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1、药剂科年终工作总结 药剂科年终工作总结该怎么写呢？以下是由范文资讯网编辑为您整理的药剂科年终工作总结，欢迎访问更多药剂科年终工作总结的内容！盼望此文能够对您有关心！ 药剂科年终工作总结 XX年已经进入了倒计时，随着时间的循环XX年将进入历史的记载，细细回顾XX年，回首这一年我们药剂科日日夜夜，细细揣摩在这一年中所获得的千般感受，傲慢、自豪、欣慰。傲慢、自豪、欣慰的是在过去的一年里，药剂科各项工作坚持以“八荣八耻为标尺，仔细贯彻执行药政管理的有关法律法规，在院长高度重视和分管院长的直接领导下，在全院临床相关科室和药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作，紧紧围绕医院的工作重点和要求，求真务实的精神状态
2、，顺利而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。 现将药剂工作状况总结如下： 政治思想方面 加强理论学习，提高职工的政治思想觉悟。全科人员仔细学习贯彻上级及院里各种文件精神并主动落实到位，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实际状况开展学习和商量，激励科室人员主动参加推动医院各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育，提高了科室人员的思想政治觉悟，自觉抵抗行业不正之风，以提高窗口服务为己任，以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务，做好一线窗口药剂科服务工作。 业务管理 完善工作流程，提高工作效率，方便病人。门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，树立医院的良好形象是重中之重，如何方便
3、病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。保证住院病人及急诊病人24小时的药品供应，保障医院救死扶伤工作流程的正常运行。通过完善工作流程，合理设置窗口、机动配备人员等，充分调动全体人员的主动性，齐心协力，克服困难，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人提供方便。 药品选购 严格执行药品网上招标阳光选购，保证临床患者用药供应准时。 做到选购透亮、质量透亮，临床用药透亮，通过医院信息系统将药品供应信息发布通知至临床科室，准时了解各临床科室药品需求动态及把握药品使用后的信息反馈，确保临床药品的合理性、安全性、患者满意性供应， 储备药品 加强药品储备管理，成立了药品质量监控小组，质控小
4、组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并催促科室工作人员仔细执行各项管理制度，加强药品质量管理，在购进验收、入库养护等环节的质量管理，每月*日进行药品储备质量、效期等盘点，召开科质控会议，将检查结果汇总，发觉问题准时妥当处理，保障患者用药安全。严格执行国家药监局医疗机构药品使用质量管理暂行规定的要求，制定出我院药品验收质量管理制度、药品储备养护质量管理制度近效期药品标识管理等一系列管理措施并相继实施，杜绝医院因药品过期造成重大医疗事故和医院的经济损失。 临床用药管理 在临床用药、药剂科定期下发各种新药说明，征求临床见意，随时了解临床对药剂科供应药品使用状况，对滞销、近期药品
5、准时与临床沟通，以便准时合理应用，削减药品的浪费。对药剂人员定期进行业务培训、学习，不断提高自身理论水平和业务能力，对新进药品准时把握使用的适应症，以便指导临床使用。广泛开展临床药品不良反应监测，发觉问题准时上报，避开药品不良反应的重复发生。 总之，药剂科在XX年的工作中还存在缺乏之处，在新一年的工作中努力改良，逐步改善，提高完善服务质量，全心全意为临床服务，困难面前迎难而上，成果面前傲慢备战，为我院的社会效益、经济效益更好的进展保驾护航，争做排头兵。 f132.COM更多工作总结延长阅读 2022药剂科年终工作总结范文 20xx年即将过去，新的一年即将来到，回首这一年来的工作经理，在院长高度
6、重视和分管院长的直接领导下，药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作，紧紧围绕医院的工作重点和要求，求真务实的精神状态，顺利而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。 首先，我学习了医院的相关制度和综合管理方案，知道了在日常工作中应当有高度的集体荣誉感、关怀集体、虚心待人、主动学习相关理论学问，提高自身素养，更好地为病人服务。 在药剂科主任和各位老师的带着下，坚持说好一般话，做好西药房的日常工作，并熟识了各种药品的摆放位置。趁空余之际了解药品说明书，熟记药品的用法用量、配伍禁忌及不良反应。在各位老师的指导及关心下，我学会了怎样与病人沟通，怎样做好优质服务，在接方时，仔细审核处方，坚持四查十对制度，对有
7、缺陷的处方和用药不合理的状况都主动主动加强与临床医师沟通，确认后再调配。由于医院西药房没有复核人员，在司药时，就要有高度的责任感，要更细心谨慎，仔细查对药品是否与处方相符，在交代药品用法用量时，对病人看法和气，并耐烦地为病人讲解用法用量及留意事项，直到病人清晰满意为止。 完善工作流程，提高工作效率，方便病人。门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，树立医院的良好形象是重中之重，如何方便病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。保证住院病人及急诊病人24小时的药品供应，保障医院救死扶伤工作流程的正常运行。通过完善工作流程，合理设置窗口、机动配备人员等，充分调动全体人员的主动性，齐心协力，克服困难
8、，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人提供方便。 由处方点评工作小组每月对门急诊处方(包括麻醉、精神药品处方)及病房医嘱单进行抽查检查。对处方进行处方分析和评价，评价结果，准时发觉、纠正医生不合理用药现象。 依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用有效监测，并准时向上级领导汇报和向临床科室通报，并建立我院抗菌药物临床使用预警机制，指导临床合理用药，防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体健康带来危害。 药品不良反应监测工作取得肯定成果，在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反馈，并根据药品不良反应的监测可疑必报的原则，催促临床主动填报不良反应报告，今年共上报
9、药品不良反应 例。发觉药品发生不良反应时，帮助临床做好药品不良反应的处理工作并查找缘由，如与药品质量有关的，准时更换厂家，以保证临床用药安全。 总之，药剂科在20xx年的工作中还存在缺乏之处，在新一年的工作中努力改良，逐步改善，提高完善服务质量，全心全意为临床服务，困难面前迎难而上，成果面前傲慢备战，为我院的社会效益、经济效益更好的进展保驾护航。 药剂科半年工作总结 20xx 年上半年药剂科在医院院领导的正确领导下，药剂科全体员 工树立“以病人为中心，全心全意为人民服务的指导思想，端正服务 看法，将药剂科的每项工作有条不紊的逐项开展，现将此阶段工作总结 如下： 一、业务方面： 1、1-6 月份
10、药剂科共选购药品 元;中药房完成销售药品 年的业务量。 2、 处方调剂： 门诊药房主要对门诊就诊病人及住院病人进行药品的 调剂。严格执行处方调配工作流程， 为患者核方、调剂、校对、发药， 严格执行“四查十对，保证处方调剂质量。进一步落实医院处方书写 规范的相关细则。 二、日常管理：由于药剂科承当着全院的药品供应工作，是医院的 重要的临床帮助科室。药品又是特别的商品，在日常管理中有着严格的 要求，药剂科根据中华人民共和国药品管理法和药品质量管理规 范等相关的法律法规管理医院购入的药品。 1、严格执行医院药品管理制度，完善医院药事管理委员会工作，药 品的选购名目和供货企业经医院药事管理委员会的商量
11、通过，由药剂科 具体执行，严把药品选购关，严格审查药品供应商的资质，确保从合格 合法的企业购入合格的药品。药剂科建立了完善的药事管理制度，做好 元，西药房完成销售药品 元。与去年同期相比，已经完成去年全 药品管理工作，确保临床用药的安全与需求. 2、依据药品管理法及相关的法律法规的规定要求，做好药品的 管理工作，因我院搬迁新大楼前对药剂科房屋设施都未到位，搬迁后期 我们药剂科又做了大量的科室调整工作，按药品的储存要求和将药品分 类存放于常温库、阴凉库、冷藏柜中，保证了药品的质量。药品的质量 重于泰山，我们时刻将药品的质量放在管理的第一位，严把药品质量验 收关，并做好验收记录，注重详情，尤其对药
12、品的贮藏与效期严格把关， 在药房及药库设置了近效期药品一览表，每月将近效期药品表发放到各 科室，准时销售，尽量削减医院损失同时又确保药品的安全与有效。 3、建立健全药品管理的相关档案，特殊是针对特别药品的管理，进 行严格的把关，严格执行特别药品网上选购的规定，专柜专账，双人双 锁等， 4、因西院和我院成立了妇产中心和血透中心，所以我科准时把握各 临床科室药品需求，想方设法满足和保障临床急需药品的供应。 5、药品动态流淌管理是医院管理中的一个重要组成部分，我科依据 医院搬迁过来和西院科室合并后的运行及药品临床使用的实际状况，及 时调整药品库存，准时购进使用率较高的药品，将使用较慢削减购入， 加快
13、药品周转，使得医院药品科学有序流淌运转。 6、 主动完成县政府和药监局下发的为我县创建国家级药品安全示范 县验收的工作。 三、服务方面：药房窗口服务作为医院服务的重要组成部分，不仅 是反映医院精神面貌和文明素养的窗口，更担负着保障人民群众用药安 全的重大责任。 药房的工作人员严格遵循以下服务原则： 四满意：让患者满意、让临床满意、让自己满意、让领导满意;四 原则：一切为着患者、一切想着患者、一切帮着患者、一切让着患者。 待人八个一点：对待年轻人微笑一点;对待老年人主动一点;对待外 地人和气一点; 对待不知情的人耐烦一点; 对待性格急躁的人忍耐一点; 对待自高自大的人服从一点;对待有困难的人多关
14、心一点;对待有意见 的人恳切一点。 五心服务 耐烦：把各种药品的服用方法及留意事项解释得清晰明白，确保患者 用药的有效安全; 热心：接待患者的来访和查询，限时为患者排忧解难; 专心：宣扬合理用药学问，让患者充分感受药师的责任心; 细心：为患者核方、调剂、校对、发药，严格执行“四查十对，保 证处方调剂质量; 虚心：接受各类批判建议，使工作不断向优质、快捷、制度化、规范 化方向进展。 四、学习方面：在日常工作中，每星期肯定时开会，准时解决工作 中遇到的问题，不断加强科室的政治学习和业务学习，以提高药剂科的 员工个人素养和专业技能，培育高尚的品质，为了更好地服务于每一位 患者。 五、创建方面： 今年
15、上半年我院预备创建二甲医院的评审工作。 在此之前医院领导下达部署了硬性任务，确保二甲评审任务顺利通 过。我们知道二甲评审任务十分艰难冗杂，我们药剂科人员步调一 致知难而进，根据评审细则仔细讨论，细化制作完善迎检评审名目 资料。 六、存在的缺乏 1、主动服务意识欠缺; 药房是医院的窗口服务科室，服务的好坏直接关系到医院的形象的 好坏，特殊是与患沟通技巧方面还有待提高，因此面对我院门诊病人就 诊量的增加，各个部门的工作量随之增加的形势，我们对如何优化服务 流程，提高服务质量，应做更细致的工作。 2、药剂科人员专业素养还有待进一步提高， 由于药剂科的员工个人的素养和专业技术参差不齐，应针对现有的 工
16、作缺乏设定有针对性的培训学习打算，合理设置学习内容。 3、 与临床科室沟通欠缺， 临床用药指导的开展还有待进一步全面及 深入;与其它部门之间协作沟通还有待加强等等。 七、针对缺乏，确定我科下半年的工作重点： 1、提高窗口服务的技能和看法 2、主动贯彻执行处方管理方法 ，进一步完善门诊处方的点评工 作 ，准时发觉、纠正医生不合理用药现象。 3、仔细贯彻执行关于抗菌药物临床应用专项整治活动的通知的 相关工作 4、尽快完成 20xx 年基本药物配备的品种和选购工作。 5、 主动尽快开展临床药学工作， 加强医院抗菌药物临床使用监测工 作，定期进行汇总上报。 6、加强药品日常管理，保证临床用药，保证药品
17、供应，最大限度减 少药品的供应脱节现象。 7、力争让创二甲中医院评审一次通过让医院领导满意。 医院药剂科工作总结 医院药剂科工作总结(1) 药剂科在院领导的正确领导和支持下，紧紧围绕医院的当前医院工作的个重点，药剂科全体人员以团结协作、求真务实、仔细负责的精神状态主动开展工作，各方面均取得阶段性成果，但也存在缺乏，现将工作状况总结如下： 一、取得的主要成果 总体指标完成状况：止12月31日共调剂处方数46，0983张，调剂金额：7058，0505.94元，不良反应上报41例。处方合格率90%，调配过失率0.02%，无重大过失事故发生。始终“以销定存的原则，使药品积存总金额平均都能维持在1.8个
18、月左右的水平，到达了周转快，积压少。 一是重绩效，提效率，强素养，使绩效管理成为科室管理提升的催化剂。 重新对绩效安排进行了两方面改良，针对业务技能奖项予以适当进行倾斜，增添员工学习的自觉性和主动性，强化了药学综合能力，不断提升员工素养;针对工作质量的考评，重新完善科室各部门考核实施细则，对各部门存在的突出问题加大分值考核，并进行动态调整，实时衡量员工的工作状态，在面对当前人员紧、任务重局面下提高了工作效率，保质保量完成了上半年工作任务。 二是以“等级医院复评与“抗菌药物专项整治活动两项工作为突破口来夯实药事管理的基础工作。 以“等级医院复评工作为契机，重新梳理药事管理相关制度、流程、预案，并
19、以持续改良药事管理进行时时跟踪，强化药剂科各部门流程化、详情化管理，并抓住我院等级医院复评工作的难点即“抗菌药物专项整治工作，每月定期开展抗菌药物应用调查，落实分级管理制度，提出合理化建议，使两项工作有机结合来夯实药事管理的基础管理工作。 三是以守规范、重安全，确保全年各项工作顺利完成。 遵循药品管理管理规范，强化药品质量意识，加强药品在库养护管理，进货验收，调剂发放，做好药品质量管理的环节掌握;遵循药事管理管理规范，强化处方点评工作，出院病历评审，强化运行病历用药监控，正确履行药事管理职能;遵循医院相关管理规范，半年内无服务相关投诉，提升了药学服务能力;强化用药安全意识，加强特别药品管理，做
20、好药品临床应用监控，主动上报不良反应，定期下临床，使医与药有效互动，确保用药安全。 四是以强管理，重考核，不断持续提升药事管理水平。 一是坚持每月对科内人员工作质量时时测评，每月科内进行通报，将突出问题、共性问题时时跟踪，将独特问题予以单独沟通，削减频次，将工作质量与绩效有机结合，夯实药剂科基础管理水平;二是坚持每月对临床科室中层药事管理考核，重点以处方合理率、抗菌药物专项整治完成指标、不良反应上报完成状况、日常合理用药监控等多个维度考核中层药事管理执行能力，准时解决各阶段具体问题，到达宏观管理与精细化管理有机结合;三是以二甲医院复评工作为契机来夯实基础管理工作，以追踪检查法来推动药事和药物使
21、用管理与持续改良;通过强化药事职能，做实、做细药学服务工作，延长药事服务深度与广度，拓宽服务领域，丰富药事服务内涵，使药事管理工作更上一个崭新的高度。 五是围绕医院“两个结构调整的工作中心开展工作，添错施，想方法，使药比掌握工作取得初步成效。促进医院健康快速进展。 首先通过对现有占药比科室进行分析，找准药占比超标种种可能的缘由，并与相关责任人进行沟通，达成降药比共识;其次依据医院实际出台药比掌握管理方法，从经济考核到行政考核，层层加码，从暂停处方权到永停处方权，从处方点评到医保督查，从业务查房到病案评审，使过程掌握到考核过程不留真空;最终让药比管理方法成为制度，强调执行力建设，让制度成为合理用
22、药的保障，真正时时管好医生这支笔，使医生成为合理用药的主角。 2022年主要工作打算： 一、以药剂科为主体、协同各部门开展好各项药事具体工作 1.协同医教科加强教育培训，强化医务人员合理用药意识，管住医生的“心。 加强业务学问的学习更新，加强法律法规的学习。医院把合理用药学问、抗菌药物临床应用指导原则处方管理方法等列为重要内容，进行全员培训学习;药剂科临床药师定期出药学通讯，发布新药介绍、药品不良反应监测报告分析、药学动态及典型药害事件报道等，进行合理用药引导。强化合理用药意识，提高了药物使用的专业学问水平并深入贯彻落实到日常工作中，为提高医疗质量内涵、保证医疗安全奠定了坚实的基础。 2.加强
23、处方点评、临床药师查房、医嘱点评、大处方分析、出院病历抽查，主动开展临床药学工作。 重点推动临床药学工作，可加强医师与药师间的联系、沟通。针对不同问题实行相应措施，保证用药安全。加强不良反应监测工作，开展好大处方点评、探究掌握处方用药的长效机制，转变以往掌握大处方时松时紧，波浪起伏的不稳定状况。 3.加强抗菌药物临床应用管理，以国家2022年抗菌药物临床应用专项整治方案为标准，对比标准，细化方案，分解指标，力争抗菌药物专项整治活动取得新进展。 二、正确履行药事管理与药物治疗学委员会职能，促进药事管理工作不断提高。 1.加强对药政法规的宣扬，使全院医务人员自觉遵守相关药政法规。 2.履行药事职能
24、，建立健全相关药事管理制度，准时解决药事管理方面存在的问题。 3.药剂科每季度按单品种用药金额进行统计排序，定期分析医院临床各科室用药状况，重点是药点比与抗菌药物专项整治活动推动状况。对不合理用药准时予以干预。 4.强化药占比管控工作，严格考核，协同考核委员会为为主体对不合理用药干预，真正管住医生的笔，加强考核监管，促进临床合理用药。 三、夯实药剂科基础管理工作，提升药剂科管理水平，促进科室快速进展。 1.加强科内人员继续培训，结合工作实际，坚持各部门每月一次定期考试，提高药学人员实际技能。 2.继续加强抗菌药物临床应用管理，与多部门协同使抗菌药物应用各项指标合格。制定抗菌药物奖惩管理制度，I
25、类切口抗菌药物应用流程，重新签订抗菌药物临床应用责任状，明确责任人，促进合理应用抗菌药物。 3.建立临床药师制，2022年引起临床药师一名，逐步完善我院临床药师配备，必要时派人进修临床药学，从真正意义上开展好临床药学，拓宽临床药学服务面。 4.加强日常管理，保证临床用药质量安全，重点加强药品在医院各环节的质量掌握，保证药品质量。 医院药剂科工作总结(2) 药剂科工作在院长高度重视和主管院长的正确领导下，在有关职能部门和全院临床相关科室的大力支持下，紧紧围绕全院的工作重点和要求，全科室人员本着安全、经济、有效的原则，共同拼搏，以团结协作、求真务实的工作作风，顺利的完成了各项工作任务。现将工作总结
26、如下： 一、经济方面： 1、药品收入11月为止西药销售额利润元;中药销售额，利润，纯利润比去年同期增长1225.035.58元。 2、严格药品入库、出库、销售的对账工作，每月和财务对账，半年一次盘点，帐物相符率超过99.9%。 药剂科个人工作总结 总结一： 20xx 年度全院工作已尽尾声，药房工作也不例外，作为药房管理人员，对于药房的工作有了更深刻的认识，流程性的工作也更加细致与准时。同时随着玉门市药监局与市卫生局质量互查工作的开展及督导，我院药房的系统化工作也已完善并拥有了属于自己的模式与体系。在这一年中，药房仔细贯彻执行药政管理的有关法律法规，在上级部门和院领导的关怀和领导下，在有关职能部
27、门和科室的大力支持下，紧紧围绕卫生院的工作重点和要求，体员工以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了各项工作任务和目标。限将20xx年度卫生院药房工作总结如下： 一、完善工作流程，提高工作效率，方便病人。 门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，如何方便病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。 1、我药房的药剂人员固定为三人，但随着日门诊量的增加，药剂人员配备也渐渐紧急，工作也随机加大，为了完善药房工作，提高工作效率，也为了方便病人，在满足其要求的前提下，首先做好与病人的沟通，告知其耐烦等待，药房人员协作将方剂尽快调配;其次在门诊饱和的状况下，与病人进行协商，留取病人的联系方式，告知病人我
28、们将尽快调配处方并电话通知取药，以免增加其在医院内等候时间。 2、通过完善工作流程、机动配备人员、与病人沟通等一系列措施，保障了药房工作的正常运作，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人提供方便。也充分表达了全体人员的主动性，齐心协力，克服困难。 3、做好每周提药、每月药品检查工作。把每一项工作做实做细，为下一步的工作开展打好基础。每天当班人员进行药品整理和收支核算。为保证信息系统药品运行数据的精确性，随时核对计算机。严格执行操作规程和处方制度，年度检查工作进行顺利，库存药品做到电脑数与账本相符，账物相符，无过失事故发生。且检查药品做到了心里有数、摆放合理、整齐。 二、做好药品
29、管理。药品入库后，仔细做好进药的查对和验收，药品的效期管理和药品的日常养护。在工作中依据季节的改变和门诊的用药状况准时调整进药打算少量多次进药，做到药品常用常新，同时还能节约大量的进药资金。 三、做好财务对账工作。 1、依据医院的统一管理及要求，于每天进行结账并准时上交金额及财务报表。特别状况接受财务室的统一支配准时结账并上交金额及财务报表。盘库结束后准时汇总相关信息送交财务，做到药房帐物相符，本年度财务工作基本做到了结账准时、精确。 2、20xx年我院开展医保刷卡实时结算工作，截止20xx年12月1日，共计进行门诊刷卡结算交易肆千多人次，数据上传做到了准时、精确，登记具体、准时。上报及结算、
30、对账工作准时、精确，未出现异样。 四、规范抗菌药物管理。 严格处方管理，根据药剂人员处方调配操作规程调配处方，严格比对。每日与医生进行处方检查，准时发觉问题、准时更正。加强抗生素药物的合理使用的管理，每季度开展例会，检查处方用药状况，作出处方点评工作，每月做好抗菌药物动态监测，了解抗菌药物的使用状况。 五、规范特别药品管理。 对毒麻精神药品严格按一双四专交接班管理，即：专人、专柜、双锁、专账、专用途方、并严格执行交接班制度。本年度院内做到了处方、药品、库存的统一，未出现无处方药品的发放、及药品缺失等问题。 六、做好药房各种表格的登记。 1、药品不良反应/事件报告表：加强对药品不良反应的监测与收
31、集工作，准时向上级卫生部门报告，利用院内的有利条件与护士长准时做好沟通。本年度未发生药品不良反应。 2、温湿度、冰箱温度登记：加强医院药房药品的管理，对库房药品的存储条件进行规范，每日观看温度、湿度的改变，并做好登记工作。随时观看及调整冰箱温度，并准时登记。 七、加强业务学习，努力提高服务质量。 仔细学习药物学问，严格根据医院处方管理制度药房调剂工作制度药房调剂职责的规定调剂药品，坚持清查比对，严防发生过失事故，娴熟把握了药房调剂工作制度，药房调剂职责。一年来做到了全心全意为患者服务，以礼待人，热情服务，耐烦解答问题，在不断的实践中提高自身素养和业务水平。药剂科自我总结 20xx年即将过去，新
32、的一年即将来到，回首这一年来的工作经理，在院长高度重视和分管院长的直接领导下，药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作，紧紧围绕医院的工作重点和要求，求真务实的精神状态，顺利而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。 首先，我学习了医院的相关制度和综合管理方案，知道了在日常工作中应当有高度的集体荣誉感、关怀集体、虚心待人、主动学习相关理论学问，提高自身素养，更好地为病人服务。 在药剂科主任和各位老师的带着下，坚持说好一般话，做好西药房的日常工作，并熟识了各种药品的摆放位置。趁空余之际了解药品说明书，熟记药品的用法用量、配伍禁忌及不良反应。在各位老师的指导及关心下，我学会了怎样与病人沟通，怎样做好优质服
33、务，在接方时，仔细审核处方，坚持四查十对制度，对有缺陷的处方和用药不合理的状况都主动主动加强与临床医师沟通，确认后再调配。由于医院西药房没有复核人员，在司药时，就要有高度的责任感，要更细心谨慎，仔细查对药品是否与处方相符，在交代药品用法用量时，对病人看法和气，并耐烦地为病人讲解用法用量及留意事项，直到病人清晰满意为止。 完善工作流程，提高工作效率，方便病人。门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，树立医院的良好形象是重中之重，如何方便病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。保证住院病人及急诊病人24小时的药品供应，保障医院救死扶伤工作流程的正常运行。通过完善工作流程，合理设置窗口、机动配备人
34、员等，充分调动全体人员的主动性，齐心协力，克服困难，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人提供方便。 由处方点评工作小组每月对门急诊处方(包括麻醉、精神药品处方)及病房医嘱单进行抽查检查。对处方进行处方分析和评价，评价结果，准时发觉、纠正医生不合理用药现象。 依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用有效监测，并准时向上级领导汇报和向临床科室通报，并建立我院抗菌药物临床使用预警机制，指导临床合理用药，防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体健康带来危害。 药品不良反应监测工作取得肯定成果，在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反馈，并根据药品不良反应的监测可疑必
35、报的原则，催促临床主动填报不良反应报告，今年共上报药品不良反应 例。发觉药品发生不良反应时，帮助临床做好药品不良反应的处理工作并查找缘由，如与药品质量有关的，准时更换厂家，以保证临床用药安全。 总之，药剂科在20xx年的工作中还存在缺乏之处，在新一年的工作中努力改良，逐步改善，提高完善服务质量，全心全意为临床服务，困难面前迎难而上，成果面前傲慢备战，为我院的社会效益、经济效益更好的进展保驾护航。 2022年医院药剂科年终总结 在过去的一年中，药剂科各项工作坚持以“科学进展观和构建和谐社会为己任，仔细贯彻执行药政管理的有关法律法规，在院党政领导的关怀和分管院长的直接领导下，在有关职能部门和科室的
36、大力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，全科职工以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了各项工作任务和目标。现将药剂工作状况总结如下： 一、加强理论学习，提高职工的政治思想觉悟。 全科人员仔细学习贯彻党的xx大精神，充分认识“解放思想，开拓创新重要意义，加强理论与实践的联系，学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实际状况开展学习和商量，激励职工主动参加推动医院各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育，提高了科室人员的思想政治觉悟，增添了法制意识，发扬求真务实精神，做到自觉遵纪守法，自觉抵抗行业不正之风，以提高窗口服务为己任，全心全意为病人服
37、务，做好一线窗口药学服务工作。 二、完善工作流程，提高工作效率，方便病人。 门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，如何方便病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。随着2月份急诊绿色通道的开通，我科通过将中心药房与急诊药房合并、岗位人员整合等一系列措施，保证了住院病人及急诊病人24小时的药品供应，保障了急诊流程的正常运作。5月份，医院为站所的医保病人开通绿色通道，支配站所病人在住院部挂号看病交费后再前往门诊药房取药，为避开病人在住院部及门诊部间来回奔波，我科主动将站所病人取药的工作任务改由急诊药房承当，让站所病人真正享受到“一条龙服务，树立了医院的良好形象。通过完善工作流程，合理设置窗口、机
38、动配备人员等，充分调动全体人员的主动性，齐心协力，克服困难，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人提供方便。 三、坚决执行药品网上阳光选购，保证临床用药供应。 严格执行药品网上阳光选购，保证了购进药品的质量，并亲密联系临床，准时了解各科药品需求动态及把握药品使用后的信息反馈，通过医院信息系统将药品供应信息发布通知至临床科室，保证了临床药品的准时供应。 四、加强药品质量管理，保障患者用药安全。 为了加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理，我科成立了药品质量监控小组，质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并催促科室工作人员仔细执行各项管理制度，每月2
39、8日全科召开质控会议，由质控员将检查结果汇总并制定相应整改措施，质控小组成员催促整改。为了进一步加强药品质量管理，依据广州市药监局发关于广州市医疗机构药品使用质量管理暂行规定的要求，制定出我院药品验收质量管理制度、药品储存养护质量管理制度近效期药品标识管理等一系列管理措施并相继实施，从而有效保证了我院药品质量，保障了患者的用药安全，且削减了医院因药品过期造成的损失。 五、做好每月药品盘点，帮助财务部做好药品经济核算工作。 每月末组织全科人员进行药品盘点，为保证盘点数据的精确性，盘点工作尽量支配在接近下班时间及班后。为保证信息系统药品运行数据的精确性，三番四次地与信息中心、财务部、软件公司等沟通
40、，力求完善信息系统，帮助财务部做好药品经济核算工作。 六、开展临床药学服务，指导临床合理用药，保障患者用药安全。 XX年3月，我科在实行门诊处方评价制度的基础上，新开展了临床药学服务，每周定期委派临床药师参加查房、病例商量等，进一步加强了全院抗生素合理应用的有效监测，并指导临床合理用药，保障了患者用药安全。 2 七、主动开展药品不良反应的监测。 将药品不良反应的监测工作转为主动服务的形式。在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反馈。发觉药品发生不良反应时，帮助临床做好药品不良反应的处理工作并查找缘由，如与药品质量有关的，准时更换厂家，以保证临床用药安全。根据药品不良反应的监测“可疑必报的
41、原则，催促临床主动填报不良反应报告，我科准时做好药品不良反应/事件的网报工作。 八、加强业务学习，通过开展实习生的带教工作，进一步提高业务技术水平。 科室每月不定期通过讲座、商量、传阅等多种方式进行业务学习，以提高科室工作人员的业务技术水平。2月份，我科接到*2名药物制剂专业本科生的毕业实习的带教任务。我科依据学校的实习要求，制定的该2名实习生的实习打算，指定专人负责带教及指导其毕业论文的撰写，使该2名实习生及顺利完成实习任务及毕业论文的撰写，我科圆满地完成带教任务，借此机会我科工作人员自身业务水平也得到了提高。 在过去一年的工作中，仍存在许多缺乏之处，如主动服务意识欠缺；临床用药指导的开展不
42、够全面及深入；站所药品管理的指导工作不到位等，都是我科有待改良的问题。 2022药剂科护士工作总结【最新】 药剂科担负着医院药品和试剂的选购供应，调配制剂生产，临床合理用药监控，为临床患者提供合理用药咨询等工作。那么大家知道药剂科护士工作总结怎么写吗？下面小编为大家整理了2022药剂科护士工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。 2022药剂科护士工作总结【篇一】 在我院领导的正确领导和共同努力下，同往年相比有明显提高，能树立“以病人为中心的指导思想，端正服务看法，工作作风有较大转变。 在工作中，不断加强科室的业务学习和政治学习。通过参与法律学问培训，增添了药品管理的法律意识、质量意识和安全意识，加
43、强了对病人的责任感。在工作中不断汲取新的学问以提高自身业务素养，转变药剂师只是单纯的正确调配药品的'观念，明确药剂师还肩负有应参加到临床，指导临床合理用药，向患者宣扬如何安全正确用药的职责。在药事管理中，建立有药品、医疗器械不良反应的报告机制，建立了基本药物使用环节工作实施方案，新建了处方点评制度和基本药物咨询制度。加强了对药品合理应用的监管力度，防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体健康带来危害。严格掌握药品库存。重视药品效期管理，建立了效期药品一览表，做到“先期先出的原则，防止因库存积压给医院造成不必要的损失。每月各个药房都进行效期药品的自查，将接近失效期半年内的药品准时上报，使药库能
44、准时依据具体状况实行措施，将接近失效药品在各个药房之间进行合理调配，或准时让医药公司调换远效期药品，或将接近效期的药品通知到各个科室，以削减药品的报损量，减低医院的损失。 一、经济方面：药品经济是药品管理的重要内容，历年来药剂科在药品经济管理方面做出了卓越的成果，帐物相符率超过90%，报损率不断降低。主动大力做好国家基本药物的宣扬与执行工作。 二、质量方面：药品质量问题重于泰山，是每个医疗机构兴衰荣辱的关健，也是患者最关怀的问题，我们时时刻刻把药品质量问题放在第一位，在把握药品购进的货源安全稳定的同时，同样重视药品在使用中的各个环节，确保了患者用药安全有效。在这里我们要感谢全体护士，她们严格把
45、关，杜绝了外来药品在本院使用，保证了患者用药的准时安全，感谢她们对药剂科工作的大力支持。 三、服务方面：服务质量不断提高，赢得了患者的信任与满意。我们还特殊重视技术服务，基本工作技能、计算机、思想道德教育等来提高服务水准。 四、学习方面：分析现有人员在工作中的主要差距，然后设定有针对性的学习打算，合理设置学习内容，支配固定时间与临时学习相结合，不占用更多休息时间来进行提高学习。我们还特别重视素养教育，养成高尚的品质，处理业务能到达多面化，充实各岗位人员处理业务时应具备的学问。药剂科每个人都深切体会到我院对社会所负的使命，都自觉充实自己，不断向上。 工作中还存在很多缺乏之处，比方窗口服务的技能和
46、看法，有待进一步加强。还要加强药品质量管理力度和深度，加强与临床沟通。增添药剂科对其他科室的支持能力和对患者的服务水平。增添科室锐意进取精神，更要发扬以主人翁精神为患者服务。 2022药剂科护士工作总结【篇二】 20xx年上半年药剂科在医院院领导的正确领导下，药剂科全体员工树立“以病人为中心，全心全意为人民服务的指导思想，端正服务看法，将药剂科的每项工作有条不紊的逐项开展，现将此阶段工作总结如下： 一、业务方面： 1、1-6月份药剂科共选购药品元；中药房完成销售药品年的业务量。 2、处方调剂： 门诊药房主要对门诊就诊病人及住院病人进行药品的调剂。严格执行处方调配工作流程，为患者核方、调剂、校对、发药，严格执行