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1、2022年教导主任的辞职报告3篇教育主任的辞职报告3篇在公司工作了好几年之后，即使工作很好，因为想看看外面的世界，我们可能会选择辞职，这时就要静下心来好好写写辞职报告了。信任很多人会觉得辞职报告很难写吧，以下是我细心整理的教育主任的辞职报告3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。教育主任的辞职报告 篇1敬重的领导：我带着困难的心情写这封辞职信。由于学校对我实力的信任，使我得以加入中山试验中学，自从xx年入职以来，我始终都很享受这份工作。无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。并在短短的两年半间里获得了很多的机遇和挑战。经过这两年半在学校从事的物理教学和班级管理工作，我在教化教学管理领域学到了
2、许多学问、积累了肯定的阅历。对此我深怀感谢。我老家在山东农村，母亲在我一岁时病逝，父亲和我两人相依为命。我今年已经二十八岁，而我的父亲今年已经七十岁高龄，他盼望我能早日成家。由于我的爱人在深圳，两人两地分居，诸多不便，爱人的父母希望我们在一处工作。因此，我不得不向学校提出申请，并希望能于xx年3月1日正式离职。希望学校能早日找到合适的人选接替我的工作。对于由此为学校造成的不便，我深感愧疚。但同时也希望学校能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。申请人：xxxxxxx年xx月xx日教育主任的辞职报告 篇2敬重的王校长：言及此事，实难启齿。圣贤有言：受人滴水之恩，当涌泉相报也。况您予我之
3、恩，何言滴水？我深知有负您的厚望。然思虑一再，虽负不义之名，我心愿已定：决意辞去xx学校教育主任一职务，去做一名一般老师。缘由有四：其一，团队凝合力不够。这或许是我个人错误的想法。目前，团队找不出一个可以统率全局的人，或因威信不足，或因实力不足以胜任。有时个人意志代表团队意志，我不能否认个人意志的正确率，也不能否认个人意志的重要作用，而生怕个人意志的不正确率大于零。这必将影响整个团队的威信。我始终隐晦自己的一些想法，不愿触及问题的核心，只因不想因言工作本身而不慎造成“诋毁”或“中伤”他人。其二，个人实力不足。提及这点，我能想到您此时的心情。您肯定认为我这小子言不由衷，乱找借口。其实，这绝非无中
4、生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的，如在上交资料不刚好方面，在上期两基资料完成方面，在工作思路和工作支配方面。由以上几点，应当可以断定我个人的实力的确不足以胜任该职务了。其三，个人精力不足。从去年12月份接手该工作以来，我明显感到自己对家庭的亏欠更多了。我不想因私废公。其四，心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作，对工作是大无益的。当然，在组织未作出任何确定之前，我肯定站好自己的最终一班岗。我始终感到惭愧、内疚。您对我和xx无比关切与照看，还有那年xx调到xx小学，我到中心校时看到您肃穆而分明是怜悯与无奈的神情。这些，任何一个有良知的人都不会麻木不仁。想到电话里您对我的悲观，交谈中对
5、我寄予的希望（您常说：是金子就要让它发光。这句话时刻鞭策着我）。而我近乎不行理喻的想法，这让原来就为全镇教化事业操够了心的您因我不求上进而无语。想到这些，这对我这个封建而守旧的人来说，我无法摆脱这沉重的精神枷锁。望领导早日批准我的辞职申请，在此特别的感谢！XXX20xx年X月X日教育主任的辞职报告 篇3敬重的校长：你好！学期末很快就要来临了，一个学期的工作也就立刻要结束了。在学期末结束之前，我最终是狠狠的嘘了口气，我的工作终于是没有出现什么差错。然而我并不敢保证，日后的工作当中不会出现问题，我也只好于学期末结束之前，向学校递交自己的辞职报告了。早学校工作将近一年时间以来，发觉自己在工作以及生活
6、当中，所学到的学问还有不少方面的欠缺，已经不行以接着适应学校课程改革发展的须要，依旧须要接着对课改理论进行学习。经慎重的考虑后，特此提出递交自己的辞呈请：我自愿申请将教育处的教育员职务予以辞去，望予以批准。在将近一年的时间当中，我特别有幸的获得了单位领导还有各位同事们的悉心指导还有热忱帮助，工作方面，我学到了特别多珍贵的课程改革阅历以及实践实力，对于课程改革工作有了一个大体上的了解。思想方面，获得领导以及同事们的指导以及提携，有了更为成熟和更为深刻的人生观。这将近一年的工作阅历将会是我在日后学习和工作中的一笔极为宝贵的精神财宝。我的实力不行以胜任教务处教育员这一职务，这是我感到特别难过的一个地
7、方，我知道我自己应去努力然而我经过努力之后依旧是不行。我的资格、实力还有阅历均不行以胜任我出现的工作，我只好递交辞呈，把机会给别的老师来做。在这个地方，特别的感刘校长、王校长、郑主任在之前的工作、生活当中赐予我的主动扶持还有帮助。特殊是感刘校长在将近一年时间以来的“特殊”关照提携还有对我的信任。深深的感谢全部赐予过我帮助的各位同仁！望领导批准我的辞职报告。此致敬礼姓名日期第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页