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1、镇小学2022年度总结大会上的讲话 在x镇小学2022年度总结大会上的讲话 各位老师，大家上午好！ 今日，我们在此隆重召开x镇小学2022年度总结大会，主要目的和任务是：回顾总结一年来学校工作中取得的新进展、新突破、新成果，为进一步动员全体教职工坚决信念、团结奋进、立足岗位、勇挑重担，为来年工作目标的完成而努力奋斗！ 刚才，学校中层以上的领导干部汇报了自己的分管工作，做了哪些工作、亮点工作有哪些、取得了哪些成果以及对来年工作的准备，分析了成果取得的缘由。在此，我完全赞同。这让我更加坚信“没有教不好的学生”的教化理念是正确的指引；坚信“四清”过程管理，可以大幅度、大面积提高教学质量；坚信只有执行
2、好“教书育人责任制”才能保障教书、育人成果显著；坚信常年听课、磨课、赛课、评课，在本校优秀老师中培育业务骨干、领导干部的人才培育机制，可以培育出一流的老师队伍。 一年来，在县教委的正确领导下，在镇党委政府的关切、关怀下，我校全体班子精诚团结，紧紧围绕县教委提出的“三新、四向、五有、六进”的“善美教化”理念为工作重点，深刻领悟“善美理念”，强力践行“六进策略”，我校在老一百零一姓心中的满足度不断提升，全校师生华蜜感不断增加。 一年来，学校以“拼搏奠基华蜜人生”为办学理念，发挥“团结合作，拼搏创新”的篮球精神，秉承“好好做人、好好读书、好好打球”、“以球育德、以球益智、以球健身、以球立校”办学宗旨
3、，用“小篮球”去实现孩子们的“大幻想”，篮球特色成为我校的一道靓丽的风景线。 一年来，学校党建工作呈现新气象。仔细学习宣讲党的十九届五中全会精神，上好党课，主动开展党风廉政教化、交心谈心活动，主动参与支部“三会一课”、“微腐败”、“以案四说”、“以案四改”等专项活动。 一年来，学校师德工作激发新活力。仔细抓好师德师风建设巩固年各阶段活动的开展，通过组织开展集中学习、师德师风大探讨、举办师德师风专题讲座、开展“争做四有好老师”演讲及人大代表、政协委员、村组干部、群众代表等评价学校等一系列活动，增加老师的职业认同感，提升老师的精”“气”“神”。 一年来，学校德育工作取得新成效。学校高度重视德育工作
4、，强化措施，做好课程育德，对学生进行社会主义核心价值观教化；做好节日育德，对学生进行爱国主义教化；做好家校育德，对学生进行华蜜家校教化；做好活动育德，对学生进行品德行为教化。学校少先队开展的丰富多彩的德育主题活动，多次在重庆市共青团巴渝少年、中国火炬等网站刊发。 一年来，学校教学工作实现新提升。通过调整老师岗位、实施年级分管、领导坚持听好“三课”：对教学实力较差的老师跟踪听“辅导课”；对教学工作不仔细的老师听“督导课”；常常推门听课，让老师每天上“有效课”；教学常规做到“三勤”：勤检查、勤督导、勤通报；着力创建书香校内，常常开展分析沟通等提升教化教学质量。学校参与石柱县第四届“树人杯”小学生“
5、阅读之星”活动，获团体展示综合集体一等奖；获团体展示星、经典诵读项目单项优胜奖；四位指导老师、四位学生分别获得一等奖。 一年来，学校教研工作再创新佳绩。学校通过课题试验、实施“青蓝工程”、师徒结对、开展校本教研“四个一”活动、组织片区教学技能竞赛和校际教研活动，促进教研工作水平的提升。我校编写的篮球入门校本教材被县教委教研室评为优秀校本课程，我校是2022年重庆市第四期农村中小学领雁工程项目学校。 一年来，学校扶贫工作呈现新作为。2022年，我校辖区内五类贫困生106人，建卡贫困学生96人，低保户子女9人，残疾学生1人。组织老师开展入学状况大排查、送教上门、控辍保学“三个一百零一分之一百零一”
6、，发放生活补助、兜底资助5.5万元，争取到爱心捐赠校服609套，价值7.8万元。 一年来，学校平安工作促进新和谐。完善学校平安领导机构和管理制度，做到平安教化到位、层层管理责任到人；做好新冠肺炎疫情防控工作，有序推动复学复课，毫不放松抓好疫情常态化防控。坚持每月专题会议；开展平安隐患大排查、大整治。学校师生思想稳定，校内和谐安定。 一年来，学校课服工作迈上新台阶。抓课后服务工作，我校做到了参加学生全覆盖，做到了“三个到位”：宣扬到位、落实到位、效果到位，得到家长的广泛认可。 接下来，我们要以时不我待的精神、勇争第一的气魄，早打算、早支配、早部署、早落实，起好头、开好局，站好位、谋好篇，用好人，
7、务好本，定好调，发好声，提前谋划好来年工作。 来年，我们要在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，进一步规范办学行为，努力办好学校，教好每位学生，坚持做到坚决政治方向，到处渗透德育，不断深化教学改革，提高教化教学质量，加快培育骨干老师队伍，打造学校品牌，强化体音美劳教学，确保学生人人全面发展，进一步改革后勤管理，优化育人环境，坚持家校联系，共同教好学生。 要想坚决必胜信念，实现华蜜教化幻想，我给全校教职工提出新的一年八种精神：一是敢于争先、必争第一的争先精神，二是永不满意、追求卓越的创新精神，三是如履薄冰、如临深渊的忧患精神，四是精益求精、一丝不苟的精细精神，五是夜以继日、年复一年的敬业精神
8、，六是蓬勃向上、昂扬奋进的进取精神，七是直面挑战、绝不退缩的担当精神，八是众志成城、令行禁止的团队精神。 我们要将这八种精神融入我们的日常工作中，不忘教化初心，牢记育人使命，努力工作，建功立业，在平凡的岗位中做出不平凡的业绩，为学校发展做出应有的贡献。 为了渡过一个平安、详和、健康、欢乐的春节，全体教职员工必需严格遵守老师职业道德行为规范、新时代老师行为十项准则，言行举止要文明高雅，人人当好学校的志愿员，广泛宣扬学校的办学成果。同时，还要留意不能暴饮暴食，杜绝酒驾行为，做好常态化的疫情防控、严防交通、水电气、消防等平安事故的发生。 在假期中，老师们还要仔细学习、“充电”，因为将来社会是终身学习者的世界，作为镇小学的华蜜老师们，更要孜孜不倦的学习，获得更多学问和实力。 最终，还有二十天就是传统的春节，我提前向大家拜个早年，祝全体教职员工以及你们的家属身体健康，工作顺当，心想事成，合家华蜜！ 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页