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1、2022学校领导述职报告有关学校领导述职报告4篇随着个人的素养不断提高，报告有着举足轻重的地位，报告依据用途的不同也有着不同的类型。一听到写报告立刻头昏脑涨？以下是我为大家收集的学校领导述职报告4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。学校领导述职报告 篇1XX年，在新的工作岗位上，我始终坚持以自觉的学习提高思想相识和业务素养，以务实的作风落实各项工作目标任务，以恳切的看法加强与领导和同事之间的沟通沟通，以廉洁的标准涵养党性修养和道德品质，以谦逊的姿态呈现党办工作人员形象，基本做到清白做人与踏实做事相结合，在完成本职工作任务过程中进一步完善了自身素养结构。一、仔细做好平安稳定工作，努力促进和谐校内建设
2、一是坚持不懈做好网络监控工作，刚好处理不良信息，努力将不良信息的消极影响降到最低限度。在此过程中，注意与西祠胡同版主进行思想沟通和沟通，从正面引导和教化他们，取得了较好效果。二是刚好加强信息传递和报送工作。对于重要时间段和敏感时期的网络舆情，能够做到刚好与相关部门加强联系，能快速向有关领导汇报，尽最大努力防止信息倒流。三是主动参加平安稳定制度建设，起草了学院平安稳定形势分析研判制度，为平安稳定工作制度化、规范化建设打下了基础。二、主动营造创先争优氛围，大力引导创先争优活动开展一是利用多种载体营造深厚的活动氛围。利用校内网主页、院报、院简报、党办网站、创先争优专题网站、宣扬橱窗、领导参阅等全面深
3、化宣扬创先争优活动，做到“顶天立地纵横结合”，深化宣扬贯彻中心、省市党委和教化系统上级党组织的文件精神；刚好挖掘和选树学院各基层党支部涌现出的先进典型人物，大力宣扬先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，充分发挥先进典型的示范带动作用；刚好搜集和借鉴其他地区和高校开展活动的典型阅历，不断推动我院创先争优活动宣扬工作。二是深化基层贴近实际开展创先争优宣扬工作。与基层信息员一起挖掘先进典型事迹，有血有肉地体现先进典型的可信度、可学度。三是主动创新宣扬形式，在院报开拓“创先争优活动专版”和“先进人物风采”专栏，开通了创先争优活动专题网站，集中呈现学院的争创动态和先进风采，编印了创先争优活动简报16期
4、。省市网站采纳党建信息40余条。进一步营造了崇尚先进、学习先进、赶超先进的氛围。三、紧紧围绕学院中心任务，尽力加强对外宣扬工作。一是充分发挥校外主流新闻媒体的主渠道作用，提高对外新闻宣扬报道的层次和时效。细心制作高质量的对外宣扬文稿，为学院“申本”营造良好的舆论氛围。通过大家共同努力，先后在江苏高教、江苏教化报、江苏法制报、人民文摘等媒体刊发学院宣扬稿10多篇。二是突出阶段性重点工作，增加外宣工作的针对性。大力宣扬“申本”工作开展状况；宣扬我院发展规划的制定和实行状况；宣扬师资队伍建设阅历及师资工作会议精神；宣扬深化教化教学改革，加强教学基本建设，提高人才培育质量；五是宣扬教科研，提高创新服务
5、实力，为地方经济社会发展做贡献；宣扬学生工作特殊是德育工作；宣扬机关工作作风建设；宣扬管理体制、机制、制度创新，反映系部工作成果、特色、阅历，受到广泛好评。三是悉心做好参展工作，扩高校院美誉度。集中精力做好江苏省首届教化博览会参展工作，为扩高校院在省内外的美誉度做出了贡献。四、主动搭建精神文化建设平台，倾力吸引师生员工广泛参加一是集思广益凝合才智。面对全院师生开展了校内主要建筑物征名活动和“教风”用语、名言警句征集活动，受到了院领导确定和师生广泛关注，为提升校内文化建设品尝做出了努力。二是发挥作用体现功能。加强宣扬文化阵地建设，发挥校内文化阵地作用。编印院报10 期，简报56 期，更换橱窗24
6、 期，创先争优简报16期，领导参阅8期。五、严格加强信息员队伍建设，聚力发挥信息员宣扬骨干作用。一是调整充溢信息员队伍，不断完善信息员队伍结构，注意培育学生信息员。二是加强宣扬信息工作制度建设，推行每月一次的信息员通气会制度、信息采纳状况通报制度和信息员业务素养培训制度。举办信息员培训班，不断提高信息员业务素养。六、坚持理论与实践相结合，合力推动统战工作深化开展一是加强民主党派、无党派人士和统战团体学习。仔细学习贯彻科学发展观，深化学习贯彻中心5号文件和省委18号文件精神的实行。二是完善统战工作网络。进一步明确各党（总）部支部书记为基层统战工作负责人，努力营造党委重视、党委书记干脆领导、党办牵
7、头负责、相关部门协作、基层单位主动、全体党员和干部参加的“大统战”工作格局。学校领导述职报告 篇2一年来，学校领导班子以科学发展观为指导，紧密围绕教化的“xx”规划，带领全体干部老师，以深化课程改革，坚持教化创新，强化教化管理，打造一流队伍，严格执行区五星管理方案，进一步提升我校硬软件水平，创我校教化教学品牌和特色为奋斗目标，主动抢占教化发展的快车道，全面提高了学校教化教学工作的整体水平。回首走过的XX年，在全校师生的共同努力下，学校又荣获xx市师德建设先进集体;xx市学雷锋树美德做新人先进集体、xx市中小学法制教化先进学校;xx市中小学心理健康教化先进校;xx市语言文规范化示范校;xx市中小
8、学优秀家长学校;xx区文明学校;xx区五星级管理督导检查获三金二银、xx区社会治安综合治理优秀达标单位，xx区初中课程改革先进学校，xx区中学课改先进校，xx区教化学会工作先进单位，xx区中学教学质量综合评估优秀校，xx区初中教学质量综合评估优秀校，xx区优秀青少年维权岗这一个个荣誉记录着学校的发展和进步，凝合着全校师生的心血，代表着我们过去一年的努力、奉献与拼搏。下面，我从七个方面作如下的汇报。一、德育工作在本学期的学校的德育工作中，德育处以学生良好的文明行为习惯的养成教化为动身点，以培育学生的实力为目标，以全校上下齐抓共管、提高学生的自我管理实力为措施，加强了我校的德育教化工作的力度。(一
9、)以加强班主任对细微环节管理实力，进一步加强德育队伍建设一是本学年以青年班主任的培育作为重点，进一步落实结合青年老师培育考核方案。开展了以“依法治学”为主要内容的专题培训，并在培训的基础上 月份进行了培训考核;结合文明礼貌月的开展，要求青年老师在老班主任帮助下设计一节主题班会并进行展示，并在展示的基础上开展了主题班会说课竞赛，使部分班会的水平也有了明显的提高;开展了青年老师两周上岗实践活动，让每一位青年老师进一步了解班主任一日工作的流程，逐步熟识班主任工作。二是开展了以“班主任工作中的细微环节”为主要内容的班主任论坛活动。本次活动以情景再现的形式进行论坛，尤其是班主任工作发生的一些麻烦的问题作
10、为题材，开展探讨、发表看法和提出解决的方法，开拓了班主任的思路，实现了资源的共享。三是组织了部分班主任外出学访活动。 月份参与了在xx一中举办的全国首届班主任工作论坛活动，学习了先进的教化理论，而且在学访后利用全体会的时间进行了回报，让更多的班主任和老师收益。同时，德育干部在本年度参与了教化局组织的德育干部封闭培训，更新了观念，为今后德育工作的开展奠定了基础。(二)以学生良好文明习惯的养成教化的培育为目标，全方位地提高学生的素养一是暑期开学前组织了全校全员的开学前教化，通过包括规章制度、心理健康辅导等内容的集中学习，对于起始年级的学生起到规范的作用，对于其他年级的同学起到了重新学习的作用，为新
11、学期的管理奠定了基础。二是以评优活动为契机，提高学生的规范意识。本学年利用三月份“三好学生、优秀学生干部”评比和 0月份“文明中学生”的评比，制定了评比制度和操作程序，使评优更加重视评比的过程，发挥过程带来的效应，为其他同学树立了学习的榜样。三是接着开展文明礼貌月活动。每年 0- 月份，开展“文明礼貌月”主题活动，通过学校教化、年级教化、班级教化、主题班会展示、文明活动、征文活动、板报宣扬、践行检查等形式，让学生从感性相识到理性相识，从被动要求到主动遵守方面有了提高，在此期间，学生好人好事明显增多。(三)寓德育教化于活动，以活动促发展，以活动促提高一是通过常规活动对学生进行潜移默化的德育教化。
12、充分利用每周一次的升国旗仪式，对学生进行爱国主义教化和革命传统教化，充分发挥宣扬橱窗、板报、班会等，加强了对学生的思想品德教化二是体育艺术活动为同学供应了展示的舞台。本年度的艺术节分为，大合唱专场、舞蹈器乐专场、朗诵专场、汇报演出专场，通过活动的开展发觉了不少学生的特长，期末将为全校师生奉献一台精彩的节目。除此之外，还组织了同学们喜闻乐见的体育活动，如：集体跳绳竞赛、拔河竞赛等等，通过活动的开展增加了班级的凝合力。三是社会实践活动促提高，本学期除组织非毕业年级的学军学农活动，由德育处和团总支组织了义务劳动，尤其是今年的扫雪的活动，这些爱心活动让每个同学得到了提高，体验到了道德的魅力。(四)心理
13、健康教化工作：一是制定心理辅导室宣扬安排，根据安排定时宣扬心理健康学问。如利用升旗仪式、晨会、校会、班主任会、校内电视台、广播站、校内橱窗、班级黑板报、校内网站、校级学生刊物卓荦、年级、班级刊物等，进行心理健康学问的宣扬，介绍相关的心理常识和心理辅导的有关问题。二是建立了“学生心理辅导社团”，社团汲取喜爱和酷爱心理辅导活动的同学参与活动，通过学习心理健康学问、心理辅导的方法，参加心理辅导的实践活动等形式，以学生自助、互助等方式进行心理健康的教化活动，受到同学们的欢迎。二、教务工作教务处工作坚持以人为本，实行科学发展观，促进老师专业发展和学生全面素养提高。以教科研引领，以新课程改革为依托，以构建
14、高效课堂为抓手，主动推动课堂教学改革，努力提高教学质量，全面提升教学水平。(一)课堂教学改革进一步深化。到XX年秋，初中学虽然已经完成了一轮新课程改革的实践，积累了肯定的阅历，取得了肯定的成果，但在如何有效实施新课程，培育学生自主、合作、探究学习实力，创设高效课堂，我们始终没有停止探究的脚步，课堂教学改革向纵深发展。初中“合作、互动”课堂教学模式已普遍被老师们接受，课堂教学改革由专家引领-老师自发-学校引导，现已经转变为老师自觉行为。生动、活泼、高效的课堂正在形成。学案导学初显学科特色。老师们由摸索学案的模式，到自觉探究有效发挥学案在教学中的指导作用已迈出实质性一步。本年度我校初中课堂教学加大
15、校际间沟通力度，先后接待了杨柳青二中、咸水沽二中的部分领导、老师来校学访，派出梁红艳、孙乃芹到咸水沽二中做展示课，受到咸二中领导老师的好评。教化报记者就我校初中课堂教学改革进行了专题采访，老师们从教学、班级管理及学案导学等方面谈到学生学习方式、老师教学方式的改变，学生面貌的变更，素养的提高，合作、互助意识的增加及班级的改变，令人耳目一新。XX年我区进行中学课程改革试验阶段性总结，我校与三所样本校一同被评为中学课程改革试验先进单位，xx等四位老师被评为中学课程改革试验先进个人，XX届第一届课改年级高考，我校以本科 49人上线再创佳绩，我校中学课改总结被收录在xx区基础教化中学课程改革成果集中，另
16、有 4人次论文收录其中。一路走来，我们始终坚持在探究中实践，在实践中反思，在反思中提升。XX年我们完成了中考“保三争二”，高考“本科上线超百人”的既定工作目标，再次向社会交上一份圆满答卷，学校连续 5年获初、中学教学质量优秀校称号;老师在各类评比中获区级以上嘉奖为做课达48人次，论文 28篇，教学案例：教学设计24篇，参赛课件获国家奖2人次。(二)老师队伍建设凸显成效。老师队伍建设恒久是学校工作的重点，老师队伍的强弱干脆关系到学校的生存与发展，老师专业化的成长又关系到老师的发展，学生的成长。近几年我们进一步加大老师队伍建设的力度，于XX年出台了青年老师培育方案，学校主动为老师成长搭建平台，学校
17、从财力上赐予保障，激励老师们多读书、读好书，更新教化观念，教化思想;主动举荐老师外出学习;组织各种教学活动提升老师的教学实力与水平。XX年度我们组织了35岁以下青年老师全员说课、作课，并举荐优秀老师参与各级竞赛活动，并取得佳绩，xx、卿俊英在全国中学信息技术与学科教学整合优质课大赛获一等奖;孙乃芹在全国初中信息技术与学科教学整合优质课大赛获二等奖;孙慧宾在xx市第五届青年老师学术论坛荣获二等奖;另选送30位老师参与区级“同课异构”评比活动，其中 0位老师获一等奖、 0位老师获二等奖、 0位老师获三等奖，获一、二等奖比例位居全区各校之首，得到教研室领导好评。(三)发挥学科组作用，校本教研走向成熟
18、。校本教研是沟通课改理念与千变万化教化实践的桥梁，是提高学科教学效果的有效途径，是老师专业成长的有效途径。我校在学科组长带领下，以建设“老师成长型”学科组为抓手，校本教研逐步走向成熟。首先确保教研时间，规范教研活动，建立学科网页，实现资源共享。抓集体备课，每个备课组每周都要固定时间集体备课，充分发挥集体才智，提高备课质量。在老师个人仔细备课的基础上，再组织同年级老师进行集体备课，每周开展一次研讨活动，有中心发言人，有打算详细内容，中心发言人预先要填写好备课记录，与同组老师共同分析教材，明确各课时教材的重难点和教学目标，找寻教材内容与日常生活的联系，依据教材内容与学生实际选择教法与学法，提出每节
19、课教学方案，设计教学环节，支配学生活动等。通过集体备课使老师之间不断发觉问题，探讨问题，解决问题，达到集思广益，全面提高。老师不断地对自己的教学行为进行反思，学科组长组织进行沟通活动(从教学亮点、不足之处、改进措施几方面来沟通)。在学科组长的带领下，通过校本教研活动老师专业化成长步伐加快。本年度学校进行优秀学科组评比，化学组等三个学科组被评为校级优秀学科组，并依据评比结果举荐化学组代表我校参与区级“老师成长型”优秀学科教研组评比。(四)老师教科研意识逐步增加。课题探讨是将教研与科研有机融合的方式。随着新课程改革的不断深化，老师们以科研引领教研的意识逐步增加。老师主动参加课题探讨，骨干老师牵头担
20、当一项课题或子课题的探讨，来解决教学中的热点、难点问题，促进老师由教书匠向科研型老师转变。xx等老师负责的四项市级课题于XX年顺当结题。xx、xx、xx主持的三项市级专题正在探讨之中。另有9项课题被批准为区级探讨课题。由xx老师负责的国家级子课题语文双线自主活动教学探讨已获批准着手进行探讨，我校成为该课题试验基地校。学校还在xx教化报的主持下，把新课程实施以来老师们探究和实践的成果汇合到教化的才智(xx市第九xx中学卷)一书中。三、党务工作学校党支部根据上级的部署和要求，在党员和入党申请人中开展深化学习实践科学发展观活动和接着开展党员承诺制活动，结合“争先创优，党员责任区，党员先锋岗”活动，以
21、点带面，做到一名党员就是一面旗帜。(一)接着深化开展党员承诺活动，充分发挥党员的先锋模范作用依据局党委“党员承诺制”工作要求，XX年初，每位党员对XX年制定的承诺事项进行了修改，重新制定了XX年承诺事项。拓展了承诺范围，新调入、新加入党员也参与了承诺活动。自“党员承诺制”活动在我支部开展以来，我支部党员各个表现出了主动仔细的看法，并能够严格履行承诺内容，在工作中自觉接受群众的监督，到处严格要求自己。以实际行动感染、带动身边的群众。XX年第一场大雪的到来，全市中小学停课了。为使我校校内尽早畅通，不影响我校正常的教学秩序。学校确定党团员、青年老师来校清雪。在参与清雪工作的5 名老师中，党员占70%
22、左右，明楠老师当天正在发烧，但他没有选择在家休息，发着高烧参与了这次活动。为使我校困难生能够像其他孩子一样欢乐的学习，不因家庭生活困难影响学习，部分党员两年来坚持承诺出资资助家庭困难学生，XX年 6名党员、入党申请人承诺出资3300元资助本校困难生。在“承诺活动”中涌现出许多践诺典型，赵漂亮、李玉胜两位老师被举荐为我校践诺典型，已上报局党委。我支部申报推行党员承诺示范点。(二)深化开展学习实践科学发展观活动根据xx区委关于开展深化学习实践科学发展观活动实施方案及教化局党委支配，我校为第一批参与学习实践活动单位，为搞好这次学习实践活动，探讨制定了我校活动方案，细心组织，周密部署，有安排地开展了学
23、习实践活动，在活动的三个阶段，即学习调研、分析检查、整改落实三个阶段，做到思想相识到位、组织领导到位、工作部署到位。召开支部科学发展观专题会议4次，召开党小组长会4次，组织党员进行科学发展观专题论坛5次，辅导报告会3次，组织广阔党员干部围绕科学发展观与学校工作开展了“我为学校科学发展建言献策”等活动，实行多种渠道，广开言路，多层次、多方位地听取广阔干部职工的看法和建议。召开各类调研座谈会4次，教职工问卷调查和评议2次。党员专题组织生活会 次，领导班子民主生活会 次。上报专题信息4次。上报党员科学发展在xx案例分析等稿件若干篇，其中李玉胜老师的科学发展与校内文化一篇被接受。张宝起、刘宝省老师的“
24、我是党员，我承诺，我践行”征文获奖。组织全体党员观影活动一次。利用黑板报进行宣扬报道 期，宣扬栏一期。全体党员学习科学发展观心得体会已全部上交支部保存。通过学习实践活动，全校党员干部和教职工的学习热忱明显提高、精神状态明显改进、党员意识明显增加，重视政治理论学习的风气、深化实际调查探讨的风气、努力工作主动争先的风气进一步形成。(三)加强青年老师的师德建设，XX年由人事处牵头，制定了我校青年老师培育规划，包括师德培育安排，青年班主任培育安排、青年骨干老师培育安排，在青年老师中开展了“师德演讲竞赛”“读书沟通”“书法竞赛”等活动，开展了“十佳育人新秀”的展示活动，组织了“十佳青年老师”及校级优秀青
25、年老师的评比，为青年老师快速成长搭建了平台。四、团队工作一是抓好学生干部培训，学生干部的管理工作。今年进行了二十届学生会和校团总支的换届改选，组成了新的学生会和团总支。为了有利于管理和提高学生干部的素养，开展了“学生干部论坛”活动，参与论坛活动的有新一届学生会、团总支干部，还有各班的.班长、团支部书记，论坛组织了三期培训，共 35人参与了培训。学生干部论坛活动的开展受到学生干部的欢迎，干部们参与活动的热忱很高，对自己的工作有了很强自信念，使工作效率大大提高。新一届团总支、学生会干部上任后修改了九xx中学学生干部管理制度星分制团员仪表检查细则和团支部园地检查细则，并且进行了多次检查。二是抓好团员
26、教化，接着严格入团管理程序。年初上报主动分子名单，团支部培育一年后方可参与入团考试，入团考试合格后，还要接受各方面考察，尤其是团前的实践考察，合格后方可允许入团。今年发展了 77名团员，有5 2名入团主动分子接受团前培训。三是抓好青年业余党校工作。今年进行了青年业余党校的培训活动5次，共有主动分子 8人参与培训;下半年接着严格管理青年业余党校的工作程序，共有 20xx年xx月xx日进行了党章考试，考试合格后，才能成为XX年青年党校学员，培训合格后予结业证。今年，学校发展了一名学生党员。五、音体美卫工作音体美组老师人数少，但是活动多，参与竞赛的队伍多，每位老师发挥各自潜能，团结合作，不计酬劳，克
27、服自身的困难，常年坚持进行业训工作，和队员一起摸爬滚打、共同拼搏，使我校各竞赛队伍始终保持在全区前列。XX年在xx区中小学生田径运动会上获初中组团体总分第六名，中学组团体总分第三名，入场式表演一等奖。在xx区中小学生球类竞赛中分获中学男子篮球第一名，中学男子足球其次名，中学男子乒乓球团体其次名，初中男子乒乓球团体第三名。在xx区大课间评比中获区二等奖。此外在各处组的支持和帮助下，开展了丰富多彩的课外活动。如承办了xx街首届农夫运动会和开幕式的大型团体操表演，举办了全校的广播操竞赛和秋季田径运动会，组织了教工合唱团参与xx市教化系统第五届“放声歌颂”合唱竞赛取得三等奖。六、工会工作(一)教代会工
28、作教代会参加学校的管理是我校历年来的光荣传统，凡是学校有重大活动或重要决议，工会均要组织教代会探讨审议决策，本年度教代会相继审议并通过了学校“九xx中学初上升定向举荐方案”“九xx中学职称评量化方法”“九xx中学目标考核实施方案”。在学校的建设和发展上起到了主动的促进作用。本年度，校工会组织参加了“党员、干部”的评议、谏言献计等活动。并如期进行教代会换届改选工作。(二)为教职工办实事，谋福利为教职工办实事，是我校工会的一贯宗旨，每年为全体教工体检一次，今年购买运动服一套，合理支配四季福利、防暑降温物品、双节慰问物品等。接着开展“救困解急储金会”工作，使有短暂困难的教职工，得到帮助渡过难关。在岗
29、教工、离退休教工有病，校领导、工会前去慰问，凡是有婚丧嫁娶，工会都尽可能供应必要的帮助。老师节组织离退休教工参观石家大院、巡游杨柳青名镇，并同现岗教工联谊会餐。(三)丰富教职工的业余文化生活为了丰富教职工的业余文化生活，三八节以工会小组为单位进行跳“8”绳竞赛活动;为庆祝建国60周年，组织教工合唱团代表xx教化局参与了xx市第五届教化系统“为祖国放歌”合唱大赛并获三等奖;老师节组织全体教职工在人文江南大酒店举办了老师节联谊活动，组织了教工秋季运动会，工会出经费每人 00元以工会小组为单位开展庆元旦聚餐活动，极大丰富了校内文化生活。(四)工会组织建设校工会严格按基层工会的十条标准办事，坚持每月一
30、次工会委员会、半年召开一次生活会以及每年年底进行岗位责任考评。定期召开工会委员、工会小组长会，传达上级工会工作精神，探讨布置本校工会工作安排。做好工会会员纳新工作，在党支部的领导下如期进行了工会委员的换届改选工作。七、总务工作(一)做好校产检查登记总务处保管与修理人员每年两次在开学初对各班级的财产进行了检查登记，同时对学校的固定资产进行了核实，并对需处置的资产进行上报。与财务人员沟通，制定了本学年的财务工作安排与各项预算。学校财务管理人员工作严谨、仔细，业务水平高，财务管理规范，成为xx区教化系统首批达标的四个单位之一，并作为示范向各学校推广。(二)校内工程本年度是校内工程如火如荼开展的时期，
31、各项校内工程逐一进行并始终持续到年底，在校内土建工程进行的同时，一月份进行了更换校内内线电话交换机及各办公室电话机的工程，拆除原来凌乱无序的电话线布置了规范整齐的新线。二月份更换原校内旱厕的排水管60余米，对教学楼大屏幕进行了修理，三月份为英语及体育老师购置了新的录音机，四月份修理布置校内，通过了国家语委会的检查工作，五月份更换校内橱窗阳光板，六月份拆除校内平房进行新式水冲厕所的建设，新厕所的建设始终持续到八月底。xx、xx月更换了宿舍内顶棚防蚊纱绷，修理老校区的地下暖气管道，更换了补水箱的上下水管。八月二十八号校舍大修理起先，首先为教学楼铺设了2508平方米的防水工程，随后对楼内厕所、水房进
32、行了改造，最终更换了 6个教学楼的入户门、 5平方米的塑钢窗户。十月一日正是老师们享受国庆长假的美妙时间，就在这一天，校内三大馆的外围配套工程起先，这一工程持续到年底尚未结束。十一月，为了解决冬季暖气不热的问题，拆除了原两吨的取暖锅炉，安置了四吨新锅炉，同时对校内有危急隐患的围墙22米进行了拆除重建。十二月份，为解决新食堂燃气问题进行了燃气工程的施工。在这些工程进行的同时，校内三大馆内的装修、电力，舞台灯光、座椅、餐具、灶具、体育器械等的安置调试工作也在进行中。(三)平安是学校各项工作顺当进行的保证平安是一切工作的的保障，没有平安，学校的一切工作将无从谈起。校内大型工程一起先，我们总务部门即与
33、建筑方签订协议，为了师生平安，课间休息时，凡影响师生正常通行的工程暂停，上课时把噪音减小到最低限。同时要求校内的大型工程要把自己的工作区围挡起来，与学校分隔开。凡遇学生入校或离校的时段内，不许运输车辆出入。防止盗窃事务的发生，我们提高了防范意识，加强了巡察和检查的力度，发觉护栏有破损的现象刚好修复;制定有效的防护措施，同时对放置重要物品的仓库、专用室和财务室等地安装防盗门窗、防盗报警装置等，以保证财产和设备免遭损失，并常常对防盗报警装置进行检测维护。为避开学校火灾事故发生，总务人员对学校的各个角落进行检查，消退火灾隐患，发动各班级对教室内的电器进行自检，找出隐患。在试验室、仓库、各功能室，箱式
34、站及各楼层大厅等处放置好有效的灭火器，定期换粉，检查灭火器的运用性能，在楼道安置好防火栓并指明平安出口。各位老师，回顾一年的教化教学工作，应当说我们取得了很大的成果，这些成果是全校干部老师真抓实干、勇于创新的结果。成果当然可喜，但我们也应醒悟地相识到，在新一轮的教化竞争中，我们现有的工作距离学校确定的发展目标、距离教化事业发展的要求，还存在着肯定的差距。要求我们全校干部老师要进一步激昂精神，以思变求快的创新精神努力做好本职工作，为我校整体工作再上新水平、再攀新高峰做出主动的贡献。学校领导述职报告 篇3各位领导，各位老师，大家好：时间飞逝，转瞬间一年已过去，下面，我对本年度的工作进行述职，请大家
35、指责指正！一、工作开展状况:（一）优化师资，为提高教化教学质量服务（1）开展师德教化，提高老师思想素养1领导领先垂范。班子成员全部带课，他们除要完成分包的各块工作以外，还要深化班级教学，但没有一个叫苦叫累，都精彩完成各项工作，也为全体老师起了一个带头作用。2通过各种渠道，加强老师职业道德的教化。以学校的规章制度及老师绩效工资考核方案老师平常考核方案约束和激励老师，我校要求老师在工作中要有良好的职业道德，要有高度的责任感，老师要敬重理解学生，建立同等民主的师生关系。加强政治理论学习。集中学习与自主学习相结合、专题学习与学科渗透相结合,组织老师学习老师法、义务教化法、老师职业道德修养、构建道德课堂
36、等有关师德方面的内容。（2）加强老师学习探讨，提高教化教学水平。1、加大对老师的业务培训。依据老师的实际状况，深化进行了信息技术应用实力提升培训和岗位培训,老师们在教学中都能将信息技术与学科融合,教学效果显著提高。加强学习，以校本培训发展老师的教学才智。充分利用例会及教研时间组织全体老师进行校本探讨道德课堂建设、阅读课、写字课教学。主动组织老师参与外出学习及业务培训工作，老师们参加的主动性很高，理论学问、教学实力都得到了提高。2、规范教研组日常教研活动和检查制度。本学期加大教研管理力度，语文、数学、英语、体艺教研组能定期开展教研活动，探讨教学问题、总结教学阅历，组织全体老师接着仔细学习新课程标
37、准，学习教体局关于课程纲要编写、导学案编写、作业日志建设三个指导看法，学习加强语文基础学问教学工作实施方案，以此为教研主要内容，通过学习、探讨，教学方式明显转变，教学效果得到好转。（二）面对全体，为学生发展服务学校强化“德育为先”意识，进一步加强对德育工作的领导和管理，着力落实“人人都是德育工作者”的要求。全体老师更加坚固树立育人为本的思想，自觉担当起教书育人的责任。在开学之初，学校就确立了德育工作的重点就是抓好各项常规落实。特殊是课间操要求；卫生要求；上下楼梯的纪律；课间纪律;午休晚寝等等。各项常规的落实都与班级考核挂钩，从而引起学生和老师的极大重视。学生素养不断提高，为形成良好校风奠定基础
38、。（三）强化平安，后勤保障，不断改善办学条件1、平安工作始终是学校的大事，学校以创建平安校内为契机，加大了对学校平安工作的管理。学校平安组织机构健全，平安工作责任制度健全，责任明确。学校成立了平安领导小组，由校长任组长，领导班子成员及各年级班主任任组员，层层负责，责任落实到人。落实教化部中小学校岗位平安工作指南，实行领导承包，分片包干，人人明确自己的平安职责，做到定期检查和随时检查相结合，并建立了平安考核奖惩细则及平安工作制度。平安管理做到了网络化，保证了我校平安工作扎扎实实地开展。坚持每周平安隐患排查，并向上级汇报整改状况。2、后勤工作的目标是“服务育人，管理育人”，主要职责是为学校教化教学
39、服务，为师生生活服务，为师生创设一个良好的学习、生活环境，热忱主动帮助师生解决困难，刚好供应必需的教化教学方面的物质资料。为此，后勤处从学校利益动身，时时到处以主子翁精神，对待工作，以“勤快，务实”的工作作风，开源节流，加强管理。全体后勤人员坚持做到眼勤，手勤，腿勤，嘴勤，深化实际勤检查，勤补缺，多督促；发觉问题听到合理化建议，刚好登记，并落实事后汇报制度。二、亮点特色工作1、教学工作进步明显：20xx20xx学年被新密市教体局评为先进单位，本学期期中考试获得中心校第一名。2、体育特色突出：我校多名师生参与镇第一届运动会，多位老师获奖；学校花样跳绳特色始终坚持开展，并在庆元旦活动中进行了竞赛，
40、此项特色活动得到全面普及。三、存在问题及下步准备问题：1、高标意识不强，精细化管理不够深化，学校硬件建设、常规管理仍需进一步加强，学校尚未通过市管理规范化示范校验收。2、对老师的思想工作还不够深化，谈工作多、谈思想少，有时说话方式不当，处理问题的方法与措施还需加强。3、由于学校事务较多，抓课堂教学、教研不够深化，对老师们的教学工作探讨、沟通、指导也不够。今后准备：我们决心发扬成果，克服不足，向兄弟学校学习，努力实现中心校提出的总体目标，进一步优化老师队伍，优化教化环境，优化教化管理，真抓实干，求实创新，力争各项工作再上新台阶，把学校建设成为新密市规范化管理示范学校。学校领导述职报告 篇4敬的各
41、位领导和老师大家好！一年来，我帮助校长分管教化、教学和平安工作。结合海港区师德建设年和教化教学质量提升年活动的开展，依据学校实际状况扎实有效的开展工作，现把一年来的工作总结一、结合党员争优创先活动，不断加强政治理论学习，增加自己的工作责任心和工作动力。好老师要具备责任心、爱心和才智三个必要条件，三者缺一不行。那么，作为一名党员和领导，更要有一种奉献的品行。在荣誉和待遇面前要靠后，在工作面前要靠前。我认为谈师德不能只停留在口头上，更应当付诸出实际行动中。第一，在学校须要的时候有一种舍小家为大家的奉献精神。XX年海港区校内危房加固，我几乎整个假期在学校值班，和总务处党主任督促工期，巡察施工质量，在
42、巡查中，发觉施工方严峻的违规操作，在打柱子基础时，深度不够，并且用沙子和石子来代替混凝土打基础，上面铺一层水泥，打完以后一点都看不出来 ，假如在这样的基础上打柱子和梁，几吨重的柱子和梁随时都有塌陷的可能，使加固工程成了危急工程，人为的造成平安隐患，刚好把这种状况向监理方和教化局报告，要求施工方全部返工，保证了工程的质量；其次，学校在重要工作面前，能够靠前领导，做好老师的支持保障工作。今年5月由于学校建板房，初一初二两个年级放假三周，初四年级去技校上课，因为技校学生的特别性，这个确定让老师、学生和家长都很担忧，就连技校的领导也很担忧，但由于时间紧迫，我们向教化局和家长做了承诺，保证学生的一切平安
43、和不影响学生的学习成果。学校深知任务的艰难性，多次召开初四老师会，让全体老师得以重视，多争取老师的看法和建设，学校下发了致家长的一封信，说清学校的作法争取得到家长的支持，学生搬家以前，我和教务处闫主任多次去技校查看地形，通过和技校沟通，把最宁静和最稳定的教室借给我们，并带领柳艳枫、赵颖、李业红、刘海英等老师去打扫教室，让学生一进教室就有一种平安、干净的感觉，避开对学生造成心理压力。学生到技校上课，学校支配了周密的值班，学生入校时统一带入，放学时统一带出，学生课间活动时，每个位置都有老师值班，避开学生受技校学生干扰，由于我们老师的付出，外出学习的三周，不但没有影响学生的学习，反到激发了师生的拼劲
44、和斗志，在技校上出了高效的三周课。教化局也高度关注我们这次技校之行，李局说我们精彩的完成了这次任务； 第三，党员和领导的先锋模范作用要坚持常常。我还坚持我的作息时间，立争每天第1 个到校最终一个离校。现在的毕业班最困难的时候，天冷天短，办公条件又艰苦，老师丢下孩子顶星星、赶月亮的劳碌着，目标是明年的中考取得好的成果，让的孩子能够考上志向的学校。我能够体会到毕业老师的艰辛，因为大家每周可能早来晚走两次，我可能要早来晚走八次，虽然我详细帮不上忙，但我有和大家共渡难关的信念和决心，我想风雨过后肯定会有彩虹。每天只有看到老师和学生都离开了学校我才能放心的回家。二、站稳讲台，站好讲台。XX年上学期，我担
45、当初三两个班的体育课和初二一个年级的生物课，每周12课时。下半年我担当初三四个班的体育课，每周8课时，有的同事开玩笑，看绩效工资了，钱还不都让你挣去呀，我一笑了之，其实我情愿上课，情愿走进学生。在教学中，作为主管德育和教学校长，我立争把我的课上好，最底线在组织和过程上应是优秀的。在我的体育课上，每节课都有5-10分钟的动员时间，激发学生参加体育熬炼的斗志，让学生用坚韧的毅力来拼搏，在XX年体育中考中，我校体育全校平均分24.8分，前30名同学体育成果26.3分，在长跑考试中，一组15名女同学有13人跑了满分，张美华同学由摸底考试的7分，提高到29分，取得的成果连她自己都不敢信任，学生能体会到努力拼搏取得的成果。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第30页 共30页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页