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1、在年轻干部座谈会暨2022年春季年轻干部成长培训班开班仪式上的讲话材料 同志们 刚才,听了x位年轻干部代表的发言,感受到了大家激情满怀的志向理想、昂扬向上的工作热忱和意气风发的蓬勃朝气,我也倍受鼓舞,深感受动,仿佛自己也回到了激情奋斗的青年时代。今日在座的年轻干部是全县干部队伍中最具活力、最富激情的工作群体,是推动x县将来发展的希望所在。我为x县拥有大家这样激情满怀的年轻干部感到欣慰、感到兴奋。 受x书记托付,下面,我就促进年轻干部健康成长谈几点想法,与大家沟通。 一、发扬五四精神,争做时代先锋 青春由磨砺而出彩,人生因奋斗而升华。今年,五四青年节,xxx寄语新时代青年。坚决志向信念站稳人民立
2、场练就过硬本事投身强国伟业。作为新时代的青年,大家要继承和发扬“五四”精神,紧跟时代潮流,在全面建成小康社会的宏大实践中奋勇当先,担负起承上启下、继往开来的历史重任。 一要坚决志向信念。志向信念是指路明灯,是一个人心灵世界的核心,志向信念的凹凸,确定了人生轨迹的凹凸。追求远大志向、坚决志向信念,是年轻人成就事业、开创将来的精神支柱和动力源泉。志向信念也是共产党人的精神支柱和政治灵魂。在座的绝大多数年轻干部都是党员,是我们党的事业的接班人。大家所从事的是党的事业,必需坚决共产主义志向信念,补足精神之“钙”,解决好世界观、价值观、人生观的“总开关”问题,不断增加政治定力,自觉做共产主义远大志向和中
3、国特色社会主义共同志向的坚决信仰者和忠实实践者,避开信仰迷茫和精神迷失。 二要心存高远之志。“志不立,天下无可成之事”。志向对于一个人的成长、成才至关重要。古今中外,凡是成大器者,无不在青年时期就立下了雄心大志。作为年轻干部,大家要胸怀宽广、志存高远,正确处理个人志向与社会志向的关系,立为国奉献之志,立为民服务之志。当前,x县正处于加快发展的关键时期,在扶贫攻坚、招商引资、项目建设、信访维稳的主战场上,年轻干部是生力军和突击队,要响应县委号召,把思想和行动统一到县委的决策和部署上来,主动投身到加快x县转型跨更加展的实践中来,在推动全县发展的历程中成就自我的“人生梦”。 三要锤炼高尚品行。礼记中
4、讲,君子要“修身齐家治国平天下”。道德之于个人、之于社会,都具有基础性意义,做人做事第一位的是崇德修身。我们讲干部任用,也是德才兼备、以德为先。“修身”是成就一个人事业的基础。年轻干部要自觉树立和践行社会主义核心价值观,带头提倡良好社会风气,做“忠孝礼义信简俭平顺和”“十字”价值观的实践者和示范者;要自觉弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,主动提倡社会公德、职业道德、家庭美德;要牢记“从善如登、从恶如崩”的道理,始终保持主动的人生看法、良好的道德品质、健康的生活情趣;要提倡社会文明新风,主动担当社会责任,热诚关爱他人,多做扶贫济困、扶弱助残的实事好事,以实际行动促进社会进步。 二、练就过硬本
5、事,实现人生价值和幻想 xxx讲“新时代中国青年要继承和发扬五四精神,坚决志向信念,站稳人民立场,练就过硬本事,投身强国伟业,始终保持艰苦奋斗的前进姿态,同亿万人民一道,在实现中华民族宏大复兴中国梦的新长征路上奋勇搏击”。作为年轻干部唯有勤于学习,练就过硬本事,才能实现人生价值和幻想,假如自身本事不过硬,要想谋事成事就是空谈。 一要勤于学习。所谓“胸藏文墨虚若谷,腹有诗书气自华”。学习是年轻干部成长的重要途径,是增加实力、提高水平的“金钥匙”。现在有一些年轻干部觉得自身文化水平高、学历高,自认为不学习照样能工作、能办事。有这种想法的干部,肯定是只能应付一般性工作,难以有多大提升的干部。社会才是
6、最好的高校,年轻干部要想有进步,必需不断加强学习,尤其是社会阅历的学习。要把学习作为一种政治责任、一种思想境界,把学习作为终身追求,以学习养才气、增底气,不断提升胜任工作的实力。尤其是在当前经济社会发展新常态的背景下,面对全面推动精准扶贫精准脱贫、全面建成小康社会的艰难任务,年轻干部更要加强学习,全面补充产业发展、旅游经济、招商引资、精准扶贫、金融资本等多方面学问,努力成为一专多能的多面手,担当起主力军的重任。 二要擅长领悟。古人讲“学而不思则罔,思而不学则殆”,擅长思索,擅长领悟,对于提升工作实力至关重要。我们许多年轻干部工作的热忱不行谓不高,工作看法不行谓不勤奋,但往往工作成效却不是很明显
7、,自身实力进步也很缓慢,究其缘由就是在思索领悟上下的功夫不够。聪慧的人,一点就透,但我们许多同志不会举一反三,连错三次都改不过来。增加悟性是一名干部必备的素养,大家平常肯定要多在领悟上下功夫。一方面,要主动去领悟去揣摩,凡事比人多悟一层,自身才能就能多增一分;另一方面,要擅长总结,对胜利阅历和失败教训都要常常总结,悟出规律,才能不断提升工作效率。 三要加强实践。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。实践出真知、实干长实力。在座的年轻干部大多是从家门到校门,从校门到单位,一线工作阅历缺乏,尤其须要实践熬炼。大家要切实加强工作的实践熬炼,根据县委x书记要求,切实投身到全县招商引资一线、精准扶贫一线、
8、信访维稳一线、项目建设一线,在实践中摔打历练,不断增长才能。 四要严以律己。刚才年轻干部代表发言中,有位同志说得很好,年轻干部平常不要沉溺于电脑嬉戏、沉溺于花前月下,不要总艳羡别人每天在追剧、在夜市烧烤撸串、在挚友圈里晒游玩照片,而自己却在加班,要懂得“吃亏是福”的道理,珍惜工作机会,将工作中的苦闷、委屈当作一种历练,多担当一些任务、多在艰苦岗位上经受熬炼没什么不好,只有严格要求自己,工作中勇挑重担、多干多练、低调务实、甘于奉献,才能成长为真正的栋梁之才。 三、珍惜美妙机会,立足岗位创佳绩 青春是用来奋斗的,年轻干部最大的优势是拥有大好的青春年华,在这美妙的时间里,既要仰视星空,有远大的志向理
9、想,更要脚踏实地,务实重行。干出良好业绩,方能不负青春。 一要认清自我。年轻干部有文化、有志向、有激情,但大家也要认清自身存在不足,比如干事缺乏定力,不够安心敬业,简单浮躁受挫,个别干部工作条件差一点就一心想着考走调走,有的刚有点成果就想“挪位置”,不调动、不提拔,就满腹埋怨。这些问题,大家肯定要正确对待。干部成长有着内在的规律,从社会和组织上说,给每个人的机会都是同等的,但有些同志在特定的阶段进步快一些,有些同志可能某个阶段慢一点,这些都是正常的,大家肯定要摆正心态,保持定力,安心基层,千万不能在埋怨中消磨了意志。这里共享一个泥瓦匠的故事说有三个泥瓦匠都在砌墙。有人过来问你们在做什么呀第一个
10、泥瓦匠没好气地回答没望见吗砌墙。其次个泥瓦匠笑了笑说我们在盖一幢楼。第三个泥瓦匠则边干边哼着歌曲回答我们正在建设自己的家园。十年后,第一个人还在工地砌墙;其次个人坐在办公室中画图纸,成了工程师;第三个人,成了前两个人的老板。同样的工作,不同的心态去面对,命运却如此不同。工作中,假如我们像第一个泥瓦匠,眼里只有一堆疲于应付的报表和文字,那心中便只有一种味道苦不堪言假如我们换一种心态勤勉工作,不仅是为了完成任务,而是为了全县经济社会发展尽力气,那么我们就能像第三个泥瓦匠一样,在享受工作乐趣的同时,获得胜利。 二要敢于担当。年轻干部事业品行最重要的一条,就是要敢抓、敢管、敢于负责任。实际工作中,我们
11、有些年轻干部学世故圆滑,不情愿担当风险,首先考虑的是自己,好像很成熟,但恰恰丢掉了今后成长的关键。干事业有的时候就是要有一点“无趣”的心态,要有激情,不学世故圆滑,“成熟”到风险肯定不沾边,问题肯定不沾身,是不会有作为的。闻名思想家荀子曾说“良农不为水旱不耕,良贾不为折阅不市,士君子不为贫困怠乎道。”意思是说,好的农人不会因为水涝干旱就不耕作了,好的商人不会因为赔了钱就不做买卖了,读书人不会因为清贫而丢失志向。执政为民、大胆作为、勇于担当是干部的职责所系、使命所在。青年干部必需敢于负责,勇于担当,在难题面前敢抓、在冲突面前敢管、在风险面前敢闯、在错误面前敢担,擅长创新,大胆探究,力求工作干出新
12、特色,取得新成果。 三要为民服务。古语云“民为邦本、本固邦宁”。人民是国家的根本,本固才能安静。年轻干部必需满怀对群众的深厚感情,带着感情去做事,带着高度的责任感去做事。要勤接地气,主动贴近群众、亲近群众,对待群众要像对待父母亲人一样,俯得下身子,放得下架子,进群众门,说群众话。要勤政为民,真心实意、尽心竭力、坚持不懈为群众办实事。我们所处的工作岗位都是为人民服务的岗位,搞工作不能挑肥拣瘦、嫌“冷”爱“热”,要干一行爱一行,干一行专一行,干一行成一行。 同志们,人生最珍贵的年华是青年时期。希望大家牢记 使命和责任,以朝气蓬勃的精神、昂扬向上的状态和求真务实的作风,力争在各自岗位上做出新的成果,为推动x县经济社会快速发展贡献自己的力气,以才智和汗水奏响一曲无愧于时代的青春之歌 感谢大家 第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页