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1、市农村信用联社工作总结 #市农村信用联社 二00七年工作总结 省联社： 今年是#农村信用联社深化改革、加快发展的关键年，一年来，在省联社、#州人行、#银监分局的有效监管下，在市委、市政府及相关部门的帮助下，#市农村信用联社以科学发展观为统领，围绕年初工作会议确定奋斗目标，围绕体制改革和业务发展两大主题，推动业务发展，防范化解风险，加大支农力度，提升支农服务。各项工作接着保持了稳健发展的良好势头。 截止2007年12月31日，#市农村信用联社共有7个营业网点，员工49人。全辖各项存款余额11967万元，比上年增长4696万元，较年初省联社下达的任务（11070万元）超额完成887万元。其中储蓄存
2、款6159万元、对公存款5808万元，储蓄存款比上年增长1237万元，对公存款比上年增长3459万元。 各项贷款余额13333万元，比上年增长8177万元。其中农业贷款余额为10164万元，比上年增长7458万元，农业贷款占各项 1 贷款的76%；其它贷款余额3169万元，比上年增长972万元。不良贷款760万元，不良贷款率5.7%。全年累计发放各项贷款15239万元，累计收回贷款7062万元。为缓解农贷资金的供求之间的冲突共借人民银行支农再贷款4400万元，全部用于农业贷款的发放。截止2007年末，各项收入1005万元，各项支出975万元，营业费用595万元。净利润22万元，上交所得税8万元
3、。 现就2007年工作予以总结，2008年工作重点予以规划： 一、稳步改革促发展 面对新经济的挑战，市联社坚固树立发展意识，以改革统揽全局，在省联社改革精神指导下，对管理体制和经营体制进行了全方位系统改革和创新，为业务发展注入了朝气，增加了活力。 （一）改革法人统一制度，优化资源配置。2007年3月22日，实行了#市农村信用联社统一法人开业庆典会议，完成了统一法人改革工作。实行人员统一调配，财产统一管理，资金统一调度和税金统一交纳的核算的机制。 （二）建立能上能下的人员激励机制。改革干部人事制度，建立能上能下的激励机制。进一步修订完善了中层领导聘用上岗实施方法，主动推行“竞聘上岗”的用人机制，
4、让“能者上，庸者下，平者让”。6月，全辖公开聘请基层信用社主任考试，通过笔试面试德、能、勤、绩、廉五个方面进行量化打分、民主考核，产生出新的中层领导。强化内部管理，切实增加了全辖信用社的竞争力和紧迫感。 （三）主动推行央行票据兑付工作。市联社把确保专项票据兑付作为统筹推动改革的重要工作来抓。同时加强与人民银行、监管部门协调，形成工作合力，提高了兑付打算工作的针对性和实效性。力争在2008年6月完成央行票据兑付。 二、筹措资金强实力 雄厚的资金存量不仅是金融机构实力的象征，而且也是其进一步发展之基础。我们以综合业务网络的胜利运行为契机，强化宣扬力度、加强硬件建设、加强服务质量、强化员工考核力度，
5、与其它金融机构绽开竞争，切实扩大市场占比，增加资金实力，全辖存款比上年增长2070万元，实现了全市存款稳步增长。 （一）加强思想教化，增加“存款立社”意识。通过召开职工专题会议、座谈会等方式，教化大家树立“社兴我兴，社衰我衰”的思想，使大家相识到存款工作是农村信用社的立社之本，也是拓宽各项业务的根本保障，假如没有存款，就没有贷款，没有贷款也就没有效益，信用社就无法进行深化的改革与发展，因此，抓好资金组织工作就是抓住了信用社的核心工作。通过全体员工深挖储源，广拓资金渠道，共献揽存良策，充分组织社会流通中的闲置资金，大力组织存款，壮大资金实力，从而搞好了信用社的资金组织工作。 （二）制定措施，明确
6、奖惩。在年初，市联社依据上级部门下达的经营指标，结合去年各营业机构存款指标完成状况和当地经济发展状况，将存款任务分解落实到各机构，合理确定员工任务，将年末绩效工资与个人存款挂钩。调动起每个职工的工作主动性、主动性和创建性；充分发挥我社优势，坚持吸储活动，从而较好地完成了省联社下达的储蓄任务。 三、加强银政合作，全力支持社会主义新农村建设 #市联社主动做好与各级党委、政府部门的联系和沟通，取得政府部门对农村信用社存款及业务方面的支持。 依据省政府召开农村信用社支农工作座谈会会议精神，市联社主动向州、市两级政府汇报我市农村信用社的经营状况和改革进 3 展，得到州市两级党政领导的高度重视，州委书记罗
7、朝阳亲笔批示，要求各级党委、政府部门进一步支持农村信用社的发展。#市政府政府下发了关于进一步支持农村信用社改革的通知，引导市行政部门、市属企业到农村信用社开立帐户办理结算。提倡公职人员市属企业在农村信用社入股，壮大农村信用社资金实力。市政府成立了以常务副市长任组长的农村信用社央行票据兑付领导小组帮助农村信用社协调有关部门解决在央行票据兑付过程中遇到的困难，确保票据兑付工作顺当进行。 市联社与政府合作，为#市城镇居民医疗保险工作添彩。我社与多家商业银行竞相争取城市医疗保险基金代理的状况下，主动主动与市委、市政府及相关部门沟通，得到了市委市政府的的确定和支持，确定#市农村信用社为城市医疗保险基金代
8、理行。农村信用社作为地方的银行、社区的银行，为城镇居民做出了应有的贡献。 另外，市联社主动兑现惠农政策，为进一步实行中心和省委一号文件精神，全面落实全省农村信用社支农工作座谈会会议精神向社会做出七项支农、惠农、助农承诺。以#市政府与省联社签订的新农村建设银政合作协议为契机与财政局达成协议，以后粮食直补资金、退耕还林资金等涉农补贴资金将由我社代理。4月5日给4669户农户开立了“财政涉农补贴专用存折”，保证农夫刚好支取财政补助资金，确保党和政府对农夫的关怀干脆、快捷、平安、完整送到农夫手中。成为#市农村信用社支持新农村建设的又一新亮点。 四、立足三农谋发展 今年，我们信贷支农工作围绕社会主义新农
9、村建设的总体要求和省联社坚持四个面对的市场定位，着力突出新农村建设和城填建 4 设。 （一）以落实“七项承诺”为契机，进一步加大支农投入。为确保农夫春耕备耕生产，各信用社下乡村，进田地进行春耕资金需求调查，驾驭第一手资料，并通过大力组织存款，主动申请支农再贷款，请收不良贷款等方式筹集支农资金，确保资金供求。并与政府相关部门联手组成春耕备耕生产专项调查小组，加大信贷支农力度，截止年末累计投放支农贷款11548万元。新增农贷占比达到76%。 （二）在支持农业的同时，主动支持多种经营的发展。在确保支持农业生产的前提下，合理调配信贷资金，支持农牧向产业化，多元化经营。全力支持养殖业、牧户育肥羊、塑料大
10、棚建设、牧业暖棚建设，如洋嘉生态农业、泉水农业蔬菜养殖基地等农业龙头企业，为当地农村经济的全面发展起到了不行替代的作用。 （三）大力支持城镇个体工商业发展。#市农村信用社为满意中小企业、个体工商户生产发展的需求，市联社依据中小企业经营特点，不断创新金融业务产品和服务手段，不断调整信贷结构，加大贷款投放力度，主动支持#中小企业和个体工商户的发展，全年累计为中小企业和个体工商户发放贷6475万元，有效解决了中小企业和个体工商户的资金需求，促进企业发展。在支持全市经济超常规、跨更加展的同时，信用社自身业务也取得了长足发展。我社被评为2007年度#市经济社会发展突出贡献奖。 （四）改进和加强支农服务。
11、一是完善小额信用贷款运作机制，扩大小额信用贷款发放面的额度，以农户小额贷款为载体，主动推广农户其他贷款。全辖累计发放小额信用贷款320万元、联保贷款1017万元，占农业累计发放额的19%。二是主动开展送金融学问下乡活动，全力支持社会主义新农村建设。市联社依据省联社及银监 5 部门的支配，成立组织、制定方案，在全辖开展“我为金融做贡献、热心服务新农村，送金融学问下乡”活动，共发放专题金融学问下乡宣扬资料1万余份，出动宣扬车2辆，巡回在4个乡镇、2个街道办事处轮回宣扬。 五、内部管理新举措 （一）强化信贷管理。从严把贷款发放关入手，严格执行上级联社有关贷款管理方法，完善授信授权管理，进一步规范贷款
12、审批程序和文本模式。狠抓贷款调查、审批、发放关，确保资料真实，操作规范，风险防范措施落实到位，确保新增贷款投放质量。 （二）多措并举狠抓不良贷款清收。联社从完善各种制度入手从不良贷款攻坚战实施方案、修订印发2007年不良贷款清收考核方法到#市农村信用社不良贷款问责和责任追究（暂行）方法等，要求各社制定清收措施，实行正常清收与重点清收相结合方法，层层落实清收责任，实行不良贷款问责制。并运用法律手段依法清收不良贷款。 （三）强化财务管理，提高经营效益。从严格限制费用支出入手，制定了#农村信用合作联社财务实施细则（暂行），规范报批程序，实施按季评比、按年考核，降低经营成本。在增收环节上，强化贷款利息
13、收入管理，对历年欠息逐户逐笔进行分类排查，组织信贷员上门入户攻坚清收，严格执行农户贷款利息按季清收，大额贷款按月清收，做到应收尽收，应收早收。到年末收回各项贷款利息934万元，较上年同期增长578万元。 另外，为#市农村信用联社规范业务操作，财务会计部制定了#市农村信用联社统计工作考核评比方法（暂行）、#市农村信用联社通存通兑业务操作管理规定（暂行）、#市农村信用联社操作员密码及密码口令管理方法（暂行）、#市农 6 村信用联社综全网络业务系统资金汇划系统岗位职责有效地规范了各项业务操作流程，提高全体员人业务素养，加强了风险防范，防止违章违法行为的发生。 六、安保监管两手抓，确保平安经营 内限制
14、度建设是保障信用社稳建经营的平安阀。一年来，稽核监察工作围绕省联社“强化内部监督，完善约束机制，规范经营行为，防范操作风险，促进业务发展”的工作方针，主要做了下以工作： （一）整章建制，完善制度建设。制定了#市农村信用联社信息披露制度、#市农村信用联社离岗稽核暂行方法、#市农村信用联社业务授权托付书和#市农村信用联社印章运用授权委书等。 （二）仔细开展各项稽核工作，确保业务平稳运行。一是仔细开展常规稽核工作，对全辖7个营业网点会计、出纳基本制度执行状况、结算合规性、抵押有价物品和重要空白凭证管理、信贷业务操作流程等方面进行了稽核。累计清查库存现金39次，检查重要空白凭证和抵押及质押物品17次，
15、调阅各种登记簿、帐薄、传票307本，给主管领导、主管部门和营业网点发出检查通报42份，有效规范了业务经营制度。二是围绕中心工作狠抓专项稽核。依据省联社下发的青海省农村信用社关于开展案件易发业务风险查防的实施方案的要求，对全辖信用社贷款管理进行了专项稽核，针对专项稽核中查出的问题，对负有违规操作责任人启动了问责，进行了经济惩罚。并协作上级相关部门做好稽核工作，协作省联社稽核组进行专项检查，对存在的问题进行整改，圆满完成整改工作任务。 （三）坚持不懈，强化平安保卫工作。对平安保卫工作进行了综合量化考核，与各信用社签订了2007年平安保卫合同，落实安 7 全保卫工作责任，并与公安部门联系，开展了金融
16、机构平安评估工作。完善了平安保卫工作档案，为员、运钞车、押运司机、枪支、持枪人员分别建立档案，实现了平安档案规范化管理，强化平安保卫基础工作。 七、突出重点，抓住关键，着力培育企业文化氛围 （一）抓好员工队伍建设、提高员工业务素养 员工队伍是信用社工作的“本钱”，没有一支思想上进，作风过硬、素养优良、同心同德的员工队伍，信用社是很难发展的。市联社高度重视员工队伍的建设和提高员工的业务素养。 第一，从员工的思想教化入手。把全员的思想和行动统一到国家金融方针政策上来。在详细学习贯彻中，通过紧密联系农村信用社的经营管理实际，不断提高全员的政治素养、业务技能和理论水平，增加全员的大局意识、责随意识，努
17、力在全社形成严格、规范、诚信和创新的风气。 其次，加强业务培训，激励参与各项职称考试。在全辖进行了会计报表、贷款五级分类、反洗钱、人民币汇算账户、非信贷资产等进行培训，并强化岗位管理，主动推行重要岗位上岗资格考核制度。激励职工参与经济、会计系列职称考试，主动促进岗位练兵活动的开展，宣扬动员职工参加银行业人员资格认证考试，从而大大提高了员工的业务素养。 第三、文明服务，塑造良好公众形象。我们在优质服务中坚持“服务兴社，文明兴业”的发展方针，在全社主动开展优质文明服务活动，在服务工作中摸索出“以情感人、以智动人、以贷助人”的服务理念。并通过开展“先进工作者”的评比，提高全社员工的服务意识、服务质量
18、和服务技能。受到广阔群众的一样好评。 （二）以十七大精神学习为契机，狠抓党建和党风廉政建设工 8 作 一是为学习贯彻好十七大精神，使全体党员干部真正理解十七大召开的重大意义和十七大精神的深刻内涵，我市联社党支部高度重视会议精神的学习贯彻，通过集中学习、办学习园地、组织学问等方式，深化学习贯彻党的十七大精神，使十七大精神入脑入心，真学、真用，把全市联社广阔党员干部的思想相识统一到大会精神上来，自觉把十七大精神作为今后工作的行动指南。 二是今年联社将把党建工作的着力点放到干部作风和行业作风建设上，仔细解决影响全市联社发展大局的突出问题，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，为我市农村信
19、用社实现又好又快发展供应了有力的保障。我们紧紧围绕权力观教化这个核心，抓住权力运行这个重点，严格执行各项监督制度，仔细执行党风廉政责任、重大事项报告、责任追究等制度，加强对权力运行的制约和监督。 （三）加强精神文明建设，塑造企业文化。我们主动开展劳动竞赛、文体活动、改善职工福利。广泛开展各项精神文明活动，并主动向市精神文明办公室申请市级文明单位。 八、存在的问题 在总结全年工作成果的同时，我们还看到了一些制约我社经营与发展的问题，主要有以下几点须要我们留意和改进： 一是自有资金少，资金实力不够雄厚，过分依靠人民银行支农再贷款，资金运营成本高。另外股本金上升缓慢。 二是历史包袱和历年亏损制约着经
20、营与发展。 三是因受灾及农畜产品价格波动，不良贷款清收难度较大。 四是#市商业银行齐全，竞争激烈，汲取存款难度大。并且 9 受基金、股票的影响，储蓄存款和对公存款上升幅度不大。 九、二00八年工作规划 针对以上总结的成果和看到的问题，为了推动#市农村信用社的改革发展，创建新业绩，实现新突破。对2008年我社的工作如下规划： （一）明确方向目标、深化推动改革。提高员工相识。在全社范围内达成“改革中求突破、改革中求创新、改革中求发展”的共识，保证各项改革措施的顺当落实。 （二）强化存款立社，向存款要效益的意识。在组织存款中坚持抓两个方面，一个方面抓存款总量的增加，壮大资金实力，为扩大运营资金增加利
21、息收入夯实基础。二是抓存款结构的调整，提高单位存款和低息存款的比重，降低成本，提高效益。尽快降低当前对支农再贷款的信任程度。 （三）狠抓清收盘活、提高信贷资产质量。清收盘活不良贷款是一项“生命工程”，我们将借改革的东风，早支配、早部署，争取时间上的主动，依据不良贷款的基数和分类针对不同成因，制定不同的清收盘活方案，定目标、定任务、定进度、定奖罚，接着实行工效挂钩，充分调动清收盘活的主动性。 （四）加强财务管理，努力增收节支。加强成本核算，压缩费用支出，强化资产管理，增加利息收入，提高经济效益。 （五）以人为本，做好“人”这篇文章。一是进一步完善激励机制，提高员工的工作主动性。二是关切员工的工作
22、和生活，提高信用社的向心力和凝合力。三是开展各项学习和培训，提高员工的业务素养和服务水平，提高信用社的工作效率，开展“讲正气、讲责任、讲奉献”思想教化，提高员工的整体素养。 （六）大力开展中间业务。增加收入空间，提高信用社盈利实力。 （七）强化“四防一保”意识，加强监督检查力度和内限制度的落实。接着抓好思想、管理、检查三道防线。查隐患、堵漏洞，将防范关口前移，预防各类经济案件的发生。 2007年我们有胜利的喜悦，也有艰难求索的困惑，胜利的阅历我们将仔细总结，失败的教训我们也将仔细吸取。我们信任通过全体员工的共同努力，我们有信念有实力在下年的工作中让信用社的各项业务更上一层楼，以改革为契机，树正
23、气、讲责任、讲奉献、齐合作、共努力、创佳绩。 市农村信用联社工作总结 农村信用联社工作总结 市农村信用联社工作个人总结 市农村信用联社工作个人总结 农村信用联社工作安排 农村信用联社工作安排 市农村信用联社信贷工作总结 工作系列农村信用联社工作年度总结 某县农村信用联社工作汇报 农村信用联社工作安排支配 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页