2022全市分类推进事业单位改革工作会议动员部署讲话:扎实工作积极稳妥推进改革.docx
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1、2022全市分类推进事业单位改革工作会议动员部署讲话:扎实工作,积极稳妥推进改革 全市分类推动事业单位改革工作会议动员部署讲话:扎实工作,主动稳妥推动改革同志们:分类推动事业单位改革,是中心作出的重大决策部署,XX市委、市政府对这项改革工作高度重视,现已印发了关于分类推动事业单位改革的实施看法等相关文件,我们肯定要根据中心和省市的决策部署,结合我市实际,仔细抓好实行。依据会议支配,我就分类推动事业单位改革工作讲三点看法。一、提高思想相识,切实增加分类推动事业单位改革的紧迫感和责任感分类推动事业单位改革,事关经济社会发展全局,涉及多方面利益关系调整,是一场广泛而深刻的变革,也是一项重要而艰难的任
2、务。对此,我们要提高思想相识,切实增加分类推动事业单位改革的紧迫感和责任感。分类推动事业单位改革,是深化改革开放,促进经济社会更好更快发展的必定要求。事业单位是经济社会发展中供应公益服务的主要载体,是社会主义现代化建设的重要力气。目前,全市事业单位共XX多家,在编人员XX多人,集中了我市绝大多数教科文卫等方面的专业人才。改革开放以来,我市主动探究事业单位改革,不断创新事业单位体制机制,稳步推动教化、科技、文化、卫生等行业体制改革,主动推动生产经营事业单位改制转企工作,开展事业单位清理规范工作,使事业单位的机构编制资源进一步整合优化,事业单位公益服务水平逐步提高,为经济社会发展和满意人民群众须要
3、供应了有力的支撑,为加快建设现代化滨江花园城市起到了良好推动作用。同时,我们也要看到,事业单位的改革和发展与经济社会发展总体状况还不适应,与人民群众日益增长的需求不相适应,事业单位的改革还未完全到位,一些历史遗留的疑难问题、群众关注的热点问题、制约发展的瓶颈问题没有得到有效解决,应当讲,我们面临的改革发展稳定的任务还非常繁重。通过推动事业单位改革,加大对公益事业的投入和供应,有利于扩大消费需求,满意人民群众对公益服务的须要,改善经济增长的动力结构;有利于激发事业单位的朝气与活力,促进公益事业资源的优化配置和事业单位服务功能的充分发挥,能极大地调动事业单位工作人员的主动性;有利于构建科学有效的事
4、业单位管理体制和运行机制,形成供应主体多元化、供应方式多样化的公益服务新格局;有利于统筹推动各项改革,加快形成各项改革相互促进、良性互动的生动局面。分类推动事业单位改革,是发展壮大公益事业,不断满意人民群众日益增长的公益服务需求的客观须要。改革开放以来,我市经济社会发展取得显著成就,各项社会事业也取得明显进展。但总的来看,我市公益服务的供应与人民群众的要求还存在肯定差距。一是公益服务供应总量相对不足。随着人民群众物质文化生活水平的提高,他们对各种公益服务需求不断增长,且呈现多样化、优质化、特性化的特点。但我市公益服务的供应总量仍不足够,在肯定范围内、不同程度上还存在看病难、上学难的问题。二是公
5、益服务资源配置不合理。那些关系到公众基本需求和社会稳定的基本公益服务,应当要加强但加强得不够,应当优先却没有优先。与此同时,过剩服务和资源奢侈的现象却不同程度地存在。三是公益服务供应方式单一,政府购买公共服务和社会力气兴办公益事业还处在起步阶段,政府仍在相当程度上通过事业单位包揽公益事业,难以形成竞争压力。四是公益服务的质量和效率有待提高。我市每年用于供应公共产品和服务的资金很大,却没有对等地满意社会对公益服务的须要,其重要缘由就在于事业单位在管理体制机制上存在弊端,大量的社会事业费耗费在养人上面。行政主管部门既是事业单位的监管单位又是举办单位,政事不分。事业单位的绩效评价体系、监管体系不够健
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