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1、领导在法院导师座谈会发言3篇 领导在法院导师座谈会发言第1篇 各位领导、各位同学: 大家下午好! 今日,人民法院为加快推动对青年干警的培育力度,提升干警做群众工作的实力,完成从学生到法律社会工作者的角色转换,在这里召开司法实践导师座谈会,特别有意义。应当说,人民法院与司法行政机关之间虽然在国家权力机制的架构上分处不同体系,在国家机器的运行上分担不同职责,但两者还是存在很多共通之处,比如当社会出现冲突纠纷的时候,两者都有定纷止争的功能,两者的社会学意义都在于为经济社会发展供应稳定的环境支撑,两者又都是公允正义法义的忠实践行者……我想正是基于这些共通之处,让我有幸被虎丘
2、人民法院聘请为此次司法实践活动的导师,既深感荣幸,又说来惭愧,论法律功底、法理水平,我应当向在座的各位领导和学员多多学习。因此说,此次活动应当是一次机会难得的互动学习的机会,他山之石可以攻玉,我们通过相互沟通、相互借鉴、取长补短,来达到共同进步。 我作为一名基层法律工作者,从90年到司法所工作,至今已有20多个年头,由于长期在一线工作,可能在接触老百姓、化解邻里冲突、处置群体纠纷、平静上访事务等工作方面有一些感受和体会,今日与各位领导和学员一起共享,权作抛砖引玉,不当之处请大家指责指正。 要想做好群众工作,我认为要努力做到以下五点: 一、要会说老百姓的话。做好群众工作,首先要会说老百姓的话,说
3、老百姓听得懂的话,说老百姓听得进的话。例如,诉讼与打官司是一个概念,但许多老百姓听到诉讼不懂了,一听打官司就知道要到法院去解决问题。还有要恰当的运用一般话与苏州话。一般话在接待外来人员或者学历层次比较高的人时很管用,可以顺当沟通,但你在接待本地人时,就不见得有什么好了,你就得用苏州话和他讲、和他谈,这样可以消退生疏感,拉近同群众的距离,帮助我们顺当解决问题。 除了要让老百姓听得懂,还要让他们听得进。怎么做?两点,一是换位思索,就是站在老百姓的角度,用他的思维来考虑问题,想他要什么。二是讲利益,你跟老百姓讲再多法律,讲再多道理,不给他好处,都是空话,因此要多给老百姓讲利益、讲好处,当然利益和好处
4、不仅仅是他能得到多少、赔到多少,有时候削减损失、规避风险,也是利益。 二、要树立老百姓进机关无小事的原则,要服务好、接待好老百姓的来访。我们现在都说要为民办实事,为民谋福利,详细体现在哪理?就是体现在日常的与百姓的接触、沟通中。目前,仍有少数部门在工作中存在门难进、脸难看、话难听、事难办的状况,有些会引发冲突,甚至拳脚相向。这种状况其实特别危急,它将严峻损害我们政府部门的形象,降低政府公信力,最终不利于我们工作的开展。客观的说,我们的老百姓还是比较和善的,还是比较好说话的,他们实在没有方法了,才会找政府,而找到政府的,一般都是遇到比较麻烦的问题了,因此我们必需急群众所急、想群众所想。蒋宏坤书记
5、讲得好,机关就是服务、公务员就是服务员,我们的工作任务就是要为老百姓供应服务,为他们解决问题。即使遇到有些当事人不讲法、不讲理、不讲事实依据,我们也要擅长引导,努力安抚群众心情,平静纠纷隐患。 三、要用五心来做好群众工作。刚才我说了群众进机关无小事,他没事不会来找政府,他是有所期盼,有所诉求,有所事情要政府办理的,那么作为政府工作人员在接触百姓时就要热心、耐性、诚意、真心、细心。这五心想必大家都理解,在此就不绽开谈了。 四、要熟识份内工作的基本状况,比如说作为一名高新区的法官就要知晓高新区的基本状况,有多少个村(社区),名称是什么,方位在哪里,社区联系电话是多少,负责人是谁(我们日常工作也发觉
6、有些法官来电问村(社区)在哪不相识)。因此要深化基层,联系群众,驾驭第一手资料,办案过程中或遇到纠纷需现场勘查的,要亲临现场,以便有劝服力,信服力。 五、要擅长运用法律手段解决问题。党的十七大及十七届五中全会提出,中国特色社会主义法律体系已经形成,我的理解是,法律是维护或者说是管理社会秩序的一把钥匙,在我们的日常工作生活中,都应遵循法律的规定,如邻里纠纷、交通事故、工伤事故、人身损害赔偿、房屋租赁、家庭(婚姻)等等,包括领导决策,现在都提倡依法决策,都应避开决策失误及重大过错。还有现在提倡对重大决策、重大建设项目、重大事项进行社会稳定风险评估,也就是要审查是否合法和合理。符合这些的,予以实施,
7、否则不予实施或暂缓实施,这些都是须要运用法律手段解决的。那么作为我们法律工作者来说,更应当提高运用法律手段解决问题的实力。这就须要我们扎实地驾驭法律、熟识法律,并且还要擅长运用法律,运用到做群众工作中去,运用到详细的实践中去。 各位领导、同学们,当前我国已进入社会转型发展的关键时期,经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻改变,一些深层次的社会冲突起先凸现,冲突主体日趋多元,冲突隐患早发多发,触点多、燃点低……因此,在这一时期如何运用法律手段做好群众工作日渐成为一门困难的学问,它不同于我们在课本上,在学术刊物上,在法律条文上学到的任何理论学
8、问,它是一门管理社会、服务群众的行为艺术,在座的各位既是学习本事的受教者,更是创新实践的开拓者。在此,我向大家提三点要求,也是我给大家的三点建议。 一是要坚持学习。成文法国家的一个特点就是法律法规更迭频繁,而作为法律工作者,学好法是最基本的前提条件,只有不断驾驭好改变的法律法规,才能谈得上对法律的敏捷运用。因此,我们要持之以恒,关注各种法律尤其是关系群众切身利益的法律法规的改变,刚好驾驭最新的法律法规内容。另外,我们还要不断向领导、前辈、同事学习,尺有所短、寸有所长,每个人在工作中都会有自己好的方式方法,这就须要我们做一个有心人,多多学习别人工作方法中优秀的方面,以弥补自己工作的不足。遇到问题
9、要多思、勤问,这样才能不断提高自己的工作实践实力,从而做好群众工作。 二是要深化群众。我们要坚持从群众中来,到群众中去的工作方法。在坐的许多是80后甚至90后,你们有着很多自己独特的优势,比如创新意识多,学习适应实力强等,但大家很多都是从小在父母的庇佑下长大,对社会接触不多,对老百姓感到生疏,不熟识、不了解人民群众的所思、所想、所需。因此,我们要用一切机会,深化到群众中去,比如多争取参与社区司法服务站的工作,多参与党员进社区活动等,努力让自己与人民群众打成一片,这样才能有针对性的做好群众工作。 三是要注意工作总结。孔子曾经说,温故而知新。我们在学习和工作中要注意总结,在总结中不断反思,在反思中
10、不断提高。我们可以实行多种形式进行总结,比如撰写民情日记,把自己做的群众工作记录下来,过一段时间回过头来翻看;也可以做工作回访记录,通过对人民群众满足度测评等形式来检验自己的工作成果。总结的过程是自己不断否定自己,又不断确定自己的过程,通过总结,我们可以不断提升自己做好群众工作的实力和水平。 最终,我预祝此次司法实践活动圆满胜利,预祝各位学员能够学习并驾驭到各种做好群众工作的本事和方法,从而更好地为我们高新区的社会稳定、经济发展做出自己新的更大的贡献。 领导在法院导师座谈会发言第2篇 日前,重庆市第一中级人民法院召开青年法官导师制度调研座谈会。该院青年法官、青年法官导师、院党组成员、政治部主任
11、王华菊和相关工作部门负责人参与会议。 会上,青年法官和法官导师们结合自身实际,畅谈了参加落实青年法官导师制度的心得体会,并从政治思想综合素能、审判和综合实力、处事协调实力等方面总结了青年法官导师制度运行的成效,归纳了导师带教青年法官的详细做法和创新举措,分析了青年法官导师制度设立、人员履职、制度推行、部门协调工作中存在的问题,并从组织保障、培育对象及形式、导师选任、培育内容、培育载体、培育方式、考核管理等方面提出了看法和建议。 最终,王华菊充分确定了青年法官和法官导师在落实此项制度中作出的努力,对实行青年法官导师制度的重要意义和功能定位作了全面诠释,对反映出的问题作了梳理和回应。王华菊还对青年
12、法官提出三个坚持的要求:坚持学习、坚持实践、坚持沟通;希望青年法官导师:通过言传身教来影响青年法官,强化志向信念,提高审判实力、调研实力和管理实力;坚持教学相长原则,发挥传道授业解惑作用;进一步规范青年法官培育考核制度,提高青年法官培育质量。 通过座谈,青年法官导师制度的参加者和工作部门充分沟通交换了看法,反映出了落实制度的做法、效果、存在的问题和改进方向,为推动青年法官导师制度运行、加强青年法官队伍建设起到了很好的推动促进作用。 领导在法院导师座谈会发言第3篇 为深化了解青年干警思想,加强青年干警队伍建设,完善青年干警培育机制,激励青年干警又快又好成长,5月23日下午,南阳市卧龙区法院召开青
13、年干警导师制度座谈会。 座谈会上,参会青年干警有序发言,仔细总结了自己近一年的工作,对下一步工作进行了谋划,并结合自身工作实际,就解决全院当前面临的问题和困难,推动法院工作长远发展提出了看法和建议。 院党组成员周庆仔细倾听青年干警心声,充分确定青年干警的真实感悟和精彩发言,特殊对大家表现出的蓬勃向上的青春朝气,奋勇争先的工作看法和主动向上的求知欲望赐予了赞扬。他表示:新进人员导师制度出台八个月以来,各法官导师与青年干警协作默契,缔结深厚友情,一方面,青年干警在向导师学习的过程中感到自己学问和阅历的欠缺,从而虚心想学,努力丰富和提高自己。另一方面,法官到时也通过教学实践和反馈,感受到自身学问等方
14、面的困惑或不解,在教与学中不断发觉自身问题,不断找寻解决问题之良策,不断丰富和完善自己,形成良好的互动循环。在今后工作中,希望各位法官导师接着保持传道授业解惑的良好作风,做好青年干警品德、生活、实力的领路人;广阔青年干警接着保持不骄不躁,虚心谨慎的作风,主动向法官导师虚心请教。 院党组书记、院长龚超寄语青年干警们:要把握现阶段的大好时间,加强学习,不断充溢新学问、驾驭新本事,尽快成长为能独当一面的工作能手,在详细的工作中要充分相识肩负的职责,不懂就问,尽快的成长;在生活中要保持阳光的心态,用开朗、乐观的看法来对待人生、善待自己,做到欢乐工作,华蜜生活;青春是用来奋斗的,青年干警是卧龙法院的将来,希望青年干警们利用好导师制度,争取早日成为卧龙区法院的中流砥柱,为卧龙区法院的建设增光添彩。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页