2022201-年卫生院支部书记履行党建工作责任述职报告.docx

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1、2022201*年卫生院支部书记履行党建工作责任述职报告 201*年卫生院支部书记履行党建工作责任述职报告根据区卫计委党委要求,现将我201*年履行党建工作责任状况述职如下,请领导和同志们评议。一、所做的工作及成效。1、学教并举,推动全党思想建设。坚持带头学、带头改,带动全员党员干部学习风气。坚持推动“两学一做”学习教化;严格落实“三会一课”制度。全年召开支部委员会12次,党员大会4次,我带头讲党课4堂。每月开展主题党日活动,仔细组织四个专题探讨和组织生活会。带头开展指责与自我指责。坚持把学习贯彻十九大精神作为头等大事,树牢“四个意识”坚决“四个自信”仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想,

2、深化开展专题学习会议,在学懂弄通上下功夫。2、督管并用,加强全党作风建设。始终把学习廉政建设工作列入党组班子重要议事日程。全年由我召开党风廉政建设和反腐败工作会议( )次,组织全员职工仔细学习相关法律法规,组织召开医药配送公司集体约谈会,签订廉洁购销保证书。在每周一早会上我也多次强调廉政建设和行风建设的重要性。并定期召开全员职工大会,仔细学习党的十八大、十九大精神,深化结合今年党风廉政建设工作要点,开展廉政教化和形势教化,加强全党作风建设。3、仔细履职,强化全党队伍建设。一是督促班子成员履行“一岗双责”;二是组织全体党员全程参加家庭医生签约服务;三是精确无误采集上传党员活动信息;四是刚好足额收

3、缴党费,规范经费运用及管理,并刚好公开;五是做好党员发展和活动工作,201*年按程序发展一名党员。4、主动探究,促进全党形象建设。一是拓展志愿服务,开展特色党建,多次开展学雷锋志愿活动,8月份、11月份由我带队开展送暖和慰问敬老院活动;二是开展“三亮三争”主题实践活动,设立党员示范岗,引导全院党员在为民服务和转变作风中创先争优;三是深化开展“党建+服务”在全院开展“先诊疗后付费”活动,领导全院职工打赢抗洪攻坚战,主动组织全体党员干部按政府要求对贫困人口全部签约服务,履约上门服务,行动不便的上门送药等服务活动,力争在各个方面更好地服务患者,创建服务型党组织。通过这些活动,提升了我党的整体形象和知

4、名度。二、存在的问题。1、系统探讨不够深化。在平常工作中,只是按要求落实了上级的部署,面对新形势对党建工作的新要求,真正静下心来分析党组织队伍现状,谋划强组织建设投入的精力不足,导致对党建工作不深化,成效不明显。2、联系服务群众不够到位,一是深化科室调查、探讨,深化了解民情等方面做得不够。二是在定期走访职工群众、退休人员和老党员,恳切征求他们对工作的看法和建议方面做得不够。3、创新亮点不够突出。作为医院党支部书记本应在党建工作中,创新做法,形成阅历,但大部分工作还是按部就班,创新的思路还不够宽敞,层次还不高。致使支部党建工作上创新不够,亮点不多。缘由分析:一是对党建工作重视不够,工作中过多的将

5、精力放在行政工作方面。投入精力较少。二是对党建工作探讨不透彻,对新形势下加强党建工作的思路,措施探讨不够。不能将最新的党建理论与实际工作很好的结合。三是党性观念不强,自身修养不够。对党性熬炼有所忽视,自觉性不高,工作的主动性较差。不能把党性熬炼贯穿于工作中;四是创新不够。一方面求稳怕乱思想较重,习惯性的根据老习惯,老方法想问题做事情。三、下一步的准备及措施。1、加强学习提高实力,适应新形势新改变,提升自我学习的主动性和主动性,围绕中心工作以需求为导向,提高学习的针对性,科学性,带领全体党员共同进步。2、进一步亲密联系群众,深化群众,让群众感受到党组织的关怀,做群众的贴心人,做好全院职工的政治思

6、想工作,激发工作热忱,提高医疗业务实力,营造和谐奋进的氛围。3、围绕全院中心工作,不断创新主动突破。结合医院加强内涵建设的实际,做到党建工作与行政工作同时部署,同时检查,使党建工作在不同领域,不同方面,不同高度参加中心工作,动员广阔党员干部投身其中,激发大家的主动性。使党建工作有新突破,创建新阅历,提高党建工作的质量和水平。2022年,我将严格根据上级党委要求,带领全院职工团结一样,奋勉进取,坚决完成上级给予我院的各项目标任务,促进医院各项工作的健康顺当发展。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页

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