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1、2022201*年潞城职高平安校园创建总结 201*年潞城职高平安校内创建总结潞城职业中学201*年平安校内中学总结一年来，依据上级部门关于“平安校内”创建工作的要求和精神，我校仔细主动开展创建活动，通过开展各种法制、平安教化活动，增加全校师生的法制观念和平安意识；落实各项措施，不断加强依法治校、综合治理的工作力度；加强学习，提高了我校依法治校、民主管理的水平。努力创建一个“管理有序，防控有力，环境美丽，校风良好”的平安校内，我校的详细做法是：一、加强领导，夯实基础落实八项制度，全力创建“平安校内”。落实学习制度。刚好学习上级有关的指示精神，把握好内涵，领悟好实质，增加工作的主动性和自觉性。落
2、实领导责任制。成立“平安校内”工作领导小组。坚持“责任到人”，校级领导既要做好分管的业务工作，又要切实做好职责范围内的平安工作。落实工作责任制。学校与班级、各科室、后勤员工签订了各类平安工作责任书，建立和完善了学校制度，各项工作职责到人、责任上墙、责任到位。落实监督检查制度。成立由校长为组长，分管副校长为副组长，各部门人员参与的监督检查小组。定期检查，召开例会，汇总状况，探讨解决方法，提出详细要求。检查工作中坚持“三结合”：综合检查和专项检查相结合，突击检查和日常检查相结合，抽查和自查相结合，确保学校平安工作无疏漏、无死角。落实信息反馈制度。学校严格执行平安工作信息反馈制度和信息通报制度，发觉
3、问题刚好向上级汇报和向全校师生通报状况。落实宣扬制度。学校利用主题班会、校会、升旗仪式、宣扬栏、板报等途径，做好对学校平安工作的宣扬。通过宣扬，营造一种全员参加，同心协力，共建平安有序校内的良好氛围。落实家长联络制度。进一步加强沟通渠道建设，通过与学生家长沟通联系，发觉问题刚好处理。落实责任追究制度。对疏于职守，思想不重视，工作不落实，措施不到位的；对缺乏大局观念、不听从统一指挥和调度，推诿扯皮的；对缓报、瞒报和漏报工作实情的；对造谣传谣，迷惑人心，影响学校平安稳定的都要进行肃穆查处。二、加强管理，责任到人。关爱学生，保障学生的平安，是学校教化工作的首要职责。我校坚固树立“珍爱生命，平安第一，
4、责任重于泰山”的意识，把强化学校平安管理摆到最重要的位置。“平安无小事”，仔细落实各项平安措施，为广阔师生创建良好的教学、学习和生活环境。我校创建平安校内领导小组，通过分析探讨，确定了学校大门、四四周墙为学校治安保卫的重点目标，确定校内办公室、财务室、试验室、多媒体教室、图书室、电脑室、食堂为校治安保卫重点部位，设立了可视监控探头；学校重点用室、教学楼走廊均设置监控探头；定期进行平安检查，发觉问题，刚好整改，消退隐患。我校党政领导充分相识到：要把创建平安校内工作落实到实处，必需发挥各部门和全体师生的作用。因此，我校明确党政一把手是第一责任人，将“谁主管谁负责”的原则落到实处。依据创安、综治目标
5、管理责任制，执行分工负责，各司其职的原则，一级抓一级，层层抓落实。三、落实措施，深化创安。学校仔细落实各项平安保卫工作规章制度，并依据平安保卫工作形势的发展，不断完善充溢。一是学校成立突发事故处置领导小组，制定了消防、地震等自然灾难及防恐、意外损害事故处置预案制度，每学期组织师生进行应急演练。二是学校每年投入肯定的资金，修理充溢平安保卫器材。三是强化值班工作制度。我校实行行政值勤、老师值勤及巡防制度，落实来访人员登记、回单等制度，为学校平安把好笫一道关。四是学校定期对校舍、学校体育设施、学生活动场所的平安进行检查，发觉问题，刚好处理解除，不留隐患。五是建立学生平安和损害事故的应急处理秩序和报告
6、制度，每年主动组织学生家长为在校学生办理“医保”和“意外损害保险”，学校备有专人负责处理学生“医保”和“意外损害保险”赔付工作，依法妥当处理学生损害事故。六是加强校门口交通疏导工作，确保学生平安。几年来，学校实施一条雷打不动的平安工作制度，放学时间全体值勤人员都必需到校门口维持秩序，指挥疏散学生。老师必需在班级组织学生有秩序地、按年级离开教室，确保学生全部平安离校。由于全体老师的努力，几年来，学校确保无平安责任事故发生。四、加强防控教化为本我校领导以防控教化为抓手，重视平安教化，提高师生的平安意识和自我爱护实力。在创建活动中，我校通过开展平安教化活动月、平安教化宣扬周、进行校突发性事务应急处置
7、预案演习等活动，提高了学生的平安意识和自我爱护实力。每逢师生外出活动，预先制定好工作预案，并落实好平安防范措施，有效地防止了各类事故的发生。例如，每年的寒暑假、社会综合实践活动，我校都要对学生提出详细的平安留意事项。学校还通过国旗下讲话、班队活动、学问竞赛、问卷调查、制作固定标语牌等使平安教化工作扎实推动；班级黑板报、展示栏设立法制宣扬角，定期展示学生的法制平安宣扬作品，刊出法制宣扬专辑，远离毒品专辑，崇尚科学，反对邪教专辑等。一年来，通过“创建”活动，我校师生法制意识和防范实力有了明显提高，防范体系更加完善，校内政治形势持续稳定，治安管理更加规范，校内面貌和师生员工的精神面貌发生了巨大的改变
8、，学生文化素养进一步提高，校内精神文明建设取得了明显成就，我校“重大案件”的发案率、“治安案件”的发案率、“一般案件”的发案率始终为零，未发生过任何治安灾难性事故。全校师生也未发生过犯罪违法等现象。然而在成果面前，我们也醒悟地看到了存在的不足，我校学生生源范围广，家庭状况差异很大，流淌性强，如何长治久安，全员提高家长素养与平安意识，有待我校进一步探讨探究实践。为此，在今后的工作中，我们将加强理论指导，进一步增加防范意识和责随意识，学习好阅历、好做法，力争使我校的平安创建工作再上一个新台阶。扩展阅读：201*年平安校内创建方案潞城职业中学201*年平安校内创建实施方案“平安校内”创建工作是学校可
9、持续发展的前提和至关重要的组成部分，是教化事业又好又快发展的基石。为营造平安和谐的育人环境，201*年我校平安工作的重点是接着抓好“平安校内”的创建工作。一、工作目标以科学发展观为指导，明确工作目标，落实岗位责任制，树立以人为本的发展理念，接着推动“平安校内”创建活动。在前两年创建的基础上，不断完善平安工作各项台帐，做到有检查、有记录、有整改、有落实，促进我校教化事业的健康发展。二、创建“平安校内”工作领导小组组长：王丽明副组长：赵满堂王金保韩芄嘻陈平安梁旭斌组员：贾鹏李慧斌闫敏舒王军梁路平王秀良马素峰冯建云冯爱军各班班主任三、主要内容1、活动创建制度化。将“平安校内”创建工作纳入学校发展规划
10、，制定可行的实施方案，强化各项责任制，建立健全各项规章制度和师生评价体系。2、校外平安立体化。加强家校联合，常常性地搞好与学生、家长的各类平安沟通，规范学校管理。联合各职能部门搞好校内及校内周边治理工作，净化校内及校内周边环境，确保学校及周边和谐稳定。3、校门平安无忧化。全面落实学校门卫、保安管理制度，严格执行外来人员进校登记制度，上课时间一律不允许外来人员进入学校。4、坚持常规工作和重点工作相结合，坚持把过程性考核和终结性考核想结合。全年工作平安根据“抓常规、突重点、促薄弱、推创新”的思路，做好多方面结合5、突出务实作风，全面体现抽查特色。今年围绕全部工作，进行不定期的对全校范围内存在的平安隐患排查活动，加大排查纵深力度，不留学校平安死角，建立相关台账，提出整改方案。潞城职业中学201*.友情提示：本文中关于201*年潞城职高平安校内创建总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用，201*年潞城职高平安校内创建总结：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页