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1、2022年公司年会活动策划合集九篇 一、活动目的 1、增加员工的凝合力，点燃全公司员工新一年的工作热忱 2、对工作进行总结，对获得的佳绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标 二、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来。 三、年会主题 扬帆起航辉煌xxxx 四、年会支配 1、年会形式 领导致辞、部门员工作工作总结和下年安排、月度优秀员工发言、部门节目、个人才艺展示、观看幻灯片、穿插嬉戏抽奖活动、晚宴 2、年会人员支配及职责 1)会场总负责：x 主要工作：总体协调，人员调配 2)策划、现场协调：xx 主要工作：年会策划、会议节目支配、舞台协
2、调、现场资讯采集; 3)人员分工、布场及撤场支配：xx 3、主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜支配; 4)活动主持：xx 主要工作：依据活动流程进行活动主持。 五、会场布置 1、会议主会场 A：内容：本公司的年会主题 B：彩带、气球等点缀会场 C：座位环绕排放，围绕主席台。 六、年会流程 1、主持人开场白，邀请领导致辞; 2、xxxx年月度优秀员工发获奖感言 3、部门负责人作工作总结及下年安排 依次由办公室主任、销售部经理、市场部经理、推广部经理、业务部经理及分公司经理做部门年终总结及下年安排、并打算各部门第一个节目表演节目穿插在部门经理总结之后 部门第一个节目文艺汇演; 4、公司基
3、层员工做工作总结及下年安排 依次是办公室销售部推广部业务部、打算部门其次个节目节目支配在部门人员总结之后 5、部门其次个节目汇演 6、进行抽奖活动、总票数35票编号为1到35礼品发放人 特等奖数字是礼品： 一等奖数字是礼品： 二等奖数字是礼品： 三等奖数字是礼品： 7、评比年终总结最佳部门领导、最佳员工、部门优秀节目做出评分、总分10分四人评分算出平均分为最终得分)负责人 8、个人才艺展示 9、观看幻灯片负责人：、 10、总经理、副总经理作年终发言 七、公司员工大合影照相负责人、 八、美食烹饪 目的：促进团队合作实力，活跃现场气氛，增进协调性。 要求：全体员工分工合作 物品选购：总负责人 1、
4、电磁炉4台、火锅盆4个、锅炉一个、煮锅一个、勺子4把、电饭煲3个、碗40个、火盆2个、 2、米10斤、一次性筷子40双、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖：5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤 3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件、 4、生羊肉15斤、负责主厨人、 备注： 5、公司女士负责：洗菜、切菜、煮饭、摆放碗快、酒水饮料 6、公司男士负责：桌子4张、凳子32个、电磁炉4个、摆放好、把火盆2个的火点着、到福来源把煮羊肉的炉子1个、锅1个、火锅盆4个、勺子4把拿过来，并把炉子的火点着 7、晚餐过后：男士负责撤场女士负责：洗碗、把
5、剩余的饭菜收理好、把借来的做饭工具归还好) 九、会餐环节总经理和副总经理向全体员工敬酒，致新年贺词!引导大家共同举杯预祝大家新的一年快乐欢乐、预祝公司明天更加美妙 公司年会活动策划 篇2 一、年会主题： xxxxxxxxxx有限公司2022年年终总结暨迎新年会 二、年会时间: 2022年1月xx日上午09点00分至18点00分 会议时间： 09:1011:10 午宴时间： 12:0014:00 迎新年会时间：14:0018:00 三、年会地点 会议室地点：公司 午宴地点：xx 年会消遣地点：xxKTV 四、年会参会人员 公司全体员工 五、年会流程与支配 本次年会的流程与支配包括以下两部分： 年
6、终总结会议 09:0009:10 全体参会人员准时到达公司参与会议。 09:1009:25 大会第一项：由总经理何雄先生主持，致开幕辞。 09:2510:30 大会进行其次项，各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。 10:3011:10 大会进行第三项，总经理做总结性发言。 11:1014:00 大会结束，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。 14:0018:00 午宴结束，员工饭后稍做休息，到活动地点参与迎新会。 午宴支配 12:0012:10 午宴正式起先：午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12:1014:00 用餐时段： 14:0018:00 消遣时段： 18:0020:00 晚宴
7、时段 KTV时段: 嬉戏一：成语：以打算好的成语名片 嬉戏规则：由xxx组织提前将成语标签贴在KTV里面有， 入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合嘉奖一杯酒或一杯水。 1、 由主持人邀请总经理xxx引领全体员工唱 2、 公司总经理xxx为大家献上一曲 嬉戏3：踩气球;：100个气球 嬉戏规则：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球， 主持人限定时间3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者嘉奖抽取红包一次，反之嘉奖一杯酒或一杯水 嬉戏2：击鼓传花; 用具：新年祥瑞物 嬉戏规则：全体员工做成一排，其中一人新年祥
8、瑞物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓，鼓响时众人起先依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中，谁就上台表演节目或则嘉奖一杯酒或一杯水;偶然假如花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式确定输赢者。 主持人带领全体员工一起合唱一首 明天会更好 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、红包 有主持人带领相聚抽奖，红包里面嘉奖大小不一。 最终主持人邀请全体员工上台合影留念 六、 年会打算及相关留意事项 年会的通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于2022年度年终总结表彰会议暨迎新会通知，对本次年会 活动进行公示和宣扬，达到全员知悉。 物品的选购：抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。 现场拍照：
9、提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。 七、 年会筹办任务 略 公司年会活动策划 篇3 一、活动目的 1、增加各部门员工的内部凝合力，提升安贝品牌在全国各地区的竞争力; 2、对2022年工作进行总结，对各部门业绩进行分析，新产品学问和销售技能培训，明确2022年工作方向和目标; 3、表彰业绩优秀的员工，充分发挥榜样的激励带动作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 二、年会主题 同一幻想、共创辉煌 主题说明：20222099年成立至今，从2022品牌的诞生，到宠物食品特殊是宠物保健品系列的不断丰富和壮大，全部的一切是我们济海人不断努力和拼搏的
10、结果，是我们全体员工一点一滴用汗水和才智栽培出来的成功果实。03年的非典、08年的金融危机，济海在掌舵人的带领下，遏浪飞舟、同舟共济，迎来了绚丽的新篇章。今日，安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫粮系列也跻身高端品牌，尤其是独具特色的獒粮产品，更是锦上添花;今日，我们手拉手、肩并肩团结在一起，为了明天我们成为中国宠物界第一品牌这样一个共同的幻想而奋斗!济海有你、有我，在从前的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌! 三、年会时间 2022年 1 月 8 日上午9 点 1 月9 日下午6点 四、年会地点 温都水城 五、年会组织 由公司人力资源部策划，各部门分工执行 六、前期打算 通知外地业务员年会
11、事宜：年会须知发全部与会人员，销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知; 公司旁边预定旅馆：行政部负责; 外地业务员返程车票：由销售部经理上报订票信息，2022统一支配订票 七、会议流程及分工 8号早上8：00在公司集合，8：10准时动身，座位支配见车辆座位明细图 8：35到达水城会议中心，车辆集中停在湖弯酒店，个人行李交酒店大厅行李员 工作人员：2022 2022负责带领全体人员到会议中心二层NO.28会议厅 2022负责在酒店大厅办理行李托管填单 8：409：00 全部与会人员依次入场，在进门展架上签名留念，按小组区域及姓名示意牌就坐，领年会纪念品 工作人员：2022负责会前音乐播放;
12、 2022 负责向进入的每一位人员供应白板笔：“请先在此签名留念”，2022负责给每人发放一份纪念品 2022娟负责指引签名后的人员按区域及姓名就坐; 各区域小组组长负责本区域内组员精确就坐 9：009：10主持人做会议开场致辞，邀请2022致辞 9：109：13 付总致辞 主持人邀请各部门经理总结上年度工作状况 9：159：30 2022 9：309：45 2022 9：459：55 2022 9：5510：05 2022 10：0510：15 2022 10：1510：25 工厂 各部门发言人打算好PPT，提前导入会场工作电脑中，同时备份在U盘上，随身携带。 10：25 11：00 销售一
13、、二、三部各派2名代表发言，饲料部派1名代表发言，每人发言 时间为5分钟 11：0011：10 中场休息 11：1011：30 X总发言 11：3012：10颁发证书和奖品 颁发程序： 第一组：团队开拓奖、进步奖 开奖及颁奖嘉宾：2022 获奖者: 礼仪：2022、2022 获奖者现场感言 其次组：团队协作奖、市场开拓奖 开奖及颁奖嘉宾：2022 获奖者现场感言 第三组：2022年度饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖 开奖及颁奖嘉宾：2022 获奖者现场感言 12：1012：15主持人总结，通知下午起先培训时间 12：1512：20 集体合影 12：2013：40 由各小组组长带领，到自助餐
14、厅就餐，然后回寝室休息 就餐期间把门卡发到负责住宿的小组组长手中，由小组组长再发 到组员手中 组长职责： 确保门卡精确无误的在用餐期间发到各组员手中，打算各组书面的房间安排具体表，按表发放， 逐一核对，着重嘱咐门卡的重要性，确保不会遗失 通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包，并负责引路，引导组员找到自己的房间号 八、培训支配 1：40入场 1：451：50 主持人介绍下午培训整体支配 1：503：20 2022 3：204：00 X老师 4：004：10 主持人通知会场中间休息10分钟，放背景音乐 4：104：50 业务员提问 工作人员：2022 4：505：10 2022 5：105：
15、30 Xx 5：305：40 填写培训调查表 工作人员：2022，负责发放、收取调查表 5：405：50 请付总做年会闭幕词 5：506：00 2022做年会总结，结束语 6：008：00 由各桌桌长带领，跟随工作人员到大厅聚餐 桌长职责：保证桌员吃的满足，相互介绍相识，桌与桌之间的联谊 7：007：50 联欢会场布置 负责人：2022 工作人员：办公室全体成员 分工支配： 8：0010：00 联欢会 主持人：2022 节目依次及细则：详见联欢会节目说明单 联欢结束后，住宿组长负责：组员入室就寝，确保组员夜间不得私自外出 九、9号支配 7：308：30早餐 住宿组长负责： 7：15带领组员到餐
16、厅用早餐 8：409：30 大厅处或室外门口员工自由合影 公司拍照人员：2022X 组织协调人员：2022X 9：309：40 住宿组长负责通知组员取出个人游泳必备品，其它行李在酒店大厅寄存，然后带领组员在酒店大厅集合 9：505：30 水空间消遣 11：301：30 水空间自助 水空间组长负责： 确保组员平安;向组员介绍水上消遣内容，最佳依次是先进行水上游泳和水滑梯项目，到下午3点左右进行温泉，最终做桑拿，然后退场洗浴; 11：20集合组员，依次到二楼用餐; 5：15结束消遣，集合本组组员，依次到浴室洗浴; 5：45在水空间大集合本组组员，全体聚齐后回酒店取行李; 6：00按来时座位动身回公
17、司 会议、培训、联欢期间录象由负责;照相由冯晋军负责 结账事宜由2022X负责 6：308：30 回龙观餐厅聚餐 选址及定餐：X经理 公司年会活动策划 篇4 一、主题： 2022X公司年会盛典 1、 策划思路 2、活动主体 3、流程策划 二、年会 策划思路 结合职业特征以及LOGO主色调，本次盛典选用金色为主色调，调配赤色，打造盛大大气的年会空气。 一场晚会的气氛来自于节目对观众的心情影响而心情影响的方法则来自于对晚会心情结构的规划 不同的年会策划节目将带来不同的心情变更，结构丰厚，才或许感受丰厚！ 为了兼顾晚会的观赏度和启示性，咱们须要在原有的节目基础上，添加具启示意义的特征，操控现场的心情
18、变更。 三、 活动设想 结合职业特征以及LOGO主色调，本次盛典选用金色为主色调，调配赤色，打造盛大大气的年会空气 四、活动基本要素素 2022X年2022月2022日 活动地点： 约请嘉宾：集团股东、领导、合作伙伴 活动人数：100120人左右 活动方式：年会盛典晚宴 活动调性： 构思、时髦、国际化 五、首要思想： 将汇聚和共赢两个关键词充足融合到盛典当中经过流程规划以及空气布置进行传达，让嘉宾和职工充足感受到2022公司融包含的 人文精神，也充足表现2022公司作为一切股东及职工的枢纽所带来的无限价值。 六、年会流程： 1、特殊引荐 贺岁大片财神到 录制新年贺岁大片，拍照财神到MV，集团C
19、EO、领导、职工一起参与拍照，这是归于首播贺岁大片！在冷艳的欢乐与掌声中摆开新年晚会的帷幕。 2、 主持人上台 介绍晚会内容及参加嘉宾 3、 大事记 回忆开展，想象将来 将资料经过胶片和旧电影的方式进行修改呈现，视频特效和色调表现集团开展进程。合作视频特效和怀旧音乐，让现场嘉宾和职工切身感受，回忆集团一年来走过的日子和征途。 4、 代表致辞 集团CEO：要点在于表达知恩感、使命感、责任感，对企业职工奉献的感谢及新年祝愿。职工代表：要点在于对公司培育自己的感谢以及对将来的夸姣愿景。 5、 抽奖及颁奖 构思抽奖方式：现场摇臂抽奖，调集嘉宾及职工的互动性，活泼现场空气。 制做新年颁奖片花，颁布年度奖
20、项，激励职工活跃斗争，也表现了公司的人文关切，更增加了团队的凝合力。 6、 职工节目 以节目搜集的方式，向各部门搜集不同类型的节目，严密环绕主题绽开规划编列。 7、 领导祝酒 放开晚宴 8、 合影留念 ： 规划制造简洁大气的迎宾主题板，供来宾及职工合影留念。 公司年会活动策划 篇5 一、会议主题： 答谢员工的辛勤付出，增加友情以及整体凝合力。 本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下： 二、年会地点 公司4楼食堂。 三、年会时间 会议支配时间： 2022年12月31日16：30分起先，会议拟用时间2个半小时;就餐时间19：0020：00 四、年会主持人及参会人员 会议主持：房主任。
21、参会人员： 公司全体人员。 五、年会流程与支配 本次年会的流程支配分别包括以下六个部分： 六、员工大会议程支配 16：25 全体参会员工提前到达食堂，等候大会起先。 16：3016：45大会进行第一项。主持人宣布员工大会起先，并致开幕辞。 16：45大会进行其次项。各部门负责人分别作年终述职报告;首先16：4516：55请生产主管汪任胜做述职报告。 16：5517：05请仓库主管吴晨阳做述职报告。 17：0517：15请做主机仓库主管雷雅茜述职报告。 17：1517：25请招商主管宾盼做述职报告。 17：2517：35请人事经理洪文祥做述职报告。 17：3517：45请选购经理2022X述职报
22、告。 17：4517：55请维护主管张海宾述职报告。 17：5518：15大会进行第三项。总经理讲话。 18：1518：25大会进行第四项主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进个人的简短获奖感言。 18：2518：35主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责简短获奖感言。 18：3519：00大会进行第五项，抽奖及颁奖。由现场随机人员5名抽取10名幸运奖;三等奖由抽取5名二等奖;二等奖
23、由房火明抽取;一等奖由总经理抽取。抽奖结束后，统一发奖，奖品由总经理亲自发放，洪文祥帮助。 19：0020：00大会第六项，就餐。 备注：员工无特别状况必需参与公司年会，年会进行当中有急事须要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。 六、年会筹办及任务分工 会议预算 任务分工明细表 公司年会活动策划 篇6 一、年会筹备小组 总策划：陈琦 总执行：陈琦/罗时勤 成员：联达置高及苏蓉科技全部部门成员 二、年会内容 活动名称：联达置高科技有限公司2022年新春团拜晚会 活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重 活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本 活动目的：对2022年公司的工作成果进行总结，展望公
24、司2022年的发展愿景。同时丰富员工企业文化生活，激发员工热忱，增加员工的内部凝合力，增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。 活动日期：2022年2月10日16：00-20：00 活动地点：xxxx酒店 参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。 参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴 三、工作分工 文案组成员5名。 负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核。 总经理讲话稿起草、审核。 会场布置组成员5名。 负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作。 负责鲜花或花篮的选购/租赁。 现场摄
25、影、DV摄像、照相。 开场PPT制作，年会期间除节目音乐外全部音乐搜集。 负责与酒店工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等。 会场平安检查。 节目组成员5名。 1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。 2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。 3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。 4、节目彩排时间：1月25日2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下
26、： 负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作。 负责节目的编排及演出的依次和流程连接。 负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等。 负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等。 负责支配文艺节目评委及奖项设置。 负责确定颁奖人员。 迎宾组/礼仪组成员5-6名。 年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座。 负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品。 负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放。 负责年会过程中放礼炮。 后勤组成员5名。 负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、打算、保管及发放。 负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。 四、活动费用预算 五、相关留意
27、事项 活动前 年会起先前，年会筹备小组成员必需确保每人持有一份“年会流程详细执行方案”。 在年会起先前30分钟，必需对全部年会所须要用到的设备进行调试、检查。 确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。 活动中 对工作人员进行明确的分工，每项工作都必需责任到人，保持手机的开通便于刚好联络。 一场活动的顺当进行须要各个方面的协作，更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具供应，对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。活动后 年会后期的纪念视频制作、发放 年会照片的收集及保存。 公司年会活动策划 篇7 一、活动背景 保险就是保障生活的一种最好的方式。如今，保险业在
28、中国发展快速。一些人也尝试了保险，但好像，保险并不怎么得人心。说起保险，有人不屑，有人排斥，甚至还有人发出“保险是骗人的”这样的慨叹。有的买了保险的，却不知道详细是怎样的状况，白白奢侈了很多可行使的权利。这是个特别严峻的问题。为什么会出现这种状况呢？是因为很多人不了解保险，只是道听途说一些，对于保险的学问不明确，还存在很多误区。我们这次举办的“保险学问进社区”活动就是为了让居民了解保险学问，让他们明白保险的好处并能从中受益，使保险能被更多的人认可。让更多的人“明明白白买保险，安安心心过生活”。 二、活动主题： 发展保险，为就业保驾护航 三、活动目的： 通过询问或发放有关保险学问方面的传单让更多
29、的人能够正确的了解保险，使保险能让更多的人所接受，知道保险在我们日常生活中的重要作用，同时也熬炼同学们的实践实力和学问的运用。保险公司、银行、证券公司、财务公司、社会保险机构保险行业的竞争重点在于人才资源和管理实力。现在一个合适和优秀的保险从业人员特别珍贵。因此加大对保险业学生培训和嘉奖力度，激励更多保险专业人才诞生对于保险行业来说特别必要。 四、活动时间：*年*月*日 五、参与人员： 全体学生 六、活动流程 前期：保险学问竞赛 参赛形式及方法： 参赛形式：以班级为单位进行组队，每队由4人组成并参赛。 参赛方法： （1）首先在各选手中选拔出46人（两人备用）组队。 （2）全部参赛队，统一笔试，
30、从笔试中依据得分状况选出参与决赛的人选。进入决赛的人可参与保险进社区活动。 后期：创新社区保险宣扬服务。 1、与社区街道和保险公司合作。建立以社区服务工作者为主体的社区保险宣扬队伍。 2、依据社区支配每月定点一个社区举办宣扬活动。丰富居民文化生活。 3、建立保险询问点，供应保险服务，完善社区居民保障体系。 七、活动要求及留意事项： 1、在来去的途中听从支配，有组织，有纪律，留意平安，遵守交通规则。 2、留意卫生爱护工作，在传单发放过程中及发放完后要刚好把卫生工作搞好。 3、在社区进行现场询问的时候不能大声喧哗打搅社区居民的生活。 4、对待社区居民要有礼貌，留意礼貌用语。 5、参与人员要留意活动
31、的秩序，做事要仔细负责 八、活动经费：宣扬海报，制作传单，奖项费用 九、前期打算： 1、有针对性的设计宣扬资料。 2、对参与人员进行一次简洁的培训。 3、联系新闻部的干事。 4、制作相应的海报： 十、奖项设置 每人发八十元奖金并颁发荣誉证书 十一、活动意义 （1）丰富社区功能，促进社区建设，熬炼学生的实践实力和服务意识 （2）普及风险常识，提高保障水平 树立科学的保险消费理念，提高投保率从而提高居民保障水平，实现社区居民“人人有保险、户户有保障”，提高社区居民的生活水平和质量。 （3）强化社会管理，服务和谐社会 开展社区保险，不应简洁地看作是一种商业行为，更应将保险作为一种促进居民和谐、社区旺
32、盛的管理工具。 公司年会活动策划 篇8 一、年会主题： 2022年新春团拜会 二、年会时间 三、年会地点 妫水人家酒店 四、年会形式 采纳晚宴与消遣抽奖活动相结合的形式 五、参会人员 1、公司全体干部、员工，总人数：44人 2、公司领导7人 3、各部员工37人 本公司参会人员依据人事部供应的名单如下： 企划部10人 编辑部12人 产品部2人 媒介部3人 销售部5人 人事行政部5人 六、人员打算 1、总协调：鲁萍萍 2、成员：人力行政部全体 1)主持人：各部门自行串词 2)酒店场地联络：鲁萍萍、杨娇娇 3)奖品、道具购买：杨娇娇 4)现场场景布置：鲁萍萍、张佩、杨娇娇、邱思思 5)现场摄影摄像：
33、何云龙 6)现场电脑、音乐限制：张佩 7)奖券奖品保管发放：杨娇娇、邱思思 七、晚宴支配 共5桌，详情见座次表，每席10人左右。 酒水支配： 白酒1瓶/桌120元/瓶 红酒2瓶/桌40元/瓶 啤酒1箱/桌70元/箱 饮料2瓶/桌7元/瓶 总预算：1800元 八、年会流程 1、14：3015：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等; 2、15：00领导入席，余总讲话并宣布年会起先。 3、15：00-15：10余总致辞，李总致辞 4、15：20年会正式起先： 一、人力行政部：由胡总串场，引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。同时印
34、出第一个节目。表演结束后，由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者，并发放奖品。 二、企划部：由陈总串场，引出节目。表演结束后，由陈总、谢总分别抽取二名幸运奖获得者，并发放奖品。 三、媒介部：由负责人引出节目，结束后，由李总抽取五位幸运奖，并发放奖品。 四、嬉戏环节：结束后，由雷总抽取五位四等奖，并发放奖品。 五、销售部：由负责人引出节目，结束后由陈总抽取一位三等奖，并发放奖品。 六、编辑部：由胡总引出节目，结束后抽取二位三等奖，并发放奖品。 七、产品部：由刘总串场，引出节目。结束后，刘总抽取二位二等奖，并发放奖品。 八、嬉戏环节：结束后，由李总抽取一位一等奖，并发放奖品。 九、领导祝愿语：七位领导
35、分别送一句祝愿语，余总宣布晚宴正式起先。 备注：参加嬉戏的员工结束后可领取参加奖，详细嬉戏的设置依据部门报的节目数量做增减调整。 5、16：00-18：00用餐时间。17：30左右由余总抽取本场特等奖得主，并发放奖品。 九、方案预算 十、嬉戏方案 嬉戏设置： 一、学我做 选出10人参与嬉戏，自动打乱依次。嬉戏规则：通过passingdown的方式选出第一个人，每个人做一个简洁动作，其次个人须要重复第一个人的动作，在做一个自己的动作，第三个人重复前两个人的动作，另外自己新作一个动作，以此类推，谁先遗忘就被淘汰。玩两轮，每轮第一个输的人接受惩处。 二、心有灵犀 选出六人参与嬉戏，自由搭档三组，每组
36、两人，猜中最多的一组获胜。最少的一组接受惩处。 嬉戏规则： 每组派两名选手，先由选手自行选择要猜的词的大致范围，然后确定谁谁来比划，谁来猜词，确定好以后就位。待主持人说起先就马上计时，时间为三分钟，猜对多的队伍获胜。 备选词：回眸一笑、罗圈腿、青梅竹马、抓耳挠腮、广播体操、灭火器、小鸟依人、狗急跳墙、吃辣椒、暗送秋波、沧海一粟、芭蕾舞、鸡飞蛋打、闻鸡起舞、老太太喝醉酒、啃玉米、头悬梁锥刺股、掩耳盗铃、摇头晃脑、心悦诚服、一毛不拔、笑里藏刀、金鸡独立、K歌、狼吞虎咽、吃香蕉、皮笑肉不笑、忐忑不安、一刀两断、蜡笔小新、法海你不懂爱、小沈阳、鸟叔、费玉清、唐老鸭、美少女战士 三、纸杯传水 每个组出5
37、个人站成一列，每人嘴上叼一只纸杯，然后从前往后传水，不能用手，全凭嘴和头的动作，在规定时间内按传到最终的水的多少算输赢。共两组，输的一组接受获胜组提出的惩处。 四、闻“歌”起舞 这个题目也是由闻鸡起舞想到的。每两人一组，最好是一男一女，让女士唱歌，必需唱主持人提出特定要求的歌，比如歌词中要带动物的、“春”字的等等，在女士唱歌的同时，她的搭档要依据歌词舞蹈。在规定时间内，想不出歌曲的一组即被淘汰。 五、Yesorno 规则：两个嘉宾面对面，每个的头上放一个牌子，牌子上的字是嘉宾要猜得人或事物，彼此先告知对方一个也许范围。每人可以问对方问题，用一般疑问句来确定答案，我只回答YES/NO，直到最终猜
38、出详细是什么。嬉戏设置两轮，输的人接受惩处。 六、同心同德 共选出三男三女，分成三组，男女自由组合，背靠背运输气球，最终一个究竟终点者失败。队员接受惩处。 七、五毛一块 嬉戏规则： 参与人数：8人 男生代表5毛，女生代表1块 主持人随机说出一个钱数，大家自由组合成主持人所说出的钱数，组合失败者下台，组合胜利者接着下一个组合，直至最终成功者出现。 惩处措施： 一、学脑白金的老头和老太太，一边跳草裙舞，一边念广告词：今年过节不收礼，收礼只收脑白金 二、在现场全部人中，你觉得哪位异性最顺眼?缘由? 三、表演喜怒哀乐四种表情 四、用屁股写字 五、让右手玩家抓着你的脸往两边扯 六、输了的帮一位异性抠鼻
39、七、唱一首儿歌 八、表演猩猩的动作绕场一周 九、卡通跳：跳起时大腿和膝盖并拢，小腿分开;。男士跳起时左右脚前后分开，双手自然前后摆，同时喊出：呦吼!女士跳起时小腿左右分开，双手在胸前成V字型，并喊出：耶! 十、输的人自己找一位异性，两人十指合拢，声情并茂的朗诵 十一、绕场跑一圈，边跑边喊，我再也不尿床了。 十二、边跑边喊：我是超人，我要回家了!跑回座位。 十三、扮演流氓调戏在场一个异性 十四、从台上走回座位，边走边说：我输了，我是笨蛋 十五、仿照古代特别职业女子拉客 十六、摆3个芙蓉姐姐S形 十七、做过最丢人的事情是什么 十八、学超模走秀，绕舞台一周 公司年会活动策划 篇9 为呈现公司日新月异
40、、蓬勃发展的良好风貌，增进友情、增加凝合力，公司确定举办2022年度总结表彰暨2022年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。 一、年会主题 融合幻想努力超越! 二、年会目的 1、对_年公司发展成果总结，以及制定_年公司总体规划，包括新年度安排、方向、目标等。 2、加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争实力。 3、表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新的一年，工作都有精彩的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 三、年会时间 1、年会策划及打算期： 本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期_月_日。 2、年会协调及进展期： 本阶段主要完成节目筛选、节目支配表、节目道具、礼品物