2022年学校团委组织部工作计划范文.docx

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1、2022学校团委组织部工作计划范文组织部主要是负责团员活动的建设,下面是我整理的团委组织部工作安排,请阅读,上公文站,发觉学习。团委组织部工作安排一新的起点,新的舞台。现已开学两个星期了,组织部的工作即将走向正轨,面对广阔团员学生和各部,我们应有条不地做好我们的工作并组织好各部各班做好相应的学习和活动,与此同时我们将加强部内建设,继承组织部历来的工作作风的同时,以细致专心.科学工作.开拓创新的方式开展工作,以权责分明,团结一心,同心同德,的工作看法做好应做的各项组织生活。一.工作要点因人员将临毕业,为了使工作正常进行、所以确定纳入新成员进行试用一学期的考察,其次一提高广阔团员青年的思想政治素养

2、为先导帮助团员学生们树立正确的人生观,酷爱团的崇高情感;以打造团队生活为目标,做好学生干部会议,协作各部做好宣扬.社团活动等工作,在次地细致仔细做好收费.归档等各项组织部应做好的工作,虚心吸取别人指出的不足,改善工作方法,使本部工作水平迈向新的台阶。二.工作内容1.日常工作:苦练内功、使部门工作细致化、标准化。(1)迎新、招新!(2)新团员注册:补办及团费收缴。(3)党校培训:组织部将全程主动协作学校党课开展.支配各班团支部参培人员踊跃参与主动学习。(4)推优工作:各系部推选优秀团干部、优秀团员的评审工作,使推优工作具有条理性、规范性。(5)学习雷锋活动月、组织全校师生学习雷锋精神!(6)学生

3、干部会议:拟订每月一次团干部会议如期召开一次。首次内容:明确本学期的工作任务和工作重点,宣读优秀评估细则,传达上缴团费,团员注册, 团关系转接等基本工作,激励广阔团员递交入党申请书和先进的思想道德优秀的同学主动入团等。与理论部探讨布置团会学习,评优激发学生学习,团干的主动性,表彰先进集体及个人,提升团委的工作力度和效率。(7)5.4运动大型活动的组织、策划、开展!(8)团干部沟通工作:把团干部的沟通与培育熬炼相结合,相互探讨指出工作中的不足取长补短,使干部团结一心,增才实干,努力工作,投身团委,对团委日趋完善供应良好的基础。(9)提高团干部及团员思想政治素养学习:针对目前部分同学思想道德觉悟不

4、高,生活作风散漫的问题,组织部将主动协作理论部进行各班团员学生思想道德教化,在班级中常常开展各式的思想道德教化活动,早团干部沟通会中做工作及思想汇报等有意义的活动,从而形成良好的氛围,有状况刚好做出反映。帮助同学树立成为正确的人生观、价值观、世界观。使学生团员、干部的思想素养等得到相应的提高。(10)整理本学期工作总结以及编写下学期的工作安排!以上是本学期组织部各种安排。希望得到老师和各部的指导及协作,我们将同心协力工作,希望能使团委成为博采众家之长,提高更新的相识和主动工作,使组织部工作焕发新的光彩。团委组织部工作安排二一 清除工作死角、整理遗留问题。将以前未彻底整理的档案整理好,并尽享妥当

5、保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理,清晰死角,严防问题积压。争取在日常管理方面以良好的工作状态和工作绩效迎接上级团委的检查,呈现我院组织部的良好精神风貌。二 加强干部队伍建设,以干部带团员,以团员促群众。通过集中、有组织、规模的团干教化培训活动切实提高我院团干队伍的干部素养。推广工作笔记制度,号召团干尤其是团支书坚持记工作笔记以沟通心得、记录想法,改进工作方法,提高工作效率。同时,借此举提高团干的语言组织实力。落实各项材料的上交与整理,在该方面与团支部评优挂钩。保证各项活动的后期工作做到位。与时俱进修改完善各项规章制度,使干部队伍的管理工作有章可依、

6、有章必依,违章必究,切实提*部队伍素养,让个干部收获更好的工作效果。另外,紧密联系各班团支部,切实引导各班团支部的工作,既坚持我院的工作大局又体现各自特色。同时进一步完善自身,为各班创建更为有利的工作环境。三 完善组织发展壮大工作。坚持原则发展壮大团组织的同时,进一步完善推优入党工作,令推优工作具有条理性,规范性,使工作有制度可依、有制度必依。四 为今后的干部队伍做好储备工作。加强部员内部沟通合作,给干事以足够发展空间实践的同时,留意教化与引导,为团学干部储备有生力气。详细打算实行轮值部长制,给每位部员熬炼机会和平台。并在各班建议采纳轮值团支书制度,以提高工作效率、加强班级团支部的团结。五 开展丰富而有意义的团日活动。以提高同学们的思想理论水平和学习主动性为原则,紧跟时代脉搏,把握高校生思想动态,加强各班团支部的沟通与合作,开展系列针对性和实践意义强的团日活动。预备在时间、地点、规模方面改进,即多开展长时间的户外的班际、院际的团日活动。六 加强与兄弟学院组织部的联系。第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页

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