2022年度总结大会主持稿3篇.docx

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1、2022年度总结大会主持稿3篇篇一:年终总结大会主持稿 2022年年终总结大会 会议即将开始,为了保证大会的顺利进行,请各位保持安静并将手机调为震动或静音。谢谢。 尊敬的领导,亲爱的同事们: 大家中午好!光阴似箭,岁月如梭,转瞬间又到了对2022说再见的时候了,在这辞旧迎新之际,我们集会在这里,召开四川金锐智能工程技术有限公司2022年年度工作总结大会。2022年,是公司成长壮大的一年,也是走向规范的一年。回顾这即将过去的一年,公司在易董事长和罗总经理的正取带领下,在各位同仁的努力奋斗下,公司增加了资金,扩大了规模,搬进了现代化的办公楼,引进了新型人才,管理工作一步一步趋于正轨。本次大会旨在总

2、结回顾本年度工作,进一步认清形势,理清思路,统一思想,共谋来年发展新篇章。 一、大会进行第一项:部门总结 首先让我们以热烈的掌声邀请罗总对大家2022年的工作情况发言: 感谢罗总的讲话,罗总的话值得我们在座每一位成员深刻反思,望大家共勉之。 其次请王副总发言; 再次请彭总助发言; 接下来请工程部田经理对工程部2022年的工作情况作出总结; 然后请售后部黄经理对2022的售后维保情况作出简单总结; 然后请设计部黄经理对设计的工作情况作出总结; 现在轮到采购部吴经理对采购部的工作情况作出总结; 请财务部李经理对公司2022年的财务情况做个简单说明; 请我们公司新建部门土建部项目经理黄经理给我们说几

3、句吧; 最后轮到我来对办公室的情况做个简单总结吧; 二、大会进行第二项:员工心声 公司的发展壮大离不开每一位员工的努力与付出,在这里请允许我代表公司对在座每一位员工说一声:你们辛苦了,谢谢你们,来年,公司还需要你们一起并肩携手闯天下。建立沟通平台,走进员工的心里,聆听员工的心声是提高企业效力的有效管理方法。现在请各位员工踊跃发言,说出你想说或是平时不方便说的话。 李华军,罗永强,莫智勇,谭丽莎,朱丽,代世中,王欣,张亚文,王紫涵。 三、大会进行第三想:工作方法与技巧 四、大会最后一项:展望未来 听完大家的总结,我想易董事长此时此刻一定有很多话想对大家说,让我们一起来听听易总在羊年对大家寄予了什

4、么样的期望,让我们以热烈的掌声欢迎易总讲话。 五、本次总结大会结束,请大家有秩序的退场,注意安全! 会后是聚餐,地点:凤溪大道延伸段(凤翔大道)恒大新城斜对面“老家柴房”农家乐。时间: 聚餐结束之后是娱乐时光,大家可以去锦里轩茶楼喝茶,打牌,喜欢麦霸的可以去向日葵KTV high 歌。 办公室工作总结: 我来公司的时间仅有半年,在这半年里,在两位老总的指导下建立了公司的管理规章制度,梳理了公司的各类表单体系,划分了卫生区域与值日流程,组织全员搬迁了办公室,集体愉快的出游一次,更新了各类资质证书信息, 不足之处:1.对待工作我们还需更多发挥集体的力量; 2.面对问题我们还需发挥更多的主动性; 3

5、.对待自身的不足我们还需拿出更多的勇气和毅力; 来年计划:1.润物细无声:日常工作有记性,忙而不乱耐心细致;计划性工作有节奏,把握节点有效推动;应急工作有的放失及时严谨; 2.办公室管理工作有计划有执行有反馈有改进; 3.制度建设公平合理,可操作,持续改进; 4.团队建设有素质有信任有培养有提高; 篇二:2022年公司年终总结大会主持词 公司年终总结会议主持词 尊敬的各位领导、各位同事, 大家上午好 。 喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。2022已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开“鲜清事业部年终总结大会”,主要

6、目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。 年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾2022年,我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头,从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店,除此之外,我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此,让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!” 一、大会进行第一项:请吴总致开幕词。 好的,谢

7、谢吴总。没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首2022年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。 我想刚才吴总的金玉良言,大家都如沐春风。再次谢谢吴总! 接下来我们有请胡小芳作2022年工作报告并简述2022年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。 二、大会进行第二项:胡小芳作2022年工作报告并简述2022年规划并附带811 鲜清事业部财务分析报告 胡小芳从回首过去我们热情洋溢 到坚定现在我们激情澎湃 再到展望未来我们斗志昂扬 ,这都充分说明她工作的努力和细心。感谢小芳! 接下来有请雷彦龙作20

8、22年商务代表工作报告并简述2022年规划。 三、大会进行第三项:雷彦龙作2022年商务代表工作报告并简述2022年规划 千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我,实现自我,用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙! 接下来有请赵洪亮赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述2022年规划。 四、大会进行第四项:赵洪亮作武汉市终端业务工作报告并简述2022年规划 赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳,踏实肯干是他的写照,的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。 接下来请吴迪吴总作2022年工作报告并简述2022年规划 五、大会进行第五项:吴迪作2022年

9、工作报告并简述2022年规划 谢谢吴总,您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌! 公司的发展离不开员工的努力,更需要优秀的人才, 接下来我们将进行的是:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话 六、大会进行第六项:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话(尚宜俊、胡小芳、赵 洪亮) 1、请吴总宣布优秀员工名单 2、对优秀员工进行表彰,请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖 3、请优秀员工发表感言。 尚宜俊发言 我想尚宜俊的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭

10、新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。 胡小芳发言 这些在办公室奋斗的同事,也是我们学习的榜样,除了应有的能力之外,她们不仅工作努力认真,而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。 赵洪亮发言 赵主管的优秀大家都是有目共睹的,我在此就不多说了。 , 接下来有请总部黄姐发表讲话 七、大会进行第七项:总部领导黄姐讲话 八、大会进行第八项:总部领导刘总讲话 刘总的讲话同样让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔 让我们携手

11、并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。 九、大会进行第九项:吴迪致闭幕词 十、大会进行第十项:合影留念 没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首2022年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。 是英明领导,让我们有了发展的正确方向,给予我们前进的动力。811的发展一直受到刘总的高度关注,在今天这个欢欣鼓舞的日子里,刘总的莅临是对我们14年成绩的肯定,再次感谢刘总的到来。 篇三:2022年年终总结大会主持稿2022年年终总结大会主持稿 亲爱的各位百助的同仁: 大家下午好!(掌声) 新年的钟声即将敲响

12、,今天我们欢聚在格林豪泰酒店,召开年终总结暨表彰大会。 本次大会的议程是这样安排的: 一、首先我们聆听销售部、制造部、物流部、采购部四大部门做2022年年终述职报告 再由总经理徐炜做2022年度总结报告,包括四个方面的内容: 1)回顾2022年业绩指标完成情况 2)点评公司各部门工作完成情况 3)宣布公司3-5发展战略、以及2022年目标与管理重点事项 最后我们荣幸地邀请到管理顾问张国量老师讲话 接下来中场休息15分钟由王俊、王红主持2022年度优秀员工颁奖典礼。 二、下面我们有请销售臧真理经理做年终总结报告。掌声欢迎! 20分钟后, 稍做点评(比如2022年销售部总体上做得很不错,销售额完成

13、了95%,回款达到98.5%,又 有三个新人的加入,团队士气也很高昂,谢谢臧经理的发言) 接下来我们有请制造部杨巍主管做年终总结报告。掌声欢迎! (徐炜总经理报告大约1小时) 徐炜总经理从战略的高度,全面、清晰地回顾了2022年工作中的成绩和差距,充分肯定了各部门、全体员工所做的努力,对公司接下来的3年做战略部署,并且清晰地对2022年的战略目标进行了规划,2022年,在徐炜总经理的领导下,我们全体员工团结一致,共同努力,一定能够胜利完成公司的目标。 下面我们休息15分钟。优秀员工颁奖典礼即将开始。 致新年祝福语2022年年终总结大会圆满结束,非常感谢大家的参与,最后祝愿大家身体健康,新年快乐,家庭幸福美满,事业有成,与公司共同成长。祝愿我们集团基业长青、百年辉煌。谢谢大家! 1 年度总结大会主持稿3篇出自:百味书屋链接地址: 转载请保留,谢谢!本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页

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