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1、2022年脱贫攻坚工作“回头看”自查情况汇报材料 脱贫攻坚工作回头看自查状况汇报材料 3 篇 脱贫攻坚工作回头看自查状况汇报材料篇 1 西沟村脱贫攻坚工作状况汇报 敬重的各位领导，我是西沟村驻村工作队队长，我代表村上向各位领导汇报一下我们村的脱贫攻坚状况。 一，基本状况 某某村距离镇政府所在地以(西)5.2 公里处，共有 4 个村民小组，全村总人口*户 1*人，户籍在本村的有 1*人，其中：贫困户*户*人、非贫困户*户*人，贫困发生率*%，有劳动实力的*人，常年在外打工(半年及以上)*人。全村总面积 10 平方公里，共有耕地 2061.8 亩、林地 19374 亩。2022年人均纯收入 9*元
2、。 二、脱贫攻坚工作开展状况 1、精准识别状况 根据一进二看三算四比五议和两入户、两评议、两审核、两公示、一公告的程序，截止 2022 年*月*日，我村识别出贫困户*户*人，其中：一般贫困户 *户*人，低保贫困户 8 户*人，五保贫困户 7 户 8 人。 2、结对帮扶状况 根据部门联村、干群结对的要求,由住建局住房保障中心作为第一包扶单位，郭镇中心小学为参扶单位，共派出 *名干部与我村*户贫困户进行了结对帮扶，镇村干部包扶*户，实现了结对帮扶全覆盖。由住建局派驻干部任学敏为我村工作队长,常驻我村开展工作。 3、规划制定状况 在帮扶单位和驻村工作队的指导支持下，我村制定出2022-2022 脱贫
3、攻坚规划，在将来四年的脱贫攻坚工作中，我村将以核桃种植,中药材种植,生猪,蜜蜂养殖为主导产业，安排发展1200亩核桃种植,200亩药材种植,200头生猪养殖,200箱蜜蜂养殖，带动贫困户发展产业、增收致富。规划出我村将来几年应实施的基础设施项目：一是人畜平安饮水项目;二是村道的美化亮化项目;三是左家院组便民桥，垃圾池修理新建，梅家院组排洪渠，某某某连接某某某连接村道。 4、动态管理工作 根据全镇贫困户动态管理总体部署，我村于 2022 年*月*日，通过数据清洗，根据先入户走访，村民小组评议、党员大会审议，村民代表决议，公示、上报审核等程序，对全村建档立卡贫困户进行了动态管理。全村共新增贫困户
4、4 户*人、返贫 1 户 5 人、清退 1 户 3 人、2022 年脱贫 8 户*人。动态管理后全村共有贫困户*户 *人，其中：一般贫困户*户 152 人，低保贫困户 8 户*人，五保贫困户 7 户 8 人。 5、脱贫攻坚成效 经过一年来的脱贫攻坚工作，全村 2022 年共有 8 户*人贫困户达到户 5条的标准，可以脱贫。共有*户贫困户发展了产业，阅历收，按户均不超过5*元的标准兑付产前补助资金*.*万元。2022 年安排脱贫 6 户*人。 全村人畜平安饮水已完成两个村民小组，*户*人。安装路灯 20 盏。 三、今后我们将接着稳步推动脱贫攻坚工作，重点做好一下几个方面工作。 1.发展村集体经济
5、，成立养蜂，千亩核桃种植 2 个合作社，带动贫困户通过发展产业，脱贫致富。 2.全村外出务工人员多，家里留守老人，儿童，妇女居多，缺少青庄劳力。 脱贫攻坚工作回头看自查状况汇报材料篇 2 安阳县脱贫攻坚工作状况汇报 安阳县辖 9 个乡镇，*个行政村，*.*万人，其中农村人口*.*万。全县建档立卡贫困户 3*户、贫困人口 7*人，贫困村*个。近年来，我们坚持把打好打赢脱贫攻坚战作为重大政治任务和重大政治责任，严格根据两率一度质量标准和年度脱贫安排，突出重点工作，强化责任落实、政策落实、工作落实，狠抓问题整改，取得了阶段性效果。截至 2022 年底，已减贫 1*户，占建档立卡户的*.*%;减贫 3
6、*人，占*%;*个贫困村脱贫退出，占*%。目前还有 4 个贫困村，1*户、3*人未脱贫，大部分是因病、因残致贫，脱贫攻坚任务依旧艰难。 我县脱贫攻坚三年行动安排是：2022 年，减贫*人，2 个贫困村(崔家桥镇胡庄村、永和镇郭奇村)脱贫退出;2022年，减贫2*人，2个村退出;2022年，剩余*人全部脱贫，巩固提升脱贫攻坚成果，实现全部贫困人口高质量稳定脱贫。 我们的主要做法是： 一、提高政治站位，以责任落实促进任务落实 今年以来，我们深化学习习近平总书记精准扶贫精准脱贫重要战略思想，以实行全省脱贫攻坚第六次推动会精神为契机，以实现贫困群众两不愁三保障和贫困村七通七有为标准，紧扣三个零差错、三
7、个明显提高和两率一度要求，突出责任落实这个关键，形成了上下联动、合力攻坚的工作局面。 一是完善责任体系。特地出台文件，进一步明确了县级领导、乡镇党政正职、村支书主任、各级帮扶工作组责任人等 11 类责任单位、责任人脱贫攻坚任务和职责。县脱贫攻坚指挥部设置了九个专项工作组，专职推动脱贫攻坚相关工作。县 级干部、县直部门与乡镇工作同考核、同奖惩，强化了县乡两级抓落实责任。今年以来，县委书记、县长每周至少到乡进村入户走访一次，现场指挥、调度、解决问题，县脱贫攻坚指挥部刚好将主要领导现场解决问题的状况通报全县，指导各乡镇、各单位举一反三，查找解决类似问题。*月*日，在实地观摩了 2 个拟脱贫和 1 个
8、已脱贫贫困村工作后，全县召开脱贫攻坚观摩推动会，就发觉问题进行了支配部署。联系乡镇的县级干部保证每天有一人在乡镇开展扶贫工作，要求乡镇党委书记、乡镇长对辖区全部贫困户入户走访一遍。对驻村第一书记实行每周5 天 4 夜工作制，建立了第一书记召回制度，对工作不力的第一书记刚好召回并由原派出单位重新选派。对*个村级脱贫责任组充溢人员*名，组长一律由县直单位或乡镇领导班子成员担当。在*个重点村实行村级扶贫专干聘任制，实现了政策宣扬、档卡管理、扶贫事项落实专业化、规范化、常态化。 二是严格台账管理。将各乡镇、县直单位和行业部门担当的扶贫产业发展、七通七有七能建设、动态任务调整、脱贫攻坚问题整改和其他责任
9、工作项目化，建立长期或阶段性推动台账。县委常委会议、县政府常务会议定期探讨脱贫攻坚工作，上半年召开全县脱贫攻坚推动会 3 次，问题整改工作例会 10 余次。实行双月观摩推动现场会、行业部门月调度会议等制度，刚好补齐短板。 三是严格督导奖惩。成立了 3 个业务督导组，不间断对各乡镇、各单位帮扶车间建设、金融扶贫项目建设、行业扶贫政策落实状况等进行督查，发觉问题，马上反馈交办，限期整改到位。对问题整改不力的，县委主要领导约谈相关责任人。由纪委牵头成立了 6 个作风纪律督导组，不间断对帮扶人、第一书记在岗在位状况进行督查。今年以来，县脱贫办印发项目进展状况通报 8 期，县纪委印发监督检查工作通报 1
10、1 期，通报查处问题*个，组织处理*人，政务处分 2 人。 二、把握精准要求，以两率一度统揽各项工作 坚持把精准放在首位，坚持求精准、抓重点、提质量、促平衡，做到施策精准、帮扶精准、退出精准。 一是在落实精准方略上下功夫。严格根据识别、退出标准和程序，精准识别、精准退出，确保应入尽入、应退慎退，确保脱贫质量，确保贫困户、非贫困户等没有异议。抓好动态管理，2022 年，对 11*户贫困户、重点农户进行了排查比对，清退*户*人;新识别建档立卡贫困户*户*人。今年以来，对全县各村重点户、贫困户进行了再排查，严格根据精准识别和退出标准逐户核实。上半年，全县新识别纳入*人。同时，对退出的贫困户又全部复查
11、一遍，严防错退发生。 二是在强化产业扶贫上下功夫。县财政每年支配农业产业发展奖补资金*万元，用于支持带贫企业、规模土地流转和贫困户自主创业项目。已建成扶贫基地和村带贫内衣加工点*个，带贫*户。今年全县投资 740 余万元新上产业扶贫项目*个，目前项目施工已完成*.*%。下半年安排投资 1010 余万元接着加大产业项目的投资，促进贫困群众稳定脱贫、持续增收。全县光伏扶贫产业覆盖 2*户，户均年增收约*元。各帮扶单位及帮扶责任人依据村情、户情特点，对发展家庭种植、养殖等户项目赐予了大力支持。 三是在狠抓政策落实上下功夫。围绕两不愁三保障目标，严格落实行业部门责任，改善发展条件，提高保障实力。六月份
12、，组织9个督查组对9个乡镇行业扶贫政策落实进行了为期 10 天的专项督查排查，确保了政策落实无死角、无漏户漏人。在就业创业扶贫方面，建成了公共就业实训基地，将终端服务推到村;通过让农夫点餐，开展一百零一场培训进乡村;通过开展春风行动，把 2000 岗位送到村;通过开展政策宣扬，让惠民政策进万家，打造了集就业、培训、维权于一体的村级公共就业服务机制，让技能培训覆盖全县贫困劳动力。同时突出县职业中专庄稼医院、动物医院、家电医院和电脑医院特色，对 贫困群众开展职业技能培训，共培训*人。目前 2*名有劳动实力的贫困人口中，有就业意愿的 1*人，已转移就业 1*人。在教化扶贫方面，在落实各类资助政策、改
13、善贫困地区办学条件、实施贫困地区乡村老师支持安排和有序实施帮扶工作的同时，创新实行教化扶贫六个一，即每学期给贫困生配一套文具、到外地进行一次研学活动、发放一本励志书籍、举办一次励志教化讲座、订一份学习报纸，支配一个老师对口帮扶指导学习。上半年落实贫困学生各类教化资助*万元，资助 1*人，累计投入 3*万元建设*个改薄项目。针对补助改革、职教助脱贫等问题，主动补充乡村老师、提高待遇。在健康扶贫方面，组织鉴定医院上门服务，为*名贫困残疾人办理了残疾证。持证贫困残疾人 1*人，其中享受生活补贴*人、享受护理补贴*人。设立慢性病鉴定点和集中鉴定日，将 1*名慢性病患者纳入救助范围;落实贫困人口医疗五重
14、保障(居民医疗保险、大病医保、大病医疗补充保险、大病救助以及县医疗保障基金)，实现先诊疗后付费和一站式结算，上半年全县五重医疗保障共惠及贫困群众 4*人次，报销金额*.*万元。在社会救助方面，提高了低保、五保补助标准，实现应保尽保。全县贫困户低保对象 3*人，人均月补差标准不低于*元;散养五保对象每人每年补助 3*元，集中供给每人每年 5*元。应参城乡居民养老保险的贫困人口 5*人全部参保，符合领取养老金条件的 1*人全部落实了养老保险待遇。上半年发放临时救助资金*.*万元，惠及 1*人次。在住房保障方面，实施危房改造清零安排。经逐村排查、鉴定，将全县需改造危房户根据程序列入危房改造安排，年内
15、完成全部贫困户危房改造。根据户均 5*元标准实施六改一增，上半年已投入*.*万元，惠及*户贫困户。在其它保障救助方面，贫困户用电补贴、司法部门法律扶贫、供销部门惠农超市建设、商务部门电商扶贫等各项政策均已落实到位。 四是在推动金融扶贫上下功夫。县财政出资*万元作为风险补偿金，支持贫困户小额信贷，扶持带贫企业做大做强。截至目前，全县累计发放扶贫贷款11*.*万元，累计贷款户数 2*户，贫困户累计获贷率*.*%。推动了凤之阳三位一体光伏扶贫项目，实行贫困户自愿申请贷款、凤之阳公司担保、安阳商都农商银行放贷的商业化运作模式，为我县符合银行贷款条件的建档立卡贫困户安装分布式光伏电站，贫困户 10 年贷
16、款期内每年每套可增收 600-*元。该项目实行 10 年期基准利率贷款，共惠及贫困户*户。协调商都农商银行开展扶贫小额信贷业务，总授信2个亿，每户单笔可贷款5万元，重点支持贫困户创业脱贫和产业带动脱贫。引导银行、企业开展捐资助贫活动，通过银行与贷款企业合作的模式，银行对企业实行同期贷款基准利率，企业根据每贷款 5 万元向一户贫困户捐资 1*元的标准用于脱贫增收，该措施惠及 2*户贫困户。完成了全部建档立卡贫困户信息采集和信用评定工作，有效提高了贫困户小额信贷获贷率，改善了农村信用环境。 五是在严格资金管理上下功夫。上半年，中心和省下拨扶贫资金*万元，市下拨*.*万元，县级配套*万元。根据资金管
17、理和项目实施程序，各类资金均按要求对接支配到项目，已拨付应拨工程款*.*万元，占应拨付款项的*.*%。搞好项目库规划建设。依据上级有关项目库管理要求，2022 年*月完成规划入库项目*个，资金 5*万元;2022 年*月完善后的项目库共有项目*个，资金 3*万元。加强项目库管理。出台了安阳县项目库管理方法、安阳县扶贫开发项目管理细则、安阳县扶贫资金项目公示公告制度等，提高了扶贫资金运用效益，实现了阳光化运行、常态化公开。抓好项目实施。严格根据招投标法、省市扶贫资金管理方法要求进行项目招投标、资金拨付。2022 年全县已实施扶贫项目*个，资金投入 1*.*万元。其中基础设施类项目*个，投资*.*
18、万元;公共服务类项 目*个，投资*.*万元;产业扶贫类项目*个，投资*.*万元;其他类项目 2 个，投资*万元。目前除 6 个光伏项目调整外，其他工程大部分完成，完工率*.*%。2022 年，我县接受了濮阳市审计局代表国家、省审计部门的审计。 三、紧扣热点难点，以工作创新促进管理创新 针对贫困户认定中存在攀比、贫困户脱贫主动性不高和贫困户对扶贫政策不熟识等问题，充分发挥基层组织和党员干部的主动性，摸索出一些行之有效的方法，较好地解决了工作中的热点和难点问题。 一是实行孝善养老，有效解决老人赡养难题。通过成立孝善养老理事会和孝善基金专户，引导子女缴纳孝心赡养金，从孝善基金中按子女缴纳金额*%的比
19、例匹配发放养老金的方法，引导、督促、警示子女履行法定义务，同时建立长效机制，制定各类捐赠、收缴、发放等台账，完善各类档案资料，有效解决了贫困老人赡养难题，奠定了脱贫基础。 二是实行以工代扶，解决部分贫困群众 等靠要、边缘户心理不平衡问题。对有劳动实力或由部分劳动实力的贫困户，引导他们参加环卫、植树、巡逻等工作，对工作状况实行积分制，日记录、月审核、月公示，每季度或半年发放一次扶贫补贴资金，贫困户参与学习、培训、宣扬、获得嘉奖等状况作为加分因素。以工代扶的实行，推动了贫困户思想向靠劳动增收、不靠救济生活转变。 三是打通服务最终一米，有效弥补政策落实盲区。开展了集中送政策月活动，各行业部门主动上门
20、服务，开展残疾证办理、慢性病鉴定、危房鉴定等，各帮扶单位和帮扶干部进村入户，通过开展组组进、户户访和家庭亲情团聚等活动，排查群众需求，与贫困户同吃同劳动，帮助解决贫困户实际需求，干部队伍作风进一步提升，真正让群众享受到最便利的服务，有效提升了群众对 扶贫工作的满足度和认可度。 四是开展一百零一企帮一百零一村活动，动员社会力气结对帮扶。出台了关于进一步深化一百零一企帮一百零一村精准扶贫行动的实施看法并实行了县、乡、村和企业参与的动员对接会议。聘请企业或社会名人担当名誉村主任，为村集体经济发展出谋划策、注资助力。目前，4 家民营企业已分别与 4 个未脱贫村达成结对帮扶协议，帮助村、户增收;其他重点
21、村与相关建筑、农牧、金融、工业等企业对接帮扶工作正在主动推动。 五是强化宣扬培训，解决干部群众对扶贫政策熟识程度和知晓率低的问题。发挥三人一喇叭(老师、医生、帮扶责任人和村广播)作用进行宣扬，各乡镇在周二、周四晚上开展扶贫夜校活动，总结反馈白天工作，对两委干部、扶贫专干和帮扶干部进行培训。全县组织县乡村扶贫干部专题培训班 2 次，县脱贫办利用扶贫干部微信群开展每日一学，印发习近平扶贫论述摘编河南省脱贫攻坚工作存在问题与对策安阳县扶贫政策摘编等手册 10100 余份，全县干部扶贫业务得到很大提升。 四、突出问题整改，以补齐短板提升整体水平 坚持把抓好国家和省市反馈重点问题整改作为脱贫攻坚提质量、
22、促平衡的着力点，深化开展问题整改集中活动，促进了问题解决、工作提升。 一是主动主动、照单全收。对省办通报的 6 大类 16 项重点问题和市督导暗访反馈的问题，全部纳入整改范围，逐级逐部门分解整改任务，依据问题明确整改责任单位、责任人，确保问题交办不漏项、不漏乡、不漏村、不漏部门。要求各乡镇、各单位马上开展自查，建立问题整改台账，马上进行整改。对系统性问题，实行一类问题一个县级牵头领导、一套工作方案机制，限期排查整改;对特性问题，由乡镇和各帮扶工作组负责，一对一进行解决。五月份以来，反馈我县的问题全 部整改到位，其他问题边查边改刚好解决到位。 二是加强督导、狠抓落实。开展反馈问题整改专项督查，县
23、扶贫办 3 个业务督导组对整改状况进行验收，6 个作风纪律督导组开展效能督查。对在限期内完不成整改任务的全县通报，对问题发觉不了、发觉问题解决不了的，约谈责任人及主管领导。对整改问题刚好开展了 回头看，防止了问题反弹。上半年，共受理群众来电来访 7 起，涉及 4 个乡镇 7 个行政村，均已办结。 三是举一反三、全面整改。要求全县各级各单位对反馈问题逐一比照，查有没有类似问题，有没有其他方面的问题，真正把问题查清找透，一并列入问题整改台账管理。五月份以来，我们对县乡村户四级档卡全面进行了完善，对产业扶贫项目逐一进行了检查，对政策落实状况逐户进行了比照，对项目资金逐项进行了审计，整体工作达到了六个
24、精准要求。 五、聚焦党的建设，以党的建设高质量推动脱贫攻坚高质量 我们把抓党建促脱贫作为主线，聚焦党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，不断夯实脱贫攻坚的组织领导基础，为打好脱贫攻坚战供应坚毅保证。 一是着力加强政治建设。坚持把学习贯彻习近平总书记精准扶贫精准脱贫重要战略思想贯穿工作始终，把推动落实中心和省市部署要求贯穿始终，把全面实现贫困群众真正稳定脱贫目标任务贯穿始终，要求各级干部带着使命、带着责任、带着感情做工作，把中心精神落在实处。切实加强党员干部教化，把脱贫攻坚工作状况作为检验党员干部忠诚度的重要标尺，作为干部选拔任用的重要依据，树立了新的选人用人导向。切实加强社会宣扬，通过电视、广
25、播、标语、微信公众号等各种形式，宣扬中心精神和各级部署，宣扬脱贫攻坚政策，提升了公众参加度和政策知晓率。深化开展入户宣扬，把做好贫困户思想工作作为帮扶工作的重要任务，帮助贫困户树立脱贫光荣的意识，为脱贫攻坚注入了内生动力。 二是着力加强组织建设。把村两委换届作为加强党的基层组织建设的重要机遇。春节前，我们及早支配部署，开展调查摸底，物色好干部苗子，激励他们主动参选;同时加强引导党员、群众把有实力、敢担当、能够带领群众脱贫致富奔小康的人选入两委班子。换届期间，县委组建工作组对懦弱涣散村进行了重点治理，全县*个组织懦弱涣散村如期完成换届，各村均有了一支 不走的扶贫工作队。借驻村第一书记和工作队年度
26、轮换之机，经过严格考核，配强了*名驻村第一书记。抓好县直部门与村结对帮扶工作，推动部门工作一竿子插究竟、把政策落实到最终一米，使*个集体经济空白村胜利摘帽。 三是着力加强作风建设。我们把今年定为作风建设年，持续开展脱贫攻坚领域作风纪律专项督查，对各单位工作进行考核评估，工作滞后的约谈其单位负责人;加强了对驻村第一书记、帮扶队员在岗在位状况的巡查，发觉一次不在岗，约谈本人和单位一把手，两次不在岗，赐予党政纪处分。全县各单位、各部门、各扶贫干部作风明显改进，确保了工作落实。 四是着力加强实力建设。书记、县长主动参与省委组织的培训班，县党政主管副职、乡镇党政正职和主管副职，县乡村三级扶贫系统干部相继
27、参与了市扶贫办和县扶贫办组织的培训班。相继实行 4 次县委理论学习中心组学习、4 期安阳县大讲堂、3 期党校专题培训班等，加强各级干部的学习，提高了党员干部的责随意识、政策执行力和做好工作的本事。*月底，全县*个村级党组织、*个村委会全部完成换届后，我们快速对村两委干部进行了培训，使他们快速进入角色，快速适应工作。 存在问题有：一是农村集体经济薄弱。安阳县所辖乡镇均为传统农业乡镇，工业基础薄弱，绝大多数行政村没有集体企业，缺少经营性资产，很少参加经营性活动，集体经济增收困难。上级财政转移支付资金仅能满意村级组织运行，在 提升村庄基础设施上投入不足。二是非贫困村投入明显不足。许多贫困村发展条件越
28、来越好，而非贫困村发展条件却迟迟未能改善，人、财、物都往贫困村集中，非贫困村肯定程度上受重视程度不够，从而造成新的发展不平衡。 下一步，我们将以这次考核为契机，主动谋划开展问题整改回头看活动，根据全省扶贫开发工作会议和整改工作要求，以高度的责任感和使命感，持续推动脱贫攻坚各项工作，确保全县脱贫攻坚各项工作顺当开展。一是加大项目建设和扶贫产业发展力度。对已支配的产业项目建立建设进度台账，全力推动，早投产早受益。坚持把产业扶贫作为治本之策，整合资源，进一步加大对扶贫产业的投入和招商引资力度，让更多企业、更多社会资源进入扶贫领域，实行盘活农村集体资产、土地流转和企业回来嘉奖等多种方法，增加村集体收入
29、。二是实现就业培训全覆盖。加大对有劳动实力贫困人口的技能培训，确保贫困劳动力每人至少参与 1 次职业技能培训，同时吸纳更多贫困群众就近就业，实现一人就业一家脱贫的目的，让群众实现在家门口就业，感受到实实在在的实惠。三是强化行业扶贫政策落实。接着集中开展健康扶贫、教化扶贫、扶贫助残、平安饮水和危房改造清零行动等政策落实排查治理活动，对存在的问题立行立改，确保政策落地。四是强化社会扶贫行动。把民营企业一百零一企帮一百零一村精准扶贫行动推向深化，动员和组织广阔非公有制经济人士主动参加脱贫攻坚行动，激励、支持、引导民营企业在发展好企业的同时主动履行社会责任，助推脱贫攻坚。五是强化精神扶贫。大力开展文化
30、下乡和精神扶贫，在全县大力宣扬以工代扶脱贫典型和孝善养老典型，通过实行道德模范、文明家庭、扶贫标兵和脱贫模范等评比活动，在全社会形成孝老敬老、崇德向善、见贤思齐的深厚氛围，营造文明乡风，促进农村社会和谐。 脱贫攻坚工作回头看自查状况汇报材料篇 3 *月*日起，市委对我乡脱贫攻坚工作进行回头看，乡党委切实把思想统一到市委巡察组的要求部署上来，自觉接受监督检查，主动查找自身存在的不足和问题，仔细探讨，集中整改，真正把巡察组的要求转化为改革发展的动力。现将自查状况汇报如下： 一、转导乡基本状况 转导乡总户数 5*户，总人口 23*人，少数民族人口 12*人，占总人口的*.*%。现有建档立卡贫困户 1
31、*户 5*人，占全县总贫困人口的八分之一。2022 年共脱贫*户*人，2022 年预脱贫*户 1*人，其中前坪、王家庄、中湾 3 个村整村脱贫*户 1*人,三湾村预脱贫*户*人， 落龙沟、转导、酒坊和大湾 4 个非贫困村脱贫*户*人。由于地处偏远落后山区，经济文化落后，全乡贫困人口多、面积大、程度深，老一百零一姓等靠要思想严峻，脱贫攻坚任务非常艰难。 二、工作开展状况 (一)在政治意识方面。乡党委提高政治站位，强化担当意识，充分相识脱贫攻坚工作的重要性，深化学习习近平总书记关于脱贫攻坚重要讲话，以及中心、省、市、县关于脱贫攻坚工作的会议文件精神，把思想统一到中心、省市县委的决策部署上来。 (二
32、)在领导核心方面。加强领导，完善机制，成立以乡党委书记、乡长为双组长的精准扶贫工作领导小组，确保乡有工作站、村有工作室。 (三)在主体责任方面。乡党委政府周密部署，制定出台转导乡 2022 年脱贫攻坚实施方案转导乡 2022 年扶贫开发产业扶持项目实施方案，通过产业项目引领脱贫目标任务。强化主动认领意识，仔细梳理省市县督查单位反馈的突出问题。针对存在的问题，细心制定突出问题整改方案，明确问题清单、时限要求、 整改措施和详细责任人，细心谋化脱贫攻坚整改工作。 (四)在监督责任方面。乡纪委成立督查领导小组，定期对驻村工作组的履职状况开展督查;根据执纪监督四种形态真管真严、敢管敢言、长管长严，坚决禁
33、止出现对党组织职权范围内发生的有令不行、有禁不止的问题。 (五)在牵头抓总方面。乡精指办专人负责扶贫大数据管理服务信息平台，动态管理，刚好更新贫困户数据信息，全面精确做好信息收集整理，为扶贫工作供应数据信息。 (六)在帮扶工作方面。省水利厅、司法厅、金融办等 3 家省级单位选派*名干部帮扶 6 个贫困村，帮扶单位领导赴贫困村考察*人次;投入产业扶贫资金*万元，用于大雁养殖、黄芪和青薯 9 号高产马铃薯种植、药材种植补偿等扶贫项目实施，慰问物资折款*.*万元，赈灾救济送暖和 6 万元;基础设施投入*万元，用于修建接官岭街道和水窖、新建村级文化广场、村部土地转让费、垫付贫困群众硬化路自筹款、成立养
34、殖专业合作社、桥梁涵洞修建、新农村绿化等项目;文化教化投入*.*万元，资助贫困学生*人;帮助引进省农牧厅项目资金*万元，在王家庄村、接官岭村新建标准化养殖场12座。县卫计局等6家县级单位选派*名干部帮扶 6 个贫困村，帮扶单位领导赴贫困村考察*人次，慰问物资折款*万元，赈灾救济送暖和*.*万元;基础设施投入*万元，用于村部土地流转费和红合岘村户外旱厕修建项目;县农牧局举办贫困户劳务就业培训 2 期，共*人次。 (七)在资金落实方面。乡纪委针对产业项目扶贫、医疗扶贫、社会保障扶贫、职业培训扶贫等问题开展督查，深化村社、贫困户家中，全程监督扶贫工作各项流程，并对扶贫资金运用状况刚好公示，接受群众广
35、泛监督，确保资金刚好拨付、运用精准、专款专用、发挥效益。 (八)在干部履职方面。随机抽查驻村工作队到岗工作状况;召开座谈会，了解 第一书记在实际工作中面临的困难和问题，听取看法建议;建立微信群，要求各成员每天将自己的工作状况发到群里，刚好驾驭工作动态。 三、存在的问题 (一)政治学习意识不强。平常忙于抓详细业务工作，对中心、省市县委精准扶贫会议精神学习不够，对脱贫攻坚政策领悟不透，思想相识不深，缺乏调查探讨，存在急功近利和形式主义倾向。例如：部分干部作风漂移、人浮于事，责任压实不到位，开展精准识别建档立卡工作不扎实，导致基础数据不详实。在回头看中，发觉部分村社存在识别不准、漏人漏户、数据不清、
36、信息系统数据填报错误等现象;有些村甚至将拥有小轿车(价值超过 5 万元)、大型机械、年收入大于 36*元的农户纳入建档立卡对象;乡村脱贫攻坚档案资料收集整理不规范，相关影像资料不齐全。 (二)领导核心作用发挥不充分。乡镇干部、驻村工作队责随意识不够强，宣扬政策、帮扶认亲、收入检测等工作浮在表面，对脱贫工作思路不够宽;贫困村两委班子有依靠第一书记的思想，对本村老一百零一姓引导、教化不够，贫困户依靠政策不愿脱贫，没有激发增收致富的内生动力;广阔干部对扶贫政策学习氛围不浓，对相关政策理解不深化。同时，对贫困户开展扶贫政策的宣扬手段单一，宣扬内容不丰富，致使贫困户对精准扶贫政策知晓不全。例如：部分村干
37、部在精准识别、支配项目时优亲厚友，隐瞒贫困户家庭成员信息，在核算收入时存在虚报、瞒报、漏报现象。 (三)主体责任落实不到位。乡、村两级党组织主动作为、攻坚克难的责随意识不强，与党中心、国务院和省委、省政府的工作要求还存在肯定差距。一是对脱贫攻坚中的重要工作布置、重点项目支配，探讨分析不够深化、工作部署不够刚好，对项目选择等待观望，项目资金拨付和工作推动滞后。例如：贫困户产业 选择滞后，没有充分征求贫困户看法，制定脱贫产业不精准，同质化现象突出。发展家庭牧场的贫困户，棚圈闲置现象严峻，建了棚圈无养殖，东拉西借，应付检查验收，项目实施见效慢。二是对脱贫攻坚督查责任落实不力，对项目资金跟踪审计、产业
38、调整不够刚好。例如：互助资金发放缓慢，互助资金*个贫困村*万元，目前发放*万元，仅占发放总资金的*%。 (四)执纪监督运用不充分。加大监督执纪力度，坚决查处违纪违法的党员干部，对后坪村原村主任马明龙进行停职处理，对王家山村原支部书记乔玉虎进行免除党内职务处理，但在干部监督管理中，未能充分应用监督执纪四种形态，廉政风险防范意识不强，扶贫工作来信来访问题较多。 (五)牵头抓总作用发挥不够。乡精指办对扶贫开发信息系统建设重视不够，存在重县版系统完善，轻国家系统维护的现象，基础数据信息质量不高、动态调整更新或补录工作不刚好。经关联比对发觉，系统部分数据信息存在逻辑关系和填报错误。 (六)帮扶工作不力。
39、帮扶责任人结对认亲流于形式，工作停留在送钱、送物、节前慰问层面，对帮扶对象的家庭状况驾驭不全面，扶贫政策宣扬不深化，忽视思想引导，扶智效果不明显。例如：帮扶责任人没有刚好走访贫困户，没有刚好将帮扶记实本、宣讲手册、一封信等资料发放到贫困户手中，导致贫困户对扶贫政策知晓率不高。 (七)扶贫资金落实进展缓慢。由于扶贫融资政策宣扬不到位、五户联保手续繁琐、贫困户按期还贷困难等缘由，导致互助资金和小额贷款放款进展滞后，资金运用率不高，融资效益发挥不明显。 (八)个别第一书记和驻村干部履职不到位。部分驻村第一书记和扶贫工作队员缺乏责任心，挂名不在岗、走读或两头顾，工作不深不细不 实，被动应付，不主动为群
40、众排忧解难。 四、下一步工作准备 (一)进一步肃穆党内政治生活。完善党委中心组学习制度和安排，定期组织党员领导干部学习十八届六中全会精神、中纪委十八届七次全会精神，以及习近平总书记系列讲话等，立足于抓常抓细抓实，着力提升班子成员的党性修养和服务实力;强化全面从严治党的担当意识，加强和规范党内政治生活，自觉遵守六大纪律，坚固树立四个意识，营造风清气正的政治生态。提高坚持贯彻民主集中制的自觉性，带头坚持集体领导的原则，不断提高党政领导班子决策水平和领导实力。修订完善乡党委会议议事规则，建立完善规范化、科学化运行的议事流程。 (二)强化党委主体责任。乡党委领导班子强化主体责随意识，立足实际，坚持问题
41、导向，细化近期工作，深刻查摆问题,发力整改突出问题。探讨制定党风廉政建设主体责任和监督责任清单，班子成员对职责范围内的党风廉政建设负全面责任，层层传导压力;强化一岗双责意识，把管事与管人、抓经济建设与抓党风廉政建设有机结合起来，贯彻从严治党方针，增加党员领导干部抓党风廉政建设的责任感，形成齐抓共管的局面。 (三)仔细落实纪委监督责任。大力支持乡纪委履行监督执纪职责，进一步转职能、转方式、转作风，集中精力抓好监督执纪主业，明确监督重点，加大对精准扶贫、水源地生态环境爱护、惠农政策落实等民生领域的监督力度，确保中心和省市县委相关决策部署全面落实到位。 (四)发挥精指办牵头抓总作用。加强精准扶贫政策
42、宣扬，由乡精准扶贫工作站制定扶贫政策宣扬方案，驻村工作队深化贫困村开展政策宣讲;对乡村干部开展扶贫政策的培训学习，促使乡村干部全面熟识驾驭扶贫政策，更好地宣扬扶贫政 策。做好国版县版大数据系统的维护更新，确保数据信息的精确性。细心支配、周密部署精准扶贫工作，分清轻重缓急，做到有的放矢。 (五)加大扶贫资金发放力度。召开专题会议，再支配再落实，乡精准扶贫工作领导小组组织人员督导检查各贫困村的互助资金运用状况，确保运用率达到*%以上。 (六)注意帮扶单位帮扶工作。仔细落实精准扶贫123工作机制，1010 余名党员领导干部与贫困户建立结对认亲帮扶关系，发挥帮扶单位作用，主动为贫困群众办事实、办好事。
43、主动协调有水利、交通等部门，组织实施省水利厅帮扶接官岭村、王家庄村、后沟村的街道整修、水窖修建、标准化家庭牧场新建等项目。例如，在村级标准化服务中心修建中，针对村部选址冲突大、土地流转有难度、转让费用难落实的问题，充分发挥第一书记和驻村工作组的作用，压实责任，主动汇报单位主要领导，宣扬教化广阔群众，刚好解决面临的困难和问题，确保村部顺当开工建设。 (七)科学确定产业发展项目。第一书记及各村要精准落实产业项目，在充分敬重群众看法的基础上，创新实施贫困群众参加度高的产业扶贫模式，切实增加贫困群众自我造血功能，做到户户都有脱贫项目，家家都有致富产业。 (八)强化督查考核力度。由乡党政办建立督查机制，细化量化考核监督指标和方法，乡纪委建立月巡查督查、专项督查、明察暗访、定期反馈工作进展，督查抓好整改落实，对脱贫攻坚工作履职尽责不到位、措施不力、作风不实等问题从严问责，对脱贫效果不明显的村两委负责人进行约谈，刚好向县委组织部反映驻村工作队及第一书记慢作为、不作为的工作状况。 第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页