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1、2022年精选履职承诺书4篇精选履职承诺书4篇在不断进步的社会中，承诺书与我们的生活休戚相关，承诺书是否产生法律约束力，要详细问题详细分析。信任写承诺书是一个让很多人都头痛的问题，以下是我整理的履职承诺书4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。履职承诺书 篇1本人经选举当选为村干部，为更好地履行岗位职责，规范行为，完成创业承诺，推动我村各项事业发展，特向全体村民作出承诺，任期内假如有下列情形之一发生，本人将主动辞去现任村干部职务：1、不贯彻执行党的路途方针政策和不支持党委、政府决策部署的，或不能正确履行法律法规给予的工作职责的；2、不执行党组织的确定，或村民代表会议的合法确定、决议，造成严峻不良影响
2、或后果的；3、无正值理由，村干部创业承诺事项不能按时兑现，或在年度考核中，民主测评不称职率在50%以上（含50%）的；4、违规决策、管理或严峻失误、失职，造成村集体经济较大损失或较大负面影响，群众反响剧烈的；5、煽动、组织或参加集体上访、无理上访的；6、因违法违纪行为被纪检、司法机关查处的；7、不赡养老人、不抚养子女、无正值理由不按时交纳集体承包款等不履行村民（公民）义务，或参加赌博、*娼、打架、酗酒闹事和其他严峻违反社会道德行为，造成严峻不良影响的；8、违反安排生育政策、违反土地管理法和城乡规划法的；9、受到上级党委、政府诫勉，在诫勉期限内未改正或改正不明显的；10、严峻违反村集体财经纪律或
3、其他严峻违反廉洁自律行为的；11、无正值理由，连续三次不参与村党支部会议（村民委员会会议）、村“两委”联席会议的；12、达不到乡党委、政府对“两违”整治和生猪养殖污染整治要求的；13、其他不正确履行岗位职责，情节严峻造成恶劣影响行为的。请村党支部、村委会和全体党员、村民对本人履行承诺的状况进行监督。本人如有上述情形之一的，本承诺书即作为辞职申请书。承诺人： （签名）20xx年 月 日履职承诺书 篇2为实行县局“作风转变年”活动有关精神，切实转变师德师风，全面落实各项工作，本人公开承诺如下：一、确保履行师德师风十不准：1、不准有违反国家法律、方针和政策的言行或参加、邪教等活动。2、不准岐视、讽刺
4、、羞辱、体罚或变相体罚学生、用粗鲁言行对待学生及家长。3、不准以老师工作之便向学生推销商品、乱收费用、违规强迫学生购买书籍、资料。4、不准参与吃请、向学生和家长索要或变相索要财物。5、不准在招生、考试、职称评定、成果评审等工作中弄虚作假。6、不准纪律松弛、作风涣散、形象不佳、语言不文明、衣着不得体、言行不检点、传闲谈、恶意中伤、不良方式表达诉求、拉帮结伙、搞不团结。7、不准对教化教学工作敷衍塞责、旷课、随意调课、停课、不备课、不批改作业、不与家长沟通、酒后上课、在课堂上抽烟、打电话。8、不准有偿家教、有偿办班、补课或从事其次职业。9、不准加重学生课业负担或组织学生参与未经批准的各类校外活动及商
5、业性活动。10、不准不敬重领导、不敬重同事、不听从管理、不听从工作支配和调整。二、如出现下列情形之一的，本人自愿接受责任追究：一是“十不准”有两项未做到的；二是本人工作因自身因素发生重大失误的；三是本人出现严峻违法违纪问题受到追究的；四是因本人工作被网络、媒体关注、曝光，造成严峻负面影响的。承 诺 人（签字）：2 0xx年 2月20日履职承诺书 篇3通过“四带头，四过硬”活动学习，为本矿加强思想政治建设、改进工作作风、加强学风建设、加强典型教化、开展岗位风险防范排查、完善工作运行机制、营造良好环境氛围等工作打下了扎实的基础。结合本矿特点和本人岗位职责特点仔细开展活动，做到有落实，有创新，有效果
6、。据此，本人作为总工程师在此次活动中，主动学习，仔细领悟，深刻反思，反思个人在工作中的思想状况、工作作风、纪律意识、现场管理、管理实力、制度的执行和落实状况等方面存在的主要问题及缘由分析；并结合自己的岗位职责，从学习上、思想上、工作上、作风上做出详细承诺；并依据矿井下半年的各项奋斗指标制定自己的工作措施和个人在将来的努力方向。一、个人在履职方面存在的主要问题及缘由分析针对本人工作岗位的工作特点，面临着新的挑战，同时自己也在不断地学习并快速适应新的岗位及详细工作，但不行避开的在很多方面仍旧存在着很多差距与不足。在仔细回顾总结自己的工作的同时，结合本人的岗位职责，本人对自己工作中存在的不足也有了进
7、一步深化的相识：（一）个人在履职方面存在的主要问题1、学习的主动性、主动性不够高，学习往往是被动的消极的学习，而且是疲于应付；同时在领悟的程度上不够深。2、实践学问的面不够宽，往往满意于对单一工作的学习，没有自觉的对各种相关的学问进行系统的自学，以扩大视野。3、理论联系实际不够亲密：往往就学习论学习，不能紧密联系工作实际、联系本职岗位特点、不能很好的运用于指导工作实际。4、工作主动性不高，缺乏工作悟性，创新意识不强。5、工作中急噪心情，工作方法、管理水平有待提高。尤其在初期涉足本岗位时，由于阅历不足，未能适应新环境，工作中出现急躁心情；6、在工作、人员支配等方面的支配，总想一步到位，尽快运转，
8、思想上、措施上都出现过不到位现象，使一些好的方法没有产生好的效果。（二）主要缘由剖析1、对理论学习缺乏深度，政策理论水平有待提高。虽然平常也比较注意学习，但学习的内容不够全面、系统，忙于生产工作是一个方面，根源是思想相识和重视不够。有时只注意与本身业务有关的内容，跟业务无关的学问学习较少。2、在运用理论指导实践促进工作上还有差距，有时放松对自己的要求和标准，存在过得去、差不多的现象。3、有本位主观意识和不越位思想，对整体性工作缺乏全面考虑。4、工作缺乏悟性，创新意识不强，工作有畏难心情。（三）努力方向和工作目标1、平常加强学习新的理论学问，努力学习、推广、利用新技术、新工艺、新设备，为把惠阳煤
9、业建设成现代化矿井而付出更大的努力。2、充分调动员工的主动性、主观能动性。3、集思广益，共同努力，搞好本职工作。4、常常深化一线，理解现场状况，仔细落实与道德各种问题。二履职承诺1、加强学习，尽快熟识本岗位的工作，确定工作重点，明确努力方向。2、仔细实行国家技术方针、政策、法律法规和规章标准。3、完善技术管理体系，加强技术管理，推动技术进步，提升技术保障水平。4、仔细组织编制地测防治水中长期发展规划和年度、季度生产安排，提出合理、科学的实现技术经济目标的技术措施。5、仔细制定和批准煤矿的技术标准、技术规范、作业规程、操作规程和相关技术管理制度。6、仔细组织编制和审查矿区地质勘探等重大技术方案和
10、设计。7、负责提出并组织探讨解决资源合理开发、采掘平衡，合理集中生产、生产系统综合实力配套等重大技术问题。8、仔细组织探讨和实施提高矿井抗灾实力的技术措施，组织制定防治水、事故的措施，预防重大事故的发生。9、煤矿发生重大事故和灾难时，在主要负责人的领导下组织制定事故和灾难的抢险救援措施，参加组织指挥抢险救灾工作；仔细分析总结事故缘由、教训，制定和组织落实防范措施。10、组织编制科技发展规划和年度安排，并组织实施；组织技术攻关和科技沟通；主动推广利用新技术、新工艺、新装备、新材料；主持技术人员的技术业务考核。承诺人：20xx年6月10日履职承诺书 篇4为着力解决履职不力、作风不实、质效不优、行为
11、不廉等损害人民群众切身利益和群众反映剧烈的突出问题，努力营造依法履职、作风务实、优质高效、风清气正的民政事业发展环境，我们慎重承诺：1、依法履行民政职能，着力服务改善民生。紧紧围绕以民为本、为民服务、为民解困的宗旨，以强化保障为核心，逐步提高城乡低保、五保供给等社会救助水平，着力改善最低生活保障对象和特困供给人员的基本生活；以落实政策为重点，切实保障和维护优抚群体的合法权益；以完善民政公共服务设施为抓手，加快推动养老服务体系建设，逐步提升民生保障实力和服务水平。2、提高依法行政实力，严格规范执法行为。依法办理民政行政许可、行政审批事项和行政确认登记，依法管理民间组织、婚姻、收养、殡葬等社会行政
12、事务，不违规收费和搭车收费，坚决订正不作为、乱作为和失职、渎职行为。完善行政执法程序，做到严格执法、公正执法、文明执法。3、加强机关效能建设，切实转变工作作风。以创建服务型民政、务实型民政、创新型民政、高效型民政、法治型民政、勤廉型民政为抓手，以简洁、勤政、务实、高效为标准，规范行为，改进作风。健全和仔细落实服务承诺制、限时办结制、首问负责制、一次性告知制、责任追究制，肃穆查处对服务群众生冷硬顶推，庸懒散软，不守规章制度，门难进、脸难看、事难办的人和事，努力构建职责明确、工作规范、反应灵敏、运转协调、执行有力的工作运行机制。4、扩大行政权力透亮度，着力推行政务公开。主动推动村务公开民主管理，刚
13、好公开城乡低保、优待抚恤、民间组织登记管理、婚姻登记、殡葬管理等工作的政策、法律依据、执法服务程序、收费项目标准和办理结果，主动接受社会监督。5、加强党风廉政建设，严格遵守各项规定。严格遵守政治纪律和政治规则，仔细执行中心、省、市改进工作作风、亲密联系群众各项规定，践行三严三实要求，全面落实局党组党风廉政建设主体责任和领导班子成员一岗双责，严格遵守廉洁自律规定，强化权力运行监控机制建设，确保服务对象权力公允、机会公允、规则公允、待遇公允；切实加强民政资金的监管，做到不XX、损公肥私，不吃、拿、卡、要，发觉问题，肃穆查处。6、广泛听取群众看法，恳切接受社会监督。广泛听取群众和社会各界的看法建议，努力改进工作。对举报反映的问题，刚好调查处理，仔细整改落实，做到件件有结果，事事有回音。以上承诺，欢迎社会各界监督。监督举报电话：0713-xxx111、xxx275黄冈市民政局20xx年6月24第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页