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1、2022第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案 其次批不忘初心、牢记使命主题教化工作方案依据中共中心关于开展其次批不忘初心、牢记使命主题教化的指导看法以及XX集团公司主题教化第一批总结暨其次批部署工作会议要求，结合企业实际，现就以XX单位处级领导干部为重点，在全体党员中开展不忘初心、牢记使命主题教化，用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作，更加自觉地为公司建设世界一流能源企业努力奋斗，特制定如下方案：一、总体要求仔细学习贯彻习近平总书记重要指示精神和中心部署要求，把深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，全面把握守初心、担使命，找
2、差距、抓落实的总要求，坚持抓思想相识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位，充分借鉴运用第一批主题教化胜利阅历，以彻底的自我革命精神解决违反初心和使命的各种问题，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，引导党员、干部原原本本学，以理论滋养初心、以理论引领使命，增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护。要突出问题导向，既着力解决党员、干部自身存在的问题特殊是思想根子问题，坚守志向信念、初心使命不动摇，又着力解决群众最关切最干脆最现实的利益问题，以为民谋利、为民尽责的实际成效取
3、信于民。要以处级以上领导干部为重点，先学先改、即知即改，示范带动广阔党员、干部的学习教化。把主题教化与庆祝新中国成立70周年结合起来，引导广阔党员、干部不忘历史、不忘初心，始终保持奋斗精神和革命精神，敢于斗争、擅长斗争，勇于战胜各种艰难险阻、风险挑战，奋力夺取新时代中国特色社会主义新成功。二、组织领导成立不忘初心、牢记使命主题教化领导小组，负责全面抓好主题教化工作的开展，对主题教化进行统一支配、统一要求、统一组织。组长：党委书记XX副组长：党委副书记XX成员：领导班子其他成员领导小组下设办公室，设在党群工作部，党群工作部主任XX担当办公室主任。主要职责：学习贯彻中心、中心主题教化领导小组，集团
4、公司党组和地方政府主题教化领导小组的有关指示精神;探讨XX单位主题教化的重大事项、重要措施，对详细工作做支配;全面组织实施XX单位主题教化，听取进展状况汇报，探讨确定有关问题;加强宣扬引导和典型宣扬，总结推广好阅历好做法，推动长效机制建设。三、主题教化要达到的目标1.理论学习有收获。深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟习近平总书记系列讲话精神，充分相识开展主题教化的重大意义，把思想和行动统一到中心决策部署上来，以高度的政治责任感和历史使命感，主动投身到主题教化中来，提高运用创新理论指导实践、推动工作的实力，推动企业做强做优做大。2.思想政治受洗礼。坚决志向信念，传承红色基因，增加
5、四个意识，坚决四个自信，做到两个维护，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样，坚决贯彻党的路途、方针、政策，坚决落实党中心和集团公司重大决策部署，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义。3.干事创业敢担当。践行习近平总书记社会主义是干出来的宏大号召，直面企业改革发展稳定中的冲突和问题，敢于担当、勇于负责，以钉钉子精神坚决落实党的十九大各项决策部署、公司党委会和XX单位年度工作会确定的各项工作任务，坚持统筹兼顾，敢于攻坚克难，有序推动企业改革发展。4.为民服务解难题。坚持以人民为中心的发展思想，把职工对美妙生活的憧憬作为奋斗目标，让职工共享改革发展成果，着力解决
6、职工群众的操劳事、烦心事、揪心事，深化实施党员积分管理方法，充分发挥党员模范带头作用，以党员干部为民谋利、为民尽责的实际成效赢得群众职工的依靠。5.清正廉洁做表率。保持为民务实清廉的政治本色，警钟长鸣，知敬畏、存戒惧、守底线，公私分明，亲清分开，清白做人、干净做事，坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，营造风清气正的政治生态。四、工作支配主题教化从2022年9月起先，11月底基本结束，这次主题教化不划阶段、不分环节，把学习教化、调查探讨、检视问题、整改落实贯穿主题教化全过程。(一)学习教化1.学习内容。重点学习党的十九大报告和党章，学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平关于不
7、忘初心、牢记使命论述摘编等理论书籍，学习习近平总书记在不忘初心、牢记使命主题教化工作会议上的重要讲话精神，刚好跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章。2.学习目标。通过原原本本读原著、学原文、悟原理，理解其核心要义和实践要求，自觉对表对标，刚好校准偏差，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，做到学思用贯穿、知信行统一。3.学习支配。(1)领导班子通过学习强国平台、集团两学一做平台、支部三会一课、自学原著、心得沟通等形式开展集中自学，每周不少于4小时。(2)领导班子集中时间实行党委理论学习中心组学习、举办专题讲座等形式，细化内容，组织沟通研讨。(3)领导班子结合
8、所在支部实际，开展主题突出、特色显明的主题党日活动，切实增加党员意识、党性观念。(二)调查探讨1.调研目标。围绕公司二十字管理方针、平安四个理念的落实，围绕各项要求和详细工作部署， 聚焦提质增效、扭亏增盈攻坚、年度平安和生产经营目标的完成，坚持问题导向，领导班子成员要结合分管领域工作，梳理出一到两个专题，深化一线区队、班组摸清实情，深化到职工群众中间，听取他们的看法建议、了解他们的真实想法，虚心向职工群众学习取经，切实驾驭第一手资料。调研结束后要梳理调研状况形成调研报告，沟通调研成果。2.讲好党课。领导班子成员要在学习调研基础上讲专题党课。党委书记带头讲，其他班子成员到分管部门或联系支部讲。党
9、课要结合实际突出针对性，讲学习体会收获，讲运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作存在的差距和改进工作的思路措施，把集团公司企业使命、发展战略，公司管理方针讲透彻，把企业面临的形势、全体党员肩负的使命讲详细，汇聚起企业发展的才智和力气。3.结合单位实际状况，实施请进来方法，从9月中旬起先每周请自治区国资委以及县委党校专家教授到XX单位讲党课，不断丰富党员理论学问体系。4.11月中旬组织开展不忘初心、牢记使命党建学问竞赛，达到以赛带学、以学促用，在竞技中学习、在学习中提高自身技能水平的目的，充分调动全体党员干部在工作中的主动性和自觉性，并把理论学问和活泼的竞赛形式结合起来，使大家在
10、主动参加的过程中不断巩固学习成果，有效地促进学习教化的深化开展。5.为庆祝新中国成立70周年，激发广阔干部职工干事创业的热忱，坚决企业改革发展的信念和决心，安排9月下旬组织开展我和我的祖国主题歌颂竞赛，不断将主题教化活动推向深化。(三)检视问题1.检视内容。领导班子成员重点开展好五比照五检视，即：比照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署，检视是否存在政治站位不高、政治敏锐性不强，马克思主义民族观宗教观树得不牢，搞两面派、做两面人等问题;比照党章党规，检视是否存在制度规则意识不强，有令不行、有禁不止、律己不严，纪律松弛等问题;比照初心使命，检视是否存在志向信念动摇，风险意识、忧患意识
11、弱化，责任感紧迫感不强等问题;比照人民群众新期盼，检视是否存在宗旨意识淡漠、对群众反映的问题消极应付、推诿扯皮，为民服务不实在、不上心、不尽力等问题;比照先进典型和身边榜样，检视是否存在思想觉悟不高、实力素养不强、道德修养不够、作风形象不佳等问题。2.检视目标。通过自己查、相互找、上级点、群众评等方法查找上述方面存在的问题，把问题找实找准，为整改落实奠定基础。3.检视支配。(1)结合调查探讨，实行个别访谈、设立看法箱、召开座谈会、发放征求看法表、运用网络等多种方式，收集企业党员干部、职工群众对领导班子存在的突出问题，对改进作风、改进工作的看法和建议。(2)要聚焦政治建设、思想建设、作风建设、纪
12、律建设存在的突出问题进行检视反思，梳理归类后列出问题清单进行仔细剖析、不搞官样文章，不硬性规定字数。4.检验成效。将定期学习测验、阶段检查作为开展主题教化的重要推手，以考促学提升学习成果。抓好学习状况的检查和测试，除完成学习强国平台阶段答题、专项答题，集团党建信息化综合管理平台考试外，组织开展理论学问闭卷考试，主题教化结束前组织不忘初心 牢记使命学问竞赛，通过多种方式检验学习成效。(四)整改落实1.制定整改方案。针对专项调研发觉的问题，群众反映的剧烈问题，巡察反馈的问题逐条制定整改措施，明确整改责任人和整改时限，建立整改工作台账。2.突出主题教化的实践性，坚持边学边查边改。整改工作要处理好当前
13、和长远的关系，针对问题落细落小，能改的马上改，一时解决不了的盯住改、限期改，一件一件整改到位。把问题整改工作当作一次洗洗澡、治治病、优化政治生态的机会;一次加强党性学习的机会;一次改进工作作风的机会。通过实实在在的整改成效，让党委放心，让干部职工满足，并以此全面加强党的建设，推动XX单位各项事业蓬勃发展。五、相关工作要求(一)严格落实领导责任企业党委要切实扛起主体责任，发挥党员领导干部领头雁的作用，要先学一步、学深一点，先改起来、改实一点，同时要担负好领导指导责任，抓好所在支部的主题教化。注意健全制度，把主题教化中形成的好阅历好做法用制度形式运用好、坚持好。(二)坚持做到统筹兼顾围绕中心、服务
14、大局，把开展主题教化同完成业务工作结合起来，同探讨解决本单位改革发展的突出问题结合起来，同坚决打好三大攻坚战、防范化解重大风险、落实国家能源产业政策结合起来，同实行公司二十字管理方针，努力完成提质增效、扭亏增盈任务结合起来，同落实党中心部署和公司党委要求结合起来，同实现企业扭亏增盈的总目标结合起来，用企业高质量发展的成果结合起来，检验主题教化的成效。(三)坚决防止形式主义注意实际效果，解决实质问题，坚决防止形式主义、官僚主义，坚决杜绝文山会海现象，坚决杜绝口号响、行动虚等现象，真正把主题教化的成果转化为企业事业发展的动力。(四)召开专题组织生活会主题教化结束前各党支部召开专题组织生活会。党支部
15、委员要围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率目标，比照职能职责，对支部工作进行检视、查摆不足、明确整改方向、制定整改台账。企业领导班子成员以党员身份参与所在支部组织生活会。(五)召开专题民主生活会主题教化结束前企业党委要召开领导班子专题民主生活会，把开好专题民主生活会，作为领导班子和党员领导干部守初心、担使命，找差距、抓落实的一次政治体检，作为检验主题教化成效的一项重要内容。充分运用主题教化成果，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受
16、洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，根据习近平总书记关于四个比照、四个找一找的要求，盘点收获、检视问题，深刻剖析。(六)做好主题教化总结做好主题教化效果总结评估工作。组织群众满足度测评，用党员干部在工作中是否发挥先锋模范作用、企业政治过硬与价值创建是否有效融合、党的建设与中心工作是否深度统一来检验活动成效。不断丰富和创新党建融入中心工作载体，持续开展 我是党员、向我看齐党员先锋岗党员亮身份等活动，检验和提高学习教化效果。各支部主题教化总结经支委会探讨后上报企业党委，企业党委主题教化总结经领导小组审定后报集团公司党委。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页