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1、2022食品厂劳动合同范本_食品厂劳动合同格式食品厂是制造各种食品的工厂,那么食品厂劳动合同怎么写呢?以下是我整理的食品厂劳动合同,欢迎参考阅读。食品厂劳动合同范文篇一(以下简称甲方)_ (以下简称乙方)第一条 试用期及录用(一)甲方依照协议条款聘用乙方为员工,工种为 ,乙方应经过15天至30天的试用期。在此期间,甲乙任何一方有权终止协议,做满7天可获得试用工资,未满7天者自动放弃试用工资。(二)试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式协议制劳务工。经甲方考核合格,可提前转为正式员工。乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在协议有效期内。其次条 工资(一)甲方依据企业经营状况实行本企业的工资
2、制度,并依据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准,以现金形式支付,按月发放。(二)进厂工作员工工资为每月(三)甲方因企业经营状况导致生产不正常,将对乙方发放生活费(四)乙方成为甲方正式员工后第一个月工资作为抵押金,以避开乙方中途辞职,造成甲方生产经营损失。(五)乙方工作满一年,当月工资和抵押金全部返回乙方。第三条 工作时间(一)乙方的工作时间每天为 小时(不含吃饭时间)。(二)甲方依据生产经营须要,可调整变动工作时间,包括变更日工作起先和结束的时间,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应听从甲方支配。(三) 乙方因自身缘由需请假,经甲方同意后,扣除工资 /天;若乙方未请假或乙方请假
3、甲方未同意造成旷工,扣除工资 /天。第四条 解除协议(一)乙方患病或受伤,不能从事原工作,甲方可解除协议。(二)甲方不按规定支付乙方劳动酬劳的,乙方可解除协议。(三)任何一方解除劳动协议,必需提前一个月通知对方,解除协议的程序按企业有关规定办理。乙方要求提前辞工将扣除抵押金。第六条 协议的实施(一)本协议一经签订,甲、乙双方必需严格遵守,不得单方面修改协议内容。(二)本协议自签订之日生效,于_年_月_日到期,协议期满前两个月,如双方无异议本协议自行延长一年。第七条 劳动协议变更记录经双方协商同意,对_年_月_日签订的劳动协议作如下变更:甲方(签字)乙方(签字)年月日:食品厂劳动合同范文篇二依据
4、中华人民共和国劳动协议法甲乙双方通过仔细探讨共同协商。同等自愿原则一样同意达成以下聘用条款,共同遵守。一、 聘用劳动单位(以下简称)甲方:聘用劳动人(以下简称)乙方:身份证号码:二、聘用劳动年限(即20xx年月日止。三、详细职务: 。四、劳动酬劳:甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资安排制度。乙方的工资水平,根据本单位的工资安排制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定,实行同工同酬,月工资上不封顶,下不保底,仔细履行岗位职责,遵守甲方依法制定的权职内容和规章制度,班班有记录,件件有着落。五、甲方的权利与义务1.检查监督乙方完成的各项工作任务,生产任务
5、,依照法律法规保障乙方的 合法权益。2.不得无故解除乙方协议。3.按工作须要供应平安舒适办公场所及食宿。4.如乙方不按时按量完成甲方所提出的合理支配和建议,甲方有权单方终止此协议。六、乙方的权利与义务1.负责合作社全盘生产、协调工作。2.负责建立管理制度与工作程序,组织检查考核。3.对生产所需人员提出配备方案。4.对下属部门的任免提出建议。5.主持召开生产调度会议,记录会议纪要。组织和指挥生产技术、质量、设备平安、现场管理工作。协调解决生产与技术问题;6.组织对生产成本进行分析。7.负责合作社的质量管理工作,•定期组织召开质量工作例会。9.管理、检查、考核各部门主管的各项工作安排执行
6、状况。(月报)10.保障合作社平安文明生产。加强民族团结。11.坚守职业道德,独立担当民事责任。七、劳动争议处理及其它甲乙双方因履行本协议发生争议,乙方可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书后依法向当地人民法院提起诉讼。本协议一式两份,自双方签字后生效。涂改无效。甲方:(签字或盖章)温宿县古勒阿瓦提乡福农红枣专业合作社乙方:(签字或盖章)年 月 日八、续约本次续订劳动协议期限类型为 期限协议,续订协议生效日期为 年 月 日,续订协议于 年 月 日终止。甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)本次续订劳动协议期限类型为 期限协议,续订协议生效日期为 年 月 日,续订协议于 年 月 日终止。甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)协议更变:(经甲乙双方协商一样,对本协议做以下变更):甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)共2页,当前第1页12第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页