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1、2022年村党建上半年工作总结（参考） 今年上半年，我村党建工作坚持以党的十九大精神为指导，深化开展群众路途教化实践活动，坚固树立群众观，树立正确的权力观，把握作风建设要求，仔细践行群众路途，切实把教化实践活动成效体现在服务基层、服务群众、服务发展上。我今日为大家细心打算了，希望对大家有所帮助! 2022年村党建上半年工作总结(参考)一年来，根据双河镇党委的要求，以党的_大和_届三中全会精神为指导，深化学习习近平总书记的一系列讲话精神，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了预定的工作目标，为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。
2、一、加强组织建设，做到了五个落实1、班子建设落实。定期召开党支部会议，探讨制定党员学习安排，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，仔细整改，促进工作，坚决贯彻党的路途方针政策，学习优秀党员的先进事迹，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评比优秀党员进行表彰，刚好总结党建工作，发觉问题，刚好解决，村里重大事情召开党支部大会探讨确定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。2、思想建设落实。一年来，仔细学习党的_大和党的_届三中全会精神，学习习近平总书记一系列讲话精神，通过开展党的群众路途教化实践活动，发放调查问卷，找出了两委班子整体及成员的问题，制定了整改方
3、案，进行了仔细整改。学习党章的有关规定，加强党员干部的志向信念教化和思想道德建设，深化开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的相识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素养的党员干部队伍2022年村党建工作总结工作总结。3、组织建设落实。坚持开展三会一课学习教化制度，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的须要，支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝合人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强党员教化、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，主动推动党内民主建
4、设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参加和有效监督。仔细做好发展党员工作，深化开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素养、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增加了党组织的凝合力。4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并仔细执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，主动探究推动基层党建工作的有效载体和方法，通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做、沟通心得体会、专项调查问卷等活动，加强党建工作，深化总结党组织创建的新阅历，刚好转化为制度成果，建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书，半年自查，一年总结，仔细落实党建责任制。5、阵
5、地建设落实。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教化设施等投入力度，建立了党员活动室，有电视、白板、投影、电脑网络等学习教化材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时督促党员，教化党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教化党员干部践行廉洁自律，以求真务实的作风推动各项工作，主动营造风正、气顺、劲足的良好工作氛二、开展专题教化，做到了五个到位。1、思想相识到位。自党的群众路途教化实践活动全面启动以来。我们加强了学习相识。通过学习，我们认为这次学习
6、教化活动对我们来说，主要意义有三：(1)、开展群众路途教化实践活动，就是要对我们的作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除，把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中，切实解决人民群众反映剧烈的突出问题。(2)、开展群众路途教化实践活动，就是要村级集体发展难题。如何快速提高党员干部的自身素养，真正发挥党员干部服务农村、服务农夫，服务农业的作用。(3)、开展群众路途教化实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的四风问题。让全体党员干部轻装上阵，以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。2、学习教化到位。在学习内容上，开展了三大专题的学习活动。一是专题学习探讨了党的_大报告以及习近平总书
7、记一系列重要讲话精神，二是专题学习探讨了论群众路途重要论述摘编、党的群众路途教化实践活动学习文件选编、厉行节约、反对奢侈重要论述摘编等学习材料，三是专题学习了党章、中心八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说：反对形式主义，就是要着重解决作风不实，落实不力的问题。平常工作中，我们有的同志对组织布置的工作不落实，拖拖拉拉，时效感差;有的对本质工作不仔细，工作随心愿，情愿干就干，不情愿干就不干;有的上班不遵守作息时间，迟到早退;有的工作重布置轻检查，要求多方法少，一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义，就是要着重解决服务不主动，不作为问题。在平常工作中
8、，我们有的墨守成规、因循守旧，小事不愿干，大事干不来。有的存在职业倦怠感，缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强，对本质工作不学习、不思索、挑不起担子，独当不了一面。有的工作拖沓，办事效率低下，对领导交办事情，有上文、没下文;反对享乐主义，着重解决安于现状、不思进取问题，要激昂全体党员的精气神，尤其要激昂党员干部的精气神，教化引导党员、干部坚决志向信念，牢记两个务必，不怕吃苦、不怕受累，始终保持昂扬向上、奋勉有为的精神状态;反对奢侈之风，着重解决贪图享乐、奢侈奢侈的问题，教化引导党员、干部坚持节约光荣、奢侈可耻的思想观念。4、作风整改到位。通过学习中心关于改进工作作风、亲密联系群众的八项规定增
9、加了服务意识，改进了工作作风，转变了服务看法。一是做到了边学边改、边整边改。单位个人，人人仔细填写三张表，即问题表、措施表、改进表，逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度，主动整改、确保到位。二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度，健全纪律作风建设的长效机制，强化公务消费的透亮和监管。5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。订正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上订正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到
10、了人人有责任，事事有人抓，层层抓落实，件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为，强化服务措施，提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差，以及心浮气燥、作风漂移、办事拖拉、执行不力的问题。三、转变工作作风，做到了五个加强1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题，提出解决对策。通过整改，全面建立制度管理体系。2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和评定，本支部共8个党小组，现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过仔细考核评估，全部党员都达到了三以上等次。3、加强党员服务承诺。全部在岗党
11、员根据自己的工作职责范围都做出了岗位承诺，要求每位党员时时比照自己的承诺，到处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。2022年村党建上半年工作总结(参考)20_年上半年转瞬就过去了，回顾半年的工作，对我村的党建工作进行了总结：一、党组织基本状况_村下设，党支部1个，共有党员34名。二、工作开展状况(一)加强班子建设，发挥党委的领导核心作用、抓好学习。进一步健全了村党委中心组学习制度，确定了6个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系_村民小组制度，明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天，并对机关党员的岗位、职责
12、进行了公示，自觉接受监督。规范党委工作。进一步完善党委议事规则，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议5次，对影响全乡的重大问题、工程招标、人事支配、资金支配、项目支配、合同承包等事项进行了探讨探讨。(二)强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度，确定各自党建工作联系点，每名党委委员联系1个党(总)支部指导检查督促党建工作。落实党建工作目标责任。半边井子村制定了_年党建工作安排，并于4月16日召开了全乡党建工作会议，对全年党建工作作了全面支配部署，明确了工作目标。加强制度建设。在深化调研的基础上，对不合相宜的制度进行了修改，对没有本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页