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1、2022医院科技工作总结 医院科技工作总结长清区人民医院科技工作总结今年以来，在医院党总支、院委会的带领下，全院职工不断深化医院改革,加大科技创新力度,培育了一批专业拔尖人才和学科带头人，造就了具有地区优势的特色专科品牌，开发引进了大量新技术、新项目、新设备，省、市科研立项已达7项，审批专利2项，医疗科技工作有了突飞猛进的发展。一、加强医院文化建设，营造良好的科研氛围医院把文化建设与科研工作有机结合，以文化建设推动科技工作，把科技兴院的理念注入到医院文化中，医院愿景：完成学院型三级综合医院建设；发展目标：树名医、创名科、建名院。把科技文化理念渗透到医院每一个人员、每一个角落，在全院营造了良好的
2、科研氛围，激发了全体员工的科研热忱。二、成立科教科，加强对科技工作的管理201*年底，成立科教科，专人负责科研管理工作，加大了科研工作的管理力度，在组织上保障了全院科研工作的有序推动。三、加强对外技术合作，培育优秀人才，推动学科建设我院担当了山东中医药高校、山东医专等院校的临床教学实习工作，从而提高带教老师的学术水平。分别与山东中医药高校其次附属医院、市立三院、市立四院建立技术合作伙伴关系，通过专业学术沟通、现场技术指导、免费培育技术人员等方式，带动我院相关专业的发展，从而极大地推动了学科建设，今年我院实现了按专业收治病人，提高了专业技术水平。强化专业队伍建设，重视人才培育和运用，提高了专业技
3、术人员的整体素养。为刚好更新学问，医院不断加强培育力度，对低年资医生，分期分批进行培训学习，打好专业基础。今年除常规选派人员到省级医院进修外，多方联系解放军301医院，选派一名探讨生进修心血管专业，为学科发展奠定了良好的基础。为进一步提高医院整体医疗技术水平和服务质量，医院常常聘请省级医院的专家来院讲学、会诊、手术示教，相关专业人员干脆接受这些知名教授的指教，不断提高他们的业务实力。各临床科室每月进行科内业务培训和教学查房、病例探讨、专题讲座等，大大提高了专业人员的业务水平，从而提高了他们的科技创新实力。四、强化重点专科建设，不断加大科技投入，提高医院整体诊疗水平为提高医院的行业竞争实力，医院
4、把工作重点放在重点专科建设上。经过不懈努力，培育了以呼吸内科、心血管内科、骨外科、泌尿外科为代表，在本地区、本行业具有较高知名度的重点专科，以此带动其他科室协调发展。五、强化科技创新意识，紧跟科技前沿，大力开展新技术、新项目，提高医院的科技含量近年来，医院以抓科研攻关、引进应用新技术、新项目、先进设备为突破口，以此带动全院发展，收到了明显效果。骨外科在全区领先引进关节镜，开展骨关节微创技术。泌尿外科的膀胱镜技术、普外科的腹腔镜技术、影像科的64层高速螺旋CT扫描成像技术等，均在全区处领先地位。这些新技术、新项目的开展利用，为拓宽我院的医疗服务领域，提高我院的科技含量和综合实力做出了贡献。六、医
5、院制定科研工作的长期规划，坚持“科技兴院”战略，制定嘉奖措施、制度，大力推动科研工作的开展。通过完善科研嘉奖、可持续发展机制，科研工作硕果累累，今年有4项科研项目立项，至今，我院共有7项在研科研项目，这极大地提高了我院科研水平和知名度。七、存在的不足在确定成果的同时，我们必需醒悟地相识到，医院的科研工作还存在一些不足。1、一部分科室对科研工作重视程度不够，精力投入不足。2、科室间整体协作意识还有待于进一步加强。3、科研工作制度建设还需进一步规范。4、科技成果、科研论文含金量不高，未能真正转化为生产力，转化为经济效益。针对这些问题，我们在今后的工作中将仔细加以改进，在即将到来的201*年，扬长避
6、短，进一步加大科研工作的投入，着重从激励机制及制度上下功夫，推动我院的科技工作再上一个新台阶。二一三年十一月三十日扩展阅读：医院201*年科技工作总结医院201*年科技工作总结今年以来，总医院在院党、政领导的带领下，全院职工不断深化医院改革,加大科技创新力度,培育了一批专业拔尖人才和学科带头人，造就了具有地区优势的特色专科品牌，开发引进了大量新技术、新项目、新设备，加强了基础设施建设，医疗科技工作有了突飞猛进的发展。一、强化专业队伍建设，重视人才培育和运用，提高了专业技术人员的整体素养能否拥有一支高技术水平的专业人才队伍，是医院生存发展的根本。为此，医院非常重视人才的培育和运用。1、加强业务培
7、训，定期选派业务骨干进修深造。为适应医疗技术的迅猛发展，刚好更新学问，医院不断加强培育力度，对低年资医生，分期分批进行培训学习，打好专业基础。通过进修学习，他们在各自的工作岗位上，把学到的新学问、新技术广泛应用于临床实践，已经成为医院发展建设的中坚力气。2、定期聘请知名专家学者来院讲学、会诊、手术。为进一步提高医院整体医疗技术水平和服务质量，医院常常聘请中国医大、陆军总院等知名院校的知名教授来院讲学、会诊、手术示教，相关专业人员干脆接受这些知名教授的指教，不断提高他们的业务实力。3、强化技术培训，全面提高专业技术人员的业务实力。通过聘请省内外专家讲座、院内学科带头人讲课及远程教化等方式，对现职
8、医护人员每周进行一次业务培训，各临床科室每月还进行科内业务培训和教学查房、病例探讨、专题讲座等，大大提高了专业人员的业务水平，从而提高了他们的科技创新实力。4、注意学科带头人培育，健全完善了梯队建设。针对科室业务发展状况，强化一、二级学科带头人培育，并对二、三级梯队随时进行调整充溢。二、强化特色专科建设，不断加大科技投入，提高了医院整体诊疗水平为提高医院的市场竞争实力，医院把工作重点放在“名院、名科、名医、名术”建设上。经过不懈努力，重点培育了以呼吸内科、循环内科、神经内科、普外科、骨外科、神经外科、妇产科、病理科、放射科、检验科等为龙头的在本地区、本行业具有较高知名度的重点专科，以此带动其他
9、科室协调发展。三、强化科技创新意识，大力开展新技术、新项目的引进和开发利用，提高了医院的科技含量近年来，经过不断探究，医院初步形成了一整套抓科研攻关、引进、应用、转化的工作模式，收到了明显效果。今年全院共开发引进新技术40项，实现经济效益500余万元。如：1、骨外三科开展的“人工全膝关节置换术”，具有疗效牢靠，患者早期活动，术后功能好且经济效益和社会效益可观的特点。该手术的胜利，为我院乃至辽北地区在治疗膝关节疾病方面又填补了一项空白。2、今年，我院循环内科起先尝试利用现有设备、人员开展结构性心脏疾病的介入治疗，探讨为广阔患者供应合理有效治疗的可能性。3、检验科接连开展了“同型半胱氨酸”等12项
10、检验项目，填补多项地区空白，极大程度地满意了临床诊治需求，取得了可观的经济效益和良好的社会效益。4、胸外科开展的“经右胸胸腔镜、胃镜联合食管平滑肌瘤摘除手术”是目前国际上先进的胸外科治疗手段，具有创伤小、复原快、住院时间短、应用广泛和符合美容观念等优点，为广阔患者供应了一种全新的治疗手段。5、放射科开展的“下肢动脉硬化闭塞症血管内支架治疗”技术，是治疗下肢动脉硬化闭塞症最平安有效方法，具有创伤小、复原快、降低患者截肢率及致残率、缩短住院时间等优点，既节约医疗资源和医疗耗材，又增加了医院收入。这些新技术、新项目的开展利用，为拓宽我院的医疗服务领域，提高我院的科技含量和综合实力做出了贡献。四、强化
11、整体协作意识，广泛开展学术沟通，提高了医院的社会知名度今年，医院依据集团文件精神，成立了“科学技术协会”，调整了科学技术委员会和接着医学教化等专业委员会，使科研成果、学术论文大面积丰收。一年来，全院共撰写论文90余篇，其中在各级医学杂志上发表39篇，举荐参与集团优秀论文评比60篇。五、存在的不足在确定成果的同时，我们必需醒悟地相识到，医院的科研科教工作还存在一些不足。1、相当一部分科室对科研科教工作重视程度不够，精力投入不足。2、科室间整体协作意识还有待于进一步加强。3、科研科教工作制度建设还需进一步规范。4、科技成果、科研论文含金量不高，未能真正转化为生产力，转化为经济效益。这些问题，有待于我们在今后的工作中仔细加以改进。友情提示：本文中关于医院科技工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用，医院科技工作总结：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页