2022 党风廉政建设和反腐败工作责任书.docx

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1、2022 党风廉政建设和反腐败工作责任书 近年来我国始终在提倡反腐倡廉,关于党风廉政建设和反腐败工作责任书怎么写呢?我今日整理了2022党风廉政建设和反腐败工作责任书,希望与大家共享。2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(一)为仔细落实市科技局党组党风廉政建设和反腐败工作主体责任,切实履行一岗双责,形成谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实的工作局面,持续深化推动市科技局党风廉政建设和反腐败工作,签订如下责任书。一、党组书记责任:1.党组书记、局长是党风廉政建设工作的第一责任人,对班子党风廉政建设负总责,全面指导、督促、落实党风廉政建设和反腐败工作。2.加强对党风廉政建设工作任务进行分解,明

2、确党组成员责任,每年召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议不少于两次。3.刚好传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,结合科技工作实际抓好实行。4.仔细抓好中心八项规定精神落实,自觉订正四风和不严不实问题。5.模范遵守纪律和规则,带头执行个人有关事项报告制度和八小时以外活动重大问题和重要事项报告制度。6.严格督促领导班子成员履行一岗双责,带头签订党风廉政建设和反腐败工作责任书,做廉洁从政的表率。7.抓好党内组织生活,组织中心组开展廉政学习活动,带头上党课,坚持与领导班子成员谈心谈话制度,刚好提示和订正班子成员出现的苗头性、倾向性问题。8.带头执行民主集中制和三重一大决策制度,主动推动廉政

3、风险防控机制建设。二、党组成员责任:1.仔细履行一岗双责,始终坚持将党风廉政建设与分管业务工作一起抓,完成年度党风廉政建设责任分工任务。2.加强督促指导分管范围内的党风廉政建设工作,对分管科室人员进行提示谈话,分析探讨廉政风险点,制定防控措施。3.仔细抓好职责范围内中心八项规定精神落实,自觉订正四风.4. 加强自身修养,坚持政治理论和法律法规的学习,切实根据从严治党的要求,强化自律意识,廉洁勤政,仔细参与廉政教化活动,坚持三会一课制度。5. 坚持按时向党组报告履行一岗双责状况,自觉接受党内监督和群众监督。6. 严格按时、全面、真实填报个人有关事项,刚好报告个人八小时以外活动重大问题和重要事项。

4、党组书记(签字):党组成员(签字):年 月 日2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(二)为实行上级和局党委关于加强党风廉政建设的有关文件精神,进一步加强中心党风廉政建设和反腐败工作,明确党员干部党风廉政建设和反腐败工作的责任,使中心各项工作做到依法行政、求真务实、廉洁高效,促进交通运输事业更好更快发展,特签订本责任书:一、责任范围对本人自身的党风廉政状况负全部责任。二、责任内容1、实行上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,模范遵守各项党风廉政、监督制度,自觉抵制各种不正之风,并敢于同违法、违纪行为和腐败现象作斗争。2、加强自身的作风建设。仔细学习党风廉政建设方面的理论、法规,在思想上

5、、政治上和行动上与中心保持一样,廉洁奉公,扎实有效完成各项工作任务。3、严格执行党员报告个人重大事项的规定及廉洁自律的各项规定。4、重视自身八小时工作时间外的党员形象,对本人贯彻执行党风廉政状况进行常常性的自查自纠,刚好订正工作中的缺点和错误,自觉接受广阔群众的监督。5、刚好了解党内外群众对党风廉政建设状况的反映和看法,发觉问题刚好汇报,并主动帮助处理。6、在模范遵守党风廉政建设各项规定的同时,常常关切身边干部职工廉洁自律状况,发觉问题要刚好报告,并对当事人予以提示、指责和帮助,促使其改正。三、党风廉政建设承诺1、仔细实行党的路途、方针、政策,仔细执行国家各项法律法规和财经纪律,模范遵守中心八

6、项规定及单位各项工作制度,保证各项工作任务的顺当完成。2、按时参与党风廉政宣扬教化学习,主动参与党风廉政教化活动,定期向领导和主管部门汇报个人及本单位、本部门开展党风廉政建设工作状况。3、正确履行超限治理和运输市场整治职责,公正执法、秉公办事,不乱收费、乱罚款,不吃、拿、卡、要。4、不利用职权上的影响和职务上的便利参加或者变相参加道路运输经营或进行营利性经营活动。不利用婚丧嫁娶等事宜大操大办、借机敛财;亲属无利用本人的职权和影响力发生违反党风廉政建设规定的行为。5、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物,不到与行使自己职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费

7、用。6、严格遵守公车管理的有关规定,不违反规定运用公车。7、工作中不弄虚作假、谎报成果,不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍奢侈。不接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品馈赠或其他服务的,不参与赌博等与职务、身份不相称的活动,不违反社会公德。8、工作时间不上网炒股、打嬉戏及阅读与工作无关的网页。9、刚好报告执行廉洁自律规定的状况,自觉接受党组织和群众的监督。10、按时完成党组织交办的党风廉政建设责任范围内的各种事项。四、责任考核每年结合年度考核对党员廉政进行小结自查和民主评议;考核结果作为工作评定、奖惩的重要依据。五、责任追究1、中心党政主要负责人为党风廉政建设第一责任人,党员、干部是自身党风廉政

8、状况的干脆责任人。2、责任追究:对发生违反党风廉政建设责任制问题需追究责任的,根据党风廉洁建设和反腐败工作相关规定,按党纪、政纪有关规定进行责任追究和惩罚。党支部负责人(签名): 党员(签名):年 月 日2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(三)为深化实行中共中心、国务院关于实行党风廉政责任制的规定和党的十七届五中全会和中纪委六次全会,以及省纪委七次全会精神,全面推动党的建设宏大工程,促进全镇三个文明协调发展,现依据党风廉政建设责任制要求,特制定本目标责任状:一、责任内容 1、要把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容,与经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合,一起部署,一起落实

9、,一起检查,一起考核。2、党政负责人对职责落实内的党风廉政建设负总责,领导班子其他成员依据工作分工,对职责落实内的党风廉政建设负干脆责任。3、班子成员要定期分析职责落实内的党风廉政建设状况,对存在的苗头性、倾向性问题及早实行防范措施,并刚好向镇党委报告党风廉政建设责任制的落实状况,做到本单位党风廉政建设年初有安排、有措施,年终有总结。4、领导班子和领导干部严格执行各项廉政法规制度。每半年召开一次民主生活会,进行党性、党纪和廉洁从政学习,仔细检查执行党风廉政建设责任制状况,开展指责和自我指责,刚好解决领导班子中存在的问题。二、责任追究 对违反下列规定的实行责任追究。1、违反财经纪律,私设小金库,

10、搞资金体外循环和票据报销不按规定,搞变通处理的;2、在为民办事过程中,侵占群众利益,造成不良影响和后果的,部门发生违规收费,吃、拿、卡、要的;3、在土地流转及补偿、拆迁安置、工程招投标、出售集体资产和运用大额资金中违反程序,实行暗箱操作的;4、以权谋私、假公济私、侵占集体利益的;5、违反计生、土地、森林、堤坊等法律、法规现象的;6、发展新党员、提拔到副股级以上干部未实行公示的;7、对党员、干部犯有经济、道德问题隐瞒不报和帮助查案执纪不力的;8、以各种名义用公款大吃大喝和高消费消遣的;9、对群众初信初访不够重视,出现群体访、越级访、重复访,造成较大影响和后果的;10、非正常因素、失职、渎职造成集

11、体财产损失的;凡存在上述问题,根据中共中心、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定的实施方法的第四章责任追究的有关条款实行追究,追究界限为:属于领导班子作为错误确定的追究领导班子的集体责任;属于主要领导人责任的追究领导人责任,属于领导班子其他成员责任的追究其他领导成员责任。中共××镇委员会 党支部(单位) (领导签字) (负责人签字)××××年××月××日2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(四)为进一步加强农村基层党风廉政建设,提高带领群众建设社会主义新农村的实力,促进各

12、项工作在农村的顺当进展,特签定本责任书。1、仔细落实两公开三监督督察活动的开展,根据五个好的目标,加强党支部自身建设,能够仔细贯彻党在农村的各项方针政策,带头致富,带领群众致富,圆满完成各项工作任务。2、党内生活坚持常常,坚持三会一课制度,支部每月不少于一次,党员活动每月不少于2次,党员大会召开每月不少于1次,每季度召开一次民主生活会,每年进行一次十好党员评比,每半年进行一次民主评议活动。3、常常保持有12名村级后备干部,有安排的支配他们参与学习培训,给他们压担子进行培育熬炼。4、坚持民主集中制,建立和落实党支部议事规则和办事程序,严格执行四民主一公开制度。5、村委会、妇代会、团支部、民兵连等

13、村级组织健全,能较好的发挥作用。6、在服务莱钢、招商引资、社会主义新农村建设等工作中涉及征用土地、房屋拆迁和其他建设时,能主动主动的做好工作。7、落实党员分类管理积分考核制度,落实无职党员设岗定责制度,落实党支部、党员公开承诺制度,抓好对流淌党员的管理,完善党员联系和服务群众的方式及方法,切实加强对党员的常常性教化和管理。8、有安排的召开村民大会(村民代表会议),每年不少于4次,刚好向群众传达党的方针、政策,搞好对村民的教化,群众的思想道德素养和科学文化素养明显提高。9、抓好对入党主动分子的培育和教化, 每年至少培育3名以上入党主动分子,坚持发展党员二十字方针,确保发展党员质量。10、主动组织

14、党员群众收看农村党员干部现代远程教化节目,严格管理和仔细运用远教设备,做到下载课件完整,记录规范,党员群众收看率高,收获大。实行远程教化管理和运用一票推翻制。11、切实抓好新农村建设。根据二十字方针要求,突出抓好集体经济及各项社会事业的发展。12、根据党委要求,做好百千万农夫致富活动工程,力争年底模范党员及模范农户比上年同比各增长20%以上;主动培育有文化,懂经营,会技术的新型农夫,提高群众素养。13、党的组织建设合理、健全,按时足额缴纳党费。14、按时间、范围要求主动参与镇党委、政府及管区党总支召开的各种会议。本责任书所规定的职责任务,列入党支部书记任期目标。镇党委将于年底组织人员进行考核,

15、以考核成果作为评优树先的重要依据。本责任书一式两份,镇党委、村党支部各执一份,如党支部书记有变动,由接任者接着履行。中共XXX镇委员会(章) 党委书记(签字或盖章)村党支部(章) 支部书记(签字或盖章)XXXX年X月X日2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(五)为仔细实行中共中心、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定和建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施纲要及自治区党委、自治区人民政府关于仔细实行党风廉政建设责任制规定的实施方法,结合塔河治理工作实际,特制定xx局2022年党风廉政建设责任书。本责任书分为党风廉政建设目标责任、党风廉政建设责任制考核方法和党风廉政建设责任制

16、考核细则三部分。一、党风廉政建设目标责任(一)目标责任的要求1、党风廉政建设,必需坚持贯彻三个代表重要思想的要求,从严治党,从严治政。坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各司其职,依靠群众的支持和参加。坚持党风廉政建设工作与塔河工程建设一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,确保党风廉政建设工作的顺当开展,使两手抓,两手都要硬的方针落到实处。2、塔管局各级主要负责人要切实履行好第一责任人的责任,既要做到自身廉洁自律、领先垂范,又要敢抓敢管、仔细负责,抓好本单位(处室)的党风廉政建设和反腐倡廉工作。各级领导班子其他成员也要依据分工抓好分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作,对职责范围

17、内的党风廉政建设负干脆领导责任。局纪委要切实履行好组织协调和监督检查的责任,加强同各个方面的协调沟通,定期听取汇报,督促各单位根据责任书的要求把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。(二)目标责任的主体 各级领导班子,各级领导班子的第一责任人,各级领导班子的其他成员。(三)目标责任的原则1、分级负责的原则。2、第一责任人负总责的原则。3、一岗双责的原则。4、谁主管、谁负责,谁负责、谁担当责任的原则。5、奖惩的原则。(四)目标责任的内容1、落实党风廉政建设责任制,建立反腐败的领导体制和工作机制的状况(各级领导班子应履行的职责;各级领导班子第一责任人应履行的职责;各级领导班子其他成员应履行的相应职责)

18、。2、落实反腐败三项工作的状况(廉洁自律的状况、帮助查办案件状况、订正不正之风以及从源头上预防腐败和开展党风廉政宣扬教化的状况)。二、党风廉政建设责任制考核方法(一)目标责任考核对象 下坂地建管局、局属各单位、各处室领导班子,各级领导班子的第一责任人以及领导班子的其他成员。(二)签订责任书方式 局党委主要负责人与局分管领导签订责任书;局分管领导与各单位、各处室领导签订责任书。(三)考核内容1、各级领导班子对职责范围内的党风廉政建设目标责任的完成状况。2、各级领导班子第一责任人对职责范围内的党风廉政建设和反腐倡廉工作负总责的状况。3、各级领导班子其他成员依据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设和

19、反腐败工作负干脆责任的状况。(四)考核程序1、听取汇报。2、查阅相关资料。3、召开不同层次领导、干部、群众参与的座谈会,听取看法。(五)考核程序及档次确定 党风廉政建设责任制落实状况除平常督查和年中单位、处室自查以外,年底由局纪委组织一次全面考核。在年终考核前,各单位、各处室应依据年度落实党风廉政责任制完成状况进行自查和自行打分,并将年度党风廉政建设工作状况及自查自评结果以书面报告形式专题上报局党委、纪委。 党风廉政建设责任制年度考核分为优秀(90分-100分)、良好(80分-89分)、合格(70分-79分)、不合格(70分以下)四个档次,由局纪委依据各单位、各处室自查自评状况,以及年终考核的

20、综合状况进行打分并报塔管局党风廉政建设领导小组确定。(六)责任嘉奖与责任追究 XX年局党委将依据本责任书重点考核各单位、各处室领导班子和领导干部履行党风廉政建设责任状况、廉洁自律状况以及坚持四大纪律八项要求等方面的状况。考核结果作为单位评先、干部评优的重要依据。领导干部的考核结果记入本人廉政档案。落实党风廉政建设责任制年度考核不合格的单位、处室及其主要领导年度考核不能定为先进单位和优秀个人。依据一岗双责谁主管、谁负责,谁负责、谁担当责任的原则,按着自治区党委、自治区人民政府关于仔细实行党风廉政建设责任制规定的实施方法塔管局党风廉政建设责任制追究制度及本单位有关规定,对落实党风廉政建设责任制不力

21、者,视情节轻重追究第一责任人和其他领导成员的责任。党风廉政建设责任书一式两份,签订双方各执一份。从签订之日起生效,有效期一年。三、党风廉政建设责任制考核细则(一) 落实党风廉政建设责任制状况局单位、处室主要职责:(16分)1、加强党风廉政建设工作,年初对党风廉政建设工作进行责任分解,分工明确,责任到人,团结协作,切实把反腐倡廉工作作为加强执政实力建设的重要内容,使单位、处室工作有新突破;(2分)2、能将党风廉政建设工作与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。全年特地探讨部署党风廉政建设和反腐败工作不少于两次,必需做到有记录;(2分)3、结合先进性教化活动,抓好党员干部的思想、政治、廉

22、政教化,使党员干部队伍在思想、行动、纪律上有明显的进步;(2分)4、仔细实行两个条例和廉政规定,确保本单位、处室无违纪现象的发生;(2分)5、仔细督促检查落实党风廉政建设责任制,抓好单位、处室建章立制工作,全面落实建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要,在党风廉政工作中有新的详细措施;(2分)6、坚持民主集中制原则,对存在的问题集体探讨刚好整改,无重大决策失误;(2分)7、坚持党的领导,坚持党的各项纪律,坚决维护祖国统一,反对民族分裂。(4分)局单位、处室主要领导职责:(14分)1、重视抓好党风廉政建设责任制落实工作,明确领导职责范围内的党风廉政建设责任中所负的领导责任,把党

23、风廉政建设目标责任落实到工作实践中;(2分)2、亲自制定、支配、部署党风廉政建设工作,分析探讨职责范围内的党风廉政建设状况,不少于两次;(2分)3、开好民主生活会,带头开展指责与自我指责,对存在的问题刚好整改;(2分)4、抓好党员干部的思想、政治、廉政教化,保证职工学有所得,每年每位职工要有2篇以上的心得体会;(2分)5、仔细实行两个条例和带头执行廉洁从政有关规定,严格财务审批制度,仔细执行电话管理、网络管理、用车审批、款待费管理制度,坚决禁止奢侈奢侈行为;(4分)6、仔细督促检查落实党风廉政建设责任制,抓好分管范围内的党员干部廉洁自律,发觉问题,刚好处理。(2分)领导班子成员职责:(8分)

24、1、履行职责范围内的党风廉政建设责任,把党风廉政建设工作与本职工作有效结合,措施得力,取得成效;(2分)2、对分管范围内的党员干部,加强教化、监督和管理,发觉问题刚好处理;(2分)3、主动帮助第一责任人监督检查党风廉政建设工作的落实;(2分)4、落实各项廉洁自律规定,执行塔管局各项规章制度,发挥表率作用。(2分)(二) 落实反腐败三项工作状况 订正不正之风:(15分)1、依据单位、处室工作实际,仔细落实塔管局行业纠风工作责任书,做到有安排,有落实,有总结;(3分)2、以单位、处室工作特点制定相应的纠风工作机制和制度;(3分)3、严格执行财经纪律,清理小金库,加强对预算外资金管理;(3分)4、变

25、更工作作风,推行办事程序公开,自觉接受群众监督无投诉事务的发生;(3分)5、业务部门不存在利用管理权限而发生吃、拿、卡、要等行为,不存在乱收费、乱罚款、乱摊派现象,无违纪现象的发生。(3分) 监督检查工作:(9分)1、建立健全单位、处室监督制约制度;(3分)2、对违法违纪的案件,能刚好上报,不隐瞒;(2分)3、主动支持纪检部门工作,对违纪人员仔细执行党纪政纪处分的有关规定,实施责任追究制度;(2分)4、刚好办理交办、督办的信访案件。(2分)廉洁自律工作:(14分)1、领导干部严格执行四大纪律八项要求,遵守廉政规定,无违纪;(4分)2、全面落实领导干部廉洁自律有关单位和个人的现金、有价证券、支付

26、凭证的规定,执行制止奢侈奢侈行为有关规定;根据规定乘车、住房、运用移动电话和电脑,执行礼品登记、收入申报、个人重大事项报告制度;执行配偶和子女从业规定;(4分)3、执行款待费报告制度,实行款待费单独列项;(2分)4、主动支持纪检部门工作,对违法违纪行为刚好报告局党委、局纪委;(2分)5、依法行使权力,不滥用职权,玩忽职守。(2分)(三) 源头治理腐败和党风廉政教化状况 从源头上预防和治理腐败工作:(17分)1、严格执行本单位的党风廉政建设各项规章制度,结合部门实际,制定从源头上预防和治理腐败的详细措施;(2分)2、严格执行各项财经纪律,加强资金管理,推行财务公开;(2分)3、严格执行工程招投标

27、制,规范工程建设行为,无违纪现象的发生;(2分)4、严格执行我局十不准各项规定,坚决禁止领导干部收送现金、有价证券和支付凭证的行为,坚决订正乱发钱物和借婚丧嫁娶、生日等事宜收钱敛财的不正之风,维护单位的形象;(3分)5、严格按程序办事,按制度办事,保证塔河各项工作顺当开展,不得发生重大的集体上访事务;(2分)6、实行各项监督检查机制,把问题消退在萌芽状态;(2分)7、仔细落实体制改革的各项规定,深化干部人事制度改革,坚持党政领导干部选拔任用工作暂行条例;(2分)8、坚决禁止赌博行为,无赌博事务的发生。(2分) 党风廉政宣扬教化:(7分)1、实行多种形式加强宣扬教化,做到常常化、制度化,营造党风

28、廉政教化深厚氛围;(1分)2、把党员干部廉政教化列入年度工作安排,并仔细组织实施,组织单位、处室干部学习廉政规定两次以上;(2分)3、加大对党员廉政教化的投入,有必要的廉政教化资料;(2分)4、仔细开展廉政教化月活动,出廉政板报一次以上。(2分)2022党风廉政建设和反腐败工作责任书(六)为更好实行党风廉政建设责任制,进一步加大集团公司党风廉政建设和反腐倡廉建设工作的领导力度和工作力度,明确各党支部、各部门(各分公司、各筹建处)对党风廉政建设应负的责任,确保2022年党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。依据中共中心关于实行党风廉政建设责任制的规定和上级有关廉政工作要求,结合集团公司实际,

29、特签订2022年度党风廉政建设目标管理责任书。一、目标责任及内容(一)组织领导1、各党支部、各部门(各分公司、各筹建处)负责本单位和管辖范围内的党风廉政建设和反腐倡廉工作,各部门(各分公司、各筹建处)主要负责人是党风廉政建设第一责任人,各分公司班子其他成员对职责范围内的党风廉政负主要领导责任,仔细履行党风廉政工作职责,落实一岗双责。2、根据党委、纪委关于党风廉政建设工作的部署和要求,结合本部门(分公司、筹建处)实际,组织分解任务,制定工作安排,明确责任范围、责任内容,并抓好落实。3、年底向党委汇报党风廉政建设目标责任落实状况。(二)党风廉政教化工作1、主动开展形式多样的党风廉政建设教化和廉政文

30、化建设活动。2、仔细组织本部门(分公司、筹建处)党员、干部学 习上级有关党风廉政建设文件,加强党性党风党纪教化,示范教化、警示教化和岗位廉政教化,全年集中学习教化活动不少于4次。3、建立学习教化考勤制度,一般党员出席率达85%,干部出席率达95%,并有记录、签到。(三)领导干部廉洁自律工作1、自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和国家的法律法规。2、严格执行中心八项规定、市委十项规定和集团公司关于进一步重申严格实行中心八项规定的通知,切实解决 四风方面的突出问题。3、严格执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、国有企业领导人员廉洁从业若干规定等廉洁自律各项规定,规范集

31、团公司领导人员廉洁从业行为,加强反腐倡廉建设,促进集团公司健康科学发展,4、秉公用权、廉洁从业,坚持重大问题集体探讨确定,未发生违反民主集中制个人说了算的状况。5、自觉拒收各类礼金、礼券和有价证券,严格执行财 经纪律和财务制度。6、严格执行集团公司进一步加强公务用车运用管理,加强车辆管理,严禁公车私用,杜绝公车私用被上级有关部门查处和曝光的状况发生。7、严格执行关于进一步加强款待费管理的通知,严控款待费支出,杜绝铺张奢侈,做到节俭办公。(四)督促检查工作1、针对本部门(分公司、筹建处)的实际,根据反腐倡廉工作要求,建立完善管理机制和监督机制。2、加强对本部门(分公司、筹建处)党员、干部的教化和

32、管理,做到严格管理,严格监督。3、对所属部门(分公司、筹建处)发生的不正之风或不廉洁行为能进行指责教化,刚好订正,未造成较大影响。4、管好本部门(分公司、筹建处)下属干部和工作人员,不发生违规违纪案件,职责范围内杜绝小金库。(五)廉政制度建设工作1、开展岗位廉政风险排查活动,针对本部门(分公司、筹建处)简单发生不廉洁行为的环节、岗位,制定详细的廉政规定、措施和要求,建立长效防范机制。2、肃穆和规范工作程序,严格按制度办事,按程序行事,促进管理的规范化、制度化。(六)加强作风和行风建设工作1、仔细贯彻执行集团公司关于进一步加强集团公司工作作风的通知,切实改进工作作风和工作方法,强化责随意识,提高

33、工作效率,实现工作效率和效益的统一,推动集团公司各项工作的全面落实。2、从严落实集团公司粮油购销制度和各项管理规章制度,加强源头治腐及纠风治乱工作,切实订正损害集团公司、客户等利益的不正之风。3、进行志向宗旨教化、职业道德教化、遵纪遵守法律教化, 树立集团公司良好的形象。4、无以权谋私和利用工作之便 吃、拿、卡、要等行为。二、考核与责任追究1、本责任书的履行状况,由集团纪委组织有关人员进行检查和考核。2、党风廉政建设纳入年度先进集体、班组、个人评比之中,实行一票推翻。有下列状况之一的,必需写出书面说明上报集团公司党委,并取消年终评奖资格。(1)党风廉政建设方面的工作,受到上级党委、纪委和上级行

34、业管理部门的肃穆指责,或被新闻媒体曝光造成不良影响的;(2)在党风廉政建设和反腐败工作方面出现恶劣社会政治影响的群体性事务、恶性案件、重大经济损失或重大责任事故的;(3)领导班子主要负责人受到党纪政纪处分以及领导班子成员受到严峻警告(行政记大过)以上的党纪政纪处分或追究刑事责任的。3、经检查考核,完不成目标责任任务的,负责人必需自行引咎辞职。三、其他事项 1、本责任书年初由集团党委与各责任部门(分公司、筹建处)主要负责人签订;责任书一式两份,集团党委和责任部门责任人各持一份。2、责任书在没有重新签订以前,如有人事变动,新责任负责人必需接着履行相应责任。xx集团公司党委:责任单位名称:党委书记(签字):责任人(签字):xxxx年xx月xx日 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页

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