2022个人驻村工作总结.docx

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1、2022个人驻村工作总结 个人驻村工作总结个人驻村工作总结本人于201*年9月24日任村任村党支部书记,负责村党支部全面工作。任职期间,我团结和带领十里村村两委和后备干部,主动协作党委、做好各项工作,致力于推动基础设施的建设步伐,主动服务企业,做好征地赔青工作,不断提高村两委和后备干部的工作实力,现将驻村工作总结如下:一、提高相识,明确定位,全心投入新的工作选派党员干部驻村任职是省、市、县委实行科学发展观、创新农村工作机制、提升“三农”工作水平,加快全面推动建设小康社会步伐的一项重大决策,是持续推动新农村建设的须要,也是加强村级组织建设的须要,作为其次批驻村干部,我仔细领悟相关文件精神,认清自

2、身职责,快速转变角色,全心投入到新的工作中。二、虚心学习,深化摸查,为驻村工作打好基础担当村干部是一个全新的工作,为了能够顺当开展新的工作,力争出成效,我虚心地向第一届驻村干部请教,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道找寻最好的应对措施。1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后,主动单位的领导及上一届的驻村干部请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的方法,使我受益非浅,大大地增加了做好新工作的信念。2、向基层领导、干部请教。区、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新状况比较了解,有特别丰富的农村工作阅历,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我充分抓住各种

3、机会,虚心向区、村干部请教,进一步充溢开展农村工作的方法。3、向村民请教。驻村以后,我有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的看法、建议等,并结合自身实际进行比照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。三、明确思路,制订工作方案经过一段时间的摸查,我对整个村的村情民情有了更进一步的了解,也有了初步的工作思路。经过仔细的分析,并在与村“两委”干部充分探讨的基础上,结合第三季度的工作我制订201*年第三季度及201*年的驻村工作方案。四、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效1、不断完善基础设施建设。在水尾庵桥及道路建设工作过程中,涉及到的农户有36户,我主动创新工作思路,将工作任

4、务细化分解到每个村两委的身上,并带头深化农户,做过细的群众工作,在15天的时间完成征地赔青35亩,拆除临时搭盖28处、清杂土石方500多立方,有力地支持了旅游区的工作,加快推动了基础设施建设步伐,受到领导及群众的好评。与此同时,我还带领村两委和后备干部在短短的一个多月里,协调完成水尾庵桥、小陂、仙景、温山、蔡坑社区水泥路等8个项目前期工作确保项目开工建设和推动速度,项目总投入达450万元,开创十里村年度开工建设项目最多的实绩。2、主动向上争取资金。我充分发挥十里村是省社会主义新农村建设“百村联系点”的优势,依据了解到的省库区移民项目资金补助的政策,在县农办的大力支持和帮助下,我多次到福州农办,

5、争取到库区移民水泥路建设补助资金35万元。五、几点感想与体会驻村时间虽短,但我觉得受益非浅,细细回味,感慨良多。1、领导的支持与关怀和同事们的激励,是我扎实开展驻村工作的力气之源。驻村以来,领导多次教给我有效开展工作的方法,在工作上赐予我大力的支持,如当我在工作中遇到难题向领导请教时,他给我们作了具体的解答,为我做出决策供应了很大的帮助。2、通过驻村煅炼,我对农夫的生活、生产状况有了更深的了解,增进了对农夫的感情,进一步增加了工作的责任感和使命感,同时,也在最基层的工作中,提高了自己分析实力、协调实力和独立工作的实力,综合素养和驾驭工作的实力得到了明显的加强,为今后回机关更好的工作打下了良好的

6、基础。3、依法行政,是抓好农村工作的关键。驻村后,通过走门串户的调查,我了解到农村干部工作的困难和艰辛。在农夫的法制意识不断增加的状况下,假如不依法行政,是难以服众的。扩展阅读:个人驻村工作总结(薛小珂)驻村工作总结根据县委的统一支配和部署,我作为进驻四里店乡小店村的工作组干部,感到非常荣幸。驻村以来,在县驻村办的领导下,在小店村干部群众的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题,仔细履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展,受到乡党委、政府和小店村群众的一样好评。现将驻村工作总结如下:一、小店村基本状况四里店乡小店村位于乡政府所在地东2公里处,区

7、域面积10平方公里,其中耕地面积1999亩。该村总人口1973人,分为14个村民小组,有20个自然村庄。小店村两委班子齐全,共有村干部5人,组干部14人,党员34人,村民代表45人。目前,村里主要支柱产业为食用菌和养殖业,村民年人均纯收入3800元。二、工作开展状况(一)调查探讨,摸透村情深化摸查,搞好调研,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道找寻最好的应对措施。为全面铺开驻村工作打好基础。通过与村干部沟通沟通、与村民座谈,进一步了解小店村的发展优势:一是基层组织优势。村两位班子健全,党员和村民代表素养较高,村干部具有自富、带富实力强的双强干部。二是自然资源优势。林业资源和矿产资源丰富。

8、三是交通区位优势。小店村地处省道s239线和县乡道四柳线交汇处,交通便利。四是发展基础优势。小店村始终在四里店乡民营企业中处于领军地位,乡里曾在此创建民营经济园区,现在又以此为核心建成创业园。同时,小店社区是四里店乡新农村建设试点。当然,小店村也存在着肯定的问题。一是桥涵建设缺少资金。二是村内冲突亟待化解。三是潜在优势尚需挖掘。四是社区建设急需扶持等。(二)大胆创新,明确思路,努力提高工作成效经过一段时间的摸查,对小店村的村情民情有了较为深化的了解,也有了初步的工作思路。经过仔细的分析,并在与村“两委”干部充分探讨的基础上,重新调整了工作思路。一是主动排解冲突纠纷,维护农村社会稳定原本是民风淳

9、朴、和善朴实的小店村民,随着经济社会的发展,各种冲突层出不穷。为此,我真诚地对待每一个反映问题的村民,面对冲突不回避。公允、公正地提出自己的观点和看法,努力化解冲突纠纷,把不稳定因素歼灭在萌芽状态,群众看到驻村干部尽心在帮助自己,心平了、气顺了、看法少了,上访现象大为削减,近年来,无京访、省访、市访、县访事务发生,有力的维护了地方稳定。二是加大基础设施建设,为民谋福利1、改善基础设施建设。为改善农业生产条件,我主动跑关系、找门路,争取上级资金,最终筹资40多万元,修建鲁姚路至何家庄、鲁姚路至小店口两座250米漫水桥,彻底解决了村民出行难的问题;引导153户建了沼气池。2、奠定新农村建设基础。根

10、据乡新农村规划,结合小店村实际,将鹿角山作为新农村建设的试点。在原有53户的基础上,帮助膨胀规模,目前,已建成入住农户109户,商户41户,社区内小学、卫生服务站一应俱全。被乡政府定为“新农村建设试点村”,并被县政府定为“县新农村建设重点村”。三是主动拓展门路,带领群众致富拓宽致富渠道,找寻新的致富路子。首先,大力发展林业经济和食用菌、畜牧等产业。引导村民栽种速生杨2万株;引入扶贫贷款项目资金100万元。主要用于村民扩大黑木耳、香菇等食用菌及畜牧养殖规模;并争取养殖资金18万元,激励村民养猪、牛、羊。带领村民早日脱贫致富,促进了农夫增收。其次,搞好招商引资。通过外出务工人员回家探亲的机会,组织

11、他们召开座谈会,激励打工人员自己创业、招商创业,功夫不负有心人,最终胜利引来投资300多万元铁砂加工企业,先后又引进投资200万元的硅石加工企业入住该村。解决了100多剩余劳动力再就业,提高了当地农夫收入。三存在问题驻村工作在取得肯定成果的同时,也存在着一些问题。主要表现在:一是基层工作阅历欠缺,农村工作阅历有待进一步提高。由于参与工作以来始终在单位工作,对农村工作还是按上级部门的支配进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。二是争取的资金项目还不够多,帮助农夫解决实际困难不够等。四、下步准备今后,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,努力提高自身的政治素养和在新形势下带领群众发展

12、经济、共同致富的实力和水平。一是加强学习,提高自身素养。定期学习理论学问,学习党的政策,学习市场经济学问和农业科技学问。特殊是农村工作阅历,不断提高自身素养,为各项工作的开展打下坚实的基础。二是进一步加大工作力度。争取更多的资金,帮助农夫解决更多的实际困难。友情提示:本文中关于个人驻村工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用,个人驻村工作总结:该篇文章建议您自主创作。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

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