吉大19春学期《职业生涯设计》在线作业二 主要是指从业者在思想政治上的信仰或信念以及道德上的修养等 它是职业素质的灵魂 对其他素质起统领作用 决定中职生未来职业活动的政治方向和价值取向是否正确 是从业者职业生涯发展的根本保证.docx

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1、职业生涯设计职业生涯设计1 1 单选题单选题1 ( )主要是指从业者在思想政治上的信仰或信念以及道德上的修养等。它是职 业素质的灵魂,对其他素质起统领作用,决定中职生未来职业活动的政治方 向和价值取向是否正确,是从业者职业生涯发展的根本保证。 A A 思想道德素质B 身体素质C 心理素质D 人格素质2 ( )是人们力求认识、掌握某种事物,并经常参与该种活动的心理倾向。 B A 心理B 兴趣C 爱好D 倾向3 ( )是指当一个人做出职业选择时,最难以舍弃的选择因素,也就是一个人选 择和发展一生的职业时所围绕的中心。 D A 人职匹配B 职位分析C 职业生涯D 职业锚4 ( )是职业素质的灵魂。

2、A A 思想道德素质B 科学文化素质C 身体心理素质D 人格素质5 大学生结合自身情况、眼前的机遇和制约因素,为自己确立职业方向、职业 目标,选择职业道路,确定教育计划、发展计划,为实现职业生涯目标而确 定行动时间和行动方案,这称为( ) C A 人职匹配B 职位分析C 职业生涯规划D 人力资源规划6 从事某一职业所具备的学识,技术和能力的基本要求,这是( )的定义。 A A 职业资格证书B 职位分析C 职业选择D 人力资源规划7 在人际互动过程当中形成的一种夸大的社会印象,正如日、月的辉煌,在云 雾的作用下扩大到四周,形成一种光环作用,这是指( ) B A 蝴蝶效应B 晕轮效应C 短板效应D

3、 木桶效应8 ( )是指不对下属出气本身的不满,制止泄愤连锁反映。 C A 蝴蝶效应B 晕轮效应C 踢猫效应D 木桶效应9 ( )是市场营销管理中经常使用的功能强大的分析工具。 A A SWOT分析B 矩阵分析C 麦肯锡分析D 模块分析10 ( )指人们对未来社会制度和政治、经济结构的追求、向往和想象,是对社会 现实及其发展的希望和憧憬。 C A 职业理想B 职业规划C 社会理想D 企业理想2 2 多选题多选题1 职业生涯发展阶段理论主要有( ) A B C D A 萨柏职业生涯发展阶段理论B 金斯伯格职业发展阶段理论C 格林豪斯职业发展阶段理论D 施恩职业发展阶段理论2 大学生职业生涯规划书

4、格式有( ) A B C A 表格式B 条列式C 复合式D 列举式3 个人的薪资构成包括( ) A B C D A 基本工资B 岗位津贴C 绩效工资D 福利4 萨柏的职业生涯发展阶段理论将职业生涯分成成长阶段、( )阶段。 A B C D A 试探阶段B 立业阶段C 维持阶段D 衰退阶段5 中职生职业生涯规划的特点( ) A C A 是专业定向后初次就业的职业生涯规划B 是具有专业特色的职业生涯规划C 是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划D 是发展目标明确就可实现的职业生涯规划6 未来职业的特点包括( ) A B C D A 职业的教育含量增大B 职业要求不断更新C 永久性职业减少

5、D 职业流动性增加7 霍兰德职业选择理论将职业划分为( ) A B C D A 实际型B 研究型C 艺术型D 社会型8 大学生应具备的基本能力包括( ) A B C D A 思维能力B 实践能力C 组织管理能力D 表达能力9 美国的职业分类方法之一是把工作人员分为( ) A B A 白领工作人员B 蓝领工作人员C 灰领工作人员D 金领工作人员10 职业生涯的特点包括( ) B C D A 自觉性、积极性B 发展性、阶段性C 整合性、终生性D 独特性、互动性11 影响大学生职业发展的主要因素有( ) A B C D A 正确的价值体系B 合理的知识体系C 有效的能力体系D 有益的环境体系12 职

6、业理想的定义以下选项错误的是( ) A B D A 职业理想是个人对未来的道德关系、首先标准和首先人格的向往和追求B 职业理想是个人对未来职业的向往和追求C 职业理想是个人对理想的职业的职业、工作性质以及事业成就的向往和追求D 理想是个人对未来所从事职业的向往和追求13 当前中国大学生职业生涯规划现状包括( ) A B C D A 对职业生涯规划不够了解B 职业生涯规划意识增强C 认识到规划的重要性D 不知道如何做职业生涯规划14 职业生涯规划的重要性是( ) B C A 帮助你最终能实现自己的美好理想B 帮助你扬长避补地发展自己C 帮助你目标明确地发展自己D 帮助你不用太努力就可发展自己15 影响职业发展的变量中宏观变量包括( ) A B C D A 地区的经济发展水平B 地区的人才竞争C 地区的生活方式D 地区的人才政策

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