2022医务人员 年个人述职报告范文.docx

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1、2022医务人员 年个人述职报告范文 医务人员2022年个人述职报告范文 XXXX年口腔科全体医护人员在院领导的正确指导下,务实创新,以党的群众路途教化实践活动为契机,紧紧围绕创建三甲医院这一工作中心,深化开展创先争优、优质护理服务、三好一满足等系列活动,严格实施三级医院十大指标宏观监管,内强管理,外树形象,各项效益、指标与去年同比再创新高,圆满地完成了本科的各项工作任务,取得了辉煌的成果,全年科室总收入达XXX万,其中门诊收入为XXX万,病房收入为XXX万,门诊病人约XXX人次,住院病人XXX余人次,手术XXX余人次,为总结阅历,查找不足,现总结如下:一、抓思想政治教化,营造良好政治氛围。以

2、党的群众路途教化实践活动为指导思想,思想坚决,自觉做酷爱卫生事业的模范。教化引导全科医护人员要树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的.优良传统,坚固树立为病人服务,不断提高思想道德修养,仔细开展自我指责,相互沟通思想,不断提高政治理论水平。以创建三甲医院为己任,严格执行医院及科室制定的各种规章制度,主动参与医院及科室组织的各种活动。二、加强业务技术培训,提高临床操作实力。加强科室医人员专业基础理论、基础学问的学习,加强科室临床运用抗生素的管理力度,定期开展合理运用抗生素的业务学习活动。严格执行医院及科室制定的临床路径、单病种付费以及医保和新农合政策的相关规章制度,不用限制及禁用药品,不开大

3、处方,规范口腔专业治疗方案,切实减轻就诊患者的医疗费用。组织学习医疗废物处理、医院感染管理及传染病防治学问,门诊做到器械一人一用一消毒,进一步加强口腔科物品消毒灭菌处理及定时进行灭菌设备微生物检测,完善口腔高速手机及口腔器械消毒灭菌操作流程,防止交叉感染,保障门诊及病区各项工作正常进行。三、发挥资源优势,引领我市口腔发展方向。作为我市口腔专业的领军科室及团队,科室已经胜利筹备并建立市医学会口腔专业委员会并连续四年举办口腔专业学术年会。邀请国内知名专家来我市讲学,促进我市口腔医学的科学、合理发展。科室南区门诊、病房、北区门诊的资源共享模式,为广阔前来就诊的患者带来面目一新的就诊环境,门诊优雅温馨

4、的导诊,南区宽敞清洁的住院病房,医护人员精湛的医疗水平及优质护理质量,得到了门诊及住院患者的高度赞扬。四、改善服务看法,提高服务质量。科室始终坚树立以病人为中心的思想。始终把病人的愿望作为第一信号,把病人的满足作为第一追求,把病人的利益作为第一目标,时时到处想病人所想,急病人所急。不断强化服务意识,充分敬重病人对服务便捷性、人性化沟通等方面的要求,开展亲情化、人性化服务,吸引了大量病人就医就诊,同时为前来就诊的病人开通绿色生命通道,供应一站式服务,住院后进行相关检查,尽快支配手术,缩短住院时间,节约住院开支。强化减负意识,进行换位思索,替患者算账,严格执行医院药品管理部门制定的规章制度,做到因

5、病施治,合理用药,合理检查,不开大处方。定期组织科室医护人员学习医院相关文件,进行专题学习,切实做到一切为了病人。节假日科室支配医护人员坚持工作岗位,24小时为患者供应优质的医疗、护理服务。一年来,通过科室全体医护人员的努力,圆满地完成了医院及科室制定各项工作任务,但与三甲医院的目标还有肯定的差距。在今后的工作中,要加大政治及理论学问学习力度,提高工作效率及端正服务看法,不迟到,不早退,拒绝患者吃请,严以律己,团结一样,扎实工作,以主子翁的姿态投入到惊慌有序的为人民服务的医疗活动中去,接着坚持以人为本,构建和谐社会的服务理念,进一步强化医护人员对病人的爱心、关切、耐性、细心和责任心,进一步提高医护人员的基本业务实力、素养,以创三甲医院、十大指标宏观监管和考评活动标准,高标准高质量完成医院的各项工作和科室的工作任务,为我院能顺当晋级三甲医院做出应有的贡献! 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页

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