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1、公司内部会议议程例文_企业部门会议流程范本公司内部会议议程范文_ _ 企业部门会议流程范本 公司内部会议议程范文篇一一、年会主题： _公司年终总结会 二、年会时间 12 月 31 日下午 14 点 00 分至 21 点 30 分 会议时间：14：0017：30 晚宴时间：18：0021：30 三、年会地点 西国贸酒店一层多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工(41 人) 五、年会流程与支配 本次年会的流程与支配包括以下两部分： (一)年终大会议程支配 13：50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会起先; 14：0015：30 大会进行第一项，各部门及各项目负责人上
2、台分别做年终述职报告。15：3015：45 大会进行其次项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命确定书。 15：4516：00 大会进行第三项，副总经理宣读优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16：0017：30 大会进行第四项，总经理做总结性发言。 17：30 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场 (二)晚宴支配 18：00 晚宴正式起先，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐) 18：0019：00 用餐时段：公司领导及员工到各桌
3、敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 19：0021：00 消遣时段： 文艺节目(23 个节目) 嬉戏 1：坐气球竞赛，用具：3 把椅子、各装 20 支气球的 3 个箱子; 嬉戏规则：2 人一组，共 3 组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为 3分钟，3 分钟后，箱子内省的球最少的胜出; 文艺节目(23 个节目); 嬉戏 2：抢凳子;用具：5 把椅子，围成一圈; 嬉戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6 个人转圈围着椅子走，音乐停，6 个人抢坐，没有抢着的输; 文艺节目(23 个节目)嬉戏 3：筷子运钥匙链;用具：12 支筷子、2 个钥匙链; 嬉戏规则：6 个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子
4、，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。 嬉戏 4：呼啦圈传区分针;用具：呼啦圈 3 个、曲别针 18 个; 嬉戏规则：3 个人，每人一个呼啦圈，手里 6 个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的 6 个曲别针连在一起，谁先将 6 个曲别针连在一起，谁就胜出; 嬉戏 5：踩气球;用具：100 个气球 嬉戏规则：分为两组，一组 5 个人，每个人球上绑 10 个气球，主持人限定时间 3 分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3 分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片 4
5、9 张、乒乓球 49 个 每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。 最终主持人邀请全体员工上台合影留念 六、年会打算及相关留意事项 (一)年会的通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于年终总结会的通知，对本次年会活动进行公示和宣扬，达到全员知悉。 (二)条幅的制作：红底黄字字幅，详细文字内容：“北京七分公司年终总结会”(条幅规格：)(三)物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;嬉戏所用乒乓
6、球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 (四)现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。 七、年会筹办任务 任务与分工责任人 会务前期、中期协调工作 会议阶段主持人 晚宴阶段主持人 物品购置(抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品) 会场布置 条幅、证书、人名台制作、鲜花预定 公司内部会议议程范文篇二本年度是_事业蓬勃发展的一年，公司所取得的每一点进步和胜利，离不开全体员工的的辛勤劳动和无私奉献!为增加企业凝合力，表彰先进树立楷模，激励员工奋勉上进，
7、特制定_年度总结表彰会方案及评比方案。 一、会议名称：_集团_年度总结表彰会 二、会议主题：总结工作，表彰先进，展望将来。 三、会议主持人：_、_四、会议时间：_年_月_日(暂定) 四、会议地点：_ 五、出席人数：集团领导、_,合计约_人; 六、评优详细标准及内容：见附件优秀员工及优秀团队评比方案 七、节目表演： 1.节目要求：形式以歌曲、舞蹈、小品、朗诵等为主;以表现_公司的日常工作、生活为题材，反映_公司的发展历程，体现_员工的精神面貌为宗旨。 2.节目数量：_; 3.审核时间：年月日年月日之间 八、会议工作组： 1.秘书组：负责会议进行过程中与会人员的发言的提示，限制消遣节目时间及依次的
8、正常进行。负责部门：总经办 2.资料组：制发会议通知、请柬和邀请函等，编写会议方案、议程及领导人发言稿的收集和打算等。负责部门：总经办 3.组织组： 负责会前评比项目及奖项排序的最终确定和奖金的到位状况。负责部门：人力资源部 负责会中与会人员签到，编排位次，检查引领与会人员入席。负责部门：_部 文化消遣活动的组织与支配。负责部门：人力资源部 负责会后会场全部设备的清理，收回。负责部门：总经办4.宣扬组：负责会场的背景布置以及音响效果、灯光等、会议的宣扬报道以及摄影、录像等工作。负责部门：企划部 5.后勤组： 负责会前各奖项锦旗、证书的制作等。负责部门：企划部 负责主席台排名及座次的布置。负责部
9、门：总经办 负责会场中间信息的传递、茶水等支配工作。负责部门：_部 负责会场各种零星会议用品、资料的收尾工作。负责部门：_部 6.保卫组：负责会场秩序以及清退会场中无关人员，保证会议地点的平安。负责部门：保卫部 公司内部会议议程范文篇三一、加强组织领导 县成立“竹山县全市县域经济工作会议筹备工作领导小组”，由县委副书记、县长沈学强任组长，县委副书记朱林，县委、政法委书记、公安局局长邹建平，县委、常务副县长沈明云，县委、副县长、统战部长全照明，县委、县委办公室主任夏树应。 县人大会副主任纪洪山，县政协副主席朱名元任副组长，县委办公室、县政府办公室、县委宣扬
10、部、接待办、经济局、公安局、财政局、建设局、交通局、文体局、供电公司、城关镇、潘口乡、麻家渡镇、宝丰镇等单位负责人为成员。 由县政府办公室牵头，县经济局详细组织实施。从领导小组成员单位抽调人员集中办公，组建相应的工作小组，实行“倒计时”方式，加班加点、保质保量地做好会议筹备工作，确保万无一失。 二、明确任务，落实责任 (一)会务工作由沈明云、夏树应同志负责，由县委办公室、县政府办公室详细落实。 1、会议地点：县计生局 6 楼会议室(按 180 人参会打算)。 2、会标：全市县域经济工作会议。 3、按市级领导参会名单设置主席台和座签。 4、会前由专业人员对
11、会场音响效果、灯光进行全面测试，确保灯光、音响正常。 5、设置投影仪。 6、按市属一级单位负责人参会名单支配桌椅，各县市区主要负责人在观众席前排就座，其他人员保证有座位。 7、印制全体参会人员座位图，确保对号入座，并装入文件袋。 8、会场支配 4 名服务员负责茶水服务。 若会议有发奖仪式，支配礼仪小姐。 9、由县政府办公室抽调培训政务讲解员，随车讲解员统一调派，参观点讲解员由责任单位落实。 (二)会议材料打算工作由朱林、夏树应同志负责，由县委办公室、县政府办公室详细负责落实。 1、印制会议纪念手提文件袋。(叶康玉同志负责) 2、制作竹山县域经济发展状况和今后工作准备多媒体文件。 (杨龙坤同志负
12、责) 3、印制会议指南和参观现场(企业)简介并装入文件袋。 (叶康玉同志负责) 4、印制全体参会人员出席证。 参会人员佩带代表证，工作人员佩带工作证，记者佩带记者证，并装入文件袋。 (叶康玉同志负责) (三)会议食宿支配由夏树应同志负责，由县接待办王和同志详细落实。 1、全体参会人员原则上支配在竹山宾馆统一食宿，会议期间宾馆不对外营业。 若竹山宾馆接待有困难，可在翠园宾馆适当支配食宿。 2、在宾馆门口悬挂“热情庆贺全市县域经济工作会议在竹山隆重召开!”和“热情欢迎各级领导莅临竹山检查指导工作!”条幅。 3、处级以上
13、干部按单人单间支配住宿，处级以下按双人标准间支配住宿。 4、在房间摆放水果、香烟和一人一套洗漱用品。 5、印制入住卡(放置床头柜上)，注明姓名、性别、职务。 6、在每个房间摆放每份 200 元以上的纪念品。 7、会议报到当天晚上，县委、县政府在竹山宾馆宴会厅实行欢迎晚宴，由沈学强同志致辞。(县政府办公室详细负责) 8、会议期间全部参会人员按自助餐形式就餐。 9、县接待办要制订具有竹山特色的菜谱，并摆放酒水、饮品及水果。 (四)参观现场打算工作由朱林同志负责。 1、设 6 个参观现场 (1)宝丰工业园参观现场打算工作由全照明、纪洪山、师利龙同志负责，主要参观宝丰明宏塑料编织厂、宏达科工贸公司等企
14、业(不参观鄂西北珠宝大市场，由政务讲解员讲解)。 (2)宝丰自来水公司参观现场打算工作由全照明、纪洪山、师利龙同志负责。 (3)麻家渡秦巴钡盐有限责任公司参观现场打算工作由沈明云、邵斌同志负责。 (4)潘口电站坝址(设置效果图及简介)参观现场打算工作由沈明云、唐泽斌、陈汉华同志负责。 (5)桥东工业园(大门)及天新公司参观现场打算工作由全照明、吴善兴同志负责。 (6)世纪广场(新合作鑫城超市)参观现场打算工作由夏树应、沈军同志负责。 2、工作要求：一是确保参观现场干净卫生;二是确保满负荷生产;三是加快技术改造，能投产的要投产，不能投产的要秩序井然;四是要有欢迎各级领导检查指导工作的标语;五是要
15、印制并发放企业简介材料;六是要确定便利参观的路途，并由政务讲解员介绍企业状况;七是要打算矿泉水;八是工人要着装上岗。 3、起草竹山县域经济发展状况解说词(叶康玉同志负责)，交由政务讲解员随车讲解，并打算无线话筒，政务讲解员统一着装(无线话筒、服装由县接待办统一购置)。 4、在参观车辆每个座位上放置水果、矿泉水、凉爽油、餐巾纸等。 (五)会议宣扬工作由朱林、沈明云同志负责。 1、为欢迎晚宴打算一台大约 40 分钟的文艺节目，短小精悍，体现地方特色(郭齐成同志负责);观看演出时，设领导席、贵宾席，在每个座位上摆放节目单和矿泉水。 2、宣扬报道。 (1)在参会人员住地以文字图片形式介绍竹山三个文明建
16、设成就(县政府办公室负责);(2)在今日竹山开拓专栏介绍竹山三个文明建设状况(县委宣扬部负责并装入文件袋);(3)对会议实行全方位跟踪报道。 (六)会议平安保卫和环境卫生工作由邹建平、夏树应、朱名元同志负责。 1、由县公安局负责平安保卫工作。 要制定平安保障预案，建立县、乡联动机制，确保会议住地、大会现场和参观现场平安。 2、由县交通局负责抓好参观沿途道路畅通保洁工作。 3、由县建设局负责抓好城区环境卫生，尤其要确保会议住地周边环境整齐干净。4、由县接待办为会议参观调配专用豪华客车，并统一编号，参观人员上下车由政务讲解员在客车门口维护秩序。 (车辆由县政府办公室支配专人调派) 三、经费筹措 此
17、项工作由沈明云同志负责，县财政局要主动争取市里支持，同时搞好预算，支配适当经费，会议所需全部物资统一由县接待办负责购置，经费由县接待办统一管理运用。企业部门会议流程范本一 一、时间:3 月 8 日下午 2：004：30 主持人:公司经理_ 内容： 1、公司经理_传达省经济工作会和_公司工作会精神; 2、公司党委书记_作党委工作报告; 3、公司纪委书记_作纪委工作报告。 二、时间:3 月 7 日上午 8：00-12：00 主持人:公司经理_ 内容： 1、分组探讨(8：00-10：30); 2、公司领导碰头会，听取探讨汇报(10：40-12：00)。 三、时间:3 月 7 日下午 2：004：30
18、 内容： (一)签订绩效考核责任书：1、公司副经理_对公司 20_年绩效考核完成状况暨 20_年绩效考评方法作说明; 2、公司经理_与各直属单位签订公司 20_年绩效考核责任书;(主持人：_) (二)表彰 08 年度公司创建四好领导班子活动先进集体： 1、由公司党委书记_宣读表彰确定;(主持人：_) 2、公司领导颁奖。 (三)表彰 08 年度公司执行党风廉政建设责任制先进单位和纪检监察审计工作先进个人： 1、由公司纪委书记_宣读 5 个表彰确定;(主持人：_) 2、公司领导向先进单位颁奖。 (四)签订 20_年公司党建工作目标责任书： 1、公司党委书记_与各直属单位党组织负责人签订公司 202
19、2 年党建工作目标责任书;(主持人：_) (五)签订 20_年公司党风廉政建设责任书(状)： 1、公司党政领导班子成员签订 20_年党风廉政建设责任书(自签); 2、公司党委书记_与_签订公司纪委、工会 2022 年党风廉政建设责任书(状);(主持人：_) 3、公司经理_与_签订 20_年党风廉政建设责任书; 4、公司经理_、公司党委书记_与各直属单位党政主要负责人签订公司 20_年党风廉政建设责任状;(主持人：_); 5、公司领导与分管部室主要负责人签订公司 20_年党风廉政建设责任状(_签字时由_经理主持仪式)。(六)公司工作会议总结： 1、公司党委书记_讲话;2、公司经理_讲话。 (七)
20、散会。 企业部门会议流程范本二 董事会会议议程 (时间：3 月 4 日 16 时地点：216 会议室) 第一阶段：2022 年公司经营状况报告。 一、工作报告; (董事长代表公司，向董事会、监事会报告 2022 年经营状况暨 2022 年经营安排。) 二、宣读表彰确定; (宣读表彰确定。) 三、颁奖; 四、递交 20_年目标责任状; 五、表态发言; 六、局长讲话; 七、主任讲话。 其次阶段：董事会、监事会专题探讨公司运营及管理机制及制度。 一、汇报近期公司印发的各方面制度：廉洁服务; 二、提请探讨出台的几方面管理建议：公司领导分工，责任追究暂行方法。企业部门会议管理制度 一、目的：为提高公司整
21、体工作效率，使各部门信息充分共享，特制订本制度： 二、会议类别： 1.公司高层决策会议 2.月度会议; 3.周例会; 4.部门内部会议; 5.公司专题会议; 三、详细运行方法 公司办公会议 会议主持：由总经理主持;或总经理指定人员主持 召开时间：依据公司发展实际状况而定; 会议内容：1.学习实行国家法律政策，或行业规划主管部门决议、确定和批示;2. 探讨和确定公司工作中的重大问题; 3.探讨确定管理人员的任免、调动、培育和管理; 3.探讨制订公司经济发展战略、中长期规划、年度安排; 4.探讨制订公司内部机构设置和重要管理制度; 5.探讨公司价值观、纪律检查方面的重要问题并提出指导性看法; 参会
22、人员：总经理、副总经理、分公司经理、及相关部门经理; 会议记录：总经理指定人员做好会议记录;月度会议 会议主持：总经理或总经理指定人员 召开时间：每月 3 号; 会议内容：1.上月工作总结与当月工作安排。与会人员在上月的工作状况汇报，包括工作 内容、原定安排的执行状况及所遇到的问题等。确定做得好的地方，协商问题解决方法、安排当月工作规划等。 2. 需各部门需协调与商讨相关事项探讨 参会人员: 财务部、人力资源部、营销中心全部管理人员; 会议记录: 夏颖; 周例会 会议主持:总经理或总经理指定人员 召开时间：每周二进行; 会议内容:上周工作总与当周工作安排.与会人员汇报上周工作状况,包括工作内容
23、、原定 安排的执行状况、所遇到的问题及建议解决方案等.全体成员协商或探讨相应解决方法; 参会人员：各部门负责人; 会议记录：夏颖; 各部门内部会议 会议主持：部门负责人; 会议时间：依据部门工作须要而定;会议内容：本部门遇到的问题反馈及协调解决方法; 会议参加人：部门须要参与人员，如有必要还可通知相关部门人员列席会议。 公司专题会议 会议主持：由专题提案人或负责人 会议内容：专题工作推动或遇到问题须要有关人员协作解决、协调的; 会议时间：依据实际状况而定; 会议参加人：与专题相关人员; 会议记录人员：由专案提案人或负责人指定; 四、会议制度要求： 1.全部与会人员需提前做好会议相关资料打算工作
24、; 2.除部门专业会议外，全部会议召开均需至少提前 1 个小时以书面形式通过网络平台知会 参会人员; 3.会议详细在会议前和相关人员拟定好会议议程等，不能毫无打算地召开例会;同时务必按会时长依据会议性质而定;确保会议的效率; 4.主持人须议议程限制好时间; 5.会议期间支配好值班人员，负责电话接听及客户接待; 6.每一次例会须用专用的会议记录本记录会议内容，记录本由专人负责保管。会议记录须 严格按记录要求记录;并呈总经理或副总经理签字;并存档，作为后续工作跟进依据;会议记录要须包含：会议时间(起止时间格式为年/月/日/时/分)、议题、主持人、记录员、与会人员、缺席人员、具体会议内容(发言记录)
25、、协商结果等。 7.全部与会人员均不得缺席、迟到、早退，若特状况未能参与会议的，需提前请假会 议记录人员登记到会状况。 8.全部参与例会的人员应将手机设置在无声或振动状态下。 9.全部与会人员应保持严谨、仔细、专注、开放的状态;极积参加会议探讨; 五、本制度自公布之日起执行。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页