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1、2022村级脱贫攻坚表态发言 村级脱贫攻坚表态发言 敬重的各位领导、同志们： 大家好! 2022年，我有幸被选派到东风乡工农村任扶贫一书记，诚心感谢单位给了我这样一个难得的学习熬炼机会，让我到最基础经风雨、见世面、长才能、提境界。组织的支配，既是一种信任，更是一种考验。我深感责任重大。工农村现有贫困户44户86人，其中，脱贫37户75人，未脱贫7户11人。为了切实履行好第一书记职责，把精准扶贫各项任务落实好，实现基层建设全面进步，实现工农村2022年末脱贫摘帽，我将在区委区政府和经开区党工委、管委会的领导下，围绕工作实际，紧密团结村党支部、村委会一班人，仔细履行职责，兢兢业业工作，当好扶贫工作
2、排头兵，完成好组织交给我们的各项任务，不辜负组织的重托和群众的期望。 一是端正看法，摆正位置。要进一步提高对选派工作重要意义的相识，树立服务意识、戒除浮躁心情，安下心来，把扶贫工作抓实抓好，虚心向先进、向扶贫办请教，学习业务学问，向农夫群众请教，积累农村工作阅历和方法，克服自身实力不足和阅历不够的短板，不断提高推动农村工作的实力，为脱贫摘帽工作打好基础。 二是牢记使命，勇于担当。加大力度关注贫困人口所需所求，着力在改善农村民生、促进农村社会和谐稳定和加强基层组织建设上下功夫，主动协调争取本单位和上级其他单位的帮助与支持，在吃透上级精准扶贫政策的同时，结合工农村实际，不断改善群众生产、生活环境，
3、真正让全村农户体会到看得见、摸得着的变更，协作好本单位和工农村，用实际行动提升群众认可度和满足度。 三是严于律己，恪尽职守。作为扶贫第一书记，全面加强自身党性修养，做到自重、自省、自警、自励，时刻对自己保持高标准、严要求，谨言慎行、以身作则，加强同村级班子成员间的沟通与协调，严格遵守选派工作的各项规章制度，不给单位添麻烦、不给群众添负担，自觉接受监督、虚心接受指责和建议，以自身良好的形象赢得村民的信任和敬重。 四是深化群众，主动站位。 以两不愁三保障为基础，反复入户宣扬扶贫政策，了解贫困家庭所想所需，竭尽所能为贫困人口想方法、找出路，努力提高生活质量，提升华蜜指数。 各位领导、同志们，我对履行
4、好第一书记这一职责充溢信念。这信念，来自区委、区政府的高度重视，来自经开区领导班子的正确领导，来自工农村村委会的大力支持和协作，更是工农村广阔群众对脱贫成果的热切期盼。我决不辜负组织的重托和群众的期望，肯定以饱满的热忱，务实的看法，扎实的工作，朝着既定的目标一步一个脚印去努力奋斗，肯定完成工农村脱贫摘帽任务，让组织满足、让群众满足。 感谢大家! 村级脱贫攻坚表态发言 各位领导： 全省脱贫攻坚整改工作交叉检查之后，共指出我县存在X个方面的详细问题，在全市检查考评结果中，我县在全市X个区县中排名末位，在全省排名XX名，两项排名都靠后，这些问题的出现，我深感惭愧，究其缘由，主要是在脱贫攻坚工作中，我
5、县各级干部思想相识不深刻、工作作风不扎实、干部管理不严格、统筹指挥协调不到位，拖了全市后腿。对此，我代表县委、县政府向大会作深刻检讨，作为县委书记和全县脱贫攻坚第一责任人，我负主要责任。下一步，我们将以此为警示，知耻而后勇，以更大的决心，更大的信念，层层传导压力，把脱贫攻坚任务量化到全县每位领导干部，在提高工作实效上下功夫，用绣花的功夫，专心用情用力，确保顺当通过中心巡查和国考。 一是铁腕执纪，狠抓队伍建设。针对本次交叉检查问题，我县快速反应，马上组成调查组，启动调查问责程序，依据中国共产党问责条例XX市脱贫攻坚工作问责暂行方法，对相关人员作出肃穆处理。县委、县政府分管领导分别向县委常委会作出
6、检讨;由县纪委对X个部局、X个相关镇党政负责人进行了约谈，诫勉谈话X人，对相关贫困村责任人进行了处理，党内警告处分X人，行政记过处分X人，约谈X人。同时，我们将接着加大问责力度，在脱贫攻坚战役中严纪律，明规则，主动作为，锻造扶贫铁军，不折不扣落实省市下达的各项任务，扭转被动局面，坚决打赢脱贫攻坚战。 二是仔细梳理，找准问题症结。针对省市反馈问题、领导暗访问题、交叉检查指出问题及我县自查的问题，我们进行了细化，对问题清单、档案分类、精准帮扶、任务推动、政策知晓等5个方面逐条梳理，从档案信息完善、精准帮扶措施、工作推动方面明确了指导看法，并印制成册发到全县各部门、各镇村及帮扶干部手中。同时，我县确
7、定每周五为扶贫日，并安排本周六召开全县脱贫攻坚整改推动会议，强力推动脱贫工作取得新进展。 三是对标问题，做到立行立改。针对省交叉检查X项详细问题，其中X项已全面整改到位，同时，在全县范围内举一反三，进行拉网式排查，切实将同类问题整改到位。对移民搬迁工作滞后问题，我们将接着加大推动力度，确保X月份全面开工建设，年底完成搬迁任务。另外，针对近期媒体发觉资料填写不实、粗枝大叶、政策不清等问题，我们将加大工作指导力度，X月初前，将全县脱贫攻坚三级档案资料统一规范，对两卡一簿工作进行逐户检查，并要求全县党员干部做到五个一口清。 四是持续发力，确保脱贫成效。进一步优化行业脱贫攻坚工作推动机制，调整、充溢八
8、办两组工作力气，有效调动四支力气，简化工作程序，创新工作思路，提高资金拨付效率和运用效益，扩大小额信贷规模;持续做好政策宣扬工作，切实提升干部群众政策知晓率;在精准帮扶上狠下功夫，加大工作指导力度，切实解决帮扶措施不匹配问题，确保帮扶工作取得成效;围绕四化同步要求，重点发挥八个一批作用，结合打造XX样板，加大我县农村普惠政策力度，努力提高群众满足度。 我的发言就到这里，不妥之处请各位领导指责指正。 村级脱贫攻坚表态发言 一、指导思想 木扎尔特村坚决实行习近平总书记关于扶贫工作系列重要讲话精神和上级的各项支配部署，在县委、政府的正确引导下，深化学习中心、自治区、自治州、县扶贫工作会议及文件精神，
9、对我村扶贫工作进行再动员、再部署，以一抓两促为抓手，大力实施精准扶贫、精准脱贫双精准战略，紧紧围绕两不愁、三保障、一高于、一接近，狠抓落实自治区七个一批和三个加大力度，脱贫攻坚，精准扶贫、精准施策，进一步理清思路、强化责任、增加措施，为扶贫工作打下坚实基础。确保我村贫困群众2022年与全国全区人民一道迈入小康社会。现结合本村实际，将木扎尔特村脱贫攻坚工作状况汇报如下： 二、基本状况 1、木扎尔特村距离县城己西91公里，离乡政府3公里，是以农业为主，农牧结合的农业村。耕地总面积7838亩，村集体土地302亩，总户数402户，总人口1206人，由七个民族组织，主体民族为哈萨克族，占比82%。202
10、2年村集体经济收入12万元，人均纯收入14729元，不属于贫困村，集州级新农村建设示范村、民族团结先进村、平安建设优秀村、民主法治模范村、精神文明先进村、县级基层组织建设示范村、兵地、警地融合促发展样板村等荣誉一体的九星级村支部，今年争创十星级村党支部。村第一书记、村支部书记一肩挑，支部委员会3人，村委会委员5人;村级常态化村级力气22人，其中村干部5人、访惠聚工作队6人、下沉干部3人、村协警5人、村民小组长3人;25个双联户长，党员50人，其中预备党员5人，主动分子12人，写入党自愿书进步青年64人;三老人员4人、四类人员1人;实行片区三个网格化管理，下设3个党小组，3个村民小组、片区内有商
11、业网点一个，中学部、小学部各1所、幼儿园1所，村办牛羊育肥合作社一个。 2、全村共有精准识别贫困户18户48人，其中因缺劳动力致贫的有2户，因缺土地致贫的有2户，因病因残致贫的有12户，因自身发展动力不足的有2户，截止目前现己全部脱贫并通过州级验收。依据实际状况制定防止已脱贫户的稳定脱贫安排和边缘户的巩固提升措施。 三、落突政治责任，坚持精准施策，扎实做好脱贫攻坚工作 (一)落实主体责任，高位推动脱贫攻坚工作。2022年扶贫工作开展以来，村党支部紧紧围绕中心、自治区、自治州、县委、乡党委的工作部署，不断健全木扎尔特村组织领导机构，成立以村第一书记为组长的脱贫攻坚领导小组，形成了主要领导亲自抓，
12、分管领导详细做，村各支力气、帮扶干部全面参加的工作格局，为脱贫攻坚工作供应坚毅的组织保障;多次组织召开脱贫攻坚专题联席会议，探讨部署脱贫攻坚工作，结合本村实际，逐人逐户进行分析;强化制度保障，建立健全木扎尔特村脱贫攻坚工作责任分解方案脱贫攻坚领导小组职责精准扶贫、脱贫攻坚联、包、派、帮工作机制，细化工作措施、明确工作任务、强化工作责任，确保扶贫对象按期脱贫，提升群众华蜜指数。 (二)根据六个精准，增加脱贫攻坚针对性。村党支部把控细微环节，严格根据四议两公示一比对一公告的识别程序，对符合标准的贫困户进行识别建档立卡，农户申请讲究事实，严把评议审查公示关，把好关键环节，确保扶贫对象精准。村扶贫干事
13、抓住项目资金管理、跟踪，精准支配项目资金运用，促使脱贫项目正常运行各个环节，为脱贫攻坚提档加速。帮扶干部根据政策帐、政治帐、经济帐、发展帐四笔大帐详了解细规划的要求，同时借鉴别人先进阅历，制定有针对性的帮扶措施，确保措施切实可行，到户精准。村党支部高度重视结对帮扶工作，要求村第一书记每月遍访贫困户一次，具体了解贫困户生产，生活、就业、项目进度、帮扶干部责任落实状况，结合贫困户和干部的特点，做到精准派人，对于达到一超过两不愁三保障脱贫指标的贫困户，制定稳定脱贫安排，确保防止返贫，仔细做到真脱贫。 (三)做到七个一批，多渠道增加贫困户收入。为全面全方位实施脱贫攻坚工作，村党支部仔细落实上级工作要求
14、，围绕七个一批组织党员、三老人员、群众代表、贫困户等人员，召开专题探讨会，成立专项工作组，对贫困户致贫缘由进行深化分析、探讨，依据不同的特点，分类实施脱贫安排。全村发展生产脱贫一批7户16人(玛哈巴提、吴忠良、周国仁、别山巴依、朱玉兰、波拉提江、努尔古丽、禹德俊)，转移就业脱贫一批7户21人(巴达、吴忠良、爱意尔江、尼斯别克、木拉提江、侯贵林、新布尔)，转为护边员一批(哈林别克)1户4人，低保兜底(吐鲁汗、巴哈西)2户5人，医疗救助(俄买尔江)1户2人。 (四)加大项目投入，夯实脱贫攻坚的基础。村党支部以壮强村级基础为抓手，通过项目支撑，解决了脱贫攻坚工作中涉及长远发展的难事，极大地改善了基础
15、设施建设和群众生产生活条件。加大扶贫项目申报工作，今年以来，已申报漂亮庭院8户共计8万元，拱棚项目6户共计3万元，扶贫羊项目18户，棚圈项目4户共计20万元，卫生改厕2户共计0.5万元，访惠聚项目资金资金投资100万新建农田道路沙石化6公里。访惠聚项目资金投资50万新建农田防渗水渠1.2公里;2022年-2022年投资750万用于防病改水受益农户429户;一系列项目的实施，极大改善了贫困群众生产生活条件，村村实现五通七有，为全村脱贫攻坚工作奠定了坚实的基础。 (五)坚持智志双扶，增加脱贫攻坚的内生动力。为了激发群众的脱贫致富内生动力，村党支部强化组织领导，召开专题会议支配布署，充分发挥村党支部
16、、村委会的引领作用，以村为单位，探讨制定符合本村本户的扶持安排，以创办专业合作社，庭院经济、劳务输出等项目实施为切入点，召开以抓党建智志双扶促脱贫观摩推动会，营造一个主动向上、奋力实干的良好氛围。让等钱要物，躺倒不干的贫困户从精神上真正站起来，实现早日脱贫。加强宣扬引导作用，村文化站与宣扬办协同发力，今年以来，开展脱贫攻坚专题宣讲10余场，深化边远散贫困户家宣扬共计10余次，参加群众约1000人次。 四、存在的问题 一是扶贫扶智扶志工作有待加强。有的贫困户内生动力不足，等靠要思想仍旧存在。部分贫困户将扶贫当福利，以当贫困户为荣，思想深处不警醒、不自觉。激发贫困户憧憬美妙生活的动力不足。就业愿望
17、不强，我要脱贫，我想脱贫的氛围还不深厚，如：俄买里江贫困户把低保金当成自己工资一样对待。 二是产业项目带动效果不明显，自靠实力差。脱贫攻坚工作起先以来我村大力推动贫困户提高自靠实力，激励自主创业，解决就业问题，但部分贫困户学习主动性差，不主动探究，学科学，用科技来发展养殖业和种植业的实力差，效果不明显。入户扶贫项目效果不佳，如：塑料大棚扶贫项目现已完工5个，由于本地湿差较大，冬季时间较长，导致实施效果与预期仍有肯定的差距，能否长期坚持，缺乏持之以恒的决心和信念，致使部分群众仍是边缘户。 三是开展技能培训力度不高。1、脱贫攻坚战主要任务是贫困户的就业问题，做到精准脱贫一户必需就业一人，外地企业来
18、我村招工，但是贫困户故土难离思想严峻，满意于当前生活状态。 2、个别帮扶干部责任心不强，后盾单位只当是任务，不视为还有一份责任，宣扬工作欠佳，导致社保站开设技能培训班，贫困户主动性差，不情愿参与，或者不重视，因此贫困户的技能差，就业问题难。如：扶贫办与社保站对接开展的几次养蜂，面点、涂料工等培训贫困户的参加率低。 五、下一步工作规划 一是强化学习，深化宣扬习近平总书记关于扶贫工作的重要论述。通过学习脱贫攻坚典型阅历，学习脱贫攻坚取得的宏大成就，坚决打赢脱贫攻坚的信念和决心，为打赢脱贫攻坚战注入强大精神动力。同时利用户与户，人与人现场观摩会的形式，选树脱贫攻坚好阅历、好做法和先进典型，宣扬本村脱
19、贫攻坚故事，坚持正面引领，激发群众内生动力。 二是加强执纪问责，抓好扶贫领域腐败和作风问题专项治理。通过村第一书记每月一次遍访贫困户的机会，改进工作作风，深化一线、深化群众，加大调研指导力度，了解实际状况，注意发觉并解决问题，按要求将作风建设贯穿脱贫攻坚全过程，着力解决扶贫领域四个意识不强、责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实等突出问题。坚决订正脱贫攻坚工作中的形式主义、官僚主义。加强警示教化工作，对查处的扶贫领域工作不落实，棚架、不聚焦的典型事例进行仔细学习，并引以为戒、做到警钟长鸣。 三是激发群众内生动力，开展扶贫扶智扶志行动。加强教化引导，开展扶智扶志教化活动，通过农夫夜校、周一升国旗、入户走访宣教等活动加强思想、文化、道德、法律、感恩教化，弘扬自尊、自爱、自强精神，防止政策养懒汉、助长坐享其成和等靠要、干部干、群众看等不良习气。评先树优，表彰宣扬自强不息、自食其力脱贫致富的先进事迹和先进典型，用身边人、身边事示范带动贫困群众。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页