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1、2022年技术类的竞聘演讲稿四篇技术类的竞聘演讲稿四篇好的演讲稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容。在当下社会，许多地方都会运用到演讲稿，你写演讲稿时总是没有新意？下面是我帮大家整理的技术类的竞聘演讲稿4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。技术类的竞聘演讲稿 篇1敬重的各级领导、同事们大家好！今日我能站在这里做竞职演讲，首先要感谢矿领导给我们年轻人一个公开接受组织选择、充分展示自我、参与公允竞争的机会。通过这次竞聘也能使我对以前工作的不足之处有一个回顾，对以后工作有一个好的规划 ，真正将自己的技术应用到实际工作中，为我矿多做贡献。因此我会特别珍惜这次机会。我叫xxx，xxx年毕
2、业于xxxxx机电工程系矿山机电专业。毕业至今我始终在xxx从事机电管理与修理工作，在此工作期间我仔细好学，常跟老师傅深化现场，排查设备运转状况，排查设备平安隐患。在工作中我刚好将小隐患进行解除，保证各运转设备平安有效运转，若发觉大隐患刚好向主管领导反映，并参加处理。在洗煤厂工作这几年使我的技术有了很大提高。在xxx工作这几年，我常常利用业余时间复习自己的专业学问，学习矿井供电学问，常常查看各种限制开关、煤矿用大型设备电气原理图、机械传动图以及运用说明书等，努力使自己多驾驭机电方面学问，为以后从事机电技术工作奠定了基础。今年x月份当得知我被调入机电工区担当技术员时，我特别兴奋，同时也突然有一种
3、生疏感。我能从事自己喜爱的专业，能将我这几年在学校学的理论学问和最近这几年在业余时间学到的矿山机电方面学问应用在机电工区，为机电工区解决技术难题，我将是多么荣幸，因此我是多么的兴奋，在机电工区我更能发挥我所学专业的优势。或许这几年始终在xxx工作的原因，使我的接触面始终停留在一个位置，xxx的设备必竟和机电工区不一样，作业环境也不一样，因此我也有一种生疏感。但是在这几个月的时间里很快就熟识了机电工区的作业环境，适应了机电工区的工作和生活，现在也已经融入到机电工区，虚心好学，不耻下问，为了能接着留在机电工区，当好技术员。所以我今日来竞聘机电工区技术员。只有在这个岗位上才能真正呈现我的实力，使我的
4、技术得到充分发挥。第一、吃苦耐劳，乐于奉献。自来到机电工区后，我严格遵守区各种规章制度，严格坚持矿井下井带班制度，严格律己，同广阔职工同上同下井。在井下仔细学习施工工艺，遇到不懂的问题就虚心向工人师傅和分管领导进行请教，并主动参加到施工作业当中，常常和工人师傅探讨工作阅历 和心得体会，努力提高自己业务水平。其次、对自己的工作严格要求。我已具备了一名技术员所必需的专业技术学问和实际操作实力，自参与工作以来我主动参加到规程措施的编写当中，在编写规程措施过程中，我力求理论联系实际，用规程措施指导现场施工，严格做到了一工程一措施。我不断查看专业技术书籍，培育严谨的工作作用，力求在文字当中不出现错别字，
5、用专业述语说话。我清晰的相识到，要成为一名合格机电技术员非一日之功，()假如我有幸被聘为技术员，我会以更加饱满的热忱投入到工作中，争做一名合格的技术员，并坚决做到以下几点：第一、勤深化现场，排查隐患。同职工同上同下井，一起劳作，监督职工按章按规作业状况，避开“三违”状况出现。勤查机电设备运行状况，排查平安隐患，如设备存在平安隐患，刚好处理并向主管领导汇报 ，解决将平安隐患歼灭在萌芽当中，保证机电设备正常运转，保证机电职工有一个平安的作业环境。其次、努力创新，做好小改小革，做好日常修旧利废工作，为我矿节约材料。多接触现代化机电技术，驾驭PLC、变频技术等基础学问，能看懂PLC程序图，会维护软件。
6、努力提高自己的技术水平和综合素养。驾驭先进的机电技术，增加阅历。第三、放下思想包袱，勤与职工沟通，搞好职工团结协作。 空谈误事，实干兴邦。我虽然没有什么豪言壮语，也没有什么博大精深的施政纲领。但我深知事业如山，同时我也清晰自己还有许多方面的不足。但我信任有各位领导、各位同事的帮助、支持和协作，我有信念、有实力干好机电技术员这一重要岗位，我也信任自己会成为一名合格的机电技术员，为我们xxx煤矿的平安生产贡献出自己的一份力气。最终祝福我们xx煤矿的明天会更加美妙！ 感谢大家！调度员岗位竞聘演讲稿卫生系统公共卫生岗位竞聘演讲稿公检法书记员岗位竞聘演讲稿技术类的竞聘演讲稿 篇2各位领导、各位评委、各位
7、同事：大家好！今日很荣幸在这个演讲台上给各位领导和同事汇报我的工作，感谢公司领导和同事们给了我一个展示自己的机会和舞台。今日我演讲的题目是“竞争上岗、勇于创新，打造卓越的移动网络”。我叫，*年高校毕业即从事移动通信维护，现任分公司无线技术支持。我竞聘的岗位是moto专业无线网技术支持。竞聘无线网技术支持这个职位，我认为自己具有以下三个方面的有利条件。第一个有利条件是扎实的专业学问。*年*月参与西门子基站、11月参与motorola基站设备培训、月参与motorola网络优化培训、7月在北京培训motorolaomc系统维护、*月参与motorola高级培训、*月在英国参与北电网络数据传输网络培
8、训、至参与motorola规划工程师认证培训并获得中级认证证书。并在实行的技术大比武中拿到第一名的好成果。面对3g网络，我也有较深化的了解。其次个有利的条件是爱岗敬业。七年来，我始终辛勤奋战在第一线，培育了吃苦耐劳的精神、严谨的工作作风、超强的执行实力，高度的团队合作精神。始终以来，我和省公司无线网优的同志保持着亲密的联系，与其他地市公司同事亲如兄弟，和motorola厂家工程师有着良好的沟通。第三个有利的条件是全部这些，丰富的工作阅历。在基层多年的工作经验，让我在无线方面具备了很强的实践阅历，无论是无线网络重大故障处理、网络优化还是无线系统工程实施、无线系统规划，我都非常熟识。工作以来，参与
9、了多次与motorola公司之间的技术谈判，并作为无线技术支援组成员对全省moto设备进行过健康检查、故障协查。在工作期间作为项目负责人带领优化团队进行了许多行之有效的规划、优化工作。为我的工作开展供应了有力的保障。下面我想谈谈对所聘岗位的一点相识。随着移动通信形势的不断发展，在竞争中不断成熟壮大，网络规模也在不断的增加，给网络维护部门的支撑实力、反应速度和管理水平提出了新的挑战。提出了从优秀到卓越的跨越、建立卓越的运维体系的思路。全省夜间一点值班监控、技术支援体系、省内大区制维护体制、集中统一网管呈现平台等，无不反映了卓越运维体系的探讨。由于移动通信网络是一个动态的多维系统，投入运用后，会在
10、以下四个方面发生改变：终端用户的改变（用户的地理分布、信令呼叫模型）、网络运行环境的改变（新的建筑、道路、植被）、网络结构的改变（基站分布的改变、系统容量的改变）、应用技术的改变。这些改变都会影响到网络指标的改变，因此对网络的相关监测工作及网络优化工作都会随着网络的发展循序渐近的进行，不行能一蹴而就，一次完成，网络优化是一个长期的过程，它贯穿于网络发展的全过程，目的是为市场供应有效的支撑。假如竞聘上无线网技术支持，我将充分利用现有的阅历，不断学习，努力工作，在优化室主任的领导下，尽我所能，以网络为市场服务为中心，为营销前台供应优良的网络平台，为客户供应优质的服务网络，我将从以下方面开展工作：1
11、、加强技术支援队伍的建设，做好阅历推广工作制定具体的值班方案，收到省内技术支援电话后，刚好将相应故障转接到值班专家，使故障得到刚好处理。接到eoms工单后，刚好与相关分公司联系处理好相关故障，针对紧急、重大和疑难故障，制定解决方案，集中受理，与相关厂家联系处理一些紧急、疑难故障，并保障时效性。在每次技术支援后，形成技术支援报告，建立故障阅历库，收集相关故障信息和资料，将它们整理成册，实时更新，组织分公司技术人员进行学习，推广一些有价值的阅历，整理阅历库，加强阅历库的管理。每月对技术支援状况进行汇总，并组织专家总结、学习，定期汇报技术支援状况。2、加强无线系统重大操作的指导，定期巡检，保障网络平
12、安。通过分析、指导、培训，提高各地市分公司bsc倒换、宕机等的故障处理实力，面对重大操作有信念、有实力、有支撑。开展全网设备网元的定期健康检查，找出可能影响网络平安的设备平安隐患，防范于未然，保障网络平安，针对设备及网络的典型问题，组织专家进行专项分析，制定解决方案，针对相关问题，进行专项网络优化。3、制定和审核全省重大业务方案，做好foa测试严格制定全省重大业务方案，仔细审核，保证重大业务工程能够正常实施。在进行首次商用测试时，严格把关。刚好联系相关部门和相关厂家处理测试中出现的问题，保证重大业务的质量，使重大业务的质量达到卓越的效果。并遵循市场部门的看法，保障重大业务能够按时投入运用。为市
13、场部门供应卓越的网络平台。技术类的竞聘演讲稿 篇3敬重的各位聘委：大家好!我是xx，xxxx年毕业于xx师范学院数学教化专业, 本科学历，同年到xxxx中学任教,至今20xx年。xxxx被认定为中教一级资格，现任教于xx市xx中学高三年级。我竞聘的岗位是中教高级专业技术岗位;首先，我具备下列基本条件：(1)具有履行岗位职责所须要的政治理论水平，能够用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，工作实绩突出;(2)具有胜任工作的组织实力、文化水平和专业学问，有较强的事业心和责任感;(3)在近三年的年度考核中被评定为称职(合格)以上等次;(4)身体健康，能坚持正常工作。我具备基本条件与竞聘资格
14、，回首三年来时路，细数曾经得与失，愿与大家共享。在05、06、07连续三年的高三教学工作结束后，20xx年与我省同步进入新课程并担当一年二班的班主任，在高三教学中，在班主任朱玉波、刘景侨老师的帮助下，虽然所教是一般班，但当年高考数学成果特别好。在任班主任期间，我努力寻求与学生的切入点，依据自己和学生的特点，制定出适当的管理模式。为了解学生的家庭状况，从大年初二起先在爱人的陪伴下进行家访，行踪遍及金厂、银厂，铁厂、砖厂、江南、江北甚至连出租车都上不去的地方。其中过程不必细说，只知最终学生信我、敬我。在高一结束时，我班56人中有37人成果上升，平均进步9名。不知这个成果算不算精彩，或许班级管理存在
15、不尽人意之处，但我欣喜地看到学生如我想象地成长。在教学中，我努力吸取先进教化教学理念的养分丰富自己，让自己观念新，方法新，始终立于新课程改革的风口浪尖，手把红旗旗不湿。三年来，我发表国家和省级论文多篇，并蒙领导信任，同事谦让，让我有多次与同行高手切磋的机会，有幸均不辱使命;20xx年盟校优质竞赛第一名，同年靖宇杯一等奖，东北三省优质课竞赛一等奖：20xx年省数学教学基本功大赛二等奖，省教学新秀选拔中走出通化并获综合素养优胜奖。20xx年德育案例一等奖，第六届科研成果一等奖，教学设计获三等奖。几年来我辅导的学生在数学竞赛中成果优异，尤其今年学生崔哲源在全国中学数学联赛中获三等奖。多年以来，我始终
16、感受着身边人的和善与宽容，观赏着大家的精彩与精彩。记得有一次竞赛归来，因为又得了一等奖，钟校长说：“我发觉你现在已经到了一种境界和层次”，其实我想说，我个人是渺小的，真正强大的是静默站在我身后的群体，是你们给了我才智和力气，为我扬帆加力，助我前行。请允许我对多年来给我帮助的你们表达最深的谢意，同时也期盼着全部的人在下一时刻给我更大的支持和认同，感谢技术类的竞聘演讲稿 篇4敬重的企业领导、专业前辈：大家好！我叫XXX，20xx年6月即将毕业于电子科技高校计算机软件编程与开发专业。得知贵公司正在聘请一名自动化专业的电气工程师，我就赶来应聘了，虽然我深知自己所学的专业学问与专业内容与聘请要求相去甚远
17、，但我还是满心希望地参加竞聘，理由如下：一、熟识公司电气设计的职责范围及设计各阶段任务：电气专业与其他专业的分工;电气专业设计各阶段工作程序等等;能够协同主题专业参与现场勘察。选站、选址、选线及收集有关本专业的各种基础资料（包括供电电源、电压等级、功率因数要求、外部线路走向及当地气象条件等）;能够论证供电方案，依据工程项目的用电负荷，进行负荷等级划分及用电负荷估算，确定工程项目电气设计的原则，选择变配电所的配置;能够完整的完成项目初步设计和施工图设计;熟识各专业接口分工问题，确保分工明确。在设计审核方面，有我师傅和其他工程师负责，确保设计无误。二、熟识单位电气设备的运行方式及检修工艺是我的一个
18、明显优势我从1996年到单位，从刚起先设备的安装、调试及运行，至今始终都工作在一线，能够娴熟地从事电气设备的日常维护及预防性试验等，特殊是公司从二期工程以来，采纳了很多新型的电气设备及全自动微机限制，电气设备采纳综合自动化系统，我对电气设备综合自动化系统及爱护等方面都比较熟识，同时也具备了肯定的网络学问与实力，经过努力和加强学习我完全可以胜任。三、在公司两年左右的时间里，我参与了许多工程项目其中包括：在刚来的时候，抚顺项目部的一、二、三厂及洗化厂的污泥脱水工程、高升轻烃项目等设计都是由我师傅设计，我负责施工前设计交底及竣工图。今年的主要项目有：大庆聚南八放水站沉降罐气浮改造工程及大庆南沉降罐加
19、气浮技术处理含油污水现场试验工程，虽然电气方面的内容工作量不是很大，对撬块内的用电设备配电，但我依旧能够细心完成;华锦集团废水处理及回用工程，四台500方气浮及加药系统配电，系统防雷接地等;KBM油田采出水回用蒸汽发生器源水处理中试试验项目，集装箱内用电设备配电，照明、接地等;新疆油田风城油田重32井区1号特稠油联合站污水处理系统，包括撬块配电及过滤管管线电伴热;陆梁作业区水厂水处理设备优化改造工程，撬块内配电。四、在目前的企业实践中，专业对口聘请虽是常规，但专业人才的成长和杰出好些都来自专业外的精英高校教化的重点是在灌输专业基础的同时，注意实力的培育。我认为高校教化的目标有两个：一是专业基础
20、，也就是“传道、授业、解惑”专业理论学问，这是教化的主流，目的是理论灌输和专业素养浸染以提升专业实力；二是教化学生如何利用专业工具（包括文献、著作等）快捷、便利地为现实专业服务以提升应用实力。而好多历史故事甚至当下现实告知我们，应用实力的快速提高才是职场竞争中获胜的重要法宝。五、我认为，刚出校的高校生在社会实践工作中，不管是专业对口的还是专业不对口的，都须要重新再学习，几乎都站在同一起跑线上（只不过专业对口者有事半功倍的优势而已）而这种学习的效果以及在工作中表现出来的绩效可以说千差万别，甚至与专业本身相去甚远的现象都会发生。所以，我想自己的优势是：学习实力强，悟性较高，学习速度快，能够在较短时
21、间内驾驭电气工程师所要求的一些基础学问，同时可以结合自身的专长，把一些电气开发程序等固化成软件，从而为公司自动化专业工作创建更好的条件和平台。六、我认为，事情绩效的体现主要取决于做事者的意识思维因为意识确定思维，思维影响行为，行为产生结果，结果体现绩效。在实践工作中，意识才是最重要的。假如一个人，哪怕是专业实力极强的人，没有大局意识，没有全局意识，没有协同意识，没有“事必做于细”的系统性意识，只是埋头苦干，带给企业的可能是损害而不是利好。而“意识”的培育，与是否是专业出身，关系不是最大，与个人的性格、习惯和修为关系最大。爱岗敬业，我会把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，使我们的企业蒸蒸日上，我会一如既往地努力学习、勤奋工作，不断地增长学问，提高实力，为企业的发展尽自己的一份力气。基于这些，所以，我希望满怀地来参加竞聘，讲解并描述了上面这些。不对的地方，恳请指正。感谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页