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1、2022年年教导处工作总结2022年教育处工作总结篇一 本学期，教育处根据学期初制定的工作安排，在校长室的正确领导下，以全面实施素养教化为目标，紧紧围绕全面提高教化教学质量这一中心开展教学教研活动，加强老师业务素养培训，努力提高老师教化教学水平;加大常规教学管理力度，圆满完成本学期工作，现将主要工作总结如下： 一、坚持德育为首，抓实育人工作 1.抓主题教化。重视每周一的升旗仪式和国旗下的讲话，校团委细心组织，每周教化主题明确，而且我们还转变了国旗下讲话的模式，每周由一个班级主持进行国旗下讲话，由班级自主确定讲话内容及发言人对学生进行主题教化，既教化了广阔学生，又熬炼了学生干部，达到了兵教兵的目
2、的。我们也高度重视班会课，每节班会课确定一个主题，力争使班会课的效能落到实处。我校郭道香老师的主题班会待人以礼，敬重为先获得了xx市一等奖，镇江市二等奖的好成果。 2.抓行为规范养成教化。每学期伊始，学校都把开学的第一个月作为行为规范强化月，狠抓学生的日常行为习惯及文明礼仪，发挥学生主体作用，成立学生文明监督岗，全程参加学校值日工作;对刚入校的初一新生，学校组织他们学习中学生守则、中小学生日常行为规范等，并以书面的方式查效果，以求入脑入心。 3.创新三节形式和内容，牢记青春岁月。按安排举办了艺术节、体育节、科技节，让学生在活动中展示自我，提升综合素养。2022年4月我们开展了科技节，我们带领学
3、生参观了xx市金州水务有限公司，让学生了解现代工业基本的生产流程。同时我们还开展了各种科技活动，激发了学生从小酷爱科学和学习科学的激情。11月我们又实行了校内艺术节，艺术节由多个分项目和最终的集中展演组成，要求全部教研组、班级、社团都参与，合唱、小品、相声、舞蹈等，真可谓精彩纷呈，我们还邀请了家长代表参与了本次艺术节。12月我们实行了体育节，变更了过去重竞技项目的做法，在趣味上动脑筋，巧设了适合人人参加的袋鼠跳、时代列车、众人划桨开大船等项目，要求全体师生参加，老师同学齐上阵，师生互动，其乐融融，既熬炼了体魄，也拉近了师生之间的距离，真可谓是师生共竞技，华蜜满校内。有位学生在日记中这样写道：风
4、吹散了操场上喧闹的气息，但它吹不散我们这个班团结的气息，吹不散同学们间的友情，更吹不散我们心中美妙的记忆! 4.以486活动为载体，加强学生的思想品德教化。 今年6月我们实行了初三学生毕业仪式。毕业典礼上播放了微视频青春相册，看着视频中的自己三年来的点点改变，伴着同桌的你的音乐，毕业学生感动着，回味着。 5月份，我们和开发区团工委共同实行了别样的青春仪式。开发区团工委书记首先发表了激情洋溢的青春寄语，要求学生能坚持心中的幻想，肩负历史给予的责任，仔细学习，成为有担当、有作为的新一代青年。然后来自开发区各个社区的团员代表向我校的学生赠送了书籍和文具。 加强了社会主义核心价值观的学习。通过显示屏呈
5、现、班会宣讲和每个班级张贴，让同学们牢牢记住了社会主义核心价值观。 今年我们还接着开展了欢乐活动日，我们走进法制基地，感受法律的庄重;走进城北公园，感受自然之美;走进消防大队，感受军人奉献之美。 5.抓特色建设。为丰富学生的业余生活，熬炼他们的体魄，学校接着以篮球为抓手，主动开展特色的创建。可以说我校的篮球特色经过几年的打造，已经形成了肯定的成果，具有了肯定的社会影响。申报了江苏省篮球特色学校。今年我校的篮球队参与全市的中学生篮球竞赛中，不畏强手，敢打敢拼，取得了全市第一的历史最佳战绩。今年我校还着力打造华蜜德育校本课程，围围着华蜜课程建设、华蜜舞台、华蜜讲坛、华蜜农场、华蜜之窗开展了很多扎实
6、有效的工作。本学期，我校华蜜农场顺当开园并胜利实行了首届采摘节;华蜜舞台活动丰富多彩，为广阔师生供应了展示各类才艺的平台;华蜜讲坛胜利举办了十余场华蜜主题讲座;各班级的华蜜文化理念及特色设计也通过班级、学校的华蜜之窗得到了进一步的呈现。目前，我校的华蜜德育校本课程建设已经在我市中小学德育领域引起了广泛关注并拥有了肯定知名度。 二、坚持质量第一，抓实教学工作 1.严格执行课程安排，向课程要质量。我校坚持把执行国家课程安排作为实施素养教化的根本保证，严格做到开齐开足各类课程，并切实保证学生每天体育熬炼不少于一小时。学校按规定将学校总课表、班级课表上传至校内网，并在校内内校务公开栏和各教室门前的公示
7、牌上，向全体师生和学生家长公开课程安排和班级课表，自觉接受上级领导及群众的监督。学校领导及值日行政每天不定时地巡察课堂，确保课时不被挤占。 2.狠抓教学五仔细，向常规要质量。进一步明确教学五仔细要求，强化五仔细检查，做到每月一次，刚好发觉问题，解决问题，并做好记载与考核。学校领导不定期地参加检查，分管校长刚好通报检查结果。 3.打造高效课堂，经过近两年的探讨和实践，我校的先学后导，自主互助课堂模式已经取得了肯定的成果。我们要求全部的老师能完成好规定动作。力求要做到以下几点： 上课要按基本模式走。 新授课最终15分钟必需用于课堂检测。 中午不允许集中上课，必需进行限时作业。 每周进行薄弱学科调研
8、。 通过三年的实施，我校的课堂模式改革取得了较好的效益。在2022年中考中成果位列全市其次。在教研室组织的统一考试中，初一、初二均处于全市前列。 4.主动开展推门听课制度，向日常课要质量。学校要求校长及中层干部每学期听课不少于30节，并把每次听课都作为教学研讨的契机，确定成果，指出问题，努力通过听课评课活动促进课堂教学模式的转变、质量的提升。 5.推动教科研工作，以研促教。上学年我们按安排完成了语数外三个镇江市级课题的结题工作，本学年我们举全校之力进行了自主互助课堂模式镇江市级课题的探讨，并接受了课题的中期评估。 三、坚持健康第一，抓实体卫艺工作 1. 抓好眼保健操和课间操的质量，把两操作为展
9、示全校师生精神风貌的窗口。学校人手一球，个个都会做篮球操。而且我校的篮球珍宝啦啦队也小出名气，是校内最靓丽的一道风景。 2.进一步加强体育课和活动课的管理，确保学生每天有一小时的体育熬炼时间。学校还开设了丰富多彩的体育社团：乒乓、篮球、排球、足球、太极。 3. 仔细组建校文艺队、校运动队，加强平常的训练，主动参与市中小学生运动会及市中小学生文艺汇演。我校的谁说女子不如男获得xx市二等奖。体育成果更是创历史最佳，在镇江市第五届阳光体育节上，我校作为学生总数最少的初中勇夺初中乙组其次名，在全市中小学田径运动会上获得全市第三，在全市中学生篮球联赛上，获得了全市冠军。 当然教育处工作还存在很多问题，但
10、是我信任有校长室的正确领导，有广阔老师的支持，我们教育处工作肯定会取得长足的进步。 2022年教育处工作总结篇二 本学期，教务处在学校领导的指导下，紧紧围绕本学期学校工作安排及教育处工作安排，扎实有效地开展工作。以全面提高教化质量和办学效益为主线，以建设高素养师资队伍为根本，以重实际，抓实事，求实效为教学工作的基本原则，加大教学常规管理力度，仔细落实课程安排，抓好教学监控，大面积提高教学质量。 一、加强老师的业务学习，努力提高老师的综合素养。 刻育教学理论能指导教化实践，能不断更新老师的教化观念，提高老师的理论修养和业务水平。加强业务学习，能有效提高老师的专业水平。 1、主动组织老师进行xx接
11、着教化学习，仔细学习，仔细做笔记。领悟新课改精神、新课程理念，转变老师的教化教学思想。各教研组依据本组实际状况搜集有关教学理论，组织老师学习，用理论来指导老师的教化教学实践。同时和学校教科室联合邀请市教科室领导来校作教科研讲座，提高广阔老师的教科研理论水平，使广阔老师能运用理论学问解决教学中的实际问题。 2、主动组织参与校内外研讨课。 本学期教育处组织老师听评课10节，校长、教育处及各教研组长以身作则，在全校掀起了听课热潮。特殊对刚进校的年轻的特岗老师，实行听课现场指导再听的方式，使他们尽快适应讲台，站稳讲台。从听课、教学打算到课后的评课及总结上，教育处都仔细组织，细心筹备，努力把教研工作做得
12、更好，尽量提高每个老师的教学水平。 在教研活动中，从研讨课前的听课、教学打算到课后的说课评课及总结上，教育处都仔细组织，细心筹备，努力把教研工作做得更好，尽量提高每个老师的教学水平，努力开展教学研讨会。教育处在十月份组织了一次大型的有针对性的教学研讨会，由教育处牵头，各教研组长主持，就教学中遇到的某些教学难点的突破绽开学习探讨。研讨中激发老师参加教研的主体意识和创建热忱，激励老师合作、沟通、共享教研成果。各位老师畅所欲言，大胆发表自己的看法看法。在肯定程度上，提高了老师们的理论学问和实际操作实力。学校的教研活动结束后，教育处又举荐了黄应辉、刘应辉、马丽、胡丹等6位中青年老师参与了11月份中心校
13、组织的全镇各学科教学研讨活动，这6位老师分别获得了不同的嘉奖。 二、加强教学常规管理，全面提高教学质量。 刻学常规是老师开展日常教学工作的准则，良好的管理体制是我们顺当实施课程改革，提高教学质量的重要保证，因此，我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作： 1、抓常规，促进管理更加规范 本学期我校严格执行课程安排，强化教学法规意识，加强课程安排的执行和管理，做到了开齐、上足、教好，同时也促进了学生的全面发展。本学期加强了查课力度，也加大了对课堂教学的监控力度，进一步加强了教学常规工作的管理与考核。 、抓备课2022年度小学教育处工作总结2022年度小学教育处工作总结。备课是上好课的关键，我们把电子备
14、课改为手写备课，同时要求老师依据课程标准，创建性地运用教材，恰当地选择教学方式和方法，有效地提高课堂教学效率，成为大家共同关注和思索的问题。本学期教育处组织各教研组对老师的教案检查了四次。每次检查后，教研组都仔细总结，照实反馈，促使老师改正缺点，发扬优点。 、抓上课。上课是教学过程的中心环节，上好一节课是提高教学质量的关键。本学期接着加强听课，采纳随堂听课制度，促使老师的教学观念转变，尽可能把更多的时间留给学生，提高了课堂效率。 、抓作业批改。本学期学校对老师的作业批改进行了新的考评方法，提高作业批改的要求，加大了激励措施。教育处组织各教研组对各科作业批改状况抽查了四次，但大多数学生作业书写不
15、规范，书写习惯也不是很好，作业本不够整齐。而少数任课老师每次的作业布置也不尽人意，批改不够仔细刚好，马虎应付;作业量少而简，没有布置相应内容的作业。为此，我们针对这些状况，对每一位老师提出不同的整改要求，下次检查时重点看改正的状况。针对学生作业中出现的问题，仔细处理，刚好让学生辅导改正。 、抓课后辅导。要提高教学质量，还要做好课后辅导工作，小学生爱动、好玩，缺乏自控实力，常在学习上不能按时完成作业，有的学生抄袭作业!。针对这些问题，我们加强了对学生的思想教化，加强课后辅导，引导学生加强对学习的责任心。 三、工作中的不足 刻导处对这一学期的工作仔细总结和反思，还存在以下不足： 1、对学生缺少长期
16、而扎实的训练，没有形成良好的训练安排。 2、在教学管理中，还有因为杂事多导致的落实不够的地方。如对于老师的课堂教学缺少持续性的规划指导;集体备课的开展得也不够扎实等，这些都是今后工作中须要进一步完善的。 3、教学检查的形式也可多样化，可实行有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。加大对课堂教学的检查力度。 4、对小组合作教学的探讨深化度不够，没有制定有效的学习、监管措施，我校的小组合作没有真正落到实处。今后，主动开展小组合作教学，把我校的课改推向更深的层次。 狂后，教育处全面落实学校工作看法，以生为本，以实践有效教学为主题，以提高学校的教化教学质量为目的，加强老师
17、业务素养培训，努力提高老师教化教学水平，加大常规教学管理力度，全面提高教学质量，实现师生共同发展志向。进一步树立坚决的信念，突出重点，突破难点，努力把工作做得更好，为上关镇教化谱写新的篇章。 2022年教育处工作总结篇三 时间飞逝，一转瞬一个学期又要结束了。回顾自己本学期的工作，最深的体会就是自己的辛勤付出有一点收获。在这一学期里接着担当教务主任一职，分管学生学籍管理、老师业务培训工作、课堂教学探讨活动的组织实施、提升教学质量、接着教化以及妇女工作等等。作为学校的一名中层干部，能做到相互团结、相互敬重、相互协作，工作仔细负责，坚决听从组织确定，办事公允公正，敢于担当责任，不计酬劳，不计名利，每
18、时每刻勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作。现将有关工作总结如下 一、学籍管理工作： 1.完成学年初报表数据的统计、组织招生及宣扬工作。仔细组织一年级各班主任搞好新生基本信息的采集，搞好新生学籍审批。 2.开学初，为转走学生办理转学手续，并为转入、病休、复学的学生刚好办理学籍增补。 3.对我校小学生的学籍档案进行管理，组织班主任老师搜集、录入学生学籍资料、数据，把学籍数据上传入库，实现了小学生学籍的电子化管理。 4.对核查问题学籍的学生刚好佐证修改，做好了随迁子女提前预约报名以及宣扬说明工作。 二、教学活动的开展 1.利用推门课进入全部新青年老师以及转换任教学科的老师课堂，进行面对面指导。从第一周
19、至第六周依次绽开，多次深化任教低年级的何松泉、杨雨佳、李慧军、祝杰艳、李秀梅、肖楠楠、曹利、窦榕榕、马俊等几位老师的课堂，重点从学生课堂管理、教学各环节的把握以及老师基本功的提升点等各方面确定优势，明确发展方向。缩短了他们的适应期，端正了教学看法，尽快站稳了讲台。 2.以361助学课堂教学模式优秀课展示为主题，充分开发骨干老师的阅历优势，引领新青年老师提高课堂教学实力。本活动在第七周至第十一周进行，分别展示了张春莹、刘敏、韩春子、刘维骏、邵忠凤、刘香莲、刘婷、徐复琴八位老师的优秀课堂。在他们的课堂中，老师把课堂主体地位交予学生，整个课程环节由学生自主完成，学生在老师的导学帮助下，通过自学、研学
20、、讲学、问学、评学等几种方式，通过生生、师生间的互动完成学习，课堂气氛轻松活跃，不但学生有所收获，听课老师也能在这个过程中获得颇多体会。凡参与活动的老师每次都能完成500字以上的听课体会。 3.组织各学科骨干老师参加了11月5日大港教研室专家到我校对361助学模式进行指导及座谈活动。教务处对每一节课进行了针对性指导，专家们共听课17节，对张春莹、刘维骏、刘香莲、韩春子、刘在鹏等老师赐予了充分确定。 4.在11月10日12日，我校语文学科组就青年老师何菲老师的一节联合体研讨课进行了集体研磨与试讲，充分调动了学科组及教学领导的教学阅历对其会诊、改进、研磨、探讨的过程对参加活动的全部老师在备课层面形
21、成了质的带动力。13日，何菲老师到大港英语试验小学作了研讨课，不仅对电子白板这一信息技术的娴熟应用有了充分的意识，更在过程中，获得了零距离与联合体各校领导、学科专家面对面对话的机会，从而开阔了视野。 5.本学期严密组织了期中、期末两次检测，一次月检测和五年级数学的模拟测试。由各教研组为单元，每次检测结束后，依据各自班级学生的表现，有针对性地做好质量分析，查找不足和缘由，共同探讨整改措施，以提高教化教学质量。 6.组织了三场刻学论坛活动。高段语文组关于小组合作的实效性;数学组关于培育学生的质疑问难实力;音体美组关于评价策略的探讨。每次经验了发觉问题、提出问题、解决问题的过程，在沟通研讨中让大家受
22、益匪浅。 三、老师培训工作 1.主动组织老师以校本培训为主要方式，支配好老师参与各级各类的教学研讨和培训活动，组织老师参与区级教研培训活动达136人次，活动后组织老师开展研讨，撰写培训体会。同时仔细做好资料收集、整理工作。 2.本学期重点对新分老师进行专项培训。利用师徒结对活动，为新老师发展供应了一个很好的平台;各学科组开展的教研课，沟通课，为老师的专业成长搭建舞台;在十二月份新老师分别作汇报课;教务处主动协作区培训部明确了本学期的读书支配和要求;仔细完成新老师每月简报。 3.做好第五周期接着教化工作。第三批次网上注册学习，也是本周期最终一批，仔细核查全部在册老师，确保不遗漏一人。 四、其他工
23、作 1.依据上级的精神，做好教材教辅的征订与缴费工作。 2.做好各类活动资料的收集整理工作。 3.帮助教学副校长组织并落实各类调研、联合学区教学活动汇合成册等任务。 4.组织校本课程的实施，做好阶段总结与展示活动。 5.在微课竞赛中，老师们主动参加。李秀梅、尚松获得区级一等奖，三人获得二等奖。白板竞赛中，杨雨佳经过两轮竟比冲进了决赛。 6.科技大赛成果骄人。科技实践活动和实践活动方案多人获奖，12人次荣获参与市级申报的好成果。 7.本学期各种会议和音体美老师病事假较多，我能细心做好平常调课、代课工作，为了落实到人，做到调、代课、会议通知不带信，宁可跑上奔下，走东窜西。虽然人劳累一点，但只要能保
24、证学校的教学工作能正常开展我就心满足足了。 五、存在的不足 1.组织老师业务学习工作不够。 2.深化课堂、深化班级不够，缺乏工作的耐性和细心。 3.教学管理水平和教化教学质量还有待进一步提高。 我想这些是我在今后的工作中应当留意的问题，也是自己锤炼的方向，信任在大家的帮助下能不断地加以克服，本人也将一如既往地尽自己的力气为学校的不断发展做出贡献。 第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页