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1、2022201*年劳动保护和防暑降温工作总结 201*年劳动爱护和防暑降温工作总结迎峰度夏劳动爱护和防暑降温工作总结为仔细实行公司关于切实做好迎峰度夏期间劳动爱护和防暑降温工作要求，有效预防和限制中暑事务发生，确保职工人身健康和平安。屯堡供电所分工会就防暑降温作了如下详细的工作：一、成立了以所长为组长的劳动爱护和防暑降温工作领导小组，副所长为副组长、班组长担当成员。并主动做好统筹协调工作，刚好解决防暑降温中的实际问题。二、制定了防暑降温工作方案及措施。主要从以下几个方面去严格落实职工劳动爱护和防暑降温工作：1、每天劳动爱护和防暑降温工作由所长及工会主席详细负责，组织机关后勤人员为一线职工送凉爽
2、。为施工人员供应凉爽饮料和常用防暑药品。2、加强防暑降温防控工作。对职工防暑降温工作进行指导、监督、检查和防治；备足常用药、急救药和防暑降温药，以防止突发事务；高温天气为职工打算绿豆汤；并要求职工保证足够的睡眠，合理支配作息时间，避开高温时段开展施工作业。3、严格食堂食品卫生管理工作，防止食物中毒和肠道传染病发生，确保职工的饮食健康卫生。4、按公司标准为职工购发了1920余元的矿泉水、风油精、藿香正气水等防暑降温用品。并按班组配备了必需的防暑降温应急药品。5、仔细组织了慰问工作，为一线职工送去防暑降温物品，总计慰问了28人次。进入今年入夏的高温天气以来，由于高度重视职工劳动爱护和防暑降温工作，
3、我所未发生一起职工中暑等意外事务，各项工作正常有序开展，确保了迎峰度夏期间电网的平安稳定运行。扩展阅读：医院201*年夏季劳动爱护防暑降温工作总结医院201*年夏季劳动爱护防暑降温工作总结为贯彻区医务工会关于做好201*年夏季劳动爱护、防暑降温工作的通知精神，我院工会在上级工会的领导下，在院党政班子的关切和支持下，充分履行工会职能，亲密联系行政，主动开展深化有效的防暑降温工作，有效地预防和杜绝了中暑及工作平安事故的发生，很好地保障了全体职工的平安和健康。一、领导高度重视，强化平安管理医院坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“平安第一，预防为主”的方针，要求各部门高度重视201*年夏
4、季劳动爱护、防暑降温工作，并结合医院“平安生产月”主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效开展。同时要求各职能部门加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，全面完善和优化医院平安生产管理，切实加强平安制度建设在详细工作实践中的落实。二、发挥工会职能，落实有效措施入夏以来，我院工会充分履行维护职能，亲密联系行政，从改善职工工作环境入手，仔细落实防暑降温有效措施，并主动开展各类平安生产劳动爱护监督检查共计*次，一旦查实问题，刚好督促整改，确保职工平安度夏。1、组织相关人员对院内各科室及公共场所的降温通风设施进行了系统检查，保证设备平安可用，为职工营造良好的工作环境，并于*月*
5、日前下发夏季工作时间调整通知，合理支配作息时间，避开高温时段工作。同时，依据国家相应法律法规，向每位职工发放高温季节津贴，共计*万元，切实维护了职工的根本利益。2、做好职工的医疗保健工作，在入暑前为*名职工供应了健康体检，对患有高温禁忌症的职工，刚好调整工作岗位，落实防暑降温保健措施。3、加强对食堂的卫生监督管理，严格执行国家食品卫生相关法律法规，做好高温期间食物保鲜的详细措施，做好餐具消毒工作，严把食物选购、保管、加工关，防止食物中毒和肠道传染病的发生，确保职工平安度夏。4、院党政班子和工会心系职工，多次深化一线，开展高温慰问活动，为职工送上组织的凉爽和关爱。工会和行政刚好为职工发放了毛巾、
6、花露水等劳防用品，并打算了防暑降温饮料，切实做好广阔职工防暑降温的贴身服务。今年工会共筹集慰问资金及实物*万元，走访慰问职工*人次；发放防暑降温用品*万元。三、加强宣扬教化，强化平安意识院工会紧密围绕医院“平安生产月”主题活动，结合防暑降温柔平安劳动爱护，加强对职工的平安教化和培训。我们充分利用会议、板报、宣扬栏等形式，指导职工了解防范高温中暑的基本学问和应急方法，在职工中广泛开展“平安生产，从我做起”的合理化建议和平安隐患整改活动，并动员广阔职工主动参加以“查事故隐患、提整改建议”为主题、以“六个一”为主要内容的“安康杯”竞赛，促进事故隐患整改。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强
7、化广阔职工平安防火意识，提高扑救初起火灾的实力及遇到火灾时自救逃命实力，工会多次组织职工开展消防平安专题培训，普及消防平安学问，并模拟火灾场景，进行灭火实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事务的应急实力、预控实力和处置实力，促进了医院平安生产长效机制的落实。在领导的高度重视和全体职工的共同努力下，今年我院防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动平安形势良好，未发生职工中暑及平安事故等意外状况，各项工作正常有序开展，职工身体健康和生命平安得到保障。工会将进一步加强平安劳动爱护的监督力度和参加深度，提高平安管理水平，建设医院平安文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动医院和谐发展。201*年8月22日友情提示：本文中关于201*年劳动爱护和防暑降温工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用，201*年劳动爱护和防暑降温工作总结：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页