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1、2022电气年终工作总结【举荐】电气年终工作总结三篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料，它可以提升我们发觉问题的实力，我想我们须要写一份总结了吧。总结你想好怎么写了吗？以下是我收集整理的电气年终工作总结3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。电气年终工作总结 篇120xx年在不知不觉中结束，回首20xx的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同克服难关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，现就度电气专业方面重要工作状况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务在20xx里，由于自己走入了一个全新的工
2、作岗位，自己感觉在管理方面所欠缺的太多，不是在以往的专工岗位上所做好就行，这一新的岗位上须要太多的不同方面的学问结构，才能在日常工作中得心应手。为此加强自觉学习的动力，虚心向部门的老师傅请教本专业以外的学问，不断理清工作思路，总结工作方法，将部门所交代的任务顺当完成。二、主要完成工作1、圆满地完成#2机组3月份的C级检修的电气专业项目的安排。2、圆满完成#2炉#2脱硫变的安装复原工作。3、完成输煤斗轮机主站人机界面修理与安装复原的合同签定与实施工作。4、按部门要求，制定电气专业、热工专业的设备卫生责任区划分制度。5、刚好完成现场精细化、平安办工、日常的缺陷消退工作。三、存在的不足1、对新的东西
3、学习不够，管理工作上往往凭阅历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出管理工作上的不能大胆创新，心存顾虑，与部门的整体管理工作脱节，今后要在此方面加强整体方面的意识。2、电气专业有个别员工，傲慢心情较高，工作上我行我素，自已为是，本专业的所制定的制度不遵守，有个别员工在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些状况不利于班组之间的团结，今后要从思想上加以教化或惩罚，为电气专业班组创建良好的工作环境和形象。四、对部门的几点建议1、定期召开班组长以上工作会议，兼听下面员工的看法，敢于荐贤纳才，将好的工作作风与好人好事不遗余力地加以表扬，并加重奖，使检修部每个人员崇尚对的加以表扬与嘉奖、错了就要受到重罚，行成
4、一种正能量，将那些平常自认为自己平常干活最多，所得到的最少人员，在部门员工之间没有几句好话的人受到不同的待遇，那样检修部就会逐步走入一个正能量的方向上来。2、在班组长以上的工作会议上，总结一周来工作成果与问题，刚好实行对策，将问题歼灭在萌芽状态下。3、设备检修部由于历史的缘由，部门人员从老厂人员进行组建，以居处做的设备检修工作，广阔干部与职工在不懈地努力，但在厂部方面，检修部所面临的各个部门，须要不停地应对各方面的工作，可以说是活干了不少，好没有落下，罚款不少，奖金没见，工资不高。造成检修部内部上下冤气十足，由此所造成的是各项工作你干好了，别人总有一种隔着门缝看人的感觉。随着我厂设备运行进入了
5、一个重点维护期，设备检修部在短短的半年中，不关处于什么缘由，先后更换两届领导，可以看出厂部对检修部的重视程度。回顾今年，检修部在先后的两届领导的带领下，严以律已，在部门的大事大非上有原则，有立场，检修部在各项工作中所呈现的精神面貌大为改观，这是一个可喜的开头，为此，现如今检修部更应在此工作中下大力气，注意部门领导的模范带头作用，重点塑造设备检修部新形象名片。4、虽然厂部多次与检修部配发检修工具，但检修部现场检修工具不全、现场检修时配件领取不便、电焊工作时配件不齐、各专业检修工作专用修理间不建全等诸多问题仍旧较为突出，这方面部门是否与厂部交涉，得到厂部的支持，将现场检修工具进行一次全方面的配给，
6、在领取检修配件时，是否以现场生产为主，不以领取手续为主，先将配件领取后，满意现场生产需求，日后由办事员进行补办手续，为日常的检修与维护工作的顺当、高效地的进行得以保障。电气年终工作总结 篇2一、所里前辈们的热忱帮助，同事们充溢朝气和活力，使我刚进院就能切实感受建筑一所作为一个大家庭的暖和，以及团结友爱、和谐共进的优良风气。特殊是每当我在工作中遇到难题和怀疑的时候，师傅和师姐总是耐性细致的给我答疑解惑。感谢所里营造了这么好的工作氛围，我肯定会抓住机遇，努力工作。二、这段时间，我参加了住宅楼，办公楼，厂房，商铺等的电气设计工作，这些对我来说都是全新的挑战，但这些挑战恰好使我能够有机会更全面的了解建
7、筑电气专业。通过学习，我对不同建筑类型的电气设计有了肯定的相识和理解。在设计过程中不仅要遵循国家规范，还要依据不同用户的实际运用状况进行合理规划。其中运用平安是最重要的，假如电气设计不科学、不合理，不仅会增加一些不必要的成本、增加施工难度，还有可能造成由电气方面引起的火灾，或者人员触电事故。这就要求我在工作中必需严格要求自己，在绘图时耐性、用心，尽可能的去避开一些不必要的失误和错误。三、专业素养方面须要接着提高。由于刚从事设计工作时间并不长，专业学问和阅历方面都特别缺乏。虽然经过一段时间的学习使我对专业有了更深的相识，但是，我也清晰的相识到，我距离独立完成设计任务还有很大距离。主要体现在以下几
8、个方面：1.规范理解程度还不够，还须要熟识规范内容，精确理解规范的要求。2.完成图纸的质量要进一步提高。3.对电气设计各系统的相识和理解还不够充分。4.个人简历须要精确刚好与其他专业沟通和相互提资。在今后的工作中，我要努力提高自己，仔细学习规范；严格根据所里的制图规范完成施工图设计；合理支配自己的设计任务，改进提高自己的工作习惯，刚好完成设计任务；虚心向师傅请教，向其他同事学习；加强团队协作实力，仔细做好与其他专业的沟通问题，对其他专业的建议虚心接受。我信任通过所领导的帮助、师傅的教育和我自身的努力，肯定能让我在以后的时间里更快更好的提升自己的综合素养和工作实力，更好的完成设计任务，为xx所的
9、发展壮大做出自己的努力！电气年终工作总结 篇3不知庭霰今朝落，疑是林花昨夜开，回首xxxx，的确是不平凡的一年，xxxx是我人生经验的一个重大转折点。感叹时间的飞逝，自己的脚步显得如此匆忙。细细品尝，发觉自己在不轻易间成熟了很多，对待工作的看法和为人处世的方式也有不少变更，或许这就是成长。由衷感谢公司领导对我的信任和栽培，给我一个广袤的平台，让我在工作中不断学习，不断进步，全面提升自身的素养和才能。让我实现自己的幻想，翻开了我人生崭新的一页，在此我向敬重的领导和敬爱的同事们表示诚心的感谢。xxxx年,电气全体工作人员在公司领导正确的领导下，公司各职能部室的支持帮助下，电气工作取得了历史性突破
10、现将我一年来的工作状况汇报如下：一、xxxx年电气平安生产任务完成状况：1、未发生一起轻伤及以上人身事故;未发生一起有人员责任的设备事故;未发生一起误操作事故;未发生一起电气火灾事故;博源MMM110kV变电站全年，未发生一起停电事故。供电牢靠性100%;因外界缘由，导致NNN35kV变电站全站或部分设备停电5次。2、全年办理的变电第一种工作票163份、其次种工作票382份、倒闸操作票355份，合格率达100%;二、自我及工作管理：1、加强自我管理： 深化现场、扎实工作，“桃李不言，下自成蹊”，“其身正，不令而行，其身不正，虽令弗从”，“喊破嗓子，不如做出样子”。做为电仪室负责人：我带头讲团结
11、、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。以“五讲”为鉴戒，时刻检查自己的思想，规范自己的言行。时常提调其他工作人员以“五讲”为鉴戒。渐渐树立比思想讲风格，比协作讲团结，比贡献讲成果，比工作讲奉献的良好风尚。努力转变自我工作作风，做下属的贴心人。常常主动与下属谈心，深化现场进行讲解，了解设备运行状况，发觉问题、解决问题。在生活上视下属为亲人;下属婚丧嫁娶，必访必问;下属生病住院，刚好前往探望。树立良好的形象，激发工作人员“甘于清苦、乐于奉献”的工作热忱和主动性。2、合理调配现有人员，以达最佳配置。电气专业共有：49人，xxxx年有1人辞职，2人请产假。用人之长，天下无不用之人，用人之短，天下无可用之人
12、。通过建立自上而下的各级电气工作人员岗位制和工作标准,依据个人技能水平、爱好及性格，刚好对人员岗位或在班组之间进行调整。使大家做到在其位谋其政、不在其位帮其谋，让大家同心协力，各尽所能。完善工作程序,理顺各种关系,提高办事效率,削减相互扯皮。3、思想管理工作电气、仪表部分工作人员思想比较消极，信念不够坚决，执行力较差。感觉自身前途无望，从而产生消极懈怡思想，感觉没有前途与发展，因此对工作的企业及自己的选择失去信念。为此我通过谈话、培育、引导、激励等方式方法，帮助其正确相识形势，转变思想观念。把消极的思想变更成主动的思想。进一步将其思想、行为引导到与团队共同命运的思想上。三、xxxx年主要工作回
13、顾：1、加强平安运行、检修工作管理1)习惯性违章是电力平安的大敌，是事故的源头。杜绝习惯性违章是一项长期的、烦琐的工作。在本年度各项工作中，我始终把反习惯性违章作为平安管理工作的重点，大力提倡“零违章，零缺陷，确保零事故，防止非停”的平安生产管理理念。全面加强平安学问学习，提高平安意识，聘请电力系统有关专家，围绕“平安”这一主题对电气全体工作人员进行人员平安、设备平安、事故处理等学问讲座;加强对两票三制、电力平安工作规程等规章制度的学习。通过多方努力，电气工作都有了新的转变，逐步走向了标准化、制度化。2)、运行管理，学习中提高：通过不断灌输标准化管理理念和思想，进一步要求电气工作人员上标准岗，
14、干标准活，物品摆放定置化，设备管理包机化，促使电气工作人员养成良好的行为习惯和工作习惯。对检修工作人员提出严格要求：必需坚持“应修必需、修必修好”的原则;设备维护、检修，重点抓，抓重点，刚好检查、督促工作人员对电器设备进行全面检查、维护、检修、更换、试验，并仔细做好相关记录。加强日常维护、设备巡检工作力度，刚好发觉设备隐患和缺陷，并刚好消缺。规定每月由各运行主操、检修组长参与，对所辖的33个供配电室、235台高压柜、278台低压配电柜、23个变压器室、800多台电动机进行全面的平安检查。并结合设备实际状况和各季节气候改变全面做好防风、防雷雨、防火、防冻和防鼠、鸟工作。3)、 加强了电仪室班组建
15、设管理。结合人员岗位的变动，从劳动纪律及各项运行记录、巡察检查、日常工作着手，针对工作过程中存在的管理不完善等方面，组织工作骨干进行了分析和改进，对存在的记录不规范、违反劳动纪律等问题进行了严格考核。4)主动主动协作完成了xxxx年设备、工艺等部室的安排检修和非安排检修工作。 5)搞好外部环境,处好与上级主管部门的关系,是确保我们公司电力系统稳定运行的前提和条件,在公司领导的正确领导和支持下，与供电部门的友好关系进一步加强。同时与220kV苏贝变电站的关系也进一步加深。2、大型设备维护、新增及技改工作1)、提出MMM110kV出线间隔新增技改方案，该工程完工设备投运后(该工程已开工，安排xxx
16、x年停电期间投入运行)，MMM110kV变电站110kV系统运行的牢靠性将增加一倍。2)、对NNN已存在平安隐患的主变压器，组织进行返厂吊芯检修、更换变压器油和做大修后投运试验工作。3)、对NNN35kV变电站的全站高压设备进行预防性试验。4)、对NNN18万吨35kV变电站直流系统存在隐患的充电柜、蓄电池进行更新。5)、NNN18万吨35kV变电站6kV系统在设计时存在着很大缺陷，xxxx年停电检修期间对6kV系统共11台高压柜电压互感器二次侧增设熔断器，消退了运行中存在的平安隐患。 6)、因设计缺陷，NNN18万吨35kV变电站6kV、3kV共28台高压柜均无接地开关位置视察孔，大修期间全
17、部进行了技改，增设了接地开关的视察孔，防止带地刀合闸的恶性误操作事务发生。7)、对NNN后台监控系统进行全面升级、维护。8)、组织对NNN新消防站新增500KW柴油发电机组进行安装、调试、投运工作。三、工作中存在的问题与不足1、我虽然年轻充溢干劲，但是缺乏阅历，在工作中简单走“弯路”，处理一些新问题上存在着肯定的欠缺。自我执行力不够，专业水平和管理水平需进一步提高，对工作人员的关切和帮助不够多，对设备运行状况了解需加强深化。2、电仪室班组建设还不够成熟，年轻工作人员较多，相识不足，观念肤浅，部分工作人员综合业务水平太差，平安意识和严格遵守规章制度的意识尚有欠缺，没有上进心，执行力差，事故应变实
18、力受限于自身技术水平，须要在今后工作中努力提高。3、平安、运行、检修规程随着设备的增加、更新及技改，没能刚好修订，需进一步完善，且对工作人员的培训学习和详细执行环节的监管仍存薄弱环节。4、设备基础管理工作虽做了大量工作，但仍不能最好的服务于生产，甚至有脱节现象，今后要花大力气进行整改落实。尤其是对已陈旧、老化的设备，我们还须要大力加强管理，并实行有效措施。5、专业内部培训工作搞得多，收到实效的少;培训形式，冰冷死板的多，敏捷多变的少。须要在今后培训工作中不断创新形式，改进方法，增加实效性。6、电气、仪表设备检修体制落后，还停留在故障检修状态下，随着生产力的发展和科学技术的进步而不断演化，设备检
19、修体制已经演化为状态检修，我们的检修人员对这种检修体制并不熟知，我们须要加强学习先进的检修体制和科学技术。7、备品备件管理不到位，时常出现无备件现象，有时影响检修进度。需健全设备台帐、做好材料安排和备品备件管理。xxxx年主要工作安排：1、全面加强自我管理，提升自身综合素养，做好自我指责和自我反省。2、全面做好电仪室平安生产管理工作。3、加强电气、仪表设备管理工作，围绕公司的生产目标，提高电气、仪表设备的完好率，全力完成公司下达的任务。4、加强电仪室人员管理工作，为打造优秀团队而奋斗。5、全面做好电气、仪表运行、检修及技术管理;搞好各项培训，抓好重大技术决策，搞好新技术、新产品的推广应用。 6
20、、建立健全基础资料及各种记录、台帐。7、修订完善的运行、维护检修规程，编制检修方案，做到平安运行，文明检修。8、加强电气、仪表设备的备品备件管理工作。9、接着做好电气、仪表设备技术合理化改造和更新工作。10、制定日常检修安排，提前做好停电大修各项工作。11、加强用电管理，做好平安用电工作，做到节约用电。12、加强与其他部室之间的沟通、协作。【举荐】电气年终工作总结三篇】本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页