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1、2022年新媒体部工作计划新媒体部工作安排时间就犹如白驹过隙般的消逝，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，是时候起先制定安排了。什么样的安排才是有效的呢？下面是我为大家收集的新媒体部工作安排，仅供参考，大家一起来看看吧。新媒体部工作安排1学生会新媒体中心20xx工作安排经过大家的努力，继教院第一届学生会和分团委成立。新媒体中心作为学院创新性建立的部门，将会在新学期为同学们带来不一样的风景。一、工作要求1.新媒体中心将接着发挥，与同学们沟通、联系、沟通的职责，进一步深化到同学中，扩大影响力。2.招收新部员，扩充部员人数，完成技术组和编辑组的人员组成;邀请相关指导老师，对部员进行培训，加强部员技能。
2、3.与团委宣扬部、学生会新闻部合作，定期发布学院新闻、活动预报，充分发挥继教院微信平台的宣扬功能。二、新媒体中心的管理建设1.明确新媒体中心的工作定位，并详细细分到每一位部员。2.做好每一次的活动记录，为考核部员的工作看法和工作成果供应依据。3.特地成立外联组，主要负责与团委和学生会其他部门之间的联系，做到刚好沟通，沟通无障碍。4.设计和完善继教院微信平台的功能，刚好了解同学们对平台功能的需求，做出相应调整，在程度上做到学生会需求和同学需求的平衡。三、详细工作1.新媒体中心每两周召开一次部门例会，总结上阶段的工作，布置下阶段的工作内容;并对上阶段工作中的不足做总结、修正和提升。2.部员应在做本
3、职工作学生的基础上，主动参加部门工作，由主任和副主任做监督。3.主任和副主任做好带头作用，在学习和生活上严格要求自己。4.主任需结合定期和不定期检查，考核部员的工作看法和实力，主要考核工作看法。5.结合其他部门的工作和学院活动，定期发布对同学们有益的微信推文，引导大家主动主动参加学院活动，刚好发布考试相关讯息及考试成果。6.尽努力，将微信推文做的吸引同学;丰富同学们的课余生活，为大家留下珍贵的高校回忆。新媒体部工作安排2一、工作目标1、 加强新媒体部的宣扬协作作用加强各部门的联系，主动主动的行使宣扬职能，为我院学生会的宣扬工作再添亮点；2、 主动挖掘和培育宣扬人才，为我院宣扬工作注入更多簇新血
4、液；3、 充分利用qq、人人、贴吧等新媒体，做好学院活动的宣扬工作；4、 改革新媒体内部的运行机制。让每个人的实力都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间；5、 把新媒体部建设成一个人性化的暖和大家庭。二、加强部门自身建设和部门间的沟通：1、进一步完善部门内部的规章制度，提高工作成员的工作主动性，提高工作质量2、细化部门内的工作记录，具体记录每位干事在任职期间所做的工作事迹，并将添加部内的会议记录。3、节约经费开支，为保证此项工作开展，每次海报幕布等打印所出经费均实行透亮制度，以收据为证。4、激励部门成员与其他部门成员交往，刚好了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，帮助其他部门工作的完
5、成，以更好的起到宣扬作用。5、 设计支配学院橱窗，宣扬栏的评比。尽可能的美化校内的宣扬环境，增加宣扬部门的宣扬力度。三、详细工作1、新媒体部应在每周召开一次工作例会，总结本部前一周的工作，布置下一周的工作，并针对上一周的问题，在新的工作中做出调整和修正。2、部长和副部长应组织本部成员仔细学习本部工作职责，检查标准，并落实到工作中，部长要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。3、在详细工作上，努力与其他部门应相互协作、协作。4、力求举办更多的丰富多彩的文体活动，丰富同学们的课余生活。本学期详细规划：举办潍坊学院首届“潍院-微小说大赛”，此次活动平台为潍坊学院腾、人人等新媒体媒介。详细活动支配如下
6、。潍坊学院校学生会传媒中心新媒体部初定在20xx年12月1日推出潍院首届#微小说#大赛。无论是幽默、恐怖、科幻、爱情、悬疑等等，都可浓缩成140字以内的微小说，共享到微博。在短短的140字中营造出朦胧的爱情，诠释出深刻的感悟、表达诞生活的苦乐、呈现出睿智的幽默、 一起来写微小说，说出你眼里的和你心里的世界。大赛主题潍院首届“微小说”大赛口号：微小说大世界参赛方式登陆“潍院首届#微小说#大赛”专题页面进行网上投稿或编辑#微小说#+内容干脆发布到微博投稿。参赛作品要求1、参赛作品体裁要求为微型小说，内容必需主动健康向上，无色情、暴力、血腥等不良内容，遵守国家法律法规。全部原创作品不论作者地域均可参
7、赛。2、每人仅限一篇作品获奖，多篇入围者从中择优角逐大奖；3、投稿作品仅限于20xx年12月1日-12月20日投稿在-潍院首届微小说大赛的首发作品，且作品未公开发表过；4、参赛作品必需由参赛者本人原创，参赛者应确认拥有作品的著作权。组委会不担当包括（不限于）肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律 责任，如出现上述纠纷，主办方保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。5、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的详细界定，依据中华人民共和国著作权法及相关规定。6、本次大赛不接受含有下列任何内容的作品：(1)反对宪法所确定的基本原则的；(2)危害国家平安，泄露国家隐私，颠覆国家政权，破坏国家统一
8、的；新媒体部工作安排3在这个学期我们新媒体部的工作依旧是要管理微博、拍照、写通讯稿，同时我们要同信息部、宣扬部一起举办创业小店设计大赛，而且会计系系报也开新的征途上前进。回顾这学期的工作，可谓是喜忧参半，有好有坏。在经过上学期的熬炼后，我们干事已经熟识的驾驭了工作的流程，基本上能独立完成工作。每天三条的会计早安午安晚安，一些校内信息的转发，会计帮忙(目前会计帮帮乐等一些微博管理工作正在日趋完善。我们还拟定了一份书面的微博管理细则，将全部内容规范化，将日常工作按科学有效的方法来实施，并且为以后部门的发展打下规范的基础。但是在一些细微环节方面还是做的不足。微博内容俗套守旧不够创新，评论鲜少。通讯稿
9、的质量也还有待提高。拍照上目前存在的最大的问题就是设备不足，不够先进，只能将就现有设备，尽量克服困难，有时实在不行就另外想方法，如通过记者团摄影部拿到照片等。每一次举办的活动我们总是可以从中得到启发获得阅历。在举办创业小店设计大赛的过程中出了不少意外：竞赛规则被指责，竞赛公允被质疑，彩排现场混乱。这些问题的出现与我们打算不足够，考虑不全面，缺乏阅历有莫大的关系。但值得劝慰的是，各部门成员众志成城、团结一心，热忱高涨，在大家的共同努力和书记的指导下，这些问题得到肯定程度的解决，使得活动顺当圆满完成。而活动中的不足也让我们牢记，吸取了阅历教训。系报是我们这学期新的工作，应当说是处在新事物产生的发展
10、阶段。系报上内容的来源比较少，拖搞现象比较严峻，新闻稿的内容亮点较少。不过我们正在不断的吸取阅历，日益进步当中，信任很快就会有所成效。每一个工作都汇聚了我们的心血，融入了我们的汗水，无论胜利或失败我们都应当为自己鼓掌。取其精华，弃其糟粕，提高自身实力，期盼明天会更好!新媒体部工作安排4我们新媒体部在学生会带领下，取得了肯定的成果和进步，不仅让部门本身有所成长和壮大，也为旺盛校内文化，构建校内做出了肯定的贡献。本学期我们新闻部的工作将接着跟随学生会的带领，做好学院的通讯工作，在第一时间让同学和老师可以看到学院的最新新闻。一、工作概要本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设，建立考核制度，让工作支
11、配，绩效测评有章可循，同时提高新闻和文章采稿量，主动帮助学生会其他部门。二、工作宗旨1、主动构建新闻特色，形成新闻思想。2、提高工作效率，合理支配工作任务，让组员在不影响学习的状况下，得到新闻写作的熬炼。三、制度建设新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度，大体安排如下：1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作支配，刚好和学生会其他各部门沟通协作。2、内部考察加减分制。根据平常工作量和工作主动性予以评判嘉奖制度：(1)每发布一篇新闻通讯加分，同一篇新闻在多个校内媒体上发表可累积加分;(2)每发表一篇文章加分，同一篇文章在多个校内媒体上发表可累积加分;(3)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一
12、次加分;(4)以小组或个人名义策划新闻部内部活动的主要负责人加分。惩处制度：(1)在每两周的例会上，一篇稿件没发表的成员，根据两周内最低发稿量减去相应的分数;(2)支配任务无故推诿的成员一次减分;(3)无故推迟支配任务的上交或是稿件上交的成员一次减分;(4)例会迟到与团队活动无故缺席者一次减分。3、新闻部副部长做好每两周的例会开展工作，留意督导成员的工作进程，公允对待新闻部成员的绩效考核，进行定期新闻部成员的工作汇总，期末负责综合考核新闻部成员工作，对表现优秀者进行适当的嘉奖。四、工作支配首先作为学生会的下属部门，从我们部门的性质动身，我们最主要的工作是：主动协作各个部门的工作，做好通讯以及学
13、生会活动的宣扬工作，完善网站建设，将学院的特色充分的呈现。常规工作：包括现任副部在内，一共12名组员，分为4组，每组3人。每次活动由其中一组负责，一人拍照，两人记录新闻素材，并于活动当天12点之前，每人发一则新闻至副部的邮箱。其次是支配好副部的工作，充分调动大一新成员的主动性，让其了解部门的工作，对于通讯的写法，也要给他们进行具体的讲解。发觉每个人的特长，充分的发挥每个人的优点。五、详细支配1、提高新闻采稿量，提高通讯质量，本学期将更注意通讯发布效率，当天的新闻当天发表做到保质保量保时。2、为了强化年级活动的宣扬和报道，加强各部与新闻部的沟通。详细做法：各部门在举办活动前一个星期请和新闻部联系
14、。活动前后请刚好呈交一份通稿，稿件上交尽量不要超过活动介绍后的两天。3、除了激励惩处制度建设外，主动和其他新闻组织联系，可实行一些学习沟通会。4、主动协作各部门的工作支配，对学院相关活动等进行刚好的报道。5、完善团队建设，提高成员工作主动性和工作效率。以一带一这个方式让大家相互促进。6、举办新闻部内部的成员活动，加强内部沟通，提高团队意识7、举办院内的一次活动(正在设想筹划中)，充分熬炼新闻部成员的活动策划实践实力，活动的指导监督有部长和副部长全程负责。8、硬件设施运用规范化，对于学院的相机硬件运用做到提前借取，不耽搁新闻采稿工作，同时也要按时归还，合理运用，妥当保管。9、做好与老师的沟通，刚
15、好的汇报工作。六、新构想(1)关于新学期和宣扬部合作的新生的视频剪影合作，安排在一个半月内完成，充分呈现新生和学院的风采。比如军训的生活，以及一些竞赛的照片做成剪影，作为他们高校的回忆。(2)内部的例会的主题之一就是评价其他学院的新闻稿。(3)对于成员主动的激励，让其有存在感和成就感。对于表现很好的成员赐予表扬，对于落在后面的成员可以私底下谈谈话，让其与表现好的同学一起协作。成员小组会依据实际状况去适时的更改。新媒体部工作安排5前言现在是大数据的时代，各种信息以新媒体的方式快速传播。新媒体在现在的生活中必不行少，运用新媒体工具，创新学生会工作的思路和实现途径，迎合广阔同学的生活方式、行为方式、
16、沟通方式和凝合方式，达到组织青年、引导青年、服务青年、维护青年护法权益的目的。一、部门工作职能1.主动协作其他部门，推出有利于学校，团委，党的推送，将最好的一面呈现给同学们。2.引导学生，并为学生服务。反映学生的愿望诉求，努力发挥对学生的思想引领作用和服务功能。3.刚好精确、显明生动地传播党的思想主见，宣扬国家大政方针。二、主要工作1.加强新媒体部的宣扬协作作用加强各部门的联系，主动主动的行使宣扬职能，为学校的宣扬工作再添亮点。2.充分利用微信、微博、qq空间等新媒体，做好学校活动的宣扬工作。3.管理和维护各个新媒体平台。三、详细工作支配1.定期更新平台内容，以保证平台的吸引力。2.运用簇新活
17、泼的语言撰写推送文字，利于与学生们产生共鸣。3.在内容上选择更多地以读者的角度来思索，运用简洁明白的表达方式与同学们互动与沟通。4.接着紧跟新媒体的发展趋势，不断探究和提升新媒体技术运用，了解新媒体发展趋势。四、工作预期效果1、加强与各个部门的合作，加强与校学生会的沟通。2、发挥新媒体部门干事的个人特长实力。3.集思广益，发挥创新实力，开展更多的线上与线下活动，吸引同学们的关注。结束语在本学期内努力去完成制定的目标，接受每个人的好的看法，去完善各个新媒体平台。并且可以试图在新的平台上扎根立足。xx学院xx新媒体技术部20xx年10月28日新媒体部工作安排6随着网络技术的高速发展，新兴媒体蔚然成
18、风。延川手机台的筹建更是干脆促成了我台新媒体部的成立。在新媒体成立几个月的时间里，各项工作有序进行，现将新媒体部20xx年工作，总结如下：一个目标，新媒体部成立之初，就有一个明确、长远的目标即做大、做强延川手机台，提高延川电视台的关注度，做好本地文化旅游的宣扬工作，打造一个完备的对外宣扬平台。在这一目标的指引下、各级领导的关切下，新媒体部从无到有，台领导多方协调合作，全体同事致力于延川手机台的筹办、运营、维护等各项工作。目前，延川手机台已创建六大频道，第一资讯，在第一时间发布本地新闻，扩宽人民群众获得信息的渠道;直播延川，用户通过手机就可以随时随地观看我台的直播，大幅提升我台节目的收视率;精彩
19、点播，用户可以用手机观看自己喜爱的电视节目，新闻、电影、美食，无所不有;阳光政务，为县城各单位量身打造的宣扬平台，现有清风延川、平安延川、魅力广电等八大板块;文化旅游，用美丽的照片，优雅的文字，对外宣扬本地特色旅游，美食小吃;便民服务，供应路途导航、酒店预订、快递单号查询的信息查询平台，便利群众生活。两大重点，新媒体部的一切工作围绕延川手机台的打造而绽开。阳光政务和文化旅游又是延川手机台工作中的重中之重，集全部室之力做好阳光政务和文化旅游两大板块是全年工作的重心所在。经多方协调合作，截止现在，已有八个单位通过延川手机台对外宣扬，从而更进一步的提升延川手机台的点击率。在全县打造文化旅游名县的大背
20、景下，台领导高屋建瓴，将文化旅游频道的完善、充溢，做为全年工作重心;通过整个部室的努力，文化旅游这一频道的点击率日趋上升。然而，全年的工作中，我部室仍存在明显的短板，最为突出的就是人员不足，专业技术不过硬。总结过往，展望将来，在台领导的关切下，全体同事的努力下，新媒体部将以新的姿态做好每一项工作，为营造魅力广电，添彩出力!新媒体部工作安排7新的一学期起先了，在这秋高气爽之际,校学生会的各项工作已经紧锣密鼓的绽开,我们新媒体部也将以饱满的精神面貌做好新学期的部门工作。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与协作其他部门工作。我部作出了学生会校学生会新媒体部新学期的工
21、作安排。内容如下：一、工作目标1、加强新媒体部的宣扬协作作用加强各部门的联系，主动主动的行使宣扬职能，为我院学生会的宣扬工作再添亮点;2、主动挖掘和培育宣扬人才，为我院宣扬工作注入更多簇新血液;3、充分利用qq、人人、贴吧等新媒体，做好学院活动的宣扬工作;4、改革新媒体内部的运行机制。让每个人的实力都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间;5、把新媒体部建设成一个人性化的暖和大家庭。二、加强部门自身建设和部门间的沟通：1、进一步完善部门内部的规章制度，提高工作成员的工作主动性，提高工作质量2、细化部门内的工作记录，具体记录每位干事在任职期间所做的工作事迹，并将添加部内的会议记录。3、节约经费开支，
22、为保证此项工作开展，每次海报幕布等打印所出经费均实行透亮制度，以收据为证。4、激励部门成员与其他部门成员交往，刚好了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，帮助其他部门工作的完成，以更好的起到宣扬作用。5、设计支配学院橱窗，宣扬栏的评比。尽可能的美化校内的宣扬环境，增加宣扬部门的宣扬力度。三、详细工作1、新媒体部应在每周召开一次工作例会，总结本部前一周的工作，布置下一周的工作，并针对上一周的问题，在新的工作中做出调整和修正。2、部长和副部长应组织本部成员仔细学习本部工作职责，检查标准，并落实到工作中，部长要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。3、在详细工作上，努力与其他部门应相互协作
23、、协作。4、力求举办更多的丰富多彩的文体活动，丰富同学们的课余生活。新媒体部工作安排8一、大力提升新媒体平台的关注度。在当前覆盖全校60%的同学的基础上，进一步提高覆盖率，争取在将来一年中达到90%以上。为了加强平台与受众的互动与沟通，吸引同学们的关注，可以开展更多同学们喜闻乐见的线上活动。例如在微信平台举办“浙理男神女神”评比活动，激励同学们踊跃展示自己与身边同学的青春魅力，以国旗队与礼仪队的同学为模范，一方面为同学们科普礼貌礼仪的学问，另一方面对同学们传递主动的审美情趣，传递阳光正能量。二、发掘新媒体平台信息收集的实力。可以通过在微信与网站上开展调研收集信息，调研课题可为“对学生会活动的普
24、及程度与满足评分的调查”、“你期盼的学生会的活动与服务”、“希望能在浙理遇见谁”等，为学生会工作更好的开展供应信息。实施可以通过设置幸运抽奖等方式调动同学们的主动性，奖品可以是学生会活动套票，或者萧敬腾签名纪念品等有吸引力且便于实行的奖项。三、进一步加强新媒体平台推送消息质量。图文编辑做到既突出内容，又注意形式创新。针对微信等平台推送内容阅读人次所占总关注者比例偏低这一现状，第一，依据广阔同学所熟识的语言环境与社会时事热词，运用簇新活泼的语言撰写推送文字，利于同学们产生共鸣，更加“接地气”；其次，在内容的选择上更多的以读者的角度来思索，运用简洁明白的表达方式与同学们互动与沟通，做到贴近学生，服
25、务学生，引导学生；第三，在现有基础上接着紧跟新媒体发展趋势，不断探究和提升新媒体技术的运用，了解媒体发展趋势，敢于尝试不同的技术与形式，给受众更好的阅读体验。四、加强与校社团联合会的合作。针对目前学生会新媒体工作队伍人员不足的现状，我们将进一步加深与校社团联合会传媒部与宣扬部的合作，加强与学院学生会组织的沟通。我们将把更多的线上活动与社团联合作开展，在活动前期可以共同探讨策划，集思广益，碰撞出更闪光的创意，活动期间与不同部门干事搭档工作，完成任务的同时加深友情，沟通阅历，共同成长。五、“浙理社团之窗”的运营与安排。“浙理社团之窗”作为社团联和各大社团合作运营的服务号平台，目前拥有近5000的关
26、注量。平台基于杭州市聚否网络科技公司的技术支持，为理工的各个社团供应各自独立的展示沟通板块，并植入服务号平台服务菜单，用户可以进入“社团”微信后，阅读理工全部社团活动电子海报，社团图文介绍，报名参与社团活动，加入并查看我的社团等功能。同时，服务号每周会推送社团一周活动精选总结与下周活动预报。社团联将社团的纳新工作创新为微信线上报名，胜利地实现了全校社团的全面线上纳新工作，这也使浙江理工高校成为全国第一个实行学生社团全面线上纳新的高校，这不仅推动我校社团由线下组织胜利转型为线下线上垂直一体（双管齐下）的新型学生社团组织，也为我校学生社团的全面推动新媒体平台的.建设奠立了胜利的基础，更保证了我校学
27、生组织机构新媒体工作的广泛性和深化性。因此，在之后的工作中，我们将进一步深化推动学生社团的新媒体进程，在服务好我校社团享受新媒体的便捷的基础上，更注意引领我校社团自行发展推动各自的新媒体工作。以“社团之窗”为交汇点，融汇我校150多个社团的力气，打造高校学生社团新媒体联盟。新媒体部工作安排9在过去的一年里，我们学生会校内媒体中心将我们的本职工作做好的同时，还帮助其它部门完成了不少的工作，得到了学校领导和学生会全部同学的赞扬。所以我们校内媒体中心应当在去年的工作基础上再进一步，将我们的工作做的更好!新的一年起先了，在这春意盎然之际, 院学生会的各项工作已经紧锣密鼓的绽开,我们校内媒体中心也将饱满
28、的精神面貌做好新学期的部门工作。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与协作其他部门工作。我部作出了学生会校内媒体中心新学期的工作安排。内容如下：一、工作目标1. 加强校内媒体中心的宣扬协作作用加强各部门的联系，主动主动的行使宣扬职能，为我院学生会的宣扬工作再添亮点;2. 主动挖掘和培育宣扬人才，为我院宣扬工作注入更多簇新血液;3. 充分利用好展板和橱窗栏，做好学院活动的宣扬工作;4. 改革校内媒体中心内部的运行机制。让每个人的实力都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间;5. 把校内媒体中心建设成一个人性化的暖和大家庭。二、加强部门自身建设和部门间的沟通：1.进一步
29、完善部门内部的规章制度，提高工作成员的工作主动性，提高工作质量。2.细化部门内的工作记录，具体记录每位干事在任职期间所做的工作事迹，并将添加部内的会议记录。3.节约经费开支，为保证此项工作开展，每次海报幕布等打印所出经费均实行透亮制度，以收据为证。4.激励部门成员与其他部门成员交往，刚好了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，帮助其他部门工作的完成，以更好的起到宣扬作用。5. 设计支配学院橱窗，宣扬栏的评比。尽可能的美化校内的宣扬环境，增加宣扬部门的宣扬力度。三、详细工作1、校内媒体中心应在每周召开一次工作例会，总结本部前一周的工作，布置下一周的工作，并针对上一周的问题，在新的工作中
30、做出调整和修正。2、部长和副部长应组织本部成员仔细学习本部工作职责，检查标准，并落实到工作中，部长要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。3、在详细工作上，努力与其他部门应相互协作、协作。4、力求举办更多的丰富多彩的文体活动，丰富同学们的课余生活。本学期详细规划：(1)做好关于中国共产党发展历史阶段的展板(2)做好学院运动会的宣扬报道工作以及精神文明评比工作(3)做好关于红色经典诗歌朗诵大赛的策划(4)做好篮球赛的打算和报道工作(5)做好五四晚会的宣扬报道工作(6)做好“红歌会”的宣扬组织报道工作新媒体部工作安排10一、工作概要本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设，建立考核制度，让工作支配
31、，绩效测评有章可循，同时提高新闻和文章采稿量，主动帮助学生会其他部门，鉴于新闻部自身的特点，本学期进行一些团队内部活的建设，以加强团队内部沟通，同时新闻部安排举办一次面对全院学生的活动。二、制度建设新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度，大体安排如下：1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作支配，刚好和学生会其他各部门沟通协作。2、每个成员的基础分是60分，根据平常工作量和工作主动性予以评判嘉奖制度：1)每发布一篇新闻通讯加5分，同一篇新闻在多个校内媒体上发表可累积加分;2)大型活动报道一篇加10分，同一篇新闻在多个校内媒体上发表可累积加分;3)每做一张海报，海报制作成员加5分;4)每发
32、表一篇文章加5分，同一篇文章在多个校内媒体上发表可累积加分;5)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加5分;6)以小组或个人名义策划新闻部内部活动的主要负责人加15分，其余个小组成员加10分。惩处制度：1)在每两周的例会上，一篇稿件没发表的成员，根据两周内最低发稿量减去相应的分数;2)支配任务无故推诿的成员基础一次减10分;3)无故推迟支配任务的上交或是稿件上交的成员一次减5分;4)例会迟到5分钟以上10分钟一下的减5分，迟到10分钟以上的减10分，例会无故缺席者一次减15分;5)团队活动无故缺席者一次减15分；注：连续三次例会评估低于60分基础分的将考虑是否将其退出新闻部，每学期综合评估考核
33、前三名将获得“工商管理学院分团委学生会优秀新闻部成员”证书。3、新闻部副部长做好每两周的例会开展工作，留意督导成员的工作进程，公允对待新闻部成员的绩效考核，进行定期新闻部成员的工作汇总，期末负责综合考核新闻部成员工作，对表现优秀者进行适当的嘉奖。三、工作支配1、提高新闻采稿量，提高新闻质量，除了激励惩处制度建设外，主动和其他新闻组织联系，可实行一些学习沟通会。2、主动协作各部门的工作支配，对学院相关活动等进行刚好的报道3、完善团队建设，提高成员工作主动性和工作效率4、举办新闻部内部的成员活动，加强内部沟通，提高团队意识5、举办院内的一次活动(正在设想筹划中)，充分熬炼新闻部成员的活动策划实践实
34、力，活动的指导监督有部长和副部长全程负责。新媒体部工作安排11一、部门内部建设(一)部门职能划分1、美工设计组：主要负责各类平面设计，例如活动所须要海报、PPT以及文字宣扬方案等。2、视频编辑组：主要负责各种动态类的视频制作和拍摄等。3、宣扬方案设计组：主要是依据学生会原有的各大型品牌活动的须要，划分特地的新媒体部人员对其整个活动进行跟踪了解，同时以宣扬人的独特视角为其设计完整的大型宣扬活动方案，以期扩大活动的整体影响。4、活动资料总结组：主要负责刚好汇总各个部门活动的照片、影响资料等，做好活动资料收集和总结，便利各部进行活动回顾和学生会总结，同时负责新媒体部的考核。(二)部门人材培育由于宣扬
35、工作的独绝技能须要，有必要对新媒体部部员的设计技能进行培训和提高，从而保证宣扬工作的完成质量，提高部员的个人技能，传承部门传统。培训方法：1)在纳新完成后，实行上届和现届新媒体部员的沟通会，由新媒体部上一届赐予现届成员技术书目的举荐，以及操作软件的举荐和安装等，有利于发挥部员的自主学习实力。2)运用讲座、探讨会等形式，聘请具有较高手绘、PS、海报设计、新闻摄影、视频制作等技能的人才，分别进行相应的主题培训，部员全员参与，并在培训后，通过各部员所学状况，依照特进步行职能分组。3)定期选定相关技能视频，发送到新媒体部群共享中，便于部员利用课余时间学习技术。(三)部门定期考核部门内部定期开展例会，对
36、近期各项宣扬工作的完成状况以及各部员表现状况和技术进步等各个方面进行总结。同时，选取在活动中较为好的设计成果进行展示和探讨，达到奖惩分明，激励部员努力上进。(四)活动资料总结在部门内部由活动资料总结小组负责构建学生会全部活动的资料总库，按部门、时间等分门别类，做到有序、刚好的收集各活动资料，便利各项总结运用。二、部门主要工作新媒体部主要是通过建立和发挥各种宣扬阵地和宣扬方式的作用，有效宣扬学生会内各项活动，做到宣扬报道的时效性和创意性。同时，充分与拥有网络宣扬资源的网络部、以及拥有纸质宣扬渠道的xxxx报合作，转换协助性活动宣扬职能，变为主动主动的行使宣扬职能，全面、高效的为学生会进行各方面宣
37、扬。(一)把握传统宣扬方式，融合新型宣扬渠道在充分利用好传统的海报、横幅、展板等传统宣扬渠道的基础上，跟紧时代步伐，注意互联网信息平台的宣扬作用，扩大宣扬平台，加大网络宣扬力度。融入社交网络例如易班、人人网、微博、以及BBS、学生会网站等的渠道宣扬，做到刚好更新，刚好反馈，让全校师生都能便利、快速的关注学生会各项活动的开展。(二)注意组织内部沟通，加强院级机构联系为了更好的做好宣扬工作，新媒体部成员应关注学生会内部各部门的主要品牌活动，注意与各部门成员间的沟通，便于理解活动主题和所需宣扬方式，从而更好的完成宣扬工作。同时，应当加强与各院学生会新媒体部间的沟通，可适当与其新媒体部进项技术沟通或宣
38、扬方式、方法沟通等，开展校级和院级大型品牌活动的宣扬合作，扩大活动影响力。(三)转变单一宣扬模式，着重综合宣扬方案设计针对学生会大型的品牌活动，新媒体部应当跳出原有的协助性宣扬角色，不再单纯采纳海报、横幅等传统宣扬模式，而是组成特地的活动方案设计小组，融入活动组织部门的方案策划中，并为其活动构思整体宣扬方案，形成集成各种宣扬方式的综合性宣扬方案，扩大活动的受众，增加活动参加度。(四)做好活动后期总结，力求创新宣扬模式在各种活动结束后，收集活动相关资料，对其整体的活动宣扬进行评价和总结，改进不好的地方，探讨是否能够做的更好，以期能够在以后的宣扬中弥补不足，进行创新。(五)定期做好学生会活动回顾，
39、提升学生会凝合力新媒体部仅应注意活动的前期，同时，可按部门要求，在活动结束后，为部门整理活动资料，形成视频等影像集，便于相关活动部门利用总结资料进行活动回顾与沟通，提升部门成员整体的凝合力。并且，应在每一学期末，做学生会整体各个部门的活动总结，提升学生会整体的凝合力。(六)转变协助性职能观念，主动开展自有品牌活动新媒体部的职能不仅仅在于协助其他部门开展宣扬活动，同时应主动主动的为学生会、为学校的进行宣扬，做有利于树立学生会、树立学校良好形象的活动。因此，新媒体部应在这一学年中，着手策划自己的品牌活动，例如“xxxx高校祥瑞物”征集大赛(详细策划见附件)，旨在为选出符合学校形象的祥瑞物，将学校理
40、念以祥瑞物形象融入学生生活，凝合我校学子力气。新媒体部工作安排12新闻部是我校重要新闻传播媒介之一，是学院学生会的重要组成部分，主要负责对学院及各院系重要新闻的采写，它是关系到我校对外宣扬的部门,也是学生了解学校发展动态的窗口,其重要性是不言而喻。年复一年，新闻部从无趣走向成熟,有过胜利，有过失败;有过高兴，有过失落。种种经验告知我们：随着新学期的到来，我们的肩膀上又多了一份责任。新一届新闻部成立面临的是新的挑战,面对各种繁琐而困难的工作,我们将以饱满的热忱和信念投入到新学期的工作中去,我们将始终坚持以“求真务实,开拓创新”为原则,必将学生会新闻部的工作开展得绘声绘色。现将本部20xx年工作安
41、排列举如下：1、新闻部制度(1)例会制度每周召开一次例会，支配特地的干事做好每次例会的会议记录,在例会中支配干事每周的工作，工作要分工明确,责任安排到个人，在干事的工作过程中不断提示和询问工作的进展状况,必要时供应帮助和建议，确保工作刚好有效的完成。(2)管理方法对各成员的考察和评定，将统一根据拟定的标准实施，如每次例会的到会状况、工作手册的记录状况、工作看法(如是否主动肯干，是否在工作过程中主动思索、富于创新精神等)及工作水平的状况，都将精确地记录在册，在年终评优时，递交到主席团作为参考。2、新闻部干事的培育安排略3、工作理念新闻部是学生会的重要组成部分，新闻部在学院学生处和学生会主席团的领
42、导下，主动开展各项工作，帮助其他兄弟部门，服务于广阔同学。本部开展的各种宣扬工作，力求体现出我系和同学们作风严谨、主动向上的精神风貌，为学校和广阔同学树立良好的形象、展示我校人文风采。4、20xx年度工作安排(1).与院学生会各部门保持联系，快速、精确地把握各部的活动动向，得到活动的信息后，提前支配好人员，打算好相关事务，把任务责任到人。(2)通过与各分院负责人的联系，在第一时间知道校内活动。全方位地采访、报道，刚好投稿、整理、存档。在保证稿件数量的同时，所写新闻刚好精确,经审核后向学校各个媒体投稿。(3)对新闻稿完成后的细致校对。校对工作的任务是对原稿负责，尽量歼灭一切语法上的错误，发觉原稿
43、有错漏和不妥之处，应刚好予以解决。保证稿件质量。(4)组织新闻部成员参与齐鲁周刊举办的“我的高校”征文竞赛，以熬炼各成员文笔，同时达到发觉各成员所擅长的文体，达到发觉人才，各司其职，各负其责的目的。(5)近期将举办干事培训会，由部长和副部长介绍工作阅历，开展各类新闻稿件写作技巧的培训，尽快使干事熟识写作套路，熟识写作技巧。同时要求干事尝试写作各类新闻稿件，由各个部进步行批改，做到有针对性的、一对一的培育。以上是我部粗略的安排，至于细微环节性的工作要逐步安排，有句话说：“凡是预则立，不预则废。”新闻部肯定会对每一步工作做好周密的安排，做好合理的支配，让新闻部越做越好!第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页