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1、2022年助理实习报告范文集合6篇助理实习报告范文集合6篇在经济飞速发展的今日，报告有着举足轻重的地位，报告包含标题、正文、结尾等。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发？下面是我为大家收集的助理实习报告6篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。助理实习报告 篇120xx年7月13日，作为一名实习生我进入了昆仑健康保险公司北京分公司，担当人事行政助一职。相对于以往参与社会实践的兼职来说，这是我第一次正式进入公司工作，起先体验上班族的生活，真正融入社会。 从一起先的只想尽快找到一份工作，摆脱成天待在家里无所寄予的担心，到现在，我已能全身心地投入到工作当中，也不再有刚进公司时感觉到的惊慌、害怕和无助。我要感谢面
2、试、聘用我的叶老师，他给了我熬炼成长、了解公司运作和融入社会的机会，也要感谢公司个险部的领导和同事对我工作上耐性的带领和引导。如今，我已基本驾驭行政人事的工作内容， 也能较敏捷地应对工作中的突发事务，要把自己完全磨炼成有阅历、敏捷应变的“社会人” 。回顾自己在昆仑一个月日出日落的时间，心中有许多体会。通过实习，我增长了见识，积累了阅历，在观念上更加明确了自己的定位，更重要的是通过实践提高了解决实际问题的实力。在实习过程中我遵守纪律，听从支配，主动完成经理交办的工作，学到了很多课本上学不到的学问。虽说在高校学到的专业学问并没有怎么用到工作中来，但是在学院培育的自学实力、严谨仔细的处事看法、真诚礼
3、貌的待人方式以及学习的一些基础学问，都是工作中特别须要的。作为人事助理，我主要负责聘请，从网上初步查阅并记录符合条件的求职者，电话邀约面试人员，以及接待面试人员，分类整理求职者的简历。同时，我还要帮助经理做一些行政方面的事，如复印、打印、接受和传达经理的指示，因此我接触了一些办公用品，如传真机、 打印机等，并驾驭了这些机器的基本操作，了解了公司办公的基本状况，从中我发觉领导们在其上学期间并未学习过办公软件如PPT等，他们在运用中总会遇到一些问题，这时我还会帮助经理完成其PPT的制作，同时自己也更加娴熟运用这些技能，学到了更多有用的东西。在聘请过程中，因为保险这一特别行业，人员流淌比较频繁，而且
4、由于前期保险刚起步时，一些业务员和领导的销售方式等问题使得人们对保险行业有一些抵触心理，所以在聘请时，许多人知道是做保险的业务员就连声拒绝，所以在电话通知面试时须要一些语言技巧。因为昆仑北分公司个险部是刚刚成立的，为了创建业绩，完成总公司所要求的任务目标，所以在招非同业的销售代表的同时还需招收一些有阅历的同业人员，邀请他们到公司与经理沟通，了解公司文化、产品以及良好的发展趋势，从而使其情愿到昆仑工作。而对于同业的邀约，更须要语言技巧，起初，我们只是根据一个简洁的话术陈述我们的邀约，但效果始终不是很志向，后来，个险部领导副总指出，同业邀约要会“寒暄”，让别人有爱好跟你聊，所谓“买卖不成仁义在”，
5、保险这个行业，多一个挚友就等于多一个机会，人脉很重要。之后我们改善的原本的话术，表明状况后，会依据听到的不同信息与其沟通，取得对方好感，但由于我平常跟人沟通方面有所欠缺，在面对生疏人时，我比较偏内向，不善与人沟通，这也是我为什么选择人事助理这一职位的缘由，为的也是熬炼自己与人交往方面的实力，所以我边听同是助理但阅历较丰富、性格更外向的丽敬如何与他们沟通，揣测他们在聊什么，然后再自己实践，虽起先还是有些不自然，而且会感到失落、害怕，但是我并没有放弃并且刚好调整心态，凭什么人家可以做到，我却做不到?我比她差在哪儿了呢?倾听她说话方式，总结并改正自己的问题，又多实践几个以后，发觉其实人与人的距离并没
6、有那么远，我也可以和他们友好的沟通，我重拾自信后，胜利率也有肯定提升。随着个险部门人员增加，工作渐渐步入正轨，我们每天早上起先有早会，作为助理，我主要负责材料的发放，会前电脑等设备的安装及会后清理。因为在健康保险公司，公司对员工个人健康也很重视，组织员工学习“八段锦”(中国古代流传下来的一种气功动功功法。八段锦由八节组成 ，体势动作古朴高雅 ，故名。“八段锦“形成于12世纪，后在历代流传中形成很多练法和风格各具特色的流派。)并列为早会的一项内容，早会一起先便做“八段锦”，以达到强身健体的功效。这一个月里，我也觉得自己的身体有所改善，每天做完“八段锦”后都觉得精神了很多，我想我会将此运动持续下。
7、晨练后，我们会有资讯播报，了解当下时讯信息，关注社会热点，透过国家发布的各种信息，筛选并分析出对行业的影响，增加学问面，在与人闲聊时能够增加话题。资讯播报后会学习公司产品以及销售技巧等多方面的学问。在这一个月中，我对保险行业，有了新的相识，从起初对保险行业的略有排斥，到认可保险，再到接纳它并感到它存在的必要性。昆仑健康保险公司在保险行业有许多创新之处，首先它是国内首批专业健康保险公司，其次是“治未病”工程的发起和实施单位，再者它参加创建具有中医特色的健康保障服务模式(KY3H模式)，创新是人类特有的相识实力和实践实力，是人类主观能动性的高级表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力。一个民族
8、要想走在时代前列，就一刻也不能没有理论思维，一刻也不能停止理论创新。创新在经济，商业，技术，社会学以及建筑学这些领域的探讨中有着举足轻重的重量。创新无论是对社会进步，还是个人发展都是至关重要的。在如今的社会，面临食品平安、环境污染等问题，健康保险的确更有其必要性，再加之创新，我信任公司会有更好的发展，只是现在保险行业的一些业务员素养方面、销售模式等方面的确应当有所提高。这样更有利于今后保险行业的发展。在实习的后半个月中，由于进入了八月份，7月份因为是调整增员时期，没有狠抓业绩，八月份一起先，业绩任务便布置下来，领导让我们精神惊慌起来，要求我们制定具体的工作安排，设定目标且要知道目标是如何达到的
9、，然后实施。由于我们部的人员还是不够足够，所以即使是做人事行政助理，也须要向业务员一样，打一些邀约客户的电话。在这半个月中，我在劳碌中学到许多，比如如何合理安排运用时间，分清主次先后，再多的事情也可以一件一件完成。再比如，起初觉得自己是兼职又只是负责简洁的聘请工作，在服装方面也没有很严格的要求，比较随意，但渐渐地，在领导的提示的下，我也起先留意自己的形象，终归身在职场，过于随意对于他人是一种不敬重的表现。还有在与领导沟通方面，不应干脆指出领导的缺点与不足，应宛转或私下表达出来，以表对领导的敬重;在做事方面要细心，要主动，身在何种职位，要视察到你所应当做的事有哪些，不要只等着领导指示，如作为行政
10、助理，有客来访要主动拿椅子、端茶倒水。我们为了创建，定在周末也就是8月11号和12号举办健康学问座谈会及免费给客户做中医健康体检的活动，在这过程中，让客户感受到我们的真诚，从而认可并购买我们公司的保险。但由于我们部门大多为内勤人员，业务人员中，原固客户比较少，便实行电话邀约的形式，在电话要邀约中，大多人一听到是保险公司想都不想就挂掉了电话，条件反射一般认为你是在推销保险，不停地被挂断电话或是招来辱骂中，我心情也变得消沉，心情低落很难隐藏在心底，面对同样的问题，同事们主动乐观的心态感染了我，我刚好调整心态，给自己设定目标变更自己说话方式，推断对方并不排斥保险后，给其介绍中医健康体检的优势以及目前
11、国家也正在提倡。经过一周的邀约，我们周五确认时答应周六过来的客户有13位，我在这次活动中主要负责接待和会中会后的服务工作。周六我有些激烈有些惊慌，立刻可以收获一周的成果了，又担忧会出什么纰漏。座谈会定于下午2:00起先，从一点多我们就怀着激烈的心情在公司门口打算做接待工作，但随着时间的推移，却不见客户登门，我们有些焦急，便电话追访，最终结果很不志向，13位客户都以各种缘由推辞了，最终座谈会只来了两个人，还是一些老业务员的原固客户，总经理对于这样的结果很不满足也很失落;由于这样的缘由，我们担忧明天和今日一样，下午便又电话邀约了一些周日的客户，周日的状况也不是很志向，但座谈会终于是正常运行了，我将
12、客户带领到前台登记，随后将他们带入会场入座，待全部人员入座，座谈会起先后，我整理好登记表及相关物品，进入会场负责茶水工作。座谈会进行了近3个小时，包括开场白、健康讲座、体质辨识表的填写以及公司及产品介绍，座谈会算圆满结束。在这次会议中，我学习到许多会议中的礼仪，如在填写体质辨识表业务员对客户进行指导时，最好不要去添水，简单碰撒导致不良后果等。这次座谈会也是我实习期的最终一项工作，总结一周的电话邀约成果，我们所做的事情好像已跟我们想要的结果有所偏离。正如赵老师说的，原来电话邀约只是一种可行的方式，我们却把它变成了主要方式，但这种方式却是全部方法中效果最差的一个。在电话中，简洁的几句介绍很难让客户
13、切实的感受到健康管理的重要性，更难让他们从心底信任你，而且从周一到周五都进行电话，周末才实行活动，周一和周二的打的客户等待期太长，客户很可能支配其他事情而拒绝我们。我们应实行多种方式，如周一到周三进入社区、公司进行面对面邀请和介绍，周四和周五再加上电话邀约同时进行。从这次的失败，我也体会到达到目标的不只有一个选择，要选择有效可行的方法，或者多种方法协作进行，俗话说“不能再一棵棵树上吊死”，我们要敏捷运用多种方式，要勇于尝试新的方法，在进行过程中，要刚好总结并且完善自我，以达到所需目标。在这次实习中，我除了提高了自己的工作技能，使自己渐渐适应职场生活，还结识到了许多挚友，从他们身上学习优点，犹如
14、是助理的丽敬，她擅长思索，很有想法，总能用自己的方式去解决一些问题，我们相互学习，相互激励，是很好的拍档;叶老师教会我如何制定目标写工作安排，要细致到每一个细微环节;苏经理擅长总结分析，也很勤奋，对待工作仔细负责，虽是领导但很是给人亲切感又不失威历，我从他身上看到领导的表率作用;赵老师让我知道真诚待人的重要性，不要拒绝你不喜爱的人，或许你可以变更他，你们可以成为挚友太多的人，教会我许多东西，感谢公司领导对我的帮助与指导，感谢他们的包涵与关切，让我能够开心地完成实习工作，信任在今后的学习生活中，我会因这次的实习经验有所改善，向着更主动向上的方向发展。实习时我步入社会的第一课，它教会了我怎样待人接
15、物，如何处理各种事情。虽然短短一个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的的方法，但这些对于我特别重要的。这次实习还告知我，在社会这个高校堂里我还是个小学生，还有很长的路要走。要抱着虚心谨慎的看法，无论大小仔细踏实的完成每一件事，走好每一步。作为一名实习生，我在尽自己最大的努力来融入社会，体验公司文化和生活，提升个人职业技能，打好工作基础。感谢公司对我的确定，感谢导师对我的辅导，感谢学院对我的培育。助理实习报告 篇2当时来到公司时，我还是一个没有任何工作阅历的新人，当时对公司的信念也不是很足，因为我觉得，在经过试用期都是一种很困难的事情，因为没有阅历，我怕通过不了公司的试用期。不
16、过既然起先了，我就要起先工作了，我始终在不断的努力，我始终在两个月里坚持自己的想法，我始终不断的进步，我很欣喜我的实力的提高。加入公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一些相关的工作阅历，但“不在其位，不谋其政”许多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关切与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这两个月的工作总结主要有以下几项：一、工作质量、成果、效益和贡献在开展工作之前做好个人工作安排，有主次的先后刚好的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取阅历，使工作水平不断的进步，为公司及部
17、门工作做出了应有的贡献。总结两个月的工作，尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如对行政方面的学问缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的看法，会议记录不具体考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在许多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在往后的工作中我将仔细学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。二、专业学问、工作实力和详细工作公司行政助理的主要是帮助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不行少的。在短时间内
18、熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展和完成本职工作。在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，主动的完成了以下本职工作：（1）办公明细等电子文档的更新和调整，以便利自己开展工作；（2）工作区域的卫生管理及执行；（3）帮助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按详细整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅；（4）公司车辆的违章及用车状况的管理；（5）帮助好行政经理做好公司的人事工作：聘请，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项支配；分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理支配及月
19、末的考勤工作；（6）每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤状况；（7）办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作；（8）后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换；（9）仔细地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。三、须要学习并实践的工作，总结如下（1）加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作阅历；（2）网上人员的聘请、筛选及面试通知等工作；（3）加强文字功底；（4）加强其他公司所要求的实力要求等。四、工作看法仔细遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议：（1）建议将行政部和财务部划分清晰，我建
20、议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。（2）建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工12个月的工资的规定（压力越大弹力越大），建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用，在本单位服务一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。（3）建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的实力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要供应一些福利待遇。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。不知道两个月的试用期我在领导和同事中的形象究竟是怎么样的，我也不知道自己是否能够留在公司中接着工作，不过
21、在我自己看来，我已经尽力了，我可以做的更好，只是短暂没有得到更大的发挥的空间，信任只要给我一次机会。我就可以发挥出我的实力，为公司的发展做出更大的贡献！助理实习报告 篇3高校生活接近未声，学校为了让我们更适应社会就支配我们在21世纪房地产经纪机构实习，实习前期21世纪经纪机构对我们进行了长达14天的培训，然后公司支配跑商圈（让我们熟识周边楼盘的位置和路途）、楼盘调查（楼盘位置和四周配套设施）、房客源开发（房源和客源的调查）、房屋勘察（了解房子户型图、结构、位置、配套等等）等等。经过十四天培训工作发觉这份工作须要能说、擅长表达、性特别向开朗、简单驾驭销售技巧的人。意识到自己不适合便没有再接着这方
22、面的工作，几日后去了四川新华物业有限公司，从事关于行政方面的工作，因为大部分时间待在物业公司，所以详细写在物业公司的感受与总结。 负责职务：行政助理（实习）。公司地址：成都市成华区双林北支路473号公司简介: 该公司主要设置的部门有：综合管理部，业务管理部，人力资源部，市场拓展部，财务部;在其公司旗下有多家分公司，其业务包括(物管理，设备设施销售以及资产经营)。实习时间：20xx年x月x日至20xx年x月x日工作内容：在物业公司作为行政管理员，其管理的内容有： 负责文档（包括请示、报告、通知、函等）的管理工作，进行文档收发、记录、存档工作； 负责各类业务合同的管理工作； 负责行政费用（通讯费、
23、交通费等）报销管理工作； 负责就餐卡、考勤卡的管理工作； 负责行政会议的组织工作，并进行会议记录； 负责公司固定资产和办公用品的管理工作； 领导支配的其他工作。 人事聘请 人事聘请建筑管理及人事支配。这是物业管理的基础工作，包括各类、各种用途房屋的保养、修理，使之保持好的可运用状态，选其有建筑管理阅历的人才，支配其职务，使其人员的有效支配。设备管理，这是指对供水、供电、空调、通讯、然料等设施进行保养、修理，选其有设备设施操作技能的人才，支配其职务。大楼和小区内的交通管理。这是指对小区内的平行交通和大楼内的垂直交通（电梯和人行扶梯）的管理，包括通道、屋顶等空间的清理、路灯的保养等。 安保管理及人
24、员选拔。它包括大楼和小区范围内的平安、保卫、警戒等，还可延长为解除各种干扰，保持居住区的宁静;选拔些有责任心的人员负责该工作。绿化管理和清洁管理及人员聘请。它包括垃圾、各种废物、污水、雨水的排泻、清除等，以求保持一个清静、卫生的环境; 选拔些有责任心的人员负责该工作。档案管理通过前期聘请工作的完结，通过面试的人员，再经过短时间的培训，最终办理入职手续，这些工作都是有作为行政人员的工作，然后把他们的个人资料，分档管理。会议记录公司每星期周一的时候都开展一次会议，其会议主要是支配本周的工作及总结上周在工作中出现的问题和解决方案，在会议中作为行政人员的我们就负责记录这次会议的内容，会议结束后整理成案
25、本，装订入册。合同管理工作在不断的拓展业务及开展新的项目，在开展工作的过程中就会与其他公司和个人产生法律关系，就这样就会有许多合同的签订和合同的管理工作，最终把这些合同归档入案。领导支配的其他工作支配的工作有：人员考勤打分 常务工作通知 公司活动的策划和支配 打印 复印 等等工作总结在这工作的将近两个月的时间我发觉在工作中的一些问题主要有: 聘请方面：聘请渠道还是很狭窄，形式不容乐观，以后还是坚持到网上找寻 资源。 文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年为单位归档我还不很明确, 在编档案号方面我也很迷茫，不知道该怎样下手，现在我手上的档案比较少，其 他部门也没有档案移交，我下一步将作出档
26、案管理制度再明确一下。 对于财务部这边的档案是否也应移交到行政部？ 对于行政工作。现在对于行政工作我已基本知道该怎样来做了，行政就是一 个大管家，什么都要管，但是我现在才好像刚刚要进入角色，以前始终没摆正位 置，虽然我是个行政助理，但是行政部就我一个人，所以我应当担当行政部的责任并履行行政部的义务，但是运用到工作中我确不知道该怎样来管， 怎样运用好手中的权利很好的去执行公司的制度，这一点我会去买书再渐渐研 究。 自身弱点。始终觉得自己算是一个细心的人，但是上月却错误百出。工作总结。上月的工作总结一方面是因为月一工作较多，来不及细写，所以顺 手打了一篇，从看法上讲有敷衍的嫌疑，因为来不及了。另一
27、方面是不够重视工作总结，总结应当是总结自身存在的问题再改正问题，而我犯了最低级的错误，行文格大错特错，以后不会再犯这种问题。不够细心。有的时候尽然把字打错了，充分说明自己的马虎大意，没有检查，以后不管做什么事情，我都会细心一点。应用文基础薄。上月的培训安排充分体现出了这点，格式完全不对，不正规，但我知道自己错在哪里了，以后会留意。助理实习报告 篇4在来到公司实习的这段时间我始终尽职尽责的工作，从未敢有过一丝一毫的懈怠，每天都把自己的全部精力都投入到了工作之中。而这也让我得到了相应的收获，我的工作实力也是变得更强了。这对于我这样的一位实习生来说是很有好处的。在过去的时间里我始终在学校中，从未有过
28、任何工作的阅历和经验，而在这里的工作让我有了第一次工作的体验，也让我有了这么一个实习的机会。对于自己能够来到公司实习我也是感到非常的荣幸，终归这么大的一个企业能够收下我这样一个没有任何工作阅历的实习生让我也是非常的激烈。而这次实习也的确是让我感觉受益匪浅，来到公司果真是不虚此行。在一起先实习的时候我也是因为从未有过工作的阅历不由得感觉有些不知所措，好在作为一名助理的我，在一起先并没有什么特殊难的任务，还有着一位前辈带着我，教我东西。前辈在我实习的这段时间里，对我的确是特别的好，在我遇到困难，不懂得地方找到他时，恒久没有不耐烦的神情，恒久是以帮我解决问题为首要目标，这让我不得不在这里向他说声感谢
29、，假如不是这位前辈，我想我是得不到这么大的成长的。在实习的过程中，我也是经验了许多过去在学校中从来没有经验过的事情，也正是这些事情增加了我的阅历，增长了我的心智，让我变得更加成熟了。在过去的我更像是一个什么都不懂的小孩子，而现在像是一个懂了一些的小孩子。我起先明白了在这个世界上生活其实并没有过去的我想象的那么简单，有着许多的迫不得已和刻骨铭心。我始终是一个很怕麻烦的人，我怕自己遇到麻烦，更怕别人来找我的麻烦，这都让我更想就始终待在一个地方不动。但这明显是不行能的，在起先实习的时候我经验了，自己一个人找房子，看房子，搬家，投简历，面试，这些事情都让我觉得非常的麻烦，我也非常的不想去做这些事情，但
30、这明显并不行能。我既然来到了这个世界上，父母也把我养到这么大，好不简单我长大了，能够不用再让父母操那么多的心了，我又怎么忍心辜负他们的期望，去做哪些让他们操劳的事情。即便是因为身边的亲人，我也是须要不断的努力下去，不让他们悲观。助理实习报告 篇5一、实习目的：实践和理论相结合至少不会让自己感到空虚和迷茫，而是更加增进了我对自己专业的情感，支持并接着进行下去。二、实习时间：2月1日至2月15日三、实习单位：四、实习主要内容：出于专业因素，于报到当日我被支配到了宣扬科，作为科长文秘的助理。负责整理文字资料，采写宣扬文稿，帮助策划外演。我的工作特点是须要细密，仔细，阅读大量文稿，和外演活动采写。同时
31、也必需有肯定的工作原则，必需准时准点，信息传递量大，必需要有严谨仔细的工作看法。对文字报道要有高度的精确性，做到实事求是，一丝不苟。当然，还要遵守纪律，严格办公。外出宣扬活动要考虑周到，坚决解决问题，手脚勤快，勤思勤想。五、实习体会：通过为期两周的实习，尽管时间较短，但我仍是学到了不少特殊的东西。首先进入宣扬科里做事，很大程度上提升了我的写作实力，阅读诸多材料增加了我的思维逻辑实力。把学过的学问应用于行政办公绝非向老师交课堂作业那样简洁，更加仔细，更加周密，还有想不到的漏洞和失误，不断改错与出错，我想这些也算得上我的进步。除此之外，让我在行政办公方面有了更多的相识，对于一些办事程序有了清楚的理
32、解，而且适应了快节奏，高效率的工作方式。还有，在虚心求教与相互探讨方面身边的人给了我诸多帮助和指导，再次感谢他们。我也再次知道团结的力气和合作的欢乐。我的道路还很漫长，要学的东西还许多！这就是假期里我的实习所得与感受，报告给我的老师，垦请指教。助理实习报告 篇6一、教学预备工作依据不同教学阶段的教学支配，依据学生实训、成考、自考的支配，切实做好20xx级各个环节的教学预备工作。1、依据学期教学安排预定20xx级教材并负责信息跟踪每学期依据协调好的学历课表，将20xx级职业技能课穿插排课，运行一周统一调整稳定后，编印出总课表及各专业的分课表。2、发布20xx级教务行政方面的通知3、统计上报有关老
33、师方面的资料、数据二、查课工作1、 每天早上8:10分，下午14:10分左右到教管站，查看各上课教室的基本状况. 看下教室是否开门，老师是否到岗假如教室没有开门，就要主动到教管站去领钥匙或有其他状况须要到教管站协调的要刚好跟踪。留意：随身携带手机，刚好接听电话2、 留意查阅每天的课程表，晚上假如有课（含上机课），要刚好做好跟踪工作：老师、学生是否到位，教室门是否开了。3、 开学第一周，最好学生的考勤统计汇总工作 4、 课程表的变动状况要刚好通知辅导员或相关专职老师进行更新三、课时统计工作1、 刚好登记学历课老师的课时，如有任课老师调课状况刚好填写调课单作为备案依据 （注：学历课不需任课老师签字
34、、需本人及教学主管签字）学期结束，各科课程结课后，需讲各个任课老师总课时统计后发给教学主管2、 刚好登记技能课老师的课时，月初要跟技能课老师核对课时，每月9号将全部技能课任课老师课时核对无误后报给财务。四、教材分发及入库1、做好20xx级教材的分发工作，确保分发无误，库存精确老师用书要签字，给学院老师用书及自考库存备用教材要做备注2、 依据20xx级各专业人才培育方案，分专业分类整理教材入库保存 3、 负责教材发放、回收登记四、自考报名工作1、负责布置各专业学生的自考报名工作2、负责布置各专业学生的自考座号单的打印工作3、负责布置各专业学生的自考考点公交路途的查询4、负责布置各专业学生自考考试
35、支配工作五、听课、评课工作1、定期组织辅导员、专职老师听课，仔细填写听课记录并上报2、定期组织召开学生座谈会，了解学生的听课状况，开展学生评教、老师评学活动六、检查教案工作 每学期结课时，负责收取各个职业课老师的电子版教案，统一上交给教学主管进行批阅 六、考务工作1、各专业学历课结课时：依据院教务科编制的考试时间和科目表，支配学生考试座号及监考老师；做好试卷的领取、分发和收取工作七、其他工作完成教学主管支配的其他工作。如自考助学报名及后续信息整理工作、发通知书工作等.第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页