2022年职员的辞职报告.docx

上传人:w**** 文档编号:10675963 上传时间:2022-04-11 格式:DOCX 页数:22 大小:30.34KB
返回 下载 相关 举报
2022年职员的辞职报告.docx_第1页
第1页 / 共22页
2022年职员的辞职报告.docx_第2页
第2页 / 共22页
点击查看更多>>
资源描述

《2022年职员的辞职报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年职员的辞职报告.docx(22页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、2022年职员的辞职报告职员的辞职报告在我们平凡的日常里,大家渐渐相识到报告的重要性,我们在写报告的时候要留意语言要精确、简洁。信任很多人会觉得报告很难写吧,以下是我为大家收集的职员的辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。职员的辞职报告1敬重的主管、副理:你好!在公司工作一年中,学到了许多学问,公司的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗话说“学无止境”,有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照看很爱护(至少对于业务风险来说),鉴于我的特性,要在公司自我提升及成长为

2、独挡一面的能手,处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向,你们也有常常提示我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破,考虑了很久,确定了须要变换环境来磨砺。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管安排,我肯定会尽自己的职,做好应当做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,缘由自不用说明。但是既已确定,挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢!最终,希望公司的业绩一如既往一路飙升!

3、主管及各位同仁工作顺当!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日职员的辞职报告2敬重的领导:首先,感谢领导在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信,我怀着忐忑的心情正式提出辞职申请。从我进入邮政储蓄工作以来,无论是在实习阶段,还是实习后这几年的工作,我都获益良多,个人综合素养得到了极大的提高。一方面,泗阳邮储给了我一个广袤的平台,让我得以发挥个人专长,在实践中熬炼了自己,并对各种业务学问有了比较全面的相识。另一方面,在各位领导的正确带领下,各位同事的团结协作下,我在办事实力、为人处世和工作作风方面日渐成熟,受益匪浅。在此,我特别感谢各位领导和同事在我工作以来的这段时间里对我工作上的知道和生活上的

4、指导和关怀。当然,这几年的时间里,也有很多的不对之处,工作由于实力和阅历的问题也给大家带来了一些麻烦,请领导和各位同事谅解和包涵。在泗阳邮储的这段工作经验对于我而言是特别宝贵的,无论将来我到哪里,我都会为自己曾是xx邮政储蓄的一员而感到荣幸!最终,祝福xx邮政储蓄发展越来越好、事业蒸蒸日上,领导和同事们身体健康、工作顺当、阖家快乐。望领导批准我的申请,感谢!辞职人:xxxxx年xx月xx日职员的辞职报告3敬重的公司领导:你们好:在电车公司供电所事变的近五年的时间里,我从一个刚走出校门的门生,到如今对电气有开端相识的电工,专业上得到了很大的进步,生存上也变得更加成熟、理性。我深知这统统离不开供电

5、所列位领导和同事们的信托和倾慕的知道与资助。然而在应当对单位做出回报的时间,颠末慎重斟酌,我还是提出辞职申请。重要原因起因:我考上哈尔滨产业高校,机器制造与主动化专业,我想趁着年轻,富厚我的学问程度。提出辞职,颠末了很长时间的斟酌,有太多的不舍。我忘不了站长在事变中对我的信托和生存上对我的关照,忘不了师傅对我的倾慕引导与资助,忘不了十二站同事之间的相互资助。如今,由于私家原因起因,我提出辞职,选择离开这个团体,但是我心怀感谢。感谢电车公司供电所,感谢变电队,感谢领导和同事们,是供电所作育了我!在供电所的五年将是我人生的一笔财产。在此,我志愿申请辞去在供电所的职务,敬请答应。在离开之前,我会仔细

6、做好统统的交代事变。祝福电车公司供电所的奇迹发达生长,电车公司供电所的领导和同事们身材康健,奇迹顺心。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日职员的辞职报告4敬重的领导:我作为集美股东之一的家属兼员工,始终以来都很骄傲,骄傲的是,集美在短暂的几年里发生了很大的改变,从一个名不经传的小装饰公司,到现在天门人家喻互晓且口碑极好的装饰行业的佼佼者。这都是大家这几年来每个日日夜夜辛苦工作换来的结晶,我诚心的希望,集美的明天会更好。自从我真正的加入集美到现在,在工作上始终以来我都很难和大家达成共识,我个人认为我自己的缘由占很大一部分,我知道这须要时间的磨合,但我身上的缺点太多,以至于多到我自己都无

7、法承受了,所以,我选择放弃这种特别身份的工作。我希望大家不要因为我个人的放弃,而影响到公司其他人的工作心情,希望大家在将来的日子里相互勉励,相互协作,有什么事情大家坐下来好好商议,信任在不久的将来,集美会成为天门大地上的一颗璀灿的明珠。此致敬礼申请人:xxx申请日期职员的辞职报告5敬重的公司领导:您好!我是xx冀南片区李xx,感谢公司供应的就业机会,也特别感谢帮助过我的所以同事,但是经过这段时间的细致考虑,我确定辞职。或许您在看到这封辞职信的时候会感到很惊异,是的,我自己都感到惊异,可是事实就是这样的发生了,我想要从公司离开了,我也不知道自己是怎么想的,就是不想在公司里干下去了。之所以想离开公

8、司,有许多的缘由,各种方面的缘由综合起来,注定了我要离开公司,我在思索了很久后,觉得我离开的缘由是:1、环境的缘由 俗话说“近朱者赤,近墨者黑”,我追求的环境是那种有激情、有幻想、健康欢乐和谐的工作环境,回公司后科能是我的目光问题,我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打嬉戏,经过相互的闲聊,没有人规划自己的将来,连自己的幻想都没有,公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农夫素养高一点的客户,和这么一群人成天待在一起,我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。 今年回公司我连路都不记得了,我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回

9、来,没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应当知道哈”,什么叫应当?是必需知道的,就和公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢?2、我自身的缘由 经过这两年来的时间,我始终在不断的求证我的人生观和价值观,就像这句话“人生都在努力,努力都有结果,但结果不肯定是好结果”,我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的,他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头,出头就入“土”,不出头就得始终“干”下去。我也始终在努力,我想努力一阵子,就想得到我努力后的保障,而不是一辈子都在努力,都在忙,静下心

10、来想,其实这样的人生没有什么意义。我当时选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去支配,我的命运必需驾驭在我的手里,我必需主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。即将离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员干脆去做的,但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的,但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了,传下

11、来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是,作为公司的领导,尤其是上层的领导,不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活,这样员工心里也会比较兴奋。员工辞职报告我的离开不会给公司带来任何的不良影响的,我觉得,我的实力和才华在公司中都数不着,我会想在今后中接着努力的奋斗!不过我还是会有一丝的愧疚的,突然离开公司是每个领导不情愿看到的事实,可是我实在没有别的想法了,在公司中工作我已经没有动力了。感谢公司给一个刚毕业的学生赐予一次了解社会的机会,也感谢公司的全部的同事、和其他曾帮助过我的每一个人,感谢他们。祝福公司更加强大,各位同事牛年大吉、心想事成。此致敬礼职员的

12、辞职报告6敬重的公司领导:您好!我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。我想在您看到我的辞呈的时候是会有一些不解的,因为在公司的两年时间中,我始终在努力,不断的工作,也曾经为公司的发展做出过贡献,为什么要辞职,莫非是有了更好的公司,此致跳槽吗?我想说这些都不是,我的离去是有我自己的缘由的。时间过得真快,来到公司快两年了,让我正式完成了向社会人的过渡。经验了公司由老厂至新厂的转变,其间有过欢乐,有过收获,也有过泪水和苦痛。但公司也曾让我一度有了一种依靠的感觉,在这里我能快乐地工作,仔细地学习,然而工作上的毫无成熟感也让我彷徨。我曾对自己说过,假如两年内没有起色也就该往自己身上找缘由了,或许这是对的

13、。于是我起先了思索,结果让自己都感到惊异-或许自己并不适合这份工作。人总是要面对现实的,自己的爱好是什么?自己的特长是什么?自己适合做什么?这一连串的问号让我不得不重新思索,努力去向自己的目标靠近,这也让我萌发了辞职的念头,并且确定了这个念头,我会本着“不抛弃,不放弃”的信念重新遭受挫折,找到自己的定位,坚决自己的下一个人生立场。公司正值用人之际,也处于转折期,我很清晰此时的辞职于公司于自己都是一种考验,但长痛不如短痛,离开公司,离开曾同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导澊澊训诲与关切,舍不得同事间的朝夕相处。能为公司效力的日子不多了,我肯定会站好自己的最终一班岗,也愿公司在今后的工作中能扬长

14、避短,发挥优势,重新找出更适合公司发展的定位。我的突然离开,我知道会给公司的发展带来肯定的影响,我信任这并不是很重要的,我信任在不断的发展中,公司会有更多的进步,只是我的离开可能会使公司措手不及,但是公司有着很大的潜力,不会因为我的离开受到任何损失的!最终祝福公司兴盛发达!此致敬礼申请人:xxx20xx年7月x日职员的辞职报告7敬重的XXX领导:您好!很缺憾在这个时候向超市正式提出辞职。XXX是我正式踏入社会工作的第一站,近两个月时间的学习和熬炼,让我相识到了自身的不足,了解从一个学生到全职工作者转变的过程。对一个尚未出校的学生,有幸得到了XXX超市领导及同事们的倾心指导及热忱帮助,使我获得了

15、许多学习的机会,也学到了许多学问,积累了肯定的阅历,在各方面的实力都有所提高,对此我深表感谢。离开XXX纯属家里缘由,这里我也不想多说。我想说的是,在超市的这段经验对我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是超市的一员而感到荣幸。我确信在超市的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。离开XXX,离开近两个月的同事,的确很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。最终,诚心的祝福XXX超市业绩蒸蒸日上,与日长虹。全部在超市辛勤工作的挚友们工作顺当,事业有成,身体健康!此致敬礼!职员的辞职报告8敬重的xxx(某领导):您好!曲指算来,我到公司已有个月了,这个月里,虽然我的工作

16、并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。但迟疑一再,我还是写了这封信。我要离开公司了!虽然我心里也真的不情愿,但我不得不这样选择。您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到尴尬的是,身体不好,尽然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再嘱咐要我好好静养,却令我不得不仔细对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作当然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。加入公司以来,您对我的器重与信任,令我

17、特别感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是特别明显的。我常想,自己应当用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的实力真的很有限,不肯定做得都能让你满足,所以在工作中假如有什么失误与不足的地方,我只能对您说声愧疚,请您宽恕!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!恳请您接受我的辞职申请!xxXX年xx月16日职员的辞职报告9敬重的领导:您好,首先特别感谢这一年来您们对我的关切及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人实力有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都

18、能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。在这一年里,我在思想相识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺乏敏捷性和主动性。三、自身调整力差,心情化严峻。四、缺乏沟通和沟通,信息反馈不刚好,导致工作不协调。在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!此致敬礼!辞职者:xx职员的辞职报告10敬重的公司领导:您好!转瞬之间来到我公司工作也已经两年多了。在这两年中我在领导的耐性指导下学到了许多学

19、问长了许多见识,不论做事还是做人。这些珍贵财宝都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培育和重用,让我发挥了自己的绵薄实力,看到了自己的一些价值。两年多来,我始终以公司为家,不遗余力做好每一件事,对培育了我的车架公司深有感情也常怀感恩之心。作为一个外地人,我也曾有过扎根凌源贡献青春的幻想,从来没有过把公司当作一个跳板的想法。但是,我的志向是创一番事业,可我缺少经验这笔财宝,所以我的潜意识告知我到了应当去漂泊的时候了。每个人都有不同的人生规划,每个时期也有不同的想法。此次离职我也是在经过了几番思虑之后痛下决心的。我想我应当给自己一片悬崖来激发自己的潜力,也只有这样才能摆脱平凡的生活创建出

20、属于我生命的一份奇迹。基于上述缘由,我申请辞职,安排于XX年8月1日离开公司。在这段期间,我将做好工作交接,尽力让工作平衡过渡,以减轻领导负担。我是从ac车架公司正式走向社会的,也是在这里完成了从学生到社会人的转变。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是挚友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。祝大家工作开心,同时更祝福公司兴盛发达!辞职申请人:XX年3月20日职员的辞职报告11敬重的王主管:你们好!我是保洁部后厨职员,很缺憾自己在这个时候提出辞职报告。来到秦妈转瞬已有一个多月啦,正是在这里起先耕耘播种,惋惜在我就要硕果在望的时候,我却选择了放弃。依稀记得谁谁说过,工作上假

21、如效益没起色就该往自己身上找找缘由了。或许这真是对的,由此我起先了思索,仔细的思索。尽管我一思索,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思索的结果连自己都感到惊异或许自己并不适合在德得工作吧否定自己背叛自己真的让自己很苦痛,然而人总是要面对现实的。自己的爱好是什么?自己喜爱什么?自己适合做什么?这一连串的问号始终让我懊丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折,在不断打拼中去找寻属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺,这曾让我傲慢,如今却让自己深深得苦痛,不能自拔,或许人真的要学会渐渐习惯而已。我知道人生就是这样的。可是,我是力有余

22、而心不足,真的适应不了德得所谓的“弱肉强食”,延长到的“物尽天择,适者生存”!。呵呵。这是我生存的失败,无奈的自我“优胜劣汰”吧。说真的,不是我不歆爱秦妈火锅的工作,也不是我在秦妈英雄无用武之地,而是我真的很在乎在德得的发展。所以,在我百思不得其解时我只有退出这个团队。为什麽,在秦妈就感受不到亲和和欢乐呢?为什麽,在秦妈彼此都是勾心斗角盗窃抢掠呢?我想这就是人员流失的问题根本吧!在后厨,洗锅和洗餐具原来就是一母双胞的亲和关系,都是“弱肉强食”让彼此各自为政,我行我素。假如,洗锅和洗餐具的两项工作合而为一,在洗锅不忙时洗锅的去帮洗餐具的,或洗餐具的不忙时去帮洗锅的,这样,彼此一个“忠诚”的德得心

23、 ,何愁忙者太忙,闲者太闲,要锅和要餐具的在痴痴的等待呢?这是秦妈火锅的不幸其一;在前厅,尽职的服务员应当在自己职责范围内对客人谦逊有礼,要谆谆教导把火锅店的优点和食谱劝服,让客人对火锅店有全新的相识和观赏,促使客人在心情好的状态下多消费多买单,这样客人会是一个忠诚的游说形象回头客,下次惠顾时会源源不断有新的忠诚的游说形象回头客。这才是一个真正尽善完备的合格服务员。可怜,我们店的服务员在还来不及做到一个真正尽善完备的合格服务员时,时时常的还要在百忙之中来去匆忙周旋在后厨寻找自己的餐具,侥幸的在有的服务员遭受盗窃抢掠后还有剩余一部分餐具;祸不单行的服务员在自己等着洗后的餐具尽然一无全部。这样的事

24、发生在每一个服务员身上都是没有好心情工作的。这是秦妈火锅的不幸其二;在秦妈,因为我们的意念都是强食弱肉,同事们就不存在礼让三先,包涵和忍让,做工作都是各人自扫门前雪,不管他人要帮忙。因此,在后厨,我常常会看到有弱者要强者帮忙。而大多数强者看来也是毛骨悚然的爱莫能助。是他们真的就不情愿该出手时就出手帮帮“秀色可餐”的弱者吗?不,不,不!好象不是这样的。因为他们不情愿也没有理由做雷峰。每每都是巧语花言的敷衍塞责求助他们的弱者。 为什麽?为什麽?为什麽会是这样?因为德得打心眼里就崇拜英雄,卑视弱者。就是这样的,才会有好多的弱者聚也依依,散也依依,聚散两依依的放弃求助,离开德得!这是秦妈火锅的不幸其三

25、;秦妈要想蒸蒸日上来生存发展,就得在软件和硬件之间好好更新啦。职员的辞职报告12敬重的公司领导:您好!首先,特别感谢xx给了我这样一个机会的帮忙!让我有幸在有限的时间里为公司做出贡献。由于我个人的规划和家庭,经过我谨慎考虑,在这里我提出离职申请。在xx鞋业有限公司工作的这一年多里,我有幸得到公司各位的热忱帮助,让我很好的完成了自己从好范文到职业人的转变。在这个岗位上我学到一些专业技能与学问,更重要是的学到了很多为人处事等道理,这样都是我以后的财宝,全部的这些我都很珍惜也很感谢公司。如今我将离开公司确定去外面的世界看一看,有了在公司积累的工作阅历和生活阅历,我有信念克服今后工作和生活中遇到的种种

26、困难,更好的熬炼自己。望领导批准我的申请,并请帮助办理相关离职手续,在正式离职之前我将仔细做好每一项本职工作。最终我希望xx鞋业有限公司在今后的发展中能步步为赢,蒸蒸日上,公司的员工都能得到更好的熬炼。同时,再一次感谢贵公司为我供应的机遇和帮助。此致敬礼申请人:xxxxxxx年xx月xx日职员的辞职报告13敬重的领导:我很愧疚在这个时候向公司提出正式辞职,原来凭借我的性格和多年以来公司对我的培育,我是不能够做出现在的 确定的,可是我还是做出来了,这是我始终不得已的选择。由于目前从事之工作,无法实现人生目标,体现人生价值,出于对于志向的坚决信念,本着一颗报效国家奉献社会的热诚之心,本人现提出离职

27、申请。我始终认为我们公司在本行业里是个一流的公司,不管是公司的规模,管理,企业文化还是对员工的待遇,福利。从还没毕业我就起先关注我们公司,我的很多学长和老乡也在公司就职,虽然在公司工作的时间不长,但我还是学到许多,作为一个刚刚跨出校门的毕业生来说,能在这样一个国有控股的大公司实习,磨练,是一个很好的经验,但其工作性质和内容在我深刻接触以后发觉的确不太适合我,并且父母都已年迈,家里无人照看,人都有选择的权利,在经过深思熟虑以及和父母的协商过后,我在此时选择离开公司,我想对公司和我都是一个很好的结果。这个确定完全是出于个人缘由。除此之外,我也想对公司提出一点个人的看法,复兴12的工作氛围以及环境还

28、是不错的,同事都很友好,并且能够相互帮助,这在本行业里边我认为是很重要的一点,但在选择船舶管理层是我希望公司能够慎重考虑,不仅要考虑到其个人技术水平,还应顾及到其管理实力与员工的亲和力。当然这仅仅是个人看法而已。我知道在我离开的时候我会忍不住流下我的眼泪,可是“天下没有不散的宴席”,我只能对公司说对不起了,我实在是不能限制我自己了。我希望我的离开不能够给公司的领导和同事任何的不快,我的实力在公司是数不着的,比我实力强的同时太多、太多,我希望公司能理解我的心情。我也是迫不得已才做出的确定,我信任各位能够谅解,不和我一般见识我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的一份力气,我只有诚心的祝福公司的业绩

29、一路飙升,公司的领导以及同事工作顺当。此致敬礼申请人:xxx20xx年xx月xx日职员的辞职报告14敬重的领导:你好!有个事情已经再我心里隐藏了很久了,我原来不想提出,可是不提出是不行的,因为这个事情很迫切,不提出来不行了。我确定离开公司,再求另外更好的发展,不是说现在的公司不好,只是我始终没有适应我们公司的环境,再这里没有归属感,我始终在适应,可是都过去半年了,我还是不能适应,没方法我只能选择辞职。承蒙公司收留,我才有机会在毕业之际进入公司,从起先进公司到现在已经半年的时间,公司赐予了我成长的机会和学习发展的平台,此将使我受益终身。在工作中我不断得到了韩总的教育与点拨,受益菲浅;还得到许多的

30、指引与帮助,受益颇多;在团队合作中得到同事的帮助与协同也使我受益。公司美妙的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍,但今因个人缘由,我已确定离开公司,希望我的离去不会领导和公司带来任何不便;对韩总的赏识与信任,我将终抱感谢之情。希望韩总信任,我这是肺腑之言。我在公司的时间还不算很长,我的离去应当不会给公司带来很大的损害,我也不会给别人透漏我们公司的状况和机密的,我以我的人格担保。我在公司的时候和公司同事的关系没有处的很好,也是我确定离去的缘由之一,我以前在学校的时候和同学关系都处的很好,不知道这一次是怎么回事。可能我还没有完全适应公司的环境和工作后和同事之间的关系吧,我以后会留意和

31、将来的同事处好关系的。我就这样的离去了,希望领导批准。此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日职员的辞职报告15敬重的院领导:您好!我感谢您在百忙之中阅读这封信,特别愧疚在这个时候向单位提出辞职。我是单位去年聘请的新员工,自20xx年8月至今始终在本院工作。入院以来我到过两个科室轮转学习,先是在妇保科门诊学习了一个月后就到了手术麻醉科。医生对我从来都是一个令人崇敬的职业,刚到工作岗位的我也像当时自己想的那样有着“救死扶伤”的使命感和神圣感,也有着“为人民服务”的志向和为事业奋斗的豪情壮志!但在真正工作了之后才深刻体会到“物质确定精神”这句话的含义,要想做好工作仅有精神的动力是不够的,崇高的精神追

32、求终究是建立在物质基础上的。尤其是在这个物欲横流的时代,物价上涨幅度很大,这使我这个从外地来的姑娘的生活特别艰辛,这种生活上的压力也渐渐影响到了我的工作主动性。另外一点,我高校学的是中西医结合专业,但当我被支配在麻醉科轮转并考核合格提前定科后却被告知我学的专业是不能干麻醉的,这让我心里有点纠结,思来想去,因考虑到我以后工作和生活的须要,我最终不得不痛下决心,做出辞职的确定。很感谢在贵院工作和学习的这段时间里院领导和同事们对我的关切和帮助,科室里同事们之间相互关切相互帮助的氛围让我深深感动,工作中更有张主任和各位老师无私教授珍贵临床阅历,以及对我生活上的关切和照看让我很快适应了生疏的环境。说要离开,内心真的很不舍。但我已经做好了确定,纵有万般不舍也不能让我回心转意了!我会尽快做好工作交接,不影响科里其他工作的正常进行。员工辞职报告感谢你们对我的培育,请领导见谅,并批准我辞职的想法吧!此致敬礼!申请人:第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁