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1、2022年实用的个人计划学生会范文合集7篇好用的个人安排学生会范文合集7篇时间过得真快，总在不经意间消逝，我们的工作又将在劳碌中充溢着，在喜悦中收获着，让我们一起来学习写安排吧。安排怎么写才不会流于形式呢？下面是我帮大家整理的个人安排学生会7篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。个人安排学生会 篇1一、九月上旬：做好“迎新生”入校工作，把老师支配体育部份内的工作坚决做好，并主动帮助其他部门工作，尽力把每名新生支配到位。刚起先就要做到让新生对本院的学生会感到有责任心、有威望、热忱高的目的，让更多的有责任心的新生主动报名学生会。二、九月下旬十月初：把“学生会纳新”工作做好充分打算，肃穆做到“公允、公正、
2、公开”制度，让每位学生感到满足，让每位老师感到满足！三、十月下旬：假如能策划开展一场“舞会”的话，体育部将主动参加当中，舞会前主动把场地布置支配工作做好，维持好场内秩序，主动带动每一位在场者参加之中，坚持做到体育部无一人提前离场，做好收场工作。四、十一月上旬：“迎新篮球赛”开赛前主动备战，做好各项打算工作，支配好各场赛事依次，主动帮助其他部门工作，把每场篮球赛顺当开展，也要做到“公允、公开、公正”制度，注意平安问题，让“迎新篮球赛”取得圆满胜利。五、十一月下旬：“迎新晚会”开展前主动协作其他部门进行宣扬，让每位酷爱表演、有才艺的学生主动参加晚会中，做好各项打算工作，管理好场内秩序，做好“干干净
3、净的来，干干净净的走”的卫生要求，把每年一度的“迎新晚会”开展的更加精彩，更加辉煌！六、“乒乓球羽毛球竞赛”、“三人篮球赛”、“趣味运动会”主动主动拉赞助进行开展，尽量削减体育学院的费用开支问题。把每场赛事做到圆满！争取搞一些创新！七、做到“安排工作总”方案：通过各项工作的科学打算与安排，做到各个突破。目的：同时做到行之有据，事后总，为今后工作开展积累阅历和教训。详细措施：在进行各个工作前做好书面安排，工作事后书面总，使体育部工作资料化。校学生会体育部个人工作安排范文2新的学期新的起先，为了更好的协作学生会整体的工作。保证大家能主动参与体育熬炼、增加身体素养。我部仔细对以往工作及开展得活动进行
4、了总结，并制定出新学期的活动支配和工作安排。1、为更好建设学校的体育活动，和学生社团联合会保持亲密地联系，尤其是学校篮球社、足球社、乒乓球社、排球社、羽毛球社等一些深受广阔学生们宠爱的体育社团，多做阅历的沟通共同促进共同发展。以共同开展体育活动为载体，发挥我校体育部的主导地位。2、举办篮球班级联赛，加强体育沟通，强身健体。3、在有实力的条件下多为同学们传播最新的体育新闻及体坛盛事，使我校同学能了解更多的体育学问，更重要的是加强同学们全民健身的体育意识，国民身体素养的提高才是振兴强国的保证。一、部门例会管理安排（1）由于体育部的任务特点，将实行比较机动的会议方式，但是我们同样设置了。（2）全体成
5、员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者除名。若有事不能来时应提前向主席或部长请假，经同意后方可。二、干事培育管理安排提高本部成员的自身素养，多给干事供应一些熬炼的机会，使他们的才能得到充分发挥，这才是一个团体长盛不衰的根本所在。（1）在每次例会中，我们将尽量让干事有更多的发言权，把总结的机会留给部员，尽量让他们发表好的看法，好的观点，并且从中视察他们各方面的实力，再加以培育。（2）每次活动的之前要具体工作安排与部委，要求各有关部委工作到位。活动结束要有工作总结。此外，还将主动协作校体育活动。（3）关切部员的学习与生活，紧密与干事间的关系，促进部门成员间的沟通和工作的开展
6、。（4）制订完整的安排让体育部成员知道本学期活动的总的方向，同时也可以为一些同学的新创意供应新创意供应安排书写的参考。三、我校体育部在活动开展方面的安排：1、校级班级篮球赛篮球赛的宗旨在于丰富同学们的课外活动，加强个班同学之间的沟通，使同学们感觉到高校生活的五彩斑斓，增进同学之间的友情，呈现我院同学的良好精神风貌，我们将会尽力贯彻“人文精神”，竞赛注意的是友好，而不是竞争。2、冬季长跑冬季长跑是本学期工作的重头戏，这将是一个展示我们学校良好风貌的舞台，体育部在这个舞台上担当遴选这个重要角色，我们将全力以赴为此次长跑做打算。3、校级运动会本学期校级运动会即将绽开，体育部将会以主动的工作看法投入到
7、运动会筹划中去，主动落实每一项打算工作，做好各班协调。校学生会体育部个人工作安排范文3进入班级，经验了军训，大家很快融为一体，一起上课，一起自习。进入学生会后更是学会了很多东西，无论是做人还是做事。新学期起先，体育部也已逐步进入正轨，各项部门工作也都开展起来，为体育部门工作能高效，按时完成，特制定工作安排。本学期的重头任务应当就是四月的运动会了，在此之上我们体育部也将会开展一系列丰富校内生活的小活动。任务要求：主动做好自己的本分工作，完成自己应尽的义务。任务具体：一、加强部门内部的思想工作。二、着手打算本年度四月份的运动会，主动协作体军部。三、开展各类活动，在做好充分打算的前提下顺当开展工作。
8、四、帮助其他职能部门工作，完成舞会、学问竞赛等大型活动的打算、实施、收尾等后勤保障工作。在有实力的条件下多为同学们传播最新的体育新闻及体坛盛事，使我院学生在增加体质的同时也能了解更多的体育学问，更重要的是加强同学们健身的体育意识，国民身体素养的提高才是振兴强国的保证。祝福今年我院体育部再创佳绩，为同学们多服务，服好务，让同学们有个健康的身体！校学生会体育部个人工作安排范文4作为新一届体育部的部长，首先我感到很荣幸，荣幸之余我要做好我部门的工作。本学期即将结束，所以要面临的工作也不会许多。主要如下：1、选定副部长，本着对体育部负责的看法，我会经过细致的考察确定人选。2、对于接着留任部门内部的干事
9、，我会择优升任为高级助理和助理等职位。3、布置暑期工作安排。部门内部全部人暑假要写一份新学期的工作安排。主要包括招新、课余活动开展、等方面。（详细策划见策划书）新的学期会立刻就起先。在即将到来的新学期我对部门的工作做了初步的规划。1、招收新成员，在九月底之前完成体育部内部机构的调整。2、为更好建设学校的体育活动和丰富同学们的课余生活，我部打算与学生社团保持亲密联系，在征得学院的同意后组织开展篮球赛等活动。（一对一、三对三、班级5V5、技巧竞赛、三分大赛安排在十月份起先）（详细策划见策划书）3、与外联部联手，和其他兄弟院校建立友好的沟通平台。开展或参加一些兄弟院校之间的赛事活动。旨在取长补短；并
10、把我院的体育文化向外推广。4、对于一年一度的上海大*动会，（1）我部会像往年一样做好充分的打算，主动动员学院的运动精英，去本部挥洒汗水和激情，为我院和个人争得荣誉。帮助我院老师做好广播操竞赛的报名统计、人员训练等相关工作。力争接着我院广播操连续多年蝉联冠军的神话。（2）和往年不同的是我部门会提前组织报名，提前培训，发挥体育部的作用。我已经征得体育老师的支持，对参赛的同学做培训工作。5、开展新型活动，加强老师与同学的联系。让师生都参加进来。（待策划）。在今后的日子里我们将实行一些有意义的活动，在精神上影响到同学们，以便于引导同学们朝着一个主动的层面发展。同时还能丰富同学们的高校课余生活。我会带领
11、我的部员勤勤恳恳的工作，不断努力创新、开拓进取，为体育部创建辉煌，为巴士创建更多的荣誉。个人安排学生会 篇2新的学年起先，学生会的工作也将一步步步入正轨，对于文艺部的组建，以及今年工作的开展，我提出以下几点安排。加强部门内部建设搞好组织工作，以培育成员的实力为内部建设的主要动身点，为院会培育后续人才，切实发动成员主动性，作好人才储备工作。xxxx年上半学年，在这期间我们依据学院团委的支配，结合我院自身的特点，充分发挥各部员的优势，全面开展关于体育方面的各项工作，力求做到一切从学生动身，一切为学生服务. 在院领导的大力支持和同学们的主动参于下，体育部工作在这期间取得了优异的成果。以下是我为xx年
12、下半年的工作做的一个安排.为使部委工作有条不紊的开展，现特制定此工作安排，基本内容如下：大一一年的文艺部干事经验给了我许多学习的机会,“Only杯”才艺大赛和送老生晚会是我们主办的两个最主要的活动。通过工作,跟部长和其他同事也都协作出了默契。所以以我的工作理念,对于新一届的文艺部,我最要强调的跟主席一样,也是团结。有了团结这个前提在,大家万众一心,相互支持,就不怕工作干不好。这对于我以及其他部员都是一个考验,我会真诚的对待部员,希望大家能够在这一年里合作开心。即将招到的部员大部分都是九零后,这一代人很有特性很有才,我信任,有我和副部的协作,再加上这样一群充溢活力的部员,肯定能有所开拓,为院学生
13、会的整体工作添上属于文艺部的绚丽一笔。一、基础建设1、干事培育管理以上为我部室本学期工作要点，详细实施时将依据详细状况定。在新学期中，承前启后，发扬优势，改进不足，坚持以为全校师生创建良好舒适的学习环境，一心一意为大家服务为宗旨。(1)提高本部成员的自身素养，多给干事供应一些熬炼的机会，使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部全部成员主动性和主观能动性，深化了解和发挥文艺部成员每个人的实力和特长，以及他们对文艺部的发展和建议，以共同进步带动文艺部的发展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面。(2)在每次例会中，我们将尽量让干事有更多的发言权，把总结的机会留
14、给干事，尽量让他们发表好的看法，好的观点，并且从中视察他们各方面的实力，再加以培育。(3)干事每月上交一份工作总结，并对文艺部提出建议及要求。(4)每次活动之前都要有具体的工作安排予干事，要求责任到位。活动结束后要有一份工作总结及心得。幼儿园小班保育工作的好坏关系到千家万户，只有扎扎实实地做好保育工作，才能让幼儿健康活泼地成长，让家长们放心工作。以上是我的学期工作安排，希望在大家的帮助下、自己的努力下，有所收获有所成长。(5)由于爱好小组须要重新整改，因此干事的培育也可充分体现。2、部门内部管理(1)协作院团委搞好各项文娱活动，树立好学院学生会的品牌形象。接着协作校文化艺术节相关活动;开展“废
15、品也疯狂，工艺品diy制作竞赛”和“圣诞化妆舞会”(待定)，本学期工作总结。(2)加强学生会文艺部与各个班级的沟通。(3)加强部门内部各个成员的沟通沟通，营造一种团结一样的工作氛围，这样才更加有利于各项工作的顺当开展。(4)在工作中不断发觉部门内部的问题，总结阅历,并刚好解决;以实事求是、主动向上的工作看法面对新问题，迎接新挑战。二、主要活动安排1、军训歌咏竞赛作为每年度的重大赛事，军训合唱是文艺部每年第一个重大任务。而且时间只有10天左右必需之前做好充分的打算。在暑假中，选歌，找了特地人负责教唱，指挥指导，队列指导等工作依旧有条不紊的接着进行。并且依据排练的步骤和进度我们也做了充分的规划，在
16、组织排练的过程中，依据实际状况也会进行适当的调整。我们要不惜一切，做到最好，为学院争光，并且要在13级新生中树立起政治学院的集体荣誉感。2、迎新晚会迎新晚会是学生会献给新生的第一份礼物，也是新生了解学生会的一个窗口。办好迎新晚会有利于增加我院的凝合力为日后的各项工作打下良好的基础。我们将吸取上届文艺部在迎新晚会工作中的阅历教训，仔细、充分的打算好各项工作。也会在迎新晚会中发觉文艺人才，为三大爱好小组注入簇新血液。不知不觉中，时间如白驹过隙，转瞬间一个学期过去了，新学年新学期即将到来。在总结过本学期的工作之后，我们得到了许多阅历与教训。希望在新的一个学期，我们政治与行政学院学纪部能够吸取过去的阅
17、历、克服各种困难，接着把学校和学院支配的工作做好，协作各班各部门的工作，接着服务好xx的学生。3、三大爱好小组的整改运作并与义工联合演出本学期会对三大爱好小组整体重新调整，进行定期培训、排练，重点是排出可以随时拿出的节目，为每一次活动做充分打算，在活动中拿出属于爱好小组的东西，树立爱好小组在广阔同学心目中的形象。依据上次爱好小组招新同学们的询问发觉，同学们根本是想从爱好小组中学到东西，让自己的才艺得到熬炼，想要吸引同学们的眼球，留住有才艺的.同学，就要有长期的训练目标并加以训练，在下一次表演中给他们足够的展示空间，从而杜绝“无才艺的同学硬着头皮上台，有才艺的同学反而成为观众”的现象。我们安排针
18、对各支队伍想出好的节目主题，干脆以公开的主题自愿招收成员，让他们看到实质的爱好小组的运作，并且以相应的举措赐予嘉奖和激励。每周跟随义工去敬老院为老人们带来快乐和暖和，去贫困山区的小学为孩子们带去精彩的表演。同时，让小组成员们在一次次实践中不断积累阅历，提升自己。我们的部门特色活动“小品话剧争霸赛”也将接着上演。4、 三大爱好小组出游活动为增进三大爱好小组成员之间的相互了解、增加团队合作的精神、培育大家的默契融洽的集体氛围，进而加深对爱好小组的归属感，在消遣同时大家处理问题的实力，组织爱好小组集体出游。5、双旦晚会与学生会茶话会在圣诞节和元旦即将到来之际，帮助各班举办“双旦晚会”，增加同学们之间
19、的沟通，增加节日气氛。学生会内部举办茶话会，增加大家团队意识，增进沟通，提高大家解决问题的实力。为一个特别的部门，我们的活动是安排赶不上改变，但我们的宗旨是丰富同学们的课余生活，一心一意为同学服务，不遗余力去开办好每一个活动。我们要带着 “艺心艺德、文质舞功、团结协作、精益求精”这样一种全新的工作理念去开展工作，打造全新的生命科学院品牌。若无太大的变动，我们将严格根据安排开展本学期的工作，同时，依据各部门的要求和须要，亲密协作学校的各项工作，并以实际工作中的改变和须要进行调整。我们希望在团结协作的力气下，将文艺部今后的工作开展的绘声绘色，能够真正起到活跃校内文化的作用，为同学们搭建起一个充分展
20、示自我的舞台。个人安排学生会 篇3时间消逝，新学期伊始，总结过去一年的工作实况，我们要感谢主管老师的谆谆教育，学生科老师和广阔班主任老师、学生的支持与合作。新学期我们将进一步提升自我，本着“公允、公正、公开”的管理理念、坚持“团结、务实、创新”的工作精神，一心一意为同学服务，为使工作顺当开展，详细的工作安排如下：一、踏实工作、文明执岗为使纪检部具有更加强大的凝合力和责随意识，从开学的第一周起，带领部员开会决议本学期工作目标，灌输仔细学习、踏实工作、文职执岗的工作理念。接着发扬上学期“公允、公正、准时、准点、严查”的工作方针，做好常规的检查工作。对于违反校规校纪的同学进行登记，每周一次小结并发放
21、给各班主任。二、加强组织管理，落实责任分工各项文职分工明确，每周分数统计皆有两名或两名以上成员共同完成，工作程序上环环相扣，各项资料特别存放，大大削减分数统计失误的同时，在工作效率上显著提高。三、增加内部沟通和了解，强化团队意识。“话不说不通、纸不桶不透”想要同心同德，必需多做沟通、多做沟通。除了每周一次的工作会议外，我们还通过组长反映，对遇到工作难题的成员做私下心理指导，让纪检部每个成员都能感受到大家的暖和。四、招才纳贤，补充纪检部后备力气。为了更好的帮助学校、老师的工作，更好的服务同学，纪检部须要接着选拔一批新的后备人才。为了有更足够的力气来完成纪检部各项工作，将以公开聘请的的形式选拔一批
22、学习优良、拥有较强工作实力和服务意识的新成员。并在初期有意识的组织对新生进行培育，让他们尽快熟识工作，转变角色，融入到纪检部团队之中。五、协作学校和其他部门的工作。学校的工作是一个大的整体，我们必需相互协作才能完成各项任务。纪检部在学校指导下做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作，在各类各型的活动中联合组织、帮助协作，共同携手一起为创建学校良好的教学及学习氛围努力，为同学们服务，为学校做贡献。六、建立平台，挖掘潜力在第一个学期里，我们给每位部员同等的机会施展才华，相互沟通阅历、结对学习。用一年的时间选择出工作实力强，仔细负责的人员进行强化性指导培育，以便他们可以更好的
23、迎接下一届工作。七、了解同学们的看法和建议,刚好调查反馈。我们会虚心接受老师同学们的看法和建议，有则改之，无则加勉，努力工作。深化到同学中间了解状况，自查不足之处，并在部内进行探讨整改、刚好赐予反馈。八、每月必将检查一次全部的工作状况，并刚好发觉问题，解决问题面对新的一年，我们整装待发。纪检部将尽职尽责，努力工作，以昂扬的姿态和饱满的精神起先新的征程!个人安排学生会 篇4书目：一、学生会的定位二、主席团的定位三、内部建设四、制度建设五、部门建设六、活动规划七、学生会的换届与招新一、学生会的定位接着秉持岭南学院学生会的宗旨：一心一意为岭院学生会服务，同时坚持学生会“share life shar
24、e love”的理念。1、服务岭院同学，为同学们供应帮助的同时增加同学们日常生活的乐趣。2、学院老师与同学沟通的桥梁之一3、熬炼与培育干事实力的平台4、结交挚友知己，增广见闻，共享阅历、沟通心得的一个平台1、扩大岭南学院在珠海校区的知名度以及影响力2、供应一个平台给干事与外院学生会沟通、合作，共同成长二、对主席团的定位主席团是学生会的核心与基础，担当着重要的角色，我认为主席团要充当的角色有一下10个1、奠基者：主席团虽然是学生会的高层管理人员，但是在整个团体当中起到的是最基础的作用，必需牢牢地把握住学生会的发展方向以及发展理念，才能指导学生会向更高的层次发展。同时主席团是部长和干事们最坚实的后
25、盾，让部长和干事们工作起来有平安感，可以放心地去做，让他们能有一种感觉：无论出了什么状况，至少还有主席团能够撑着。2、拓荒者：尽管岭院学生会已经发展到相对成熟的阶段，但是前路依旧须要我们摸索着前进，而主席团就是这条学生会发展之路的拓荒者。只有当主席团找到正确发展之路并开拓这条路，才能让学生会的发展力气，即部长和干事们在这条路上走得更好，走得更远。虽说岭院学生会已经发展得相对成熟，但是还是有许多方面可以开拓创新，例如与团总支以及其他学院学生会合办活动等等，须要主席团做好“拓荒”工作。3、领航员：主席团应当具备有大局观，做好外部规划的同时注意内部建设，对于学生会的工作以及建设起到主导作用。并且能够
26、团结凝合整个学生会，让学生会的部长、干事能有一个清楚的目标，团结学生会可团结的力气，共同完成这个目标。而领导工作中最重要的是做好领导部长的工作，只有当充分发挥好部长的力气，才能使学生会发挥其最大的效用个人安排学生会 篇5一、导言北京中医药高校学生会调研部作为学生会的一个特别的部门，担当着学生会后脑的重要作用，更是一个前瞻性的部门。它以严谨求实的调研成果为学校的基础建设、校会的各项活动供应有价值的参考。通过调研，可为校内各项活动的开展起到肯定的宣扬作用，为搭建学校与学生之间的联系平台起到肯定的巩固作用。同时，为校内各项组织工作提出珍贵的建议及看法。二、具体安排1、干事招新安排（1）、详细要求：部
27、门核心成员确定之后，初步安排招收干事46名。详细状况依照干事的实力水平而定，重在考察干事的性格特点，务必稳重踏实，严谨仔细。（2）、培训安排：对全体成员进行为期3次的调研技术培训，在加深各位成员对调研部相识的基础上，深化学习调研学问，为今后顺当开展调研部的各项活动打下良好的基础。形式：讲座；容：a、什么是调研；b、问卷设计；c、例卷指导讲解；2、开展第一课堂与其次课堂关系初探的调研活动调研目的：承接上一届调研部“其次课堂”的调研，进一步探讨教学领域中两大课堂的关系，为教学课程及各项活动的顺当绽开供应有效建议。3、着手设计“北京中医药高校20xx级新生入学综合状况”调研活动，进行前期打算，旨在对
28、08级新生进行生活、情感、进入高校的困惑及人生目标等多方面的综合调查探讨。此项工作在新生军训过后（即九月中旬）进行。调查活动采纳问卷形式，主要对对新生进行入学状况及思想等方面进行较全面的调查。通过此项调查活动，我们希望能从中发觉问题，反映问题，同时给与建议，尽早帮助新生们摆正自己的位置，解决在新的环境中所面对的种种不适问题，起先自己崭新的高校生活。三、部门组织建设部门组建之初，尚需每一个成员的相互之间的协调，以及通力的协作。为此，调研部将沿袭往届的优良传统，把新一届的调研部组建成一支专业技术娴熟，工作气氛和谐的队伍。本着这一理念，我们将进行以下常规活动：1、坚持例会制度，时间为每周一次，加强个
29、成员间的了解，增多相互磨合的机会。2、完善调研部的章程等各项规章制度3、发扬部门严谨求实的优良作风4、仔细整理往届资料，最大限度吸取养料，传承优秀，推陈出新。四、创新1、调研形式的拓展在每次调研之前尝试座谈会，快速收集资料，驾驭最新信息。2、激励制度实施部内绩效考核制度，对优秀人员进行相应的嘉奖。五、寄语调研部已经六岁了，经过多数调研人的努力，她起先懂事了，她的活力带来了新的希望，带来了青春的脚步。个人安排学生会 篇6劳碌的十一月已经过去，还来不及调整一下自己乏累的身躯，就又将面对十二月份的工作。面对寒冷十二月的到来，心中并没有想象中的安静，因为十二月有太多的事须要我们去做，因为十二月有太多的
30、空白须要我们去填充，因为十二月有太多的辉煌在等待我们去创建。我们要以学生会成员独有的热忱去暖化它，要以学生会成员特有的精神去升华它！1。想要顺当完成工作，一份好的安排是不行少的，有了安排我们的工作进行的才能更得心应手，不至于在工作中忙乱无章，针对上月的工作状况，我对十二月工作做出以下安排：2。十二月，我院团总支、学生会、自管会及下属的各部门和部长都已确立，我们将在12月6号召开第13届团总支学生会自管会换届大会，新一届学生会班子即将上任，将要他们进行工作安排和部署。12月对于新一届的学生会是一个很好的起先，他们即将接受新的挑战。3。强化工作任务。学生会的每个部门要与全校各个班挂钩，各部门要与各
31、班的班干部时常要进行联系与沟通。学生会学习部与各班的学习委员取得联系，学习部可以利用平常或业余时间找一些有关如何学习、如何帮助差等生学习之类的的材料，并组织各班的学习委员一起进行会议式的学习与探讨。4。外连部在这学期将我校旁边的几个社区的联系号码检来，这样一来我们学生会可以在过节的时候去进行义务劳动或去给社区里的一些孤寡老人家服务，也可以与几所兄弟学校进行联系，举办一些文艺节目去社区或敬老院慰问演出，节目的组织工作由文体部全全负责。5。与校内、校外的学生会或其他学生组织进行沟通与合作（1）我们将主动协作校学生会的工作，仔细开展各项活动，为学校学生文化活动的开展尽一份力气，丰富我们的校内文化。（
32、2）主动与校内、校外的学生会或其他学生组织进行沟通与合作，弥补自身的不足，提高我们学生会的竞争力与影响力。（3）我们将与校内、校外的学生会或其他学生组织进行长期的合作，扩大我们学院的影响力，丰富我们学院的学生文化活动。对寝室卫生、寝室建设进行规范化管理，每周通报检查结果，重点的对不合格寝室进行督查。最终是查寝，带领各班班委每周不定期抽查两次，其次，加强宿舍管理，对宿舍卫生提出严格要求，将卫生成果体现到综合素养测评中去；依据学校的要求加大对夜不归宿、夜间晚归等违纪行为的治理；严禁运用违禁电器，不定期进行检查。个人安排学生会 篇7一、当学校有活动时，大家都“围上来”做同一件事。学校有活动学生会同学
33、主动协作帮忙这个是对的，但是大家一起做有时只会把事情办砸。应当分清哪几个部是这次活动的主力，然后其余部门协助。这样协助的部门也可以在有空余的时间做本部本应当做的事情（例如：生活部可以查房等等）。部长应当明确每次活动自己所带领的部门应当做些什么。二、每次活动部长都是最累的一个。部长在每个部里面应当是带头人员，每次活动应当让他们带头，但不是说让部长把部里大半的活都揽到自己身上。每个部都已配齐四到五名干事，学生会不是只有主席副主席和正副部长的，干事也是我们学生会的一部分，学生会须要这些干事的帮助，同样我信任这些干事也希望能帮上学生会忙。当有活动事部长应当合理支配好部里每一位干事的工作，这样工作才能进
34、行的有条不紊。三、有些部门还没拿出本部该有的特色。从上学期的工作总结来看，有些部门并没有拿出相对自己部门的工作成果。学生会各部应开展本部所应开展的工作，调整每个部门的工作，将每个部门的特色发挥出来。如学习部应加强开展各系成果展，以及各系之间的学术沟通，带动校内良好的学习气氛。四、为同学搞的业余活动太少。学生会上半学期的工作的确做了很多，但是身边的同学并没有看到我们为他们办的任何活动与竞赛。学生会应当丰富我们同学的学习生活和课余生活，让同学能感觉到我们也在为他们做实事。五、部长对干事的了解太少部长是每个部门里面的核心人物，干事是围绕核心的分支。假如部长对自己部里每位干事都不是很了解的话，那在工作时很难发挥好指导作用。俗话说知己知彼才能百战不殆。第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页