2022年公司安全生产责任书.docx

上传人:w**** 文档编号:10445628 上传时间:2022-04-10 格式:DOCX 页数:42 大小:38.01KB
返回 下载 相关 举报
2022年公司安全生产责任书.docx_第1页
第1页 / 共42页
2022年公司安全生产责任书.docx_第2页
第2页 / 共42页
点击查看更多>>
资源描述

《2022年公司安全生产责任书.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年公司安全生产责任书.docx(42页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、2022年公司安全生产责任书公司平安生产责任书在现实社会中,我们都跟责任书有着干脆或间接的联系,责任书可以更好地明确我们应当担当的任务,有利于我们完成应当完成的使命。想学习拟定责任书却不知道该请教谁?以下是我收集整理的公司平安生产责任书,仅供参考,希望能够帮助到大家。公司平安生产责任书1为仔细贯彻“平安第一、预防为主”的方针,做到平安生产管理工作的标准化与规范化,预防和削减生产事故,爱护公司财产平安和员工人身平安,签订本平安生产责任书如下:一、仔细贯彻执行国家及上级平安生产方针、政策、法令、法规、指示,在总经理和平安生产领导小组的领导下负责企业的平安生产工作;二、负责对职工进行平安思想和平安技

2、术学问教化,对新入厂职工进行厂级平安教化,组织对特种作业人员的平安技术培训和考核,组织开展各种平安活动;三、组织制订、修订本企业平安生产管理制度和平安技术规程,编制平安技术措施安排,提出平安技术措施方案,并检查执行状况;四、组织参与平安大检查,贯彻事故隐患整改制度,帮助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;五、参与新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合平安技术要求;六、深化现场检查,解决有关问题,订正违章指挥、违章作业,遇有危及平安生产的紧急,有权令其停止作业,并马上报告有关领导处理;七、监督检查平安生产管理制度的执行状况;八、负责种类事故的

3、汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案,按规定参与事故的调查、处理工作;九、负责对企业各单位的平安考核评比工作,会同有关部门仔细开展平安生产竞赛活动,总结沟通平安生产先进阅历,主动推广平安生产科研成果、先进技术及现代平安管理方法;十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开平安生产工作会议,不断提高基层平安管理人员的技术素养。十一、本责任书自签字之日起生效,至二0一X年十二月三十一日止总经理签字: 平安生产管理员签字:二0一X年一月一日 二0一X年一月一日公司平安生产责任书2一、平安生产职责:1、仔细贯彻国家“平安第一,预防为主,综合治理”的平安生产方针;深化平安生产的“双基”工作

4、。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针:诚信遵守法律,科学管理,细心施工,顾客满足,以人为本,预防为主,爱护环境,追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,主动帮助其它部门做好平安生产工作。5、严格执行已制定的平安生产费用保障制度,确定平安费用提取标准,专项用于平安生产,保证资金到位。八篇平安生产责任书范本八篇平安生产责任书范本6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的平安与供应。7、做好应急材料的供应工作,对于紧急状况下的应急物资,应依据实际状况和须

5、要从快进行选购,确保应急材料刚好到位。二、目标:1、选购物资设备和产品验收合格率98%。2、不发生区域事故。3、危急废弃物按规定处置率100%。4、平安投入资金到位率100%三、 奖惩方法:1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰嘉奖,达不到目标要求的,项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生平安事故;无重大平安隐患,一般隐患整改刚好;可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人,实行一票推翻,项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守,工作不负责任造成肯定后果的人员,项目部将依据情节轻重肃穆处理,直至追究刑事责任

6、。5、因管理不力致使区域内存在的平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的,对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字: 日期:公司平安生产责任书31、仔细贯彻执行国家、当地政府、鹰瑞项目办、公司平安生产方针、政策和平安技术标准,结合本企业详细状况,负责组织有关部门制定措施细则,及各项规章制度,经审定后贯彻执行。2、组织审批(重大)工程施工组织设计或施工方案时,解决施工中的重大特别平安技术问题(高边坡作业、模板工程、脚手架搭设、临时施工用电、大型机械检测等技术方案),主持制订新技术、新工艺、新设备的相应平安技

7、术措施。3、贯彻“平安第一,预防为主”的方针,领导组织干部、工人进行规程的学习、培训和考试工作,不断提高广阔员工平安技术水平和预防事故的实力。4、组织平安生产的科学探讨工作,对企业存在的重大事故隐患和严峻职业危害危害等问题,应列为科研项目,有安排、有步骤地下达科研任务,组织力气功克技术难关,改善劳动条件。5、参加项目部定期性的平安检查,参与重大伤亡事故技术鉴定看法及改进措施。6、主动布置、检查、支持平安部门工作,组织制定消退担心全隐患的技术措施,并监督有关部门按期落实整改。以上平安岗位责任必需仔细履行,凡对违反操作规程造成平安事故的,除由国家执法机关追究治安、刑事责任外,均按杭州市园林绿化工程

8、有限公司平安生产管理制度执行。单位部门:XX责任人:XXXX年XX月XX日公司平安生产责任书4一、平安生产职责 :1、仔细贯彻国家“平安第一,预防为主,综合治理”的平安生产方针;深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针:诚信遵守法律,科学管理,细心施工,顾客满足,以人为本,预防为主,爱护环境,追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、负责对设备动力装置的平安管理。负责组织对特种设备、平安装置的定期检测、检验、校验工作。5、负责对特种设备、施工机械、平安装置根据平安技术规范常常进行检查,并监督各种

9、设备的保养与修理等工作,照实填写机械设备修理保养台帐。6、定期组织对各种机械设备、电器设备、车辆的平安检查。对不符合平安技术规程、标准的要刚好解决。7、负责设备事故调查、统计、上报,参与有关重大事故处理。二、目标:1、事故发生率为零。2、不发生一般设备、平安装置损坏责任事故。3、危急废弃物按规定处置率100%。4、选购原料验收合格率98%。三、奖 惩 办 法:1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰嘉奖,达不到目标要求的,项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生平安事故;无重大平安隐患,一般隐患整改刚好;可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部

10、门及发生平安事故的部门和个人,实行一票推翻,项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守,工作不负责任造成肯定后果的人员,项目部将依据情节轻重肃穆处理,直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的,对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字: 日期:公司平安生产责任书5为了落实平安第一、预防为主、综合治理方针,进一步明确各级、各部门平安生产责任,防范各类事故的发生,依据平安生产法及有关平安生产管理规定,现与公司各部门签订平安生产责任书:一、目标1。仔细贯彻

11、平安第一、预防为主的方针和谁主管、谁负责的原则,生产要听从平安的须要,实现平安生产与文明经营。2。责任人履行好职责,确保本负责领域伤亡事故为零,确保不发生火灾事故。二、措施1。刚好传达有关平安生产工作要求,部署本部门平安生产任务,督促各责任人完成相关平安生产经营指标。2。适时组织本企业进行平安生产大检查,责成各责任人整改平安隐患,解决平安生产中的一些重大问题。3。责任人要提高自身的平安素养,增加本部门生产经营人员的平安意识,营造良好的平安氛围。4。做好责任部门平安生产经营阅历的总结推广,表彰先进。5。企业发生平安生产事故,要尽快组织抢救,爱护好事故现场,马上向公司平安科及相关责任人报告。三、考

12、核1。考核为年月日至年月日。2。责任人每半年的中旬将本部门的各项指标完成状况向公司平安科作一次书面报告。3。年度考核在责任人自行检查考核的基础上,由公司组织对责任人(部门)指标完成状况和工作状况进行检查、评定。4。本着谁主管、谁负责的原则,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。四、奖罚依据年终责任人完成平安生产责任状况,进行平安考核,对没有发生平安事故的,赐予2001000元的嘉奖。如发生平安事故的,赐予200500元的罚款处理,对造成重大事故者追究责任。凡隐瞒事故不报,弄虚作假的取消全部嘉奖,并罚款1000元。xx公司xx部门负责人(签字):责任人(签字):公司平安生产责任书6为惯彻进

13、一步执行“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生产方针,全面惯彻平安生产责任制,切实做好平安生产工作,落实公司平安生产责任主体,杜绝各类事故的发生,依据“谁主管,谁负责”的原则,公司经理与各车间主任签订以下平安生产责任书。1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项平安规章制度和平安管理规定,主动参与本单位组织的各项平安活动。2、结合本车间的实际,与各车间班组长签订平安责任书,落实平安生产责任制。3、努力提高自身平安意识及工作业务管理水平,做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。4、检查、监督本车间的运行班组在生产和工作过程中自觉履行平安职责的状况,严格执行岗位操作规程,做到不违章,不违纪。5、熟识车

14、间各岗位的操作规程、平安技能,知道本车间范围内生产作业中存在的危急因素,实行主动预防措施和应急方法。6、根据平安生产规章制度定期对车间进行平安检查,对查出的平安隐患要刚好落实整改,对无力整改的要刚好实行相应的措施,并上报上级部门。7、主动按时完成上级部门下达的事故隐患整改工作。8、刚好上报各类事故,主动协作事故的隐患调查和处理工作。9、根据平安生产规章制度定期召开车间平安生产工作例会,探讨车间平安生产状况,组织开展平安生产活动,应用先进的平安技术和管理方法。10、根据平安生产规章制度组织车间级定期、不定期的平安检查,确保设备、平安防护装置、防护设施处于完好状态,发觉隐患刚好整改,车间无力整改的

15、要实行临时应急平安措施,刚好以书面形式向公司报告。11、组织或参与车间各类事故现场爱护,调查和处理工作,并按规定刚好上报。12、负责本车间员工的日常平安教化、操作技能培训工作,组织落实车间级平安教化,并督促检查各班组级平安教化,并定期进行考核。13、常常检查本车间对平安生产规章制度的执行状况,对违章违纪行为予以坚决制止,并做到自己不违章指挥。14、在生产与平安发生冲突时,生产必需听从平安。如本车间在生产作业中有严峻违反平安生产有关规定,本人将自愿接受公司、部门的惩罚,并担当相应后果。经理:车间主任:二XX年X月公司平安生产责任书7为了明确平安生产工作的职责,仔细落实政府和公司对平安生产工作的各

16、项要求,确保企业平安生产和正常运营,特制定本平安生产责任书。一、 各单位行政主要负责人是本单位平安生产工作第一责任人,对本单位及所属各部门的平安生产(包括交通平安)工作负全面领导责任。二、 贯彻执行党和政府关于平安生产的方针、政策,并按法律、法规规定的职责和平安生产责任制的要求,进行监督与管理,防止和削减生产平安事故,保障人民群众生命财产平安,爱护从业人员正值的合法权益。三、把平安生产工作放在本单位经营、服务的重要位置,定期召开平安生产工作会议,探讨防范措施,制定切实可行的预警方案,刚好解决平安生产中的各类问题;每次会议形成会议纪要,做好台帐登记工作。四、 将本单位的平安生产工作,根据责任制要

17、求逐层分解,落实到各有关部门和员工,并定期检查,监督平安生产责任制的落实状况,把各类事故隐患歼灭在萌芽状态。五、建立健全本单位平安生产责任制体系和组织管理网络,设置落实平安生产管理领导小组,配备平安生产兼职管理人员。六、实行多种形式,加强对平安生产法律、法规和平安学问的宣扬教化,提高职工的平安意识。七、严格执行平安生产操作规程:(1)制定并严格执行平安生产工作条例。(2)严禁违章用火、用电、用气,严格对易燃、易爆、剧毒及其它危急品的管理。(3)确保消防设备系统正常运转,落实消防责任制,做到人防与机防的有机结合。(4)加强交通平安教化,严格遵守交通平安法规,确保平安运营。(5)加强治安防范,确保

18、本单位内部物品及所管理的物业平安,防止各类治安案件和事故的发生。(6)锅炉、电梯、机械加工设备等的从业人员,必需持证上岗,并加强岗前培训和在岗人员的.复训再教化,做好设备的日常维护和保养工作。八、关切员工利益,解决员工实际困难,改善员工工作环境和休息条件。九、各单位每月向总公司平安生产领导小组报告本单位平安生产工作状况。按内容要求和时间要求,每半年严格仔细填写平安生产工作履职报告书,于每年6月30日和12月30日前由行政负责人签署后上报总公司。十、考核期内发生重大伤亡事故或重大平安责任事故的,公司将对平安生产工作有关责任人进行经济惩罚和行政处分;对仔细落实平安生产各项措施,没有发生重大事故的,

19、公司将予以嘉奖。十一、责任书自签字后生效,有效期两年,每年年终进行考核。十二、如遇责任人变动,各单位应刚好调整和做好工作交接,责任书接着有效。单位:责任人:日期:公司平安生产责任书8依据中华人民共和国平安生产法、中心企业平安生产监督管理暂行方法、建设工程平安生产条例和有关平安生产法规、条例,实行“平安第一、预防为主、防治结合”的平安生产方针,根据华润集团、上市公司、北京大区平安生产管理的要求,坚持“管生产必需管平安”和“谁主管、谁负责”的平安生产原则,保障xx北京大区的平安生产经营和从业人员的健康与平安;履行安委会办公室平安管理职责。xx(北京)xx公司工程管理部/平安分管领导是该部门平安生产

20、工作的第一责任人,全面负责组织开展本部门各环节的平安生产工作,履行自己的平安生产职责,接受x(北京)xx公司及上级公司的监督考核。本平安生产责任书将作为评价该单位平安生产工作的基本依据。一、平安生产限制目标1、不发生人身死亡的一般及以上事故(事故分级见备注1);2、不发生火灾事故;3、一般事故重伤人数不超过1人;4、一般事故干脆经济损失不超过30万元;5、不发生踩踏并导致人员重伤事务;6、电梯故障困人超过1小时的事务不超过2次/年;7、不发生内部供电系统故障造成的大面积停电事故;8、不发生对集团、上市公司、北京大区市场形象、社会形象,造成重大负面影响的平安生产事务。二、工作要求(一)总体工作要

21、求1、坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生产方针,实行中华人民共和国平安生产法,在新建、扩建和改建工程中执行平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产的“三同时”原则。在日常管理中,执行在生产工作安排、布置、检查、总结、评比的同时,安排、布置、检查、总结、评比平安工作的“五同时”原则,为实现股东价值和员工价值化的集团使命供应必要的保障。2、依据上市公司xx平安生产管理组织建设规定的要求,健全完善平安生产的领导机构、监督机构、保障机构。3、全面推动北京大区城市公司、物业公司及基层单位开展平安生产管理体系建设工作,在符合集团和上市公司的“华润特色的价值创建型平安生产管理体系”基

22、础上,建设北京大区管控型体系,建立和完善平安生产的组织体系、制度体系、责任体系、教化体系、风险限制体系、监督保障体系、文化体系和评价体系等,建立起规范化、科学化、标准化的预防管理机制。4、对发生的担心全事务,严格执行国务院493号令颁布的生产平安事故报告和调查处理条例,坚持“四不放过”原则,按集团平安生产与职业健康信息传递与报告制度和上市公司的有关规定刚好报送平安生产与职业健康信息。5、落实平安生产责任制,按经营管理权归属、平安生产监督管理机构与保障机构责任划分,层层签订平安生产责任书,分解落实平安生产目标及责任,形成横向到边、纵向究竟的平安生产责任体系,并加强考核。6、健全平安生产考核机制,

23、建立平安生产奖惩制度,将平安生产业绩纳入各级企业经营业绩考核之中,并严格执行。7、开展多种形式的平安宣扬和教化培训,做好各级各类人员的平安培训和特种作业人员持证上岗工作。8、督促各单位加强应急管理,开展重大危急源的辨识和评估工作,建立健全各项应急预案,并动态修编和演练,完善救援组织。监督城市公司、基层单位确保应急救援所必需的人力、物力和财力,并依据实际状况,督促各城市公司和基层单位组织开展消防演练。演练刚好进行总结评估,对发觉的问题刚好修订预案,并建立演练和评估记录。9、履行监督检查职责,并督促和指导物业公司及各项目、华兆公司等相关责任单位开展日常平安检查;执行主责部门巡检等工作策划方案,每季

24、度开展一次平安生产大检查;结合地域、季节、行业等特点,定期开展专项检查,做好隐患排查治理等工作。10、督促各单位落实职业病防治法,降低和消退职业健康危害及风险,开展危害识别、评估和限制,持续改善作业场所的环境,爱护从业人员的健康。11、落实建设工程平安生产条例及xx平安管理要求,编制年度平安生产工作安排,开展合规性的评价工作,对工程建设打算阶段、竣工验收移交阶段加强平安管理,防止出现真空地带。12、督促各单位加强对外委施工的现场平安管理,重点加强大型机械、消防管理、高空作业、及园区/周边深基坑、高支模等施工(殃及)本单位,危急性较大的工程管理,做好起吊设施的检查、高空作业的规范。督促外委建立工

25、程应急救援预案,并联合公司/项目进行演练,保障平安管理系统的有效并持续改进。13、督促各单位加强对开盘售楼/物业项目入住的现场消防及应急管理,防止发生火灾事故及人员踩踏事务。14、督促各单位加强住宅物业管理阶段的平安管理,特殊是物业的消防管理、电梯管理、儿童游乐设施管理、泳池管理、租户平安管理等,物业公司将出租区经营、商业物业(商业部分合同托付)托付管理等纳入平安管理范畴,要求责任部门落实平安监管职责。15、督促公司及项目加强消防管理、大型群众性活动、节假日期间、特种设备,物业服务单位需将出租区域纳入平安管理范畴。16、督促各单位落实消防法规的要求,保障本单位的消防符合规定,确定消防工作的归口

26、管理人员,建立健全各项消防平安制度和保障消防平安的操作规程,并公布执行。对易燃易爆危急物品的生产、运用、储存或者销毁实行严格的消防平安管理。组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案,并实施演练。17、督促制定有关设备(包括特种设备)修理、保养的平安管理制度及平安操作规程,建立健全设备(包括特种设备)台账,并贯彻实施。18、督促物业项目/相关单位加强对各种机械、电梯、电气和动力等设备(包括特种设备及外委管理)的管理,加强设备定期检查和保养,使之保持良好状态。19、督促相关单位确保机器设备的平安防护装置齐全、灵敏、有效,凡安装、改装、修理、搬迁机器设备时,平安防护

27、装置必需完整有效,方可移交运行。20、落实消防法规的要求,保障本部门的消防符合规定,确定消防工作的归口管理人员,建立健全各项消防平安制度和保障消防平安的操作规程,并公布执行。对易燃易爆危急物品的生产、运用、储存或者销毁实行严格的消防平安管理。组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,制定符合本部门实际的灭火和应急疏散预案,并实施演练。21、组织对职工进行平安思想、平安管理和平安技术的教化。协同其它部门,定期组织平安考核等工作;完成集团及物业公司领导交付的其它相关平安工作。(二)依据上级公司对平安工作的总体要求,结合所负责实际状况,还应推动完成以下详细工作1、制定并完善大区平安生产的各项规章制度,负责

28、大区平安工作总体规划的详细实施。2、帮助物业公司体系建立、推动部门,完成物业公司平安管理体系的运行督导、维护,持续推动平安管理工作的不断改进。3、指导物业公司各项目/华兆公司及基层单位的平安管理工作,督导、落实公司各项平安管理制度。4、督促、检查各部门/单位平安生产责任目标的落实状况。5、重大隐患的整改跟进工作。6、会同其它部门,组织召开季度平安会议。7、推动落实上市公司的各项平安管理规章制度及要求。8、做好办公区域的消防平安管理。9、建立健全平安投入保障制度,完善和改进平安生产条件,按规定提取平安费用,专项用于平安生产,并建立项目级平安费用台账。10、完成公司(如:经理办公会、专项平安活动)

29、交付的其它平安工作。三、评价方法及问责依据国家生产平安事故报告和调查处理条例、中心企业平安生产监督管理暂行方法及集团、上市公司、北京大区、北京公司、物业公司有关规定,对于乙方未依法履行本责任书平安生产管理职责,导致责任事故发生的(事故分级见备注1),依照下列规定予以惩罚:1、凡责任书执行期内发生一起较大及以上平安生产责任事故,平安生产责任人撤职、降薪,扣除全部年终奖金,三年内不得享受晋升职位和薪资提升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣50分。2、凡责任书执行期内发生一起死亡一般平安生产责任事故的,平安生产责任人降职、降薪,扣除年终奖金50%,二年内不得享受晋升职位和薪资提

30、升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣20分。3、凡责任书执行期内发生一起超出一人重伤的一般平安生产责任事故的,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人扣除年终奖金20%,一年内不得享受晋升职位和薪资提升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣10分。4、凡责任书执行期内发生一起重伤一人的一般平安生产责任事故的,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人扣除年终奖金10%,一年内不得享受晋升职位和薪资提升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣5分。5、凡责任书执行期内发生一起经济损失超过50万元的一般平安生产责任事

31、故,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人扣除年终奖金10%,一年内不得享受晋升职位和薪资提升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣5分。6、凡责任书执行期内未按规定时间报送事故,以及瞒报的、谎报的,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,并根据事故等级对责任人加倍扣除年终奖金(扣完为止)、降职、降薪、业绩合同扣分等惩罚措施。7、凡责任书执行期内发生干脆导致我司人员轻伤的平安生产事故,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣2分。8、凡责任书执行期内所管辖范围内部供电系统故障造成的大面积停电、设

32、备损害事故,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人年终奖金扣除1020%,降职、降薪等惩罚措施;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣510分;9、凡责任书执行期内发生电梯故障困人超过1小时的事务超过2次(1年内),由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,取消相关责任人及责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣2分。10、凡责任书执行期内发生非我方责任的平安生产事故,但事故导致我司生产、运营单位停工、停业超过3天以上或间接经济损失50万元以上的,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人扣除年终奖金510%;取消相关责任人、责任

33、单位当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。11、凡责任书执行期内相关方发生非我方责任的死亡事故,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,取消事发单位及平安责任人当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。12、凡责任书执行期内相关方发生非我方责任的平安生产事故,但事故给公司造成肯定的不良影响,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。13、凡责任书执行期内发生对集团、上市公司、北京大区市场形象、社会形象,造成重大负面影响的平安生产事务(见备注2),视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人扣除

34、年终奖金1030%,降职、降薪等惩罚措施,一年内不得享受晋升职位和薪资提升;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣1020分。14、凡责任书执行期内发生除上述状况以外的火灾或其它事故、事务,导致公司相关单位被政府主管部门通报、惩罚的,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。15、凡责任书执行期内集团、上市公司、大区平安内审,对本平安生产责任书中“工作要求”执行状况较差,视详细状况,由物业公司上报大区安委会,赐予通报指责,平安生产责任人年终奖金扣除510%;取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。

35、16、凡责任书执行期内发生事故,未到达上报上级公司要求的,由物业公司安委会赐予通报指责,取消相关责任人、责任单位当年有关评优的资格,业绩合同扣25分。17、责任书执行期内连续发生事故,将依据事故等级加倍惩罚;事故同时出现人员伤亡及财产损失,按事故严峻及影响程度的上限惩罚。18、政府主管部门对相关责任人的行政罚款由其本人担当。19、相关责任人在事故后离职,将按上一年度奖金及工资水平一次扣除相关比例的奖金。20、上述惩罚并不免除事故责任人相关法律责任及公司可能实行的其它如解除劳动合同等惩罚措施。21、华润集团、上市公司安委会依据事故性质对发生事故的单位及其有关责任人规定进行惩罚的,根据集团、上市公

36、司安委会的相关规定进行惩罚,但对同一事故不重复进行惩罚。本责任书经双方签字后生效,执行期自签订之日起至下次签订平安责任书之日止。本责任书一式两份,双方各执一份。双方责任人如有调整,接任人为当然责任人。xxx20xx年xx月xx日公司平安生产责任书9为了加强平安生产管理,全面实行平安第一,预防为主,综合治理的方针,落实平安生产责任制,抓好平安生产日常监管工作,确保全局管养路段平安畅通,确保养护人员作业平安,确保全年不发生各类平安责任事故。现依据平安管理的有关规定及标准,特制定平安生产目标管理责任书,详细内容如下:一、工作目标1,重伤、群伤、较大及重特大平安事故为零。2,预防发生人员轻伤和一般平安

37、事故,轻伤、负伤率限制在2以下。3,做好马路管理、养护和超限超载治理的各项平安工作。4,所管养路段无平安隐患,无危急涵洞、危急桥梁、危急路段和路侧险要路段,确保马路畅通。5,平安工作做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的平安管理格局。二、责任内容1、仔细实行市马路局和县委、县政府对平安生产工作的要求,并结合马路养护工作实际,做到有部署、有措施、有检查、有落实,并按要求总结上报。2、实行平安生产目标管理,层层签订平安生产目标管理责任书,落实平安生产责任;平安生产宣扬、教化培训工作有安排、有布置,并按要求开展宣扬培训和宣扬报道工作,仔细开展平安生产月活动。3、做到工作有支配、有总结;每月召开一

38、次平安生产工作会议,组织职工仔细学习平安生产法、道路交通平安法和马路法,探讨部署平安生产工作。 3。本着一级抓一级,一级对一级负责的原则,各项目经理部负责人、作业点负责人为本管辖路段平安生产工作第一责任人,负责日常平安生产工作。4,根据局文件要求,结合实际制定落实好各项管理责任制,加强对各作业点施工作业平安以及道路平安状况的督促和检查。5,防患于未然,开展定期或不定期的平安生产自检,刚好消退道路平安隐患,发觉问题,刚好处理,杜绝平安责任事故发生。三、实施要求各科室XXX项目部XXX负责人要加强对管辖路段平安管理工作的组织领导,切实加大工作力度,督促落实平安管理工作措施,确保各项平安管理责任目标

39、实现。四、考核与嘉奖局将于年终对各科室XXX项目部XXX完成上述责任目标的状况组织考评。工作成果显著,赐予通报表扬,并在年度评优评先方面赐予优先考虑;对由于工作失职,不履行责任,导致发生严峻后果、影响恶劣的平安责任事故,依照有关规定追究有关人员责任。签名:日期:20xx年XX月XX日公司平安生产责任书10甲方:xx工区 (以下称甲方)乙方: (以下称乙方)为了仔细贯彻“平安第一,预防为主,综合治理”的方针,强化平安生产责任制,落实各项生产平安措施,保障企业财产、设备和职工在生产过程中的平安与健康,确保全年各项平安生产目标的实现,甲方与乙方签订xxxx年平安生产目标责任书。一、乙方平安生产目标责

40、任1、 保证本单元在年度内完成平安生产指标,综合事故率为零。2、 按上级和工区要求建立逢九活动日制度,并建立活动台账,记录齐全。3、 每月组织一次平安检查。4、 对查出的事故隐患,单元承租人作为第一责任人必需亲自过问,仔细组织落实整改,整改率100%。5、 对新上岗的工人和临时工都必需进行平安教化培训,教化培训率达100%。6、 熟记和背诵本岗位操作规程。7、 在签订本单元职工协议时,必需制定平安生产专项内容,明确平安生产无事故。8、 围绕“平安生产年”这条主线,制定工作方案,全面排查和治理各种事故隐患。9、 对平安事故处理要严格执行“四不放过”的原则,事故处理看法刚好精确上报。二、嘉奖凡完成

41、上述目标责任,年终考核在95以上的单元,工区给与承租人负责人适当嘉奖。三、惩罚1、 年终经工区考核乙方为90分以下的,为平安生产不合格单元,甲方对乙方承租人负责人(领滩手)罚款200元,小组生产组长和工会组长各罚100元。2、 如发生一起人身事故(含交通事故)或设备事故(视事故造成的影响程度),所在单元领滩手罚款200元,小组平安员罚100元,生产组长、工会组长各罚款100元,并进行肃穆处理,追究事故责任,取消年终评比资格。3、 实行平安风险抵押金制度,各单元向工区交纳500元风险抵押金,年终达到综合打分90分以上的退还抵押金,90分以下的抵押金不予退还。此目标责任书一式三份,甲、乙方各执一份

42、,场平安科备案一份。甲方代表: 乙方代表:公司平安生产责任书11班组:甲班乙班丙班丁班(用号表示)岗位:班长责任人:为保障广阔职工的人身平安和身体健康,进一步加强职工的责任心,杜绝各类重特大事故的发生,同时保证生产的平安稳定运行,全面做好我车间的平安生产管理工作,特签定如下:一.平安生产工作目标责任1.杜绝人身损害事故,职工年死亡事故、轻伤事故、中毒事故,职工病发事故均为零。2.根据制度要求,仔细做好平安检查和事故隐患整改工作,事故隐患整改率达99%,一是整改不了的,必需实行有效监控措施,确保平安。3.严格执行各类平安作业票证制度;杜绝任何担心全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。4.加强

43、职工平安教化,职工平安教化合格率达100%;需持证上岗人员的率持证上岗100%。5.生产岗位粉尘、毒物、噪声等指标合格率分别达85%以上。6.杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故。7.杜绝主要责任以上交通死亡事故。8.杜绝生产操作责任事故。9.杜绝重大及以上责任设备事故。10.平安设备齐全好用,并定期维护保养。11.定期开展平安班组活动。二.考核说明:1.责任书所称“平安”,包括生产平安、消防平安、基建平安等。2.本责任书签订以后,乙方要依据本单位的详细状况,落实平安目标责任书。三.考核标准:1.每发生一人次重伤,个人300元,扣所在班组300-500元,车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10;2.

44、每发生一人次轻伤或中毒,个人200元,扣所在班组200-300元,车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10;3.每发生一般平安事故,个人100元,扣所在班组100-200元,经济每增加1万元,扣所在班组100元车间主要负责人扣罚单位罚款数目的10;四.其他说明:1.本责任书双方签字后生效。期间,乙方发生变动的,由继承人接着负责,不再另签责任书。2.本责任书由催化车间办公室负责说明。甲方:乙方:20xx年xx月xx日公司平安生产责任书12为贯彻国家“平安第一,预防为主,综合治理”的平安生产方针,加强平安生产管理,杜绝、削减各类事故,实现“平安、健康、快速”发展,依据上级主管部门、有限责任公司及国家相

45、关法律要求,结合年度事业安排,公司确定向你单位下达XX年平安生产目标。一、主要指标1、无重大平安责任事故;因工轻伤率限制在3以下;因工重伤率限制在0.25以下;无环境污染事故。2、落实党风廉政责任制,无重大违纪案件。3、企业内无刑事案件发生。4、无安排外生育。5、无越级上访和群ti事务发生。6、无重大交通事故和火灾事故。二、平安管理指标1、实行平安生产法、职业病防治法、山东省平安生产条例等有关法律法规及其它有关平安生产的规章制度,行政一把手全面负责本单位平安生产工作,坚持建设项目“三同时”制度和平安生产管理“五同时”制度。2、建立健全平安生产管理机构和管理网络,落实平安生产责任制,层层分解平安生产管理指标,有完善的各种平安生产规章制度、操作规程、作业指导书及事故应急救援预案,强化平安措施,确保平安生产。3、平安管理人员持证上岗和年度培训、新入厂员工“三级平安教化”、班组长平安教化、变更工种教化、工伤职工的复工教化、特种作业人员上岗率;各种事故隐隐按期整改率达100%,无违章操作、违章指挥的现象发生;特种设备及厂内机动车辆应确保平安运行,必需在年审检验周期内运用;消烟除尘设备设施运行完好率85%。4、生产现场、消防、平安通道畅通,各种警示标记清楚醒目。5、工伤事故必需坚持“四不放过”原则进行调查处理。6、对施工、租赁等相关方协议中要有平安、

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁