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1、2022年环境保护局专题民主生活会整改措施_个人组织生活整改措施环境保护局专题民主生活会 整改措施 根据与会同志发言，归纳环保局班子及班子成员目前存在的问题，及针对这些问题制定整改措施。 一、存在问题： 解放思想意识不够；学习不够系统深入；作风浮 漂，落实不力；服务意识淡薄；环保执法手段软弱；各股室配合有待加强；贯彻党风廉政建设方面有差距。 二、整改措施： 1、强化学习，解放思想，找准环境保护监督管理新定位、新思路和突破口。一是提高理论学习能力。制定学习计划，把学习科学发展观作为一项政治任务，用科学发展的世界观和方法论武装头脑，谋划工作，推动发展。二要培育创新能力。进一步解放思想，强化创新思路
2、意识。深入研究当前环保工作面临的新形势、新问题、新机遇，密切关注政治、经济、社会、科技和环保等方面的发展变化，从可持续发展和走新型工业化道路的战略高度，把环保工作放在全县发展的大局中谋划，把环境问题融入社会经济发展全局，从源头上解决环境问题，以环境保护优化经济增长，走出一条具有孟津特色的环保道路。三要提高科学决策能力。严格按照党章和民主集中制办事，坚持集体领导和个人分工负责相结合，做到科学决策、民主决策、依法决策。决策时问计于基层，求教于群众，增强决策的透明度。四是提高处理复杂问题能力。有效应对复杂问题是适应当前我县发展机遇和矛盾凸显并存特点的必然要求。要强化责任意识，敢于迎接挑战和承担责任，
3、出现矛盾和问题要靠前指挥。尽职尽责，密切配合，既充分发挥个人的负责精神和主动性，又充分发挥集体的智慧和力量，增强班子的整体创造力、战斗力。 2、营造学习氛围，提升环保队伍整体水平，为加快实现历史性转变提供人才保障。一是加强业务技能培训。认真学习业务理论，熟练掌握业务知识和工作方法，深入研究工作中的新情况、新问题，努力实现业务工作的新突破、新发展。二是深入开展“五大建设”。通过加强思想、作风、业务、组织、制度建设，进一步强化系统干部职工的政治意识、大局意识和责任意识，促进县域经济的科学发展和环境质量的持续改善。 3、强化协作意识和团队精神，树立在大局意识。一是建立谈心谈话制度。自己带头和班子成员
4、互相谈心，和同志们互相谈心，强化沟通，释疑解惑，理顺情绪，对存在突出问题的同志要谈，紧密联系干部职工思想、工作、生活，结合干部职工个性特点，交流感情，增进理解，加强团结。通过持续的谈心活动，及时掌握干部职工思想动态，激发工作热情，促进工作开展。二是强化协作意识。树立全局上下一盘棋思想，能放下架子同别人商量事情，既能当主角，也能当好配角，一切工作的开展以集体利益和全局工作为出发点、以工作质量和工作效率为落脚点，相互补台不拆台，同心、同声、同步、同力，确保政令畅通，令行禁止。三是完善我局内部行政处罚案件办理程序，相对明确各股室职责分工，避免职责交叉，促进协作配合，推进环保各项工作的有序开展。 4、
5、坚持求真务实，转变工作作风。一是推行“一线工作法”。作风是形象，是力量。科学发展必须依靠务实的态度和实干的作风来保证。一线工作法以“领导在一线垂范、决策在一线落实、队伍在一线锻炼、问题在一线解决、感情在一线加深、威信在一线树立、创新在一线体现、成效在一线检验”为主要内容。以轮岗形式让全体干部职工都有到一线工作的经历，对于提高个人环保工作能力、处理环境问题的能力、应对复杂环境局面的能力都是一个难得的锻炼。这看似一个工作方法问题，其实反映的却是工作作风问题。二是树立正确的政绩观。环保是一项非常实在的工作，来不得半点漂浮，因为环境一旦受到污染，其后果可能在几年甚至几十年之后才能显现出来，因此，环保工
6、作可以说是一项良心工程。自己要带头倡导“以实为首，以和为本，以勤为乐，以廉为荣，以绩为准”的优良作风，勤政为民，真抓实干。坚持思想求实、工作务实、效果讲实的作风，团结带领全体干部职工，一切从环保工作的实际出发，创造性地开展工作，多干打基础、利长远的工作，坚决不做违背民意，图显政绩的事情。三是深入基层。自己要抽出更多的时间和精力，切实减少文山会海和事务性活动，联系一家企业，抓一个项目或一项重要工作，全年要有3个月以上的时间深入到企业和群众中去，到环境问题多、污染治理难度大的地方去，察真情、解难题、办实事、求实效，真正把转变工作作风作为推进环保工作良性循环的突破口。达到环保工作上水平，群众得实惠的
7、目标。 5、增强责任意识，提高执行力。一是健全完善服务承诺制、岗位责任制、首问负责制、限时办结制和责任追究制，切实解决机关纪律松驰、工作涣散的问题。二是健全工作奖惩激励机制、工作岗位竞争轮换机制，坚持能者上、庸者下的用人机制，做到管好自己的人，看好自己的门，做好自己的事，提高机关效能。三是既要把好环评关口，又要为经济发展服务。对民生工程、基础设施、生态环境建设等投资项目，加快审批。为中央扩大内需政策支持的项目开辟环评审批的“绿色通道”，提前介入，在总量分配上予以倾斜,并协助其向上报批环保手续,努力做到在严把环境准入关的同时，服务全县经济发展。四是充分发挥纪检监察室的职能。严格按照优化经济发展环
8、境有关制度、“六条禁令”和“十不准”要求，坚决查处环保执法活动中的违规违纪现象，切实解决和纠正环保工作中的一些不正之风，杜绝任何形式的不落实、慢落实行为，树立环保队伍良好的对外形象。 6、加大环保执法力度，制止环境违法行为。一是加强部门联动，落实环保第一审批权，从源头上控制新污染源的产生。协调发改、土地、规划、工商、电业等相关部门，前置环保审批，切实通过严把环保准入门槛，发挥环评行政许可的“调节器”、“控制闸”、“杀手锏”作用，积极推动行政监管向政策机制转变。二是结合省市开展的环保专项行动和孟津县环境综合整治实施方案，认真贯彻各项环保法律法规，加强对重点区域、重点行业、重点污染源的环境监管，有
9、效查处不正常使用污染防治设施、超标排放污染物、新建项目不执行“环评”和“三同时”、“十五小（土）”企业反弹、破坏生态、不履行排污申报和拒缴排污费等环境违法行为，切实维护群众环境权益，改善县域环境质量。三是加大环保执法体系建设，进一步提高环保执法水平。通过加大执法投入，配备执法所需的仪器设备，提高执法能力；通过规范执法程序，明确执法职责，执法依据和执法标准，进一步提高执法效力；通过聘请镇村环保执法监督员，进一步完备环保执法监督体系，将环保执法的触角延伸到基层各个角度，扩大执法覆盖面，切实解决执法不严和环保执法难的问题。四是畅通“12369”环保投诉热线，结合“环境大接访“活动，认真接待群众的来信
10、来访，解答群众关心的环境热点、难点问题和有关环境方面的政策法律咨询。做到“四个不放过”、“四个不转化”：即问题没查清不放过，处理措施没有落实到位不放过，违法行为没追究不放过，群众对办理结果不满意不放过和来信不转化为来访，来访不转化为越级访，单访不转化为群体访，初访不转化为重访，切实维护环境信访稳定，杜绝因环保问题发生赴京、到省或越级上访事件。 7、加强自身廉政建设。认真执行县纪委廉洁自律的各项要求和规定，在工作、生活等各个方面做到不违规、不违纪，坚持廉洁自律，养成：“三省悟身”的良好习惯，坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行反省，注重发扬和坚持好的做法，及时纠正、克服存在的问题和不足、积极认真地整改，并从中汲取教训，事事不忘防微杜渐。 第 6 页 共 6 页