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1、2022 综合办公室年度工作总结 综合办公室主要帮助公司管理日常事物，负责企业信息化、资料管理等工作，在公司中是一个不行或缺的存在，作为综合办公室的一员，你做好工作总结了吗？下面给大家带来的是2022综合办公室年度工作总结，大家一起来看看。敬重的各位领导、同事们：早上好，2022年在场党委的正确领导下，我与办公室全体工作人员团结协作，仔细履行岗位及部门职责，按场党委的工作部署及要求，全面抓好农场的行政事务、社区管理、信访维稳、安排生育及挂钩联系队等工作，较好地完成了场下达的各项生产工作任务。现将我本人及部门一年来的工作状况汇报如下：一、加强理论学习，提高思想相识1、深化学习党的十九大、习总书记
2、视察广东的重要讲话、中心、省委、省府关于进一步推动农垦改革的重要文件精神。2、加强党纪国法及各项规章制度（或规定）的学习，比照八项规定的要求，仔细开展自查自纠。3、主动参与场党委中心组的理论学习及场纪委组织的纪律教化活动月活动，彻底肃清李嘉、万庆良流毒对社会的影响。通过加强理论学习及警示教化，使本人同科室人员的理论水平及政治修养有了较大的提升，进一步增加了党性观念、反腐倡廉意识及工作责任感，在工作中能自觉遵守党纪国法，严格执行各项规章制度和规定，以场党委为核心，仔细履行岗位及部门职责，为确保完成本部门的各项工作任务供应了政治保障。二、爱岗敬业，扎实做好本职及部门工作（一）抓好机关事务管理工作1
3、、抓好机关饭堂的管理工作：一是做好机关饭堂服务工作，建立健全机关饭堂工作人员的考核制度。通过考核，使机关饭堂工作人员的工作实力及服务看法有了明显提升和好转。二是做好机关饭堂财务管理工作：一年来，机关饭堂财务管理工作能严格按场的有关规定执行，能做到收支合理合法、刚好报帐记帐、帐目清晰，多次得到了场务公开检查小组的好评。2、抓好机关小车的管理工作：一是加强对小车司机平安文明驾驶学问的学习教化，提升司机的综合素养，严格要求司机按相关的法律法规、文明礼貌行车，确保车辆及人员的平安；二是支配用车坚持先急后缓的原则，合理支配用车并做好每次的出车记录；三是做好小车维护保养工作，降低车辆的运行成本。3、抓好本
4、部门的其它工作：例如资料打印、文件收发、印章管理、档案保存、电脑打印机维护及党员示范岗的建设等。4、协调做好机关其它事务的管理工作：做好机关部门与部门、机关与基层、上级与下级之间的工作关系和上传下达等的工作，确保农场各项工作有序顺当地开展。（二）抓好社区管理工作1、抓好场部的环境卫生及小城镇绿化美化工作：一年来，通过加强对环境卫生及绿化美化工作的指导，落实岗位责任区域，建立岗位考勤制度，健全监督巡查机制等措施的落实，使场部的环境卫生及绿化美化、场容场貌比过去有了明显变更。2、抓好农场的物业管理工作：通过进一步修改完善农场的公房、市场物业、水电、卫生等方面的管理制度及落实各级管理人员的岗位责任，
5、大大有地提高了管理人员的工作实力及服务水平，在工作中能严格按农场的各项规章制度进行加强管理，为农场争创了较好的效益（如：公房管理费收入1.7万多元；市场物业及管理费收入8.5万多元；卫生管理费1.2万多元）。（三）抓好信访维稳工作紧紧围绕2022年的信访工作的重点，努力做好信访维稳工作，强化排查和化解关系到职工群众切身利益的冲突纠纷，深化推动全场综治、信访、维稳工作，实现了少发案、秩序好、社会稳定、群众满足的工作目标。特殊是两会期间，我场没有出现越级上访事务。全年共接访13人次，收到信访件5份，网访1人次（已办结），答复5件。（四）抓好安排生育工作1、做好安排生育政策宣扬工作：按省市计生部门的
6、工作部署，场计生办于5月29日在场文化中心广场组织开展5.29计生协会纪念日和流淌人口集中服务管理宣扬活动；又于6月份组织机关、区干部分六大组共70多人下基层生产队进行为期一个月的计生政策宣扬活动；通过计生政策的宣扬，使计生二孩政策家喻户晓，深化人心。2022年我场有21对育龄夫妇申办二孩生育登记，大大提高了生育率。2、做好独生子女父母三奖一扶政策的落实及嘉奖工作：一年来，计生办依据上级计生部门的工作要求，仔细做好本场符合三奖一扶政策人员的相关资料，确保嘉奖扶助政策的实施。全场共审核独生子女父母享受人数280人，新办理独生子女父母嘉奖21人；人均80元生活补助资金及有2户失独家庭争取到高州市广
7、府困难扶助金6000元已全部落实到位。3仔细做好计生年度检查评先工作：2022年我场计生工作被茂名市评为达标单位；2022年我场各项应检工作已打算就绪，确保被评为达标单位，力争先进单位。（五）抓好挂钩联系队的工作办公室挂钩联系队有6个（甜莳冲、彭坑、荷木坡、横岭圩、甘林和仙坑），2022年场下达给我办公室的挂钩队的干胶任务是177.668吨，在受8、9月雨水天气的严峻影响下，经科办及生产队干部职工共同努力仍能完成干胶182.116吨，完成安排任务的102.5%（其中荷木坡、甜莳冲队完成奋斗任务，横岭圩队完成力争任务，彭坑队完成确保任务）。三、存在的问题及不足一是社区环境卫生工作抓得不够细，还存
8、在较多的卫生死角；二是工作创新意识不强，出现较多的薄弱环节；三是未能刚好深化基层生产队指导督促工作，导致有个别挂钩队生产任务不完成。四、2022年的努力方向2022年，我本人及科办的同事在工作中虽然取得了一些成果，但离场党委的要求还有很大差距；展望2022年，我们将进一步加强理论的学习，提升自身的修养，树立正确的人生观和志向信念，以十九大的精神和习总书记的新思想作为行动的指南，严格根据场党委的工作部署，仔细履行部门及岗位职责，克服存在的问题及不足，创新工作思路，切实抓好机关的行政事务、社区管理、信访维稳、安排生育、挂钩联系队等方面的工作，努力完成场党委交给我们的各项工作任务。多谢大家。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页