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1、2022年幼儿学期后勤工作计划集锦七篇幼儿学期后勤工作安排集锦七篇时间就犹如白驹过隙般的消逝，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，写一份安排，为接下来的学习做打算吧！信任很多人会觉得安排很难写？以下是我为大家整理的幼儿学期后勤工作安排7篇，欢迎大家共享。幼儿学期后勤工作安排 篇1上学期，后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标，团结一样，为幼儿、家长供应优质的服务。通过总结与反思，我制定了新学期工作目标。力求新学期有新的变更，更大地提高，为幼儿、家长、教职工供应一流服务。(一)做好幼儿园财务工作安排，做好财产、财务管理工作：1、坚持勤俭办园的方针，合理利用资金，为幼儿园办好实事。2、严格财务制度，分工明确，
2、一切财经支出都必需在园长的统一支配下进行，每张发票都必需由园长签字，每月对财务账目审查一次。3、任何的费用报销都必需在三日内找园长签字，当月的费用当月报销。4、坚持每月上报结算报表，使园长能驾驭资金状况，合理支配资金。(二)事务工作方面1、刚好做好统计下学期须要添补的教学用品、办公用品和教玩具的选购数量工作2、做好幼儿园的修理检查工作，消退担心全因素，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等刚好修理。对于自己修不好的可以请家长来帮忙修理。3、做好幼儿园的卫生保健工作，各班生活老师要协作保健老师做好工作，对幼儿的玩具、被子和用具常常消毒，4、关切幼儿生活，办好食堂。(1)要常常检查食堂工作，要求严格执行食
3、堂工作制度和卫生制度，一心一意为师生服务。(2)幼儿每天午餐做到热菜热饭，做到养分搭配，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心(3)做好开水的供应工作，应设置专用开水房让幼儿和老师们随时都能有水喝。(4)严格搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生食品进入厨房，常常深化班级，听取看法，确保幼儿的伙食状况。5、种植园地和绿化植物的管理：要求各班级都要有块种植地，可以种些好管理的果树，幼儿园内的花草，树木要做到四季常青，四季花香，教化幼儿爱惜幼儿园的一草一木。6、加强保育员队伍的管理(1)、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员的培训，每周进行一次保育会：针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。(2
4、)、每月进行一次卫生评比，创建一名优秀班级，并组织卫生检查组成员。(3)、每季度进行一次礼节礼貌培训课，每学期开展一次技能竞赛。幼儿学期后勤工作安排 篇2重点工作1、开学平安大排查。2、签订新学期平安责任状。3、与食品供货商签订协议。4、迎接期初常规检查。5、插班生家长签订保教接送协议。保育工作1、做好插班生入园体检和预防接种卡登记工作。2、组织全体老师做好开学前的各室清理工作（清洗、消毒、整理幼儿的各种生活用品、餐具等）。3、坚持晨检的一看二摸三问四查及全日视察工作。平安工作1、幼儿园层层签订平安责任书。2、召开教职员工平安工作会议，平安领导小组会议。3、各年级组开展幼儿日常平安教化活动。其
5、他工作1、物品选购。2、紧急疏散人员支配、班级水电责任细则制订。3、配齐厨房用品，幼儿餐具，各班添置幼儿用品。4、校舍修理。幼儿学期后勤工作安排 篇3一、状况分析：(一)发展优势1、幼儿园建筑面积3099平方，共有9个班级，人均占地面积8.8平方米，人均绿化面积2.9平方，共有保育员9名，养分员4名，保安4名，报帐员1名，保洁工1名。各班有独立的盥洗室、午睡室。经过20xx年大修后，校舍面貌面貌一新。2、进一步规范在编、非在编人员的月考核机制，加大日常执行与检查的力度，明确了非在编人员待遇的详细内容及安排标准，凸显了奖惩的公正性，有效地提升了三大员和保安人员的工作主动性和工作效率。3、保育员队
6、伍经过几年的培训，工作阅历丰富，操作规范，综合实力较强。(二)存在问题：1、“三大员”的语言表达实力和保教结合课题探讨还有待于进一步的提高。2、自制点心花式品种还需进一步的研制和开发。3、幼儿园教职工运用电瓶车人数较多，但幼儿园充电设施没有跟进和完善，给教职工充电带来极大的不便。4、后勤为前勤的服务意识和日常管理还需加强，还须要拓展眼界，与时俱进，提升后勤管理工作和日常管理措施。5、后勤管理工作全局意识不够强，有时做事情、干工作只布置任务，没有进行细致的检查。6、创新意识不足，有自我满意感，缺少虚心好学、严格要求自己的要求，对新思想、新学问学习上热忱不够，主要表现在管理方面不够精细，工作有散漫
7、、懒隋想象，管理粗糙。7、对食堂从业人员指导检查力度不够，使二大员屡次发生违规操作。深化一线不够，没有刚好了解三大员的思想动态，从而在管理上带来被动。8、对安保队伍的培训工作做得不够深化。特殊是热忱接待方面还需进一步提高。9、食堂工作人员一是年龄偏大，二是xx阿姨年底退休，所以必需提早聘请具备有烹调阅历的人员来掌灶。二、指导思想：本学期的后勤工作，以切实落实园务工作安排有关要求，以本园规划终期有效实施为核心，围绕区域学前教化“均衡、多元、优质、可持续”的发展宗旨，以课程领导力与执行力的常态落实为主线，以“高效工作、常态质量”的工作重点，针对存在的问题，坚持精细化管理，边思、边改，在实践中改进，
8、在改进中力求完善，确保后勤工作精细化、规范化，进一步树立服务思想和服务质量，接着加强员工队伍建设，在不断完善和规范中，提升后勤服务质量和管理水平。三、工作目标：1、以问题及薄弱环节为切入口，进一步规范三大员的操作规范性，努力提高三大员职业素养及口语表达及撰写实力。2、定期组织养分员学习、探讨沟通烹饪阅历，每月至少一次深化食堂指导烹饪技术，尝试开发2-3种自制点心和幼儿膳食新品种。3、，优化每月考核机制，细化考核指标，以考核促工作、培训跟进的管理方式，提升二大员的工作责任性和规范操作实力。4、增加全园教职工的平安责随意识，抓好校内内部平安防范措施，确保全园师生的人身平安。3、 增加依法办学、勤俭
9、办园的意识，进一步规范财务管理和资产管理，合理运用经费。四、新学期后勤管理措施和对策：(略)一、工作思路20xx年总务后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务。围绕一个中心，即总务后勤工作要始终围绕医院正常运营这个中心。搞好两个服务，一是搞好为临床工作的服务，为临床工作供应优质保障;二是搞好为员工和患者的生活服务，解决医务人员的后顾之忧，让全院职工以旺盛的精力和充足的体力投入到临床工作中去，为全面提高我院的医疗质量而努力奋斗。二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是：做到五个确保、五个力争。五个确保是：确保医院环境建设及医疗设备、医院设施的维护、修理;确保医院药品、耗材、物资的选购、保管
10、、供应刚好到位;确保医院水电气正常供应;确保医院车辆平安正常运行;确保医院食堂的平安、卫生、丰富。五个力争是：力争进一步完善后勤管理制度、流程、奖惩制度;力争进一步完善医院设施;力争进一步提高后勤服务质量;力争进一步提高医院环境卫生;力争进一步节约后勤开支成本。三、工作措施1.优化、修改医院后勤管理制度、工作流程。(1)依据20xx年工作阅历总结，根据我院实际状况修改、完善后勤各项管理制度，做到精简、好用。(2)从20xx年的工作中发觉的流程问题及反馈的看法来修改各项工作流程，包括修理、选购等，并将工作流程贯彻到各科室及各位员工身上。2.加强后勤职工的思想建设、制度学习。(1)仔细学习和实行教
11、职工例会对后勤工作的各项要求，增加服务意识，提高服务质量。(2)仔细落实精细化管理的各项要求，为临床工作创建优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力气。3.加强医院物资、药品、耗材管理。(1)严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必需收回旧的。(2)每月底对库房进行盘点，做到帐物相符。(3)固定资产形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。4.节约后勤支出，节约运用水电气。(1)加强全院职工爱惜公物的公德心，达到物品的最长运用寿命。(2)加强选购的价格审核和质量把关，尽量购买物美价廉的物品。(3)节约运用水电气，做到人离电(水、气)断，防止平安隐患的发生。5.做好医院清
12、洁工作。(1)加强清洁工医院感染学问的培训，让其意识到清洁工作对医院感染的重要性。(2)增加对清洁工的管理力度，明确职责、责任，严格考核、奖惩分明。(3)提高医院清洁质量。6.提高修理工作的质量与时效性。(1)优化修理流程，提高时效性。(2)严格选择修理材料质量、提高修理工作质量。7.完成院内出现的一些临时性工作。8.把平安防范工作放在首位附：季度工作安排第一季度：1、 加强后勤人员的政治理论学习，努力提高业务实力和工作水平，学习先进的技术技能，丰富业务学问。2、 加强平安防范意识，执行公物巡查制度。3、总结20xx年医疗消耗和节能管理中存在的问题，进一步完善选购制度与节能降耗管理。树立为临床
13、一线服务，当好后勤兵的观念。其次季度：1、依据医院发展须要，选购设备2、天气渐进干燥，平安检查小组应加强平安巡逻，排查平安隐患，防火防灾，做好医院消防设施，完整记录日常平安管理工作台帐。第三季度：1、加强医院后勤仓库的管理工作，严格遵守各项规章制度，树立为临床一线医疗服务的思想，做到有安排、有步骤地购进所需物资，对一切物资分类存放整齐，留意物资的积压，保证全院的物资供应所需，严格落实出入库、实物验收、清点、发放等制度，并做好物品建账，账物相符。保持室内外货物摆放有序，卫生整齐，并彻实做好防火、防盗、防破坏工作。2、进一步加强和完善洗衣房的各项工作制度，严格对医院的被服衣物消毒等工作的管理，按时
14、下收下送，保障供应，彻实做好全院的被服、衣物等的交账、清点、登记手续，严防错漏和丢失，严格遵守各种机电设备的操作规程，做到用电平安、生产平安，杜绝一切事故的发生，保持室内外环境卫生整齐。第四季度：1、仔细做好仪器质量管理工作，对相关设备日常应进行自检自测，并报相关单位，做好完整记录。2、我院对除四害工作应常抓不懈，组织人员定期完成任务。四害即为灭鼠、蚊、蝇、蟑螂，投药区域要覆盖到位，不留死角。3、 加强对医疗设备与生活设备的修理管理，虽然许多设备处在老龄化阶段，结合我院实际，能用设备应尽量发挥其主观能动性，平常做好养护工作，尽量降低修理率，要有为医院节约一张纸、一滴水的觉悟。幼儿学期后勤工作安
15、排 篇4一、指导思想：本学期我园的保健后勤工作将接着仔细贯彻托幼机构卫生保健管理实施细则、幼儿园教化指导纲要的要求，依据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有特性健康发展为最终目标，为培育和谐发展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作安排。二、工作目标：1、严格执行食品卫生法和有关保健工作法规，仔细接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。2、接着探究幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。3、做好消毒、宣扬工作，有效做好预防工作;把好食
16、品关，杜绝事物中毒;严格限制各种传染病的发生，杜绝事故发生。4、细致做好各项保健日常工作，合理支配膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。三、主要工作及措施：(一)优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的服务意识。1、进一步加强人员的培训与教化，仔细学习贯彻上级文件精神，细学保育工作手册，使后勤保育工作细化、量化，增加工作责任心，尽力帮助老师共同完成保教任务。2、以“保教联动”主题为重点，接着以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤
17、员工的思想工作，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，树立工作主子翁精神。3、坚持保健老师每日早晚巡查制度，能刚好发觉问题，分析症结，并与相关人员交换看法，发挥指导功效。4、制定与幼儿园作息时辰表相匹配的保育员一日工作时辰表，提高保育员工作的规范、有序以及与老师之间的相互协作协作。5、接着实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的主动性与主动性，提高工作质量。(二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。1、进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好
18、记录。3、严格限制各种传染病的发生和预防，仔细执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日视察记录，发觉异样刚好处理，并做好记录。4、加强伙食质量的管理，坚持每月一次的伙委会会议，加强两园厨房之间的沟通，刚好反馈当月膳食养分分析状况、家长及老师反馈状况、伙食费收入支出状况，做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出限制在2%以内”。5、接着做好养分不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，注意过程性资料的积累与指导，每月进行一次状况反馈。6、提高相应的家长工作指导质量和对老师日常保育工作的检查指导，进一步提升保教水平，主动参加亲子园、家长学校、幼儿园网页的编写工作。(三)切实抓好后勤
19、常规管理，不断提高服务质量1、加强各园的财物管理，尤其是班级财产的管理。1)进一步完善请购、保管、运用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，建立幼儿园财产电子管理程序，数量、价格精确，保管责任到人。2)、完善分室活动室的财产保管，落实到人，加强过程性的管理，2、抓好校内环境卫生管理。1)接着抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生整齐有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。2)重视幼儿园绿化管理，依据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作，确保环境净化、美化、绿化。3、加强平安管理，提高操作规范化。1
20、)进一步强化门卫人员的平安责随意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。2)仔细、刚好地做好各种物品、器械的保养和修理，确保平安运用。3)接着切实做好消防平安工作，实行平安网络管理，强化平安责任，坚持以防为主，消退隐患，做到平安第一。4)每学期至少开展两次次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识及实力。月份支配：八月：1、拟定办公、教学用品、药品等选购安排。2、聘请2名新保育员。3、全园卫生大扫除。4、检修全园水电设施和门窗桌椅。5、添置2台空调，一个开水桶，三台电风扇，八个图书架，一大套结构玩具6、与供货商店签订合同,并更新相关证件。7、组织全体教职工到晋江
21、市妇幼参与健康证体检。九月：1、依据编班状况调整班级桌椅。2、重新支配保育员工作。3、检查巾杯消毒状况。4、做好“中秋”、“国庆节”值班人员支配。十月：1、检查保育员一日工作状况。2、抽查寝室卫生和班级卫生。3、实行卫生讲座。4、幼儿体检十一月：1、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修?2、检查厨房工作人员执行职责的状况。幼儿学期后勤工作安排 篇5一、指导思想以幼儿园教化指导纲要（试行）为工作指南，比照XX市托幼机构卫生保健的要求，围绕幼儿园中心工作，贯彻执行幼儿园各项卫生保健制度，坚持以人为本，提倡最优化管理，努力改善办园条件，提高保教质量。二、工作目标：把平安工作放在首位，加强平安工作管理
22、力度，落实各项平安制度和平安措施。防范于未然，杜绝责任事故，做好意外事故的预防和处理工作，事故发生率限制在以内。抓好食品卫生工作，加大食堂管理工作力度，把好食品卫生关、进货验收关，严禁不符合卫生要求的食品进入园内，降低成本，保持伙食收支平衡，预防食物中毒事故。严格根据XX市幼托机构卫生保健工作标准的要求，在市妇幼保健所指导下，规范各项卫生保健工作，建立健全卫生保健制度和各项台帐，使保健工作上个新台阶。落实卫生保健制度，做好班级日常保育管理的各项工作，加强平安健康教化。依据幼儿身心发展的特点，提高幼儿平安健康相识，改善幼儿平安健康看法，培育幼儿健康行为，维护和促进幼儿健康，把健康教化渗透到幼儿的
23、一日生活中。照看好幼儿在园生活，让家长放心，让社会满足，提高办园声誉。提倡勤俭节约，执行好各项物品领用制度，物品领用、出借均需登记，削减物品损耗，避开园产流失。三、工作措施：（一）平安工作长效化，平安措施细致化加强对师生的平安教化，利用嬉戏和各种活动教给幼儿一些平安学问和技能，保健老师利用晨检或开办平安学问专题讲座，或是请妇保所医生来园进行平安健康学问讲座，切实教会幼儿一些平安学问和技能。抓好平安工作的日常管理，严格执行园门开关制度和幼儿接送制度。照实做好事故登记工作，一旦发生意外事故，刚好做出反应，妥当处理，并向家长做好说明工作，削减影响。日常工作中做好防范工作，确保无重大事故发生。坚持执行
24、平安卫生检查制度，一月一次。发觉隐患，刚好处理，突发状况随检随修，小修小补自己完成，检查结果、修理记录刚好备案供查。加强平安管理，如园内用电、灭火器管理，常常检查线路和灭火器发觉问题刚好解决。6.为严控学校组织和校外各种活动，严密防范暴力恐怖攻击学生和校内平安事务的发生，结合我园实际成立安保应急队伍，将安保职责落实到人。7.加强园领导巡查制度，制定“校内及周边综合治理工作”、“周边不稳定因素”、“园内平安隐患巡查和整改”、“平安卫生巡查”等记录表，将巡查制度落到实处。（二）保教措施合理化，检查督促常常化保健老师要加强业务学习，专研业务，提高服务于人的水平，提高卫生保健的业务学问和技能，娴熟地为
25、幼儿服务。做好幼儿常见病、多发病、传染病的预防检疫工作，把好幼儿入园关、防治关、隔离关。根据物品消毒常规要求定期定时进行消毒，限制疾病发生率。加强体弱儿的日常管理，对他们的衣、食、睡、行等赐予特殊照看和护理，依据天气增加户外活动和体育熬炼的时间，以提高机体的适应实力。严格执行晨间的检查及全日制视察制度，发觉异样刚好处理，并作好全日视察记录。比照幼儿园班级管理工作考核细则的要求，全面做好保育工作，重点做好幼儿卫生习惯、一日生活管理、班级日常卫生、班级日常消毒等项工作。检查抽查相结合，提高保育管理的水平。（三）食堂管理长效化，伙食品种多样化每月组织一次食堂工作人员进行业务学习，学习食品卫生学问、食
26、物中毒预防学问、餐具消毒学问等等。实行分工责任制，各人负责一项工作，提高工作效率，提高服务师生的意识和水平。食堂管理坚持遵守法律经营，保证人员持证上岗，调动工人工作的主动性，更好地为师生服务。抓好幼儿用餐管理。食堂按各班实际出勤人数，匀称安排饭菜并刚好送到班级，各班老师在餐前餐后合理组织幼儿的活动，为幼儿创设开心宽松的进餐环境，激励幼儿吃包吃好。食品选购定点定期结算，由专人负责。按实际人数合理选购，专人负责验收，出入库手续齐全，严禁不合格食品入园。本期将膳食制定权下放到每个班，有班上老师和幼儿一同制定食谱，再依据养分分析结果、膳食评估看法反馈、幼儿养分需求等项指标赐予接受和驳回。这样既保证幼儿
27、吃饱、吃好，同时也让幼儿和老师有了主子翁意识。（四）园产管理细微环节化，资源利用最优化加强园容园貌建设，因地制宜地开展绿化美化工作，提高绿化品位，留意对草坪和花草树木的养护工作，做好种植角的管理工作，为幼儿创设一个美丽的生活、学习环境。提高师生爱惜公物的意识，避开园产的人为流失，班级、办公室物品有清单，期末核对，核实结果列入老师考核。各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项打算工作，购置各类办公用品、日常用品，实行切实可行的措施，将各项困难琐碎的工作按肯定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。四、月份工作支配二月：1、购入所需物品，为开学做好打算。2、依据编班状况调整班级床铺。
28、3、全园卫生大扫除。4、检修全园水电设施和门窗桌椅。5、进行“春季防传染”卫生宣扬工作。6、对幼儿园环境进行平安大排查三月：1、培育幼儿良好的用餐习惯。2、.教化幼儿爱惜公物。3、开展庆“三八妇女节”活动。4、定期检查班级卫生状况。5、对全园幼儿进行交通方式摸底调查四月：1、食物中毒演练2、抽查各班口杯清洁状况。五月：1、为“庆六一”做好各项打算工作。2、地震消防演练六月：1、庆祝“六一”儿童节。2、做好灭蚊灭蝇的工作，清扫整理园内的每个角落；3、各班组织幼儿学习有关卫生学问，并做好防暑降温工作；4、清点班级以及其它园内财产。5、归还出借物品。6、发放暑期平安告家长书一、指导思想以学习理解纲要
29、为重点，实践指南为要点，不断提高老师队伍的综合素养，充分挖掘家庭、社会资源，使我园的学期教化在稳步中不断发展。二、现状分析：1. 业务学习的形式太单一，老师的主体的作用没有真正的得到发挥。征集老师们看法和看法，以便调整相应的工作。2. 目前，我们的教化教学的工作还停留在实施的层面上，没能进行深化的探讨和总结。下一步要加强这方面的管理和引导。3. 从我园目前开展的特色教化课程来看，老师缺乏系统的探讨和指导，因此没能刚好总结教学中的规律，形成自己的特色。4. 幼儿园虽然在开展课题探讨，但是探讨型老师的缺少和老师的日常事务太多，导致课题的探讨进展缓慢且辐射范围太小。加强探讨型老师的培育并将老师从繁琐
30、的事务中解放出来。三、工作重点1. 完善各项规章制度，加大对幼儿教化软、硬件投入，充分发挥骨干、示范作用。2. 接着努力打造具有“书香氛围”的幼儿园，完善园所大创游。3. 强化老师队伍建设，加强幼儿老师及保育员的培训，确保接着教化的规范性实施。4. 完善特色课程的开展，建立特色课程教研组，以研促教。5. 加大力度开展相应的课题探讨和活动，将课题探讨落到实处。四、主要工作与措施（一）教化教学 依据XX市进一步提升教化质量的实施看法文件精神，对老师及教化教学工作严格要求。加强学习，不断提高自身的理论素养，更新教化观念。（1）接着组织老师学习领悟指南，将先进的教化理念运用到实践工作中去，指导老师勤于
31、反思、擅长反思，在反思中成长，每月完成一篇“教化随笔”或说课稿。（2）业务领导首先加强自身的学习，刚好吸取有关的教化信息，领悟精神，传达给每一位老师。（3）严格遵守上期探讨制定的一日活动作息时辰表及各项规章制度。进一步完善园长负责制，改进和完善老师聘用制度。2. 加强园本教研和课题的研讨，完善课题组老师业务学习研讨制度。（1）每周五的年级会议由各年级组长把关，老师轮番主持制定下周课程。（2）以年级组为单位，把教学实践中发觉的问题、困惑拿出来实实在在研讨，切实提高活动的实效性，达到探讨的最优化。（二） 平安、后勤、卫生保健工作1. 强化平安意识，制定相应的平安工作安排、平安教化工作安排及各种平安
32、预案，逐层签订平安工作责任书，预防各类平安事故发生。强化一日活动各环节的平安细化工作和平安检查措施，坚持执行行政人员每天一巡查，确保幼儿在园学习生活的平安、开心。以各类平安演练为载体，开展内容不同的平安教化活动。做好卫生保健工作，把每天常规卫生保健工作做细做实、严格规范。加强食堂管理，严格执行食品卫生法，做好人员体检工作，严格把好进菜关，科学合理制定食谱，保证餐点的质量平安。主动做好预防传染工作，刚好更换橱窗，向家长宣扬疾病预防学问。加强门卫管理，对园内出入人员做到多询问，细视察，并做好来访纪录，杜绝闲杂人员随意进入幼儿园。加强对园内活动器械的检查与修理，防患于未然，以保证幼儿玩耍时的平安。（
33、三）进一步做好宣扬工作，增加家园联系。1. 仔细做好家园联系栏，为家长供应科学的育儿方法。2. 激发家长参加幼儿园管理意识，协作老师开展好各项活动。3.老师应做好每一次家长会的充分打算，并利用每天与家长见面的时间沟通，以达到“360度”沟通，让家长对幼儿园了然于心。4.各班班主任应刚好与家长沟通，向家长反馈孩子在园的活动状况，同时可以激励家长提出建议和要求，从而增进老师与家长之间的联系，更好的促进幼儿园活动的开展，确保每一位幼儿都能健康、欢乐的成长。五、详细工作支配：三月份：新学期老师师德师风培训开学典礼班级环创评比。对特别新生进行家访或单独沟通，并做好记录。结合“三.八”节、植树节和的来开展
34、爱妈妈、爱家人、关切和帮助他人及爱惜环境的系列活动。四月份：各班依据季节开展丰富的教学活动。结合清明节开展相应的活动。对“六一”节目进行策划。五月份：落实“六一”节目，各班排练时间尽量支配在下午。（重点）5 .10母亲节进行节日教化及感恩活动六月份：庆“六一”活动。(融合大班毕业典礼)端午节与父亲节的节前教化活动各班写出幼儿成长手册期末结语各类资料的收集整理工作一、指导思想随着教化改革的不断深化，人们越来越深刻相识地到教化作为一项系统工程，学前教化必需和杜会教化、家庭教化同步进行、同步发展、相辅相成，缺少任何一个方面，都会影响着教化整体功能的发挥，所以，幼儿园教化必需与杜会教化、家庭教化相一样
35、协调。为此，我园将开展一系列丰富多彩的活动，让家长了解幼儿园、了解孩子、了解幼儿教化目的、内容与方法，使家长充分相识到为孩子创设良好环境的重要性，使老师与家长之间加强情感沟通，从而形成家园共育，更好地教化孩子。二、工作目标1、知道家长树立正确的教化观念，学习和驾驭科学的家庭教化学问和有效的教化方法，为幼儿健康成长营造良好的家庭教化环境。2、让家长了解幼儿园教化规律，园本课程，园纪园规。3、让家长了解家庭教化的意义，作用，增加家庭教化的使命感和责随意识。三、工作措施(一)常规工作1、每月一期园刊，内容涵盖家教信息、保健、平安等多方面内容。2、家长学校每两月上一次课，做到有安排，有总结，有完整的书
36、面教案和讲议。3、两月召开一次家长委员会会议。4、家教宣扬栏每两月更换一次。5、每月底上传资料，让幼儿通过幼儿园的网站对幼儿园近阶段的活动有肯定的了解。(二)活动形式1家长会。在每学期组织的家长会中，我们除了向家长介绍班级状况，更主要的是对一些大家共同关切的问题开展专题讲座、专题探讨、阅历沟通，如对刚入园儿童的家长开设“三岁幼儿的年龄特点及其教化要点”;大班儿童家进步行“如何做好幼儿连接”等讲座，丰富了家长的教化阅历。2、家教宣扬栏。在这一园地里我们将为家长供应了方方面面的指导，有儿童身体与心理发展学问、家庭养分学问、家庭教化方法以及新的教化观念与实践等，还给家长留一点篇幅，供探讨、谈心得体会
37、、提看法或建议等，并刚好更换。3、家教俱乐部。针对家长有为孩子购书、借书的需求但缺乏指导，我们创办一个“家教读者俱乐部”。我们的口号是：农夫怎样对待庄稼，确定庄稼的命运;家长怎样对待孩子，确定孩子的命运;我们的教化，让每一个常态的孩子超常发展。我们为孩子们供应了大量适合他们看的图书、光盘，让每位幼儿办好借阅卡，每卡有效期一年，押金20元，阅读费20元，有效期满押金归还，一卡一次最多可借两本书或一张光碟，如有损换，酌情赔偿，时间最长为20天。并定期向家长们举荐好的教养读物。4、询问活动。组织一支由园长、教务、年级组长组成的询问队伍，随时为每位询问者耐性解答家教难题，给他们出谋划策，供应教化建议。
38、5家长开放半日活动。从800-1100，主要是让家长看看老师是如何组织幼儿开展活动的，孩子又是如何生活学习的，孩子在哪些方面还须要加强协作的，以及对活动的看法和建议等。6家长委员会。每班选出几名热心并有肯定文化素养的家长为幼儿园家委会人员，他们的职责就是参加探讨审定幼儿园的一些工作安排和一些大活动的方案制定，同时家委会还可监督幼儿园的卫生保健及伙食的开支。四、详细支配九月份：1、新生及个别幼儿家访工作。2、接待新生及家长来园，熟识环境。3、开展家庭教化状况调查、新生健康状况调查。4、成立家委会，家委会会议。5、家长学校成立。(20)6、更换家教宣扬橱窗。7、办好平安园刊。十月份：1、办好保健园
39、刊十一月份：1、其次次家委会会议2、组织秋游亲子活动来扩大幼儿的眼界，丰富幼儿的学问，增进亲子感情。4、更换家教宣扬栏。5、家长学校其次课。(陶磊)4、办好文学园刊。十二、一月份：1、期末园务工作问卷调查和老师问卷调查。2、专家讲座。3、元旦亲子运动会，公开半日活动。4、 办好幼儿美术作品园刊。二月份：1、托班老师接待新生及家长来园，熟识环境。2及插班生幼儿家访工作。3、开展家庭教化状况调查、新生健康状况调查。4、期初家委会。三月份1、召开第三次家长学校，专家讲座。2、更换家教宣扬橱窗。5、办好保健学问园刊。四月分：1、小、中、大全面对家长开放半日活动。2、组织春游亲子活动。3、家长询问接待活
40、动。4、成立家教俱乐部。5、办好平安学问园刊。五月份：1、家长学校其次课2、义教爸爸(妈妈)来上课。3、召开家长委员会。4、庆六一幼儿家长同乐活动。5、办好文学园刊。六月份：1、大班幼儿毕业典礼。2、期末家长问卷调查。3、长学校工作总结。4、办好幼儿美术作品园刊。家长工作沟通的艺术方式、方法许多，除了我们常常运用的面谈、电访、家访、教化活动等，最重要的是用老师的真心、幼教阅历、科学育儿学问去换取家长的信任，这样家长工作就迎刃而解，不难做了。总之，家长工作要有耐性和爱心，就是赢得一个家长就等于赢得一百个家长，放弃一个家长就等于放弃一百个家长。幼儿学期后勤工作安排 篇6一、状况分析：本学期，本园现
41、有20个班级，保育员共有20人，养分员共有5人。为了进一步提高我们后勤的服务质量，因此，在规范做好常规保育工作的基础上，我们对她们提出了更高的要求。本学期重点抓好后勤人员的政治思想，业务素养的提高，加强后勤队伍的管理，调动后勤人员的主动性，逐步稳定后勤队伍。二、本学期目标：仔细学习贯彻新纲要及二期课改精神，不断更新观念，为幼儿创设独立、自信、自主的条件。组织后勤人员学习常规操作要求，明确岗位责任制。在更新观念的基础上，建设一支勤于学习、乐于奉献、勇于创新的后勤队伍。不断提高为教化教学、为家长服务意识；提高保育质量。为老师更好的开展教化教学活动供应服务。不断提高平安意识，为幼儿创设一个卫生、平安
42、、舒适的良好环境。三、详细措施：1、开展做文明人、做文明事、团结协作的活动。形成良好组风。加强对新进保育员、养分员的.指导，使她们尽快适应自己的岗位，了解并喜爱自己的工作。让有阅历的、操作规范的保育员进行操作示范，其她人员观摩学习。加强对工作人员的操作检查，发觉问题刚好反馈。2、要求老的保育员培训新的保育员尽快娴熟驾驭自己的业务，规范后管理，充分发挥后勤人员的才智和力气，提高后勤人员的政治水平和业务实力，乐于奉献，同事间相互敬重，听从支配，主动为老师和幼儿供应教与学的便利，确保各项活动正常、有序地开展。四、各部门措施：保育员：（1）做好规定的内外包干区的清洁工作，早晨湿性扫除，给幼儿创设舒适的
43、环境，留意个人卫生，分饭菜戴口罩。（2）做好日常清洁工作，坚持一周一次应做：擦窗四壁灯角，且保持常常性的整齐，雨天后要刚好擦窗，一周二次晒被。主动协作老师做好幼儿的各项保育工作。（3）爱惜幼儿，对个别特别幼儿、自理实力差的幼儿进行特别照看，不让大小便在身的幼儿穿脏衣服回家，每位保育员为各班打算好幼儿的内裤。留意幼儿的平安，夏季做好防暑降温工作，冬季做好防寒保暖工作，并关切班级的体弱儿童。养分员：（1）加强伙食管理，提高伙食质量，专研烹调技术，留意色、香、味俱全。做到每周菜谱不同样。（2）常常了解老师、幼儿对伙食的反映，做到各种养分搭协作理化，保证幼儿足够的养分。为体弱儿童与过敏儿童烧好养分菜和
44、病号菜。（3）严格执行“食品卫生法”，把好食品验收关，食物烧熟煮透。幼儿的餐具消毒过关，严防食物中毒发生，每天对食堂进行小扫除，每周一次大扫除，保证熟食间清洁卫生，并做好个人卫生，定期清扫厨房用具。保健：（1）抓好全园的保健、卫生工作。每天对食品进行验收并做好记录。督促后勤杜绝一切担心全事务的发生。（2）仔细做好晨检工作，做好传染病的防治工作及幼儿的卫生宣扬工作，协作做好全园大活动工作。（3）定期进行卫生进行检查，督促保育员做好幼儿的消毒工作，不使传染病传播，传染病好发季节主动实行一些必要措施。（4）做好特别儿童的管理工作，并与家长做好常常性的家园反馈，使矫治工作能有肯定的起色。门卫：（1）门卫保安人员要尽快熟识新生与家长，坚守岗位，按时关锁大门，接着仔细做好来访者的登记与询问。严格执行幼儿接送制度。（2）对幼儿家长、外访人员要做到看法亲善可亲，家长有困难尽量帮忙。每天做好各类报到杂志、信件的收发工作。五、详细日程支配：九月份：1、做好开学迎新工作。抓好食品卫生管理。2、迎接上级部门对食品卫生、平安工作的检查3、做好“师带徒。4、做好中心园内的绿化与管理工作。十月份：1、做好迎“国庆”的后勤服务工作。2、做