2022年党支部创先争优活动总结x.docx

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1、2022年党支部创先争优活动总结x党支部 活动总结 创先 党支部创先争优活动总结 篇一:创先争优活动工作总结 六枝特区住房和城乡建设局 创先争优活动工作总结 根据区委、区直机关党委创先争优活动的总体支配和部署,我局创先争优活动领导小组紧密结合住房和城乡建设工作实际,明确了紧紧围绕区委、区政府的中心工作,以投资商、市场主体、服务对象满足为标准,以项目建设早一天落地为目标的创先争优指导思想,主动围绕住房和城乡建设事业发展工作中心,创新思路,创新举措,扎实推动创先争优活动深化开展,圆满完成了本阶段工作任务,现总结如下: 一、围绕创先争优目标,扎实开展六项活动 党性活动。在全面争创扎实推动阶段,我局对

2、党员普遍进行党性教化,促使党员比照五个好标准,剖析思想找差距,增加责任感和使命感,推动住房和城乡建设事业全面科学发展。一是加强党课教化,围绕加强党性修养、提高素养实力,围绕中心、服务大局,筑坚毅堡垒、当先锋模范等内容为全体党员同志上党课 5 次,全体党员干部思想建设、组织建设、制度建设、实力建设、作风建设不断加强;二是组织专题学习,通过专题学习,就如何开展创先争优活动,广泛征求全体党员干部的建议和看法,加强全体党员干部的沟通探讨,查问题,找差距,定措施;三是举办廉政大讲堂和廉政准则学习活动。教化广阔党员干部应如何对待物质生活,怎样才能更好地为人民服务,从做人、 1 做事等方面讲解党员干部的行为

3、规范,全系统广阔干部职工的思想觉悟有了普遍提高。 实力培育活动。大力提升广阔党员干部的实力素养,把培育和熬炼党员实力素养作为重点突出来抓。一是把读书学习列为创先争优活动的必修课,全体党员干部必需勤于学习、擅长学习、重于学习、学用结合,在学习中开阔眼界,增长才能,提高自己。二是把岗位成才作为创先争优活动的目标内容,教化引导广阔党员干部爱岗敬业,干一行、爱一行、钻一行、精一行,努力在平凡的岗位上做出 不平凡的贡献。三是引导党员干部在工作岗位上开拓创新,在创先争优活动中发挥聪慧才智,为住房和城乡建设事业做贡献。四是开展夺旗争星,提高岗位技能。以提高工作质量和服务水平为重点,在全局范围内开展业务技能大

4、练兵,通过开展档案分卷、叠图、装订、调卷等岗位技能竞赛等活动,激发了工作热忱,提高了业务水平和服务技能;自来水公司、安居工程建设发展中心、房地产综合开发公司、建设执法大队等股室、站所针对在外地施工点多、线长、人员分散、流淌性强的特点,他们把创先争优活动开展到项目部、开展到建设工地,找准着力点,在党员之间开展比学习、比干劲、比创新、比贡献活动,使创先争优活动在施工一线蓬勃开展;局综合办公室、产权交易大厅、城管监察大队等所室以团结协作、服务群众和敬业、服务、文明为载体的两旗三星评比活动开展的如火如荼,创先争优氛围深厚。 2 岗位奉献活动。引导党组织和广阔党员立足本职岗位,在工作中讲党性、比奉献,增

5、加广阔党员爱岗敬业、勤勉奉献的意识,激发他们争当敬业奉献模范的内在动力,形成创平安优质工程、树住房和城乡建设新形象的良好局面。工作中基层党组织和广阔党员依据岗位认责承诺,并进行公示。据统计,所属党组织和党员总计承诺为职工办实事好事 28 件。建设工程质量检测中心实行依据岗位,自我领诺;支部评议,集体审诺;集中公示,公开亮诺;从小事做起,仔细践诺的措施,承诺的目标和完成时限特别详细明确,干部职工工作热忱高涨,信念十足;全面驾驭党员学习和思想动态,确保先进党员的示范带动作用充分发挥;自来水公司把解决群众切身利益的问题作为承诺的重要事项,雨季到来前为家属楼修补楼顶,疏通下水道,解决遗留问题,为职工创

6、建舒适的生活环境;通过各项活动的有效开展,全局上下团结一样,爱岗、奉献的精神稳步提高。 服务群众活动。我局紧紧围绕创先争优活动的主题要求,把创先争优活动与提高服务效能,优化发展环境和业务工作紧密结合,为党的基层组织和党员发挥作用搭建平台,避开了创先争优活动和中心工作两张皮、空对空。 主动组织广阔党员深化开展志愿服务、便民服务、结对帮扶、走访慰问系列活动,为企业排忧解难,供应优质服务,为群众办实事、办好事,帮助群众解决生产生活中的实际问题。仔细落实公开承诺事项,创新服务方式,做到审批再提速, 服务再提质、 3 环境再优化。大力加强与服务对象和建设各方主体的互动联系,开展为企业解难题,为群众送服务

7、的两为活动。为进一步提高办事效率,更好地为企业、群众供应优质服务,树立住房和建设局窗口的良好形象,我局立足服务职能,创新服务方式,在行政审批服务工作中实行五办、五延长 服务,做到了一章对外、一日办结。创先争优活动中,以其他先进地区为坐标,再次推出五优化服务,即优化房地产开发项目施工图联合审查和招投标环节、优化企业人员上岗证书审查手续、优化工程招标文件审查程序、优化投标企业投标保证金手续、优化房地产开发企业资质申报程序。五优化使前来办事的服务对象享受到更为快捷的服务,开创了行政审批的新局面。 亮牌示范活动。我局根据体现先进、业绩突出、作用明显、群众公认的总体要求,紧密围绕单位、科室的业务职能、岗

8、位职责及个人实际,开展了创先争优亮牌示范活动。局办公室、产权交易大厅等股室、站所结合工作实际推行了亮服务流程,亮党员身份,亮党员形象,亮目标责任,亮承诺事项等五亮活动,增加了透亮度,便于社会各界监督。亮服务流程:在窗口服务单位制定科学高效的办事流程,并通过张贴方式向社会公开服务流程和办事要件,便利群众了解、办理各项业务。亮党员身份:工作期间党员佩戴党徽和胸牌标识,挂牌上岗,让每个党员牢记我是党员、我要带头。亮党员岗位形象:统一制作党员岗位牌,明确姓名、性别、职务、岗位、联系电话等详细事项,便利群众 4 办事。亮目标责任:结合党员实际,将党员干部姓名,详细工作,目标要求等事项,臵于社会各界的监督

9、之下,时刻警示党员围绕目标,立足岗位,创先争优。亮承诺事项:党组织和党员结合岗位实际,根据职责范围的要求进行公开承诺,切实为民办实事、办好事,兑现自己的承诺。树立一个党员一根标杆,一个窗口(股室)一面旗臶意识,激励所属党组织履职尽责创先进,党员立足岗位争优秀。截至目前,全局创先争优示范岗共 28 个,挂牌示范岗党员 56 名,涵盖了各个工作岗位和领导干部、党员、青年、妇女等不同的创建主体。这些集体和个人在创先争优活动工作中的表现精彩,在深化推动创先争优活动中,主动主动发挥示范带动作用。 组织创新活动。在党组织规范化建设上创先争优,实施党组织规范化建设,建 设一个好班子,抓出一支好队伍,形成一套

10、好机制,培育一种好作风,有效落实党支部三会一课等各项制度,推动党总支、党支部活动创新发展。创先争优活动中我局仔细实行上级要求,逐级明确责任,强化工作措施,创新方法手段,主动推动基层党建工作创新发展,促进了住房和城乡建设事业又好又快发展。主要特点:一是围绕责任落实抓好基层党建,主动构建基层党建工作新格局。坚持把基层党建工作摆在了更加突出的位臵,刚好调整充溢党建工作骨干力气,层层建立党建工作责任制,做到了基层党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,党组织负责人真正履行了管党责任,坚持思想、精力、工作 5 篇二:创先争优活动状况汇报 *创先争优活动状况汇报 创先争优活动是一项长期的系统工程

11、,*年根据局党委对创先争优活动的要求,单位党支部结合工作实际,创新活动主题,确定活动载体,明确活动重点,深化推动创先争优活动。现将详细状况汇报如下: 一、召开支部会议,周密支配部署。*年是中国共产党成立 93 周年,是实施十二五规划的开局之年,为进一步做好单位党建工作、开展好创先争优活动,单位召开支委会探讨部署*年党建工作和创先争优活动,确定了主题内容和活动载体,明确了活动重点和工作责任,重申强调各单位要接着根据去年的工作机制,把创先争优活动摆在更加突出的位置,持之以恒的抓好活动开展,要充分发挥领导组织的职能作用,抓好活动督导检查和宣扬工作。 二、推动创先争优,进一步提升党员素养。单位党支部把

12、开展学习实践科学发展观活动作为树立正确发展观的有利契机,坚持做到要求更严、标准更高、成效更好。一是学习求深。坚持个人自学与集中辅导相结合,要求每位干部通读和精读规定读本,仔细做好学习笔记,撰写学习体会,实行领导班子成员为全体党员上党课、观看电教片等多种形式,进行集中学习培训,努力做到学有所思、学有所悟、学有所得。二是成效求实。坚持边学边改,立说立行,自觉把学习的成效转化为推动地域经济发展的实际行动,通过开展学习教化,单位全体干部特殊是领导干部进一步树立了正确的 党建发展观。 三、立足工作岗位,做好评比表彰。单位党支部主动探讨把创先争优活动与落 实医改任务相结合、与落实重点工作相结合、与提升优质

13、服务相结合、与卫生事业发展融为一体,确定疾控单位创先争优活动以立足本岗位、建功十二五为主题,以开展党的群众路途实践教化活动为载体,把推动*疾控事业跨越式发展作为创先争优的基本要求,把领导干部带头作为创先争优的主动导向,集合广阔党员群众才智,细化政策措施,坚持用工作落实检验活动实效。*年底,单位组织开展了优秀工作者、党员工作等评比工作,实行自下而上,民主评比,集中审议的方法,评比出先进科室 2 个、优秀党务工作者 1 人、优秀党员 3 人、先进工作者 11 人、优秀工会工作者 1 人,优秀工会主动分子 3 人、三八红旗手3 人、优秀团员 1 人。单位团支部被评为优秀团支部,2 名同志被兵直党工委

14、评为优秀党员、1 名同志被评为优秀党务工作者。年初,根据上级要求对先进个人和集体进行了表彰,通过评比先进提倡精神、树立榜样、刹住歪风、宏扬正气,从而激发、激励更多的人去为党的事业而奋斗。 四、落实五项机制,促进活动开展。严格落实单位以基层党组织晋位升级机制、党组织和党员承诺践诺制度、干部联系和服务群众工作制度、三亮三比三评制度、学先进争当先进为主要内容的五项长效机制文件要求,巩固和扩大创先争优活动的成果,推动创先争优常态化长效化,增加了党支部创建力、凝合力和战斗力。党组织和党员承诺践诺制度的建立和实施,激发了广阔党员履 职尽责、服务发展、服务基层、服务职工群众的动力和热忱,形成比先进、当先锋、

15、促发展的生动局面。干部联系和服务群众工作制度的建立和实施,有利于党支部深化群众,帮助群众解决实际困难,接受群众监督,保障群众的合法权益。三亮三比三评制度的建立和实施有利于党员加强服务意识、改进服务作风、提高服务水平,亲密党群关系。学先进争当先进制度的建立和实施,有利于提高强化先进的示范作用,发挥榜样力气,促使每位同志争有目标,形成崇尚先进、争当先进的良好风尚。 五、加强行业管理,落实重点工作。根据上级提出的围绕深化医药卫生体制改革这一主线,把握公益性和普惠性两个关键,提升规范化、标准化、科学化三个水平,落实文化建设、服务质量、人才队伍、卫生项目、作风建设五项重点的工作要求,结合确定的年度目标任

16、务和卫生重点项目工作,制定下发了*年工作重点的通知,细化了重点工作任务,明确了工作进度,落实了工作责任,做 到了工作有专管之人、人有明确之责、责有限定之期。各单位根据任务要求因地制宜,狠抓落实,各项卫生重点工作开展良好。传染病防控、免疫规划、地方病防治、卫生应急、艾滋病和结核病防治等重点工作取得明显的成效。 六、主动开展了形式多样的党建活动。为丰富党员和职工文化生活,单位党支部开展了形式各样的活动。5 月 4 日,为纪念中国共青团成立 92 周年和五四爱国主义青年运动 95 周年,单位团支部举办了一次以我的中国梦奋斗的青春最漂亮为主 题的健身徒步走活动。 单位 35 岁以下青年团员共 16 人

17、参与本次徒步,全程共12 公里。到达终点后,大家在草地上品尝自带的午餐,并开展了丰富多彩的拓展活动,并为获得*年度优秀团员的同志颁发了荣誉证书,活动在庄重的入团誓词后圆满结束。5 月 9 日,单位党支部和第八师疾控单位党支部召开座谈会,谈心谈话活动围绕党员思想动态、工作中存在的问题、发展思路等方面开展,广泛征求看法建议,共同探讨解决问题的方法和措施。8 月 4 日,单位党支部组织全体党员与*单位和*疾控单位党支部召开座谈会。座谈会后,一起到田间地头开展摘菜活动,在劳动中沟通谈心、相互帮助,体会劳动的艰辛和欢乐,增加了与基层党组织的联系。单位党支部对*3 连 2 名困难职工,因家中有精神病患者和

18、其他缘由导致生活困难的维汉家庭进行走访慰问,倾听他们的心声,帮助解决详细问题和困难,为他们送去清油、大米和棉被等慰问品。10 月 15 日,单位党支部和工会组织全体党员和职工在乌拉泊库区开展植树活动,尽管大风裹着沙土阵阵扑面而来,却丝毫没有减弱大家植树的热忱,当天圆满完成植树任务,为首府的绿化奉献了自己的力气。 *党支部 *年 10 月 27 日 篇三:基层党支部创先争优 *党支部争先创优工作总结 *管理处党支部以*党工委创先争优活动实施方案为依据,深化科学发展观,以严格的执行力来实行党支部党建工作。充分发挥发挥基层党支部战斗堡垒作用,加强基层党组织的凝合力、吸引力和战斗力。通过争先创优活动,

19、既进一步提高了*党支部组织建设的整体水平,又坚固树立了党员干部服立足于*,服 务于*的思想。促使全体党员干部亲密联系一线员工,自觉以模范带头的作用,在工作中以主动的看法,良好的状态开展争先创优活动,现将有关的工作总结如下: 一、领导高度重视,行动快速,是全面启动争先创优活动的基础。 为贯彻*党工委有关号文件 有关争先创优工作的精神,我*管理处领导班子对这项工作高度重视。刚好召开班子成员会议,根据*党工委的统一部署,我*管理处党支部,对如何开绽开展此项工作进行了深化细致的探讨。依据*是一个旅游度假区的实际状况,快速行动,制定了*党支部争先创优活动实施方案。并成立了此次活动的工作领导小组,特地负责

20、此项工作。 为切实抓好此次争先创活动的开展。应管理处张主任要求,我们明确了活动的目标。 1、是要确保要在全体党员中,快速开展争先创优活动,把好学习关,通过组织全体党员学习上级有关文件精神,做到领悟活动精神深刻、抓住争先创优活动的重要性和意义为目的。 2、是要把好争先创优活动的方案的实施方向。在学习和传达上级下发文件过程中,组织由全体党员、邀请外籍党员、部分一线员工参与座谈会。要求各参与人员畅所欲言,指出争先创优的不利因素,为制定实施方案打下基础。 3、是要抓好争先创优活动质量。努力将*党支部创建为先进党支部,号召全 体党员争做优秀共产党员。主要在于扎实开展活动,以党员、干部素养的提升,发挥党员

21、干部的模范先锋作用为中心。做出让全体员工、前来*游玩的客人、在*内居住的居民喜闻乐见的,摸得着、看得见、学得会的实际工作,在平安生产工作中以及基层党支部建设中做要出党员应有的贡献。 4、是要摆好心态,做好取经的观念。学习取经没有终点,在活动开展过程中,我们还要主动地,不耻下问地向其他兄弟单位学习取经,沟通体会,学习他们好的做法,体现出它山之石,可琢为玉的真正意义。 二、务实党建工作,是*党支部保证开展争先创优活动的法宝。 1、*党支部在孔书记的带领下,严格坚持三会一课制度。比如党支部建设工作中的一些汲及面比较重大问题,根据民主探讨,少数听从多数的原则,统一大家思想,再作出决议。主动利用三会一课

22、的机会,组织全体党员定期探讨 支部工作,总结党建工作得失。为更好地使*党支部更好地接受党外群众的指责和监督,不定期邀请流淌党员、外籍党员或者群从参与三会一课组织生活制度,共同参加到开展争先创优活动中来。 2、坚持以*的平安、*的利益、*的荣誉为党员思想教化为动身点,做好党员政治理论、服务群众学习的同时,开展了荣辱观教化、党员争先创优活动。 3、做好党员培育和发展工作,不断壮大*党支部队伍。通过民主举荐、民主测评、组织考察、集体探讨、公开公示等程序,使一批思想素养过硬、工作业务实力强、群众基础好的苗子汲取进入*党支部。例如办公室办事员张锦芳同志,为人恳切,工作仔细,良好的政治素养和工作作风,获得

23、了桃支部一样的通过,同意发展其为中国共产党正式党员。目前,*管理处,已经五、六位主动分子,主动向党 靠拢。信任,在*党支部的争先创优活动中,他们会以主动、务实的精神面貌参加中来。 三、亲密联系群众,走群众路途,是开展争先创优活动的重要举措。 亲密联系群众,走群众路途,这铸定我们一切工作想群众所想,急群众所急。群众就是一面镜子,我们的争先创优工作做得怎么样,就能从群众这面镜子中反映出来。这要求我们党支部全体党员必需有先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的高尚情操,解决一线员工工作、生活、家庭中的实际困难,让他们切实感受到*党支部的存在,以及感受*党支部争先创优活动的氛围。 1、*党支部根据一对一式的党

24、员帮扶困难员工的模式,要求党员为困难员工切实做好帮扶工作,解决困难员工生活中遇到的困难,使之能无后顾之忧地安心投入*争先创优工作中来。 2、*党支部发出号召为特困职工进行捐款。倡议发出后,很快得到了全体党员干部及员工主动响应。管理处领导主动带头捐助,大家怀着一颗对同事 全家的良好祝福和关怀,纷纷解囊相助。希望这笔捐款,能帮助其家庭解决燃眉之急,同时捐献 第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页

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