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1、基层单位班子成员述职报告3篇 基层单位班子成员述职报告第1篇 依据公司关于基层单位班子成员述职的要求，比照标准，先将个人2022年在工作业绩、工作实力、作风建设和学习成长四个方面的详细状况述职如下： 一、总体基本状况 目前，个人工作的主要内容是后勤总务，围围着今年年初的工作安排，在单位领导的正确带领下，在同事们的支持和协作下，较好的完成了各项工作任务支配，同时，个人的成长也较快，无论从思想素养上，还是业务实力上都取得了肯定的进步。 二、详细状况 （一）工作业绩方面 本人主要工作内容是后勤总务，后勤总务工作比较杂，工作也较为繁琐，面对日常繁杂的工作任务，个人始终能够仔细做好各项本职工作，（1）严
2、格执行公司的选购规章制度，选购前，实事求是审核选购安排，本着勤俭节约的基本原则，对待选购安排所列物品一一盘点，凡是短暂不需的选购物品，一律删减，最大限度合理支配资金，在选购过程中，始终坚持货比三家的询价制度，努力实现物美价廉的目标；（2）严格执行公司财务制度。在日常工作中，本人还负责项目部的日常报销，对待每笔报销款项，都能够严格根据公司财经报销制度履行相关手续，做到账账相符，坚决杜绝各类多报、假报现象的发生，全年无任何违法财经报销现象的发生。（3）做好固定资产管理登记，在项目部领导的正确带领下，结合项目部实际，进一步完善了固定资产登记管理制度，夯实各类基础性的工作，如：固定资产管理台账，做到了
3、刚好盘点，刚好清点，真正实现了账物相符，实现了每项固定资产科目清楚明白，一目了然。（4）主动发挥个人的主观能动性，服务好本职工作。在工作中，遇到各种困难和难题时，本人能够主动发挥个人的主观能性，发挥自我的特长，服务好各项本职工作。如：今年项目部的电脑、复印机多次出现各种问题，当问题出现后，个人利用自我的计算机学问主动修理，不仅节约了厂家修理的费用，更节约了时间，提高了工作效能。 （二）工作实力方面 在工作中，个人能够不断的吸取其他同事工作的优点和品质，不断切实提升自我的工作实力，凡是工作遇到的各种问题，均能够在第一时间能赐予解决和处理，同时，当其他同事遇到各种困难时，也能够主动主动的去帮助他人
4、。对待实际工作中遇到的各种问题时，自我能够从全局的角度去分析问题，思索问题和解决协调问题，同时，凡是后勤总务方面的各类文书、新闻宣扬报道，本人能够严格把关，文字处理的实力得到了提升。此外，由于后勤总务工作常常须要与各方面进行联系，在联系协调过程中，个人不断的培育自我的语言表达实力，尤其是思维逻辑实力，能与业务单位等和谐相处，共同服务好项目部的后勤保障工作。 （三）作风建设方面 今年，依据单位组织和自学的形式，我系统的学习了党的十八大精神和十八届四中全会精神以及中心关于作风建设的各种文件精神，通过学习，切实提升了自我的大局意识、提高自我的政治素养和职业素养，尤其是在工作中，做到了廉洁自律，主动奉
5、献，较好的发挥了一名（党员）干部应当具备的模范表率作用。 （四）学习成长方面 依据公司战略发展的要求，作为公司的一份子，必需要不断的提升自我的素养，积累更多的学问储备，在工作中勇于创新，敢于创新，这样才能更好与公司共同成长，更好的实现个人成长，在这方面，个人不断下苦功，花时间，一方面参与各种培训和学习活动，主动给自己充电；另一方面，工作之余，要求自己不断思索，思索工作，努力拓展视野，更好的提高自我解决问题，处理问题的实力和水平。 三、不足之处 今年，个人取得了肯定进步，但也存在着一些问题，如： （一）学习的深度不足。对于学习的力度今年虽然有所提高，但学习的深度和广度有待提高。 （二）主动性须要
6、不断加强。在工作中，有时候主动性不强，这方面须要不断加强。 （三）创新实力有待提高。能够按时按质完成好各项本职工作任务，但对工作的创新力，还不够，这也是存在不足的地方。 2022年，我将紧密围绕在公司四周，严格执行各项规章制度，仔细履职，做好各项本职工作，针对存在不足，不断完善，力求有更大的进步，也将会为公司事业的发展贡献自己更多的力气。 基层单位班子成员述职报告第2篇 自20xx年6月6日调到xx工作以来，在镇党委、政府的领导下，围绕党委、政府的工作思路，坚持政治理论和业务学习，求真务实，兢兢业业，恪尽职守，踏实并不乏创新地开展各项工作，圆满完成领导交办的各项工作任务，取得了肯定的成果，现将
7、半年来所负责的各项工作述职如下： 一、不断学习，提升思想意识和理论素养 乡镇工作始终以来都是以多、杂、乱著称，我们又是基层一线工作人员，干脆面对群众工作，只有具备了扎实的基本功才能更好地为群众服务。为此，我从以下4个方面加强学习。 二、努力做好本职工作，较好地完成工作任务 1、党政办工作。 仔细实行党政领导交办的各项工作任务，当好参谋和助手。做好上传下达，充分发挥办公室综合协调作用。时刻牢记服务宗旨，一心一意为同事们服务。 2、生态镇建设工作。 主动完善申报市级生态镇、特色旅游乡镇相关资料。参加乡村旅游建设，帮助小河坝居委、院星村为打造十里花海的相关基础设施建设。 3、农田水利工作。 主动参加
8、院星村浇灌工程的设计与施工，新修各类蓄水池12口，预埋管道34090米。帮助水政执法大队联合执法、马路局桥梁平安检查、芦池水库平安检查、河道非法采砂取石大检查等活动。完成山洪灾难预警系统建设，安装雨量监测器、宣扬栏、标识牌等设施设备。 4、种粮直补工作。 兑现20xx年种粮补贴资金144.3026万元，补贴面积9684.74亩。完成全镇种粮直补身份证号码升位93人，合并分户85人次，完成20xx年的综合补贴、良种补贴、大户补贴申报工作。 5、科技、科协工作。 完善20xx年科技、科协相关材料。结合阳光工程培训开展小河坝中药材培训400人次、院星李子培训200人次、玉泉蔬菜培训200人次、金狮村
9、农业培训91人次。 6、其他工作。 主动完成领导交办的其他工作。协作帮助办公室同事的工作。帮助更换土地确权证书2本，土地复垦25户12.2亩，以及建卡贫困户的录入和开具证明等工作都勤勤恳恳、细心尽力，力求圆满完成工作任务。 三、主要体会 半年来，我有一些深刻体会。做基层工作，就是做详细工作，处理一些详细的冲突。要做成一件详细的事，担当好一份详细的责任，做到群众满足、组织满足、自己满足，不太简单。 一是详细工作也须要全面考虑。有时看起来是一件小事，一件单纯的事，由于牵涉到群众的详细的切身的利益，就可能牵涉到方方面面。这就要求，考虑问题要细致周到，否则要重复做工作。 二是仔细是做好工作的法宝。仔细
10、是责任心的体现。仔细细致才能发觉可能影响大局的细小问题，解决于萌芽微小状态。 三是要擅长调动大家的主动性。作为一名基层干部，要能做详细工作，但凡事事必躬亲，既无必要，也不肯定能完全干好。要在带头做事的基础上，调动大家的主动性。只有把大家的主动性调动起来了，同心同德，才可能做好工作。 乡镇基层工作人员述职报告 四、存在问题及今后努力方向 半年来，在领导和同事们的帮助下，虽然我的工作实力得到了一些熬炼和提高，但离组织和人民的要求还有很大差距。主要是：一是深化群众不够;二是处理一些问题时，工作方法不够创新;三是工作中胆子不够大。在今后的工作中我会更加努力，在大家的帮助下，不断地提高自己的学问和业务水
11、平，努力把工作做得更好。 基层单位班子成员述职报告第3篇 我XX年起先任xx乡党委组织委员，虽然在这个岗位已是第四个年头，可总感觉自己对工作的驾驭实力还很欠缺。为了提高自身素养，我努力学习业务学问;为增加工作阅历，我勤下乡，广交友。现就半年来的学习工作状况简要述职如下： 一、从学习中吸取养分，让自己时刻充溢激情 学习的过程同时也是灵感不断出现的过程，刚好捕获这些灵感，就会有许多收获。 以前常将学习挂在嘴边，也时常看一些理论和业务学问的书籍，但大多是走马观花、浅尝辄止，间或记些笔记也是为应付各种名目的学习，实际收效并不大，对部里发放的光盘，按下快进看过一遍就不错了，许多都是把包装一撕看看书目再编
12、点记录就算完活。 年初，我把部里发放的光盘进行了分类整理，每周都坚持看一些，发觉有好多光盘，特殊是部里自已复制下发的，内容都很吸引人。一个个鲜活的案例，一句句深化浅出的讲解都让我感觉受益匪浅，总让我有脚踏实地的干点实事的冲动。 以前参与各部门组织的培训总认为没有用，甚至是一种负担，更谈不上专心听课了。今年我参与了由广播局组织的通讯员培训班和部里组织的副科级领导干部培训班，我虽不是领悟最透彻的，但我听的很仔细。在听课的同时，我时常有一些想法，我把这些整理后向乡领导做了汇报，得到了领导的认同。 按部里的支配，6月5日，我带两名支部书记到滦平县周台子村、承德县朝梁子村参观考察，回乡后我组织召开了由各
13、村支书主任参与的座谈会，沟通了体会，进一点拓宽了自已和农村干部的发展思路。 二、在激情中开心工作，协调各方全力抓落实 我从未像现在这样喜爱这份工作，这也是我从前的工作总是很被动的主要缘由。 为了解决工作拖拉的问题，我留意提前做好整体工作的谋划，增加了完成工作的主动性。年初，我结合实际制定了组织工作思路，并制定工作目标完成时辰表。对上级支配的临时任务也尽力做到早谋划、早部署、早实施。 目标确定后，如何抓好落实就成了工作中的重点，而抓落实就要依靠勤于工作擅长工作的领导班子队伍和亲密联系群众、服务群众的党员队伍。为了更好的驾驭村级领导班子成员的思想状况，我坚持定期与村班子成员谈心，把苗头性、倾向性的
14、思想刚好向党委反映，为党委决策供应参考,力争实现村两委班子成员间的和谐、村干部与群众间的和谐以及乡村间的和谐。 在党员队伍建设这项常规工作中，我坚持党员流程化管理模式。全面实行两推一公示工作法确定入党主动分子，严把党员入口关。对主动分子和有实力的无职党员全部实行责任公示化管理，结合党员评议定出格次，在支部进行通报。上半年我们经过组织程序确定主动分子22名，纳新党员13名，转正党员12名。对10名评议结果较差的党员进行了诫勉谈话。 前干涧村因为没有两室，村集体经济薄弱，被确定为后进支部。为了保证后进支部的如期转化，我帮该村制定了转后方案，并多次向乡党委汇报转化进度及存在困难。在政协王宝林主席和俊
15、东部长的大力支持下，两室建设的前期资金已经有了着落。现在村里正在组织招投标等前期打算工作。 党建工作的最终落脚点要落在如何实现经济社会又好又快发展上。为此，我帮助各支部仔细分析村情，依据每个村自身的状况，仔细探讨发展规划，初步形成了西片四个村近期以铁矿采选为主，中长期大力发展林果业，东片三个村以农村家庭体验游为主的产业发展格局。 一是针对两委班子成员中普遍存在的最终一年心理，开展了如何给任期划个圆满的句话探讨活动。通过给村干部指路子、压担子、卸包袱，激发村干部干工作激情。 二是注意典型培树。梯子峪村老党员*，四年如一日赡养孤老，老干部支部党员付德文义务为老干部们当起了保健医生，党员干部踊跃为地
16、震灾区捐款，我们对这些鲜活的实例在不同的层面进行了表彰宣扬。 三是大力实施农村好用人才开发培育工程。一方面我们正在建立农村好用型人才库，将有一技之长的人全部登记造册并分类。在此基础上有针对性的组织对党员群众的培训,上半年我们在东陡峪村的党建培训基地举办果树修剪培训班两期。 四是关切帮助老党员和困难党员。将65岁以上老党员和生活困难党员全部登记。在经济上，从非农单位的党员以及社会上有经济实力的单位、组织和个人中招募志愿者，对老党员和困难党员进行一对一(多对一)帮扶;在精神上，由党委统一指定党员定期与其谈心，了解这些人的需求。老党员、困难党员家中有事要求党委或支部有人到场。 下半年工作重点： 一是
17、为村两委班子换届做好打算工作，对全体党员进行一次走访，驾驭党员思想动态。重点是了解党员在两委班子换届、乡村经济发展、农村好用科学技术指导等方面有哪些想法和需求。 二是接着实施全民素养提升工程。重点做好农村好用人才开发培育,打算筹建标准科技培训学校一所，定期为群众供应培训服务。 三是探究事务模拟处理工作法。定期组织党员和相关工作人员将工作中有可能发生或已经发生的事务进行模拟处理，提高工作水平。 四、建立党员质询会议制度。在质询会议上，支委会必需就党员关切的事项做出说明，接受党员质询，解答党员疑问，对一时解决不了的问题必需建立台账，限期解决。 20xx 年度，区卫生和计生局党委申报了微观反腐作为基
18、层党建创新书记项目，在区委区政府的坚毅领导下和卫生系统全体干部职工共同努力下，依据区纪委部署和要求，根据关注细微环节、注意过程、突出实效的微观理念，紧紧围绕卫生事业的改革和发展，着力解决医疗卫生服务中人民群众最关切、最干脆、最现实的利益问题，加强宣扬教化和督导检查，规范廉洁从医行为，在廉政和行风建设等方面取得了新的成果。现将有关状况汇报如下： 一、高度重视，仔细筹划 作为微观反腐败试点单位之一，我本人对此高度重视，组织成立了xx区卫生系统微观反腐败工作领导小组工作领导小组，我自己担当组长，蔡天心副书记、廖欣副局长、杨北兵副局长和陈高飞副局长任副组长，局机关各科室和各医疗卫生单位主要负责人为成员
19、，并制定印发了xx区卫生和计生局 20xx 年微观反腐败工作方案(深宝卫 20xx 104 号)，列明白详细工作内容、责任人和完成时限，切实加强各医疗卫生单位工作和制度的执行力，防止试点工作走过场。截至 11 月底，我们已按时完成区纪委对试点实施单位提出的四个一任务，即完成一篇调研报告 - xx区卫生系统财务管理体制改革调研报告，创新一项制度 - 院长绩效评估考核制度，开展一次廉政教化活动 - 组织院长、所长参观深圳监狱、实地接受廉政警示教化，按安排推动建设一个业务子系统 - 医疗卫生设备集中选购业务系统。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页