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1、2022年车辆的管理制度车辆的管理制度在不断进步的社会中，制度对人们来说越来越重要，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。一般制度是怎么制定的呢？下面是我为大家整理的车辆的管理制度，希望能够帮助到大家。车辆的管理制度1为了规范机关公务用车，确保平安、节约、遵章、守纪，依据xx省人民政府法制办公室工作规则、xx省人民政府法制办公室机关财务管理制度，结合工作实际，制定本制度。一、车辆运用范围（一）办领导工作用车；（二）会务保障和公务接待用车；（三）各处室工作用车；（四）老干部、机关工作人员及家属危、重病人用车；（五）因特别状况须要用车。二、派车程序（一）处室公务用车，经所在处室负责人同意后，
2、由综合处统一支配，未经批准，驾驶员不得擅自出车。（二）出市区范围外的长途车辆，需经综合处分管副处长或处长同意，并填写省政府法制办公务车辆派遣单。（三）老干部用车，干脆与综合处联系，统一支配车辆。（四）特别状况，可先出车后报告。三、车辆管理（一）严格限制公务用车范围，严禁公车私用和利用公车学车、练车，否则造成损失由驾驶员全部担当。（二）严禁私自出车或者将车辆交他人驾驶，否则造成损失由驾驶员全部担当。（三）严禁酒后和违章驾驶，否则造成损失由驾驶员全部担当。（四）车辆因违章停放而造成损失的，修理费用由驾驶员全部担当；因公出车发生事故造成的损失，由驾驶员担当10。（五）重要会议和办领导出差期间，车辆由
3、综合处统一调配。（六）夜间或节假日车辆必需统一停放在办公楼下或车队院内。驾驶人员违反以上条款之一的，除担当相应经济损失外，还要追究行政责任，直至解除劳动关系。四、油料管理（一）公务车辆在郑州市区内实行定点加油；加油必需凭加油卡、加油凭据、对车号加油。严禁用单位加油卡给私车加油。（二）外地出差加油，回程后过路费、行驶里程数、出差日期等有关凭证要一样。（三）健全车辆耗油量统计，定期公布车辆耗油数量和行驶里程，以接受监督。（四）综合处车管人员应加强对油料的管理，厉行节约，不徇私情。发觉给私车加油情节严峻的，追究其行政责任。五、车辆保养修理（一）驾驶员要提高车辆修理技术和保养技能，提倡一般常见故障自己
4、处理；车辆日常保养、修理时，驾驶员要提前申请，填写省政府法制办公务车辆送修单，经车管负责人审核批准后，方可到定点单位进行保养、修理；保养、修理过程中，擅自扩大修理范围或未经批准私自购置车辆用品的费用由驾驶员担当。（二）车辆在日常保养或修理期间，驾驶员要现场跟踪把关，出厂时，由驾驶员和车管人员共同验收、签字。（三）车辆发生事故后，应按规定到指定修理中心或定点修理点修理以便索赔。（四）车辆在外地出现故障时，驾驶员要妥当处置，同时向车管人员或者分管副处长说明状况。（五）健全车辆修理档案，每季度末月25日前，由车辆管理人员与修理厂家核对单据、结算修车费用，再按程序审批报销，并定期进行公布，接受监督。六
5、、车辆经费管理（一）车辆在郑州市区内修理经费的报销由定点单位供应原始明细单，并开据正式发票，经核查无误后，根据程序审签报销；车辆在外地出现故障修理时，修理厂家供应原始明细单，并开据正式发票，回程后经费按程序审批报销。（二）车辆在郑州市区内不按规定在其他地方加油费用不予报销。外地出差，回程后路桥费、加油费、行驶里程数、出差日期等有关凭证要一样，否则不予报销。七、驾驶员工作纪律（一）遵守国家交通平安方面的法律、法规和本制度，具备良好的职业道德。（二）听从车辆指挥、调配，自觉接受道路交通管理、检查，确保行车平安。（三）随时做好车辆行驶打算工作，始终保持车辆状况良好，车容车貌整齐卫生。（四）敬重领导，
6、保守隐私，热忱服务，不讲粗话、脏话，不犯自由主义。车辆的管理制度2学校车辆的根本任务是保证学校中心工作的正常须要，为教化教学供应刚好、优质的服务。本照平安、高效、节约的原则，制定本制度。一、车辆运用。1、主要服务于教化教学，严格限制公车私用。未经请示，车辆不得私自外借，驾驶员严禁私自将车辆交与他人驾驶。2、驾驶员执行出车任务要做到准时准点，避开因个人疏忽耽搁工作。二、用车登记。1、建立用车登记簿。用车超过半天或执行长途任务时，经请示校长批准后，做好登记，返校后，再做好行车平安方面的记录。2、建立耗油、修理记录簿。驾驶员要做好日常耗油、修理、保养记录。三、行车平安。驾驶员要高度重视行车平安，仔细
7、参与有关学习培训。日常抓好各项平安措施的落实，常常检查车辆行驶平安状况，过期设备刚好请示更换。四、车辆停放。夜间、公休日、节假日，车辆应停放在校内内停车场或其他平安指定地点。五、车辆维护。1、驾驶员要有高度的爱惜车辆责任心，留意车辆的维护和保养，根据区有关部门要求，依据须要定期到政府选购办指定厂家维护和保养。2、驾驶员要常常对车辆状况进行检查，发觉问题，刚好汇报解决。车辆的管理制度3为科学合理规范管理公司车辆，做到高效、节约、平安行车，保障公司用车须要，结合公司实际状况，特制定本制度。一、车辆管理1、公司车队负责公司车辆的统一购置、落户办证、保险、年检年审、修理保养、油料补给、交通事故处理以及
8、考核、培训、平安教化等工作。2、公司全部车辆实行集中管理，统一调度。公司车辆除机动车辆外，原则上将车安排到各班子成员、部室优先运用。车辆未用时，车队经请示后可临时调配。如领导出差，车辆归车队统一调配。3、严格执行车辆专人专车的管理方式，非本车专职驾驶员严禁驾驶车辆，驾驶员负责本车驾驶、跟踪修理保养、清洁、证件保管等，严禁转借或私自调换驾驶车辆，否则，一切后果由当事人自己担当并予以重罚。特别缘由如代班等，需经车队同意。4、节假日或休息日车辆必需停放公司指定地点，严禁非工作用车，严禁搭载非公司人员，否则一切后果当事人自负，特别缘由需公司车队同意。任何用车部门及人员，必需敬重驾驶员权利，不能指使驾驶
9、员做出违章驾驶行为。5、驾驶员必需严格遵守各级交通法规和制度，对交通违法、违章行为引发的一切后果和全部罚款由驾车人自己负责处理。6、特别状况下外单位和公司职工借用车辆必需填写借用公车审批单，经公司批准同意后，实行付酬派车。车辆运用费按1元/公里支付。7、车队长负责对每台车进行单车成本核算，并每月进行公布，单车成本核算是对驾驶员进行考核的重要指标，干脆参加驾驶员工资的发放和年平安奖评比。（1）每辆车的行驶里程及燃料消耗。（2）依据车辆车型、车况等因素，确定每辆车百公里燃料消耗等。（3）每辆车的轮胎消耗量。8、公司车辆实行定点加油。燃料油采纳一车一卡制，车卡相符，并精确填写公里数。有特别状况须要在
10、外加油时，事先必需经车队长同意并报分管领导批准。二、车辆修理1、公司全部车辆实行定点修理。车辆修理必需凭派修单到指定的厂家修理。有特别状况须要在外修理时，事先必需经车队长同意并报分管领导批准。2、车辆维护分为日常维护、一级维护、二级维护。（1）日常维护是由驾驶员每日出车前、行车中和收车后负责执行的车辆维护作业。其作业中心内容是清洁、补给和平安检测。（2）一级维护是由指定的修理厂家负责执行的车辆维护作业。其作业中心内容是除日常维护作业外，以清洁、润滑、坚实为主，并检查有关制动、操纵等平安部件。该级维护为每5000公里进行一次。（3）二级维护是由指定的修理厂家负责执行的车辆维护作业。其作业中心内容
11、是除一级维护作业外，以检查、调整转向节、转向摇臂、制动蹄片、悬架等经过肯定时间的运用简单磨损或变形的平安部件为主，并拆检轮胎，进行轮胎换位。该级维护为每15000公里进行一次。3、车辆大修按行驶里程15万公里以上或实际状况确定。4、车辆修理1000元或更换配件500元以下的由车队长负责审核同意，车辆修理1000元以上至5000元以下或更换配件3000元以下的由分管领导审批，车辆修理5000元以上（含5000元）或更换配件3000元以上的（含3000元）的由公司经理审批。修理程序为：（1）驾驶员报修后由车队长负责检验，确认后再由车队填写派修单。为了更好地对车辆进行管理，堵塞漏洞，节约开支，杜绝因
12、修理保养造成的平安隐患，防止驾驶员在修车过程中实行报而不修，多报少修的现象发生，凡修理部件超过200元的必需回收，交车队验收。（2）车辆统一在指定的修理点修理，未经车队同意，驾驶员不得到定点以外的厂家修理、如有违反由驾驶员担当一切费用。修理期间驾驶员应在修理厂监督修理工作，防止修理厂家作弊和修理不到位。车队长要对帐目进行核实签字，经财务审核后才能付款。（3）修理质保期限为：一级维护车辆行驶1500公里或竣工出厂之日起三天内；二级维护车辆行驶3000公里或竣工出厂之日起十天内；大修车辆行驶10000公里或竣工出厂之日起三个月内（时间、里程先达到者为准）。三、报帐程序1、公司全部车辆的费用开支，均
13、以每台车为单位，单独办理报账手续。2、报账经办人必需是指派的该车驾驶员，特别状况由非本车驾驶员发生的费用也应转交本车驾驶员统一报销。3、车辆费用报销程序：驾驶员填写单据车队长签认财务部审核领导批示财务部报销。四、驾驶员管理1、驾驶员考勤一律由综合办统一管理，无特别缘由月漏打考勤3次及以上者，罚款50元/天。考勤作假的，罚款100元并取消当月绩效工资。2、严禁长时间待车开空调，一经发觉，罚款100元/次。3、严禁上班（待岗）期间玩牌赌博和离开公司办私事，违者罚款100元并取消当月绩效工资。4、严禁以各种借口躲避出车，当班驾驶员要求做到随喊随到，如要出车时无法按时到场视作事假并处以100元/次的罚
14、款。5、驾驶员必需做到上车系平安带，并有义务要求其他乘客也系平安带。做到不开英雄车，不开赌气车，不得强行超车，转弯不占道超车、不超车，通过集镇或遇雪、雨、雾天应保持车距，减速慢行。违者处以50元/次的罚款。6、严禁违章驾车，酒后开车，无证开车，穿拖鞋开车，带病开车，疲惫开车，车辆乱停放。违者责任自负并处以罚款50元/次。7、严禁在开车时运用通讯工具、抽烟、吃槟榔。违者处以50元/次的罚款。8、因驾驶员责任造成车辆被盗者，取消全年平安奖并予以辞退。9、严禁出私车或私自将车借与他人驾驶。违者处以100元/次的罚款。10、驾驶员需每天填写行车日志，行车日志将作为对驾驶员考核的重要依据。未填写行车日志
15、的，罚款50元/次。11、驾驶员要按时参与公司组织召开的平安学习例会。无特别缘由的，不得请假，学习迟到的处以50元/次的罚款，缺课的处以100元/次的罚款。五、平安事故处理车队负责做好驾驶员的平安考核工作，将平安生产、事故状况及奖罚看法报公司领导批准，其中道路事故与机损事故所造成的损失由交警、保险公司或修理厂做出鉴定，并由交警划分责任。1、不论事故大小，事发后当事人必需刚好报告车队负责人，以便车队与保险部门联系，削减事故损失，缩小事故影响。同时报警，尽快实行有效措施爱护现场，主动协作交警处理事故。严禁事故发生后逃离现场，隐瞒实情。2、事故发生涉及人员伤亡，当事人和随行人员必需组织抢救，发扬人道
16、主义精神，急救伤者移动现场必需设立标记。3、事故发生后，当事人必需做出书面汇报，说明事故发生的缘由以及自己应当担当的责任，总结阅历教训，避开类似事故的发生。4、因公出车造成的责任事故惩罚：事故干脆经济损失在2000元以内，取消当月绩效工资及全年平安奖；干脆经济损失在2000-5000元者，取消当月绩效工资、全年平安奖及半年年终奖金；干脆经济损失在5000元以上或造成人员受伤者，取消当月绩效奖金、全年平安奖及年终奖金。5、责任事故当事人担当的责任分为全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和肯定责任，在划分责任后，当事人分别按事故经济损失的5%，4%，3%，2%的比例计算赔偿金额。6、因私出车造成
17、的事故由当事人担当全部责任并予以辞退。六、平安行车的嘉奖措施全年无任何大小事故，爱岗敬业，服务热忱周到，遵章守制，车容整齐的按200元/月的标准发放平安行车奖。七、本制度自20xx年10月1日起执行，说明权归属公司综合办。车辆的管理制度4第一章总则第一条为了提高车辆的运用效率，节约开支，规范车辆管理，保证车辆平安，特制定本制度、其次条适用于我局全部职工（包括劳务派遣员工）和我局全部的公务车辆。其次章车辆运用管理第三条办公用车由办公室集中管理、统一调度，并指定车辆管理员详细负责。第四条局领导不设专车，局领导和各科室工作人员因公事用车提前与办公室预约，办公室依据工作须要和用车范围赐予合理支配调度，
18、不允许个人干脆调动驾驶员出车。去沈阳市（包括抚顺、本溪、辽阳）以外的地区出差，由办公室统一支配驾驶员出车。特别状况下如办公室人员因工作脱不开，由用车部门可支配开车技术较好的职工开车。第五条严禁公车私用，违者按有关文件规定处理。第六条用车登记。办公室统一协调派车，用车前驾驶员到办公室填写“用车登记表”，用车登记表分为用车部门、用车事由、带车人姓名、司机姓名、前往地点、行驶里程、动身时间、交车时间、取车时车况有无异样、交车时车况有无异样等项目，由司机本人照实填写，每次用车都要登记。登记完毕，到管理员处领取车钥匙、加油卡。第七条油料管理1、办公室统一购买加油卡，车辆采纳加油卡加油，原则上不准在外现金
19、加油。各科室用车时，到办公室领取加油卡，加油时要到能运用加油卡的加油站加油，并保留加油小票，交车时粘贴在用车登记表的加油小票粘贴处。2、特别状况不能运用加油卡时，驾驶员应与车辆管理员沟通，经车辆管理员同意后方可以现金方式加油，具体记录时间、地点、升数、现金额，回单位刚好核报，并在加油小票粘贴处写明状况。3、车辆管理员要视行驶里程对加油状况审查，防止加油卡私用。第八条车辆管理人员应加强车辆状况检查，不派有故障、未检验合格、保险到期的车辆。第九条车辆行驶证放置在车内，车辆管理员要定期检查，防止丢失。第三章平安行车第十条驾驶员出车前要对车辆仔细检查，确保车容整齐、车况良好。出长途车之前，须仔细检查车
20、辆，严禁车辆带故障行驶。第十一条驾驶员出车前应保持良好的精神状态，身心不适随时报告，严禁带病驾驶。第十二条驾驶员和车辆管理员通讯工具要保持24小时畅通，便于随时驾驭车辆状况。第十三条驾驶员开车时留意力要高度集中，按规定车速行驶，遵守交通规则，要文明礼让，平安行车，防止发生交通事故。第十四条严禁私自用车、严禁酒后开车、严禁将车借予他人或非驾驶人员驾驶，造成严峻后果的，将对当事人肃穆处理，触犯刑律的将交由司法机关追究刑事责任。第十五条车辆有损坏、有故障或发生交通事故，要刚好报告车辆管理员，刚好处理，不得隐瞒不报。第四章车辆停放第十六条当日能返回的派车任务，车辆不得在外过夜，驾驶员必需将车辆停放回单
21、位。第十七条当日不能返回的派车任务，驾驶员应将车辆停放在平安的地方或有人看管的停车场并将车辆锁好。第十八条除确因工作须要在外地不能返回单位外，下班后、公休及节假日公务用车一律回单位停放。第五章车辆修理保养第十九条车辆保养。车辆管理员负责定期按要求进行保养，防患于未然；定期洗车，保持车内外清洁卫生；机件要定期检查、擦拭、保养，确保车辆完好。其次十条车辆修理。发觉故障，驾驶员须刚好报告车管员，车管员须刚好向办公室负责人汇报。车辆修理、设备更换和增加须经办公室负责人同意，司机不得自行确定（特别状况除外，但事后应刚好报告）。车辆在修理的过程中，车辆管理员必需在修理现场进行监督，如发生项目变动，必需刚好
22、报告办公室负责人，经同意后方能修理。长途出车发生故障时驾驶员要刚好向办公室报告并提出修车看法，经同意后进行修理。办公室要仔细选择车辆修理单位，车辆修理完毕后，方能结算有关费用。第六章责任划分及内部问责其次十一条办公室车辆管理员应加强车辆管理，刚好清洁、保养、解除故障、检车、购买保险，使车辆处于完好状态。其次十二条如派出车辆有故障、检验过期、保险过期：1、出车之前用车部门发觉，办公室负全部责任，追究车辆管理员责任。2、出车之前用车部门没有发觉，行车过程中发生我方无责任的事故，办公室和用车部门各付一半责任，由办公室牵头处理相关事宜。3、出车之前用车部门没有发觉，行车过程中发生我方负部分或全部责任的
23、事故，用车部门负主要责任，办公室负次要责任。由用车部门牵头处理相关事宜。其次十三条在派出车辆合格的状况下，行车过程中发生事故，用车部门负全部责任，负责处理相关事宜。其次十四条在行车过程中发生问题，假如因驾驶员驾驶资格或违反交通法规缘由导致保险不能正常履行的，用车部门负全部责任。其次十五条在行车及停车时因违反交通法规所产生的惩罚由用车部门和驾驶员负责。其次十六条酒后开车、将车借予他人、将车交给非驾驶人员驾驶等以上行为发生严峻后果的，用车部门负全部责任，行为人担当全部后果。其次十七条未进行登记或未告知车辆管理员，私自用车的，出现问题，行为人负全部责任。其次十八条未经车辆管理员同意，现金加油的，不予报销。以上行为假如触犯刑律的将交由司法机关追究刑事责任。假如行为人受到刑事惩罚我局将会依照公务员法赐予相关处理。本制度由办公室负责说明，自印发之日起执行。第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页