2022年评选推荐工作报告.docx

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1、2022年评选推荐工作报告评比举荐工作报告在生活中,报告与我们愈发关系亲密,报告包含标题、正文、结尾等。那么报告应当怎么写才合适呢?以下是我整理的评比举荐工作报告,欢迎大家共享。评比举荐工作报告1依据区教化局关于评比中小学优秀班主任的文件精神,根据公开、公允、公正的原则,严格标准,严格程序、严格审核,保证举荐工作的公正性和透亮性,我校就举荐优秀(十佳)班主任工作的状况详细如下:一、高度重视,加强领导区教化局文件下达后,我校特地召开了领导班子会议,仔细学习文件,领悟精神,为切实加强领导,成立了优秀(十佳)班主任举荐工作领导小组:组 长:贾 智副组长:张清友 尹晓东 郭寅龙 王留柱 曹 燕成 员:

2、卢永峰 师建中 任宗英 王振娥 李洪飞 高海娜二、严格程序,仔细评比在评比举荐过程中,我校举荐工作领导小组对申报人员就担当班主任的年限、任职条件、工作业绩、学生评议以及政治思想、工作看法等方面逐一进行了综合考察。在此基础上,广泛征求了广阔教职工及社会各界对参评人员的看法,经过仔细考核和遴选,一样举荐贺建华同志为十佳班主任的候选人。三、监督公示,举荐上报为增加评比举荐工作的公正性和透亮度,我校于12月15-18日对举荐的优秀(十佳)班主任的业绩材料在小会议室进行了展示,并将候选人名单进行了公示,没有接到反对看法和其他异议,经举荐工作领导小组探讨,确定举荐贺建华同志参与优秀班主任的评比。山城区试验

3、小学20xx年12月19日评比举荐工作报告2为扎实推动师德师风建设,进一步提高我校老师的师德水平,依据上级工作支配,我校将推选一名候选人,现将本校的举荐报告介绍如下:一、评比条件:1.坚持四项基本原则,酷爱社会主义祖国,酷爱中国共产党,努力学习政治理论,仔细执行党的路途、方针和政策,主动参与各项活动。2.全面贯彻党的教化方针,仔细执行教化政策法规,遵循教化规律。自觉遵守师德规范,廉洁从教,以身作则,为人师表,敬业爱岗,无私奉献。师德表现突出,教书育人成果显著,在群众中有肯定的影响力。3.面对全体学生,关切和爱惜学生,谆谆教导,诲人不倦,爱护学生的身心健康,未发生过体罚或变相体罚现象,教学行为受

4、到学生、家长的确定。4.努力学习科学文化学问,刻苦钻研教学业务,主动运用新课程理念进行教化改革和教化科学探讨,所任学科教化质量高。5.顾全大局,关切集体,团结同事,虚心谨慎,团结协作,作风正派,举止端庄,语言文明,礼貌待人,能主动担当学校工作。从事教化工作十年以上或班主任工作五年以上。二、评审委员会成员:组长:成员:三、资格审查:经校委会探讨确定,本次师德标兵的产生依据20xx-2022学年的量化考核结果,之后又经过全体老师探讨同意依据量化考核结果,同时又征求了广阔学生及社会等各方面的看法。确定本次的师德标兵候选人:赵红玲。最终评审委员会成员审查了赵红玲老师的老师资格证书、接着教化证书、相关获

5、奖证书等,一切属实,最终一样确定,该老师经审查符合师德标兵的评比条件。四、评比工作程序1、组织召开老师大会,探讨并确定依据20xx-20xx学年的量化考核结果。2、征求广阔学生及社会等各方面的看法。确定本次的师德标兵候选人:赵红玲。3、组织审核。评审委员会成员审查候选人的相关材料。最终的侯选人名单及被审查的相关证明材料进行公示,接受广阔师生的监督,公式时间为一周。经公示无异议后方可向上级汇报。评比举荐工作报告3曾维先,女,1987 年 6 月诞生,学历(中学),团员, 毕业古蔺县蔺阳中学,现在为公司办公室文员、助理。 一年来,他靠着对公司办公室工作的酷爱和忠诚,在平 凡的岗位上静默奉献着自已热

6、血和才智。在公司与全部 职、员工“打”成一片。一、 着眼全局,听从领导 他所在的部门工作人手惊慌,他主动担当起外勤的 工作和内勤的管理工作,加班加点成了习以为常,他几 乎没有一天按时下过班的,但他却从未有过一句怨言。 靠着他踏实的工作看法、娴熟的专业技巧、对同事的满 腔热忱,同时他的工作实力和工作热忱也引起了公司的 关注,他始终坚持听从领导的支配。二、 立足岗位,真抓实干 成果的后面伴随着的往往是艰辛和汗水。她任办公 室助理岗位一职,能深刻明白每一条信息、每一个数据、 每一份报告之后,都凝合着公司全体领导及员工辛勤的 汗水,体现着管理工作的进展、广阔员工对我们的满足 程度,所以能以高度的责任心

7、来对待日常的办公室工作, 每一个词汇、每一句话、每篇材料的中心思想都仔细掂 量、细致斟酌,专心对待,尽自己最大的努力完成好各 项工作任务和领导、上级交办的事务。三、 责任为先,锐意进取 她从严要求自己,主动仔细学习,关注时事,在实际工 作、学习、生活中能自觉勤于钻研、锐意进取,贯彻落 实好公司为集团化进军的发展观、努力完成好上级、领 导交办的各项事务,兢兢业业干好自己的本职工作,始 终保持昂扬的工作主动性和主动性,全身心地投入到, 恪尽职守,团结同事,乐于助人,为同事们和职工们做 好服务工作,静默无闻,时时到处以职工是否满足作为 其检视自己工作成效、订正工作方向、完善工作方法的 标准,赢得了广

8、阔职工一样赞誉,切实体现了一个办公 室助理的职责。以上足以证明曾维先同事在平凡的岗位上兢兢业 业、任劳任怨、静默忘我的工作作风上奉献自已热血 和才智的成果赐予确定。为公司发展贡献自己。现推 荐为公司“先进工作者”。“先进工作者”举荐报告丁定申,男,1941 年 7 月诞生,务农,小学文化。 现为公司厂部、一车间门卫。他靠着对公司门卫工作 的酷爱和忠诚,在平凡的岗位上兢兢业业、任劳任怨、 静默忘我的工作作风上奉献自已热血和才智。一:门卫职责: 他坚守工作岗位,仔细职守, 仔细钻研,提高工 作水平。主动妥当地处理好职责范围内的一切工作。 遇到问题刚好地向上级部门、公司领导汇报和请示, 按规定时间上

9、班,不迟到、早退,并且写好了值班记 录 ,为公司门卫平安工作做到了实处。二:卫生坚持: 他起早摸黑的为公司供应了舒适环境。卫生工作 开展取得了良好的效果,使公司的卫生面貌面貌一新, 公司的环境也得到很大的改善。 种种行为,为公司发展贡献自己。现举荐为公司 “先进工作者”。评比举荐工作报告4为实行XX市教化局关于做好全市教化工作先进集体优秀教化工作者评比举荐工作的通知文件精神,依据上级要求,XXXX小学严把资格审查关、评比工作程序关、公示关和评比结果关,确保了评比举荐工作的高质量。先将工作状况报告如下:依据20xx年老师节表彰举荐工作要求,XXXX小学成立了以校长XXX为组长,以张校长、冯校长、

10、李校长、等为成员的评审委员会。评审委员会严把资格审查关,切实将忠诚人民的教化事业,具有较高政治素养和高尚的职业道德,模范履行老师职责,依法执教,教书育人,为人师表,无私奉献。具有较高的专业理论学问和丰富的教化、教学阅历,高质量地完成教化教学任务,仔细学习教化理论,主动开展教科研活动,勇于改革,不断创新,形成自己的教化、教学特色,教化、教学成果显著。主动实施素养教化,酷爱学生,促进学生的全面发展,在培育人才方面成果显著;注意培育学生良好的思想道德行为规范,调动学生的主动性和创建性,注意发展学生特性,关切学生身心健康,建立良好的师生关系,受到学生的信任与敬重;无私奉献,牺牲自我,为教化事业发展做出

11、突出成果。做到管理育人、服务育人、环境育人等方面成果突出,五年内年终考核都是合格且有一次优秀的一线专任老师作为参评对象,已获得过市教化局及以上表彰的人员不再参与本次评比。严把工作程序关,实行自下而上、层层举荐、逐级审核的方式进行,比照评比条件,经教职工大会民主举荐确定候选人,然后将候选人姓名和实绩材料进行公示。严把公示关,对在公示期间,教职工存在异议的评比对象,评审委员会一律不予向上举荐,并取消评比资格。严把评比结果关,对符合评比条件、经评比工作程序评比出的评比对象,评审委员会严格依据文件精神,刚好搞好了回头再审查,杜绝了举荐评比工作中的漏洞,切实确保了评比举荐工作的高质量。宿城区埠子中心小学二0XX年七月二十九日第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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