2022年农村年脱贫攻坚工作计划.docx

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1、2022农村 年脱贫攻坚工作计划【篇一】(一)、大力发呈现代特色农业1.加快现代农业园区建设步伐。依托国家农业综合开发觉代农业园区、国家农业示范区和富硒水稻全程机械化核心示范区落户庆丰的优势,加快园区内农田水利基础设施建设步伐。2.壮大培育农业龙头企业。加大对鸿丰米业、志丰粮油、文氏米米,深禾丰农业科技有限公司等农业龙头企业的支持力度,拉动本土米业厂商;壮大六乌山油茶种植、雁行养猪等农夫经济合作组织,培育农夫专业合作社2家以上;大力扶持发展家庭农场和种养大户,发展家庭农场、种养大户10家(户)以上,加快形成一批特色优势产业村、种养户,实现多种经营模式旺盛发展的良好格局。把企业和扶贫攻坚捆绑起来

2、,助推精准扶贫,实施“龙头企业+专业合作社+基地+贫困户”模式,发挥深禾丰农业科技有限公司的辐射带动作用,力争带动25户101人以上贫困群众脱贫。3.以富硒产业为引领,打造特色品牌。大力打造庆丰富硒优质稻品牌,形成品牌效应,提高农夫种稻效益。分片打造延塘、太兴等村富硒优质稻种植基地,面积10100亩以上、蔬菜种植1010亩以上;打造都炉、万新村的生态油茶、砂糖桔、黑米种植,总面积在5000亩以上;大力发展高桥村的大棚蔬菜种植,发展面积20xx亩以上;培育发展六松、太同、鹤林的竹笋、名优水果种植、生态养牛等产业;夏里的特色观光休闲农业等产业;形成一村一产业“一村一品”,推行“电商+现代农业”的电

3、商扶贫模式,打造农业产业流通品牌,实现企民共赢。4.引导农户发展穿心莲种植。安排在都炉、万新、杨林一带引导农户种植穿心莲,面积1010亩以上。5.引导农户发展一百零一香果种植。安排在六松、太同、都炉一带引导农户发展一百零一香果种植,面积500亩左右。(二)、加快推动贫困村基础设施建设1.加快水利工程建设。通过实施达开水库饮水平安工程解决未通人饮工程的太兴、延塘、鹤林等村的饮水平安工程问题,提高贫困村屯自来水普及率。大力争取项目资金推动都炉、延塘、太兴等村的小型农田水利工程建设,安排建设三面光水渠73.7公里,建设太兴、延塘、万新等村电灌站5座,解决提高农田浇灌水有效利用系数,改善贫困村屯农田水

4、利浇灌条件。2.加快改善人居环境。大力推动农村危房改造,针对不同地域的危房做到因户施策,20xx年安排改造贫困户危房72户左右,帮助农村贫困群众解决最基本的平安住房须要。深化推动“漂亮庆丰”乡村建设,加大贫困村污水处理、垃圾治理的力度,推动改水、改厕、改灶、改圈项目,搞好村(屯)绿化美化。支持贫困村开展小散养殖污染整治,加强与扬翔公司等企业战略合作,采纳高架网床等先进工艺,加快传统养殖转型升级、减排增效。3.推动村级公共服务中心项目建设。主动向有关部门争取村级公共服务中心项目,动员群众筹资筹劳,力争建成鹤林村丰林屯、都炉村新造屯、延塘村公共服务中心3座村级公共服务中心。(三)加大农村劳动力教化

5、培训转移力度1.提升农村劳动力素养加强与职业教化扶贫人才培育培训基地合作,着力培育一批有技术、懂经营、善管理的新型职业农夫,提升农夫素养,促进特色产业发展。依托职业技术培训,依据区域外劳动力市场需求,采纳校企联合等方式开展订单式定向培训。激励农村受训劳动力参与劳动部门举办的职业技能培训、职业技能鉴定,20xx年安排开展职业技能培训人次151人次左右。2.巩固提升基础教化。建立健全家庭经济困难学生档案,全面落实资助政策,落实农村义务教化阶段家庭经济困难寄宿生生活补助政策。做好考上高等院校的家庭经济困难学生“雨露安排”扶持和生源地助学贷款工作。确保须要教化资助的795人全部得到有关政策扶持。(四)

6、充分发挥金融部门服务贫困户作用扩大政策性农业保险范围,接着在贫困村深化推广政策性农业保险,力争参保率达101%。推广贫困户人身意外保险,力争贫困人口参保率达101%以上。稳妥发展贫困村资金互助组织,实行财政扶贫资金补助、社会帮扶等形式。(五)着力改善民生,加快发展公益事业1.加大医疗救助力度。加大新型农村合作医疗的覆盖面,确保贫困人口参合率达101%,提升贫困人口重大疾病医疗保障水平。建立贫困人口健康卡。将贫困人口全部纳入重特大疾病救助范围,资助贫困户购买重大疾病医疗保险,使贫困人口大病医治得到有效保障。2.加强公共卫生计生服务。加强贫困村屯疾病预防限制和健康教化,有针对性开展地方病、流行病、

7、常见病和多发病的防治。提升鹤林、六松等贫困村的卫生室标准化建设水平,提升医疗服务实力。加强贫困村屯安排生育服务管理工作。3.加大劳动就业转移服务。对有劳动实力但受制于当地发展条件的贫困人口,加大就业帮扶力度,通过就地转移就业或外出务工实现稳定脱贫。主动引导农村贫困劳动力有序向非农产业和城镇转移,促进就地就近就业、返乡创业。4.加强政策兜底保障。对无法依靠产业扶持和就业帮助脱贫的家庭,实行政策性保障兜底。实行农村最低生活保障制度与扶贫开发政策有机连接,将全部符合条件的贫困家庭纳入农村低保范围,做到应保尽保。加快养老设施建设,对农村无劳动实力、无生活来源、无赡养人抚(扶)养人的特困人员逐步实行集中

8、供给,提高供给水平。落实临时救助制度。扩大社会保险覆盖面,拓宽社会保障领域,提高社会保障标准,编织兜住贫困群众基本生活的社会安。构建政府部门救助资源、社会组织救助项目与特困户救助需求相连接的帮扶信息平台,激励支持社会组织、企事业单位和爱心人士开展慈善救助。5.加快推动科技文化扶贫。实施科技扶贫,强化贫困村屯基层农技推广体系建设,组织动员科技人才开展科技扶贫攻关和技术指导服务,推动科技成果转化和推广。推动文化扶贫,深化开展社会主义核心价值观宣扬教化,加强贫困村屯乡风文明建设,提倡现代文明理念和健康生活习惯,激发贫困群众脱贫致富的信念决心。加强文化骨干培训,加快贫困村公共文化服务中心标准化建设。组

9、织开展“文化下村”活动,支持文艺团体深化贫困村(屯)开展文艺演出,扶持贫困村(屯)组织开展常常性文化体育活动,丰富贫困群众文化生活。爱护和挖掘优秀民族民间文化遗产。(六)大力引导社会帮扶参加1.广泛动员社会力气参加。完善社会力气精准帮扶机制,建设信息平台和服务网络,发布社会扶贫救济和求助信息,公布社会扶贫项目,实现社会扶贫资源与贫困村、贫困户帮扶需求精准对接。引导更多的社会资源投向贫困地区。深化和丰富“好人社会”创建活动。2.大力提倡企业帮扶。激励和引导民营企业发挥资金、技术、市场、管理等优势,通过资源开发、产业培育、市场开拓、村企共建等多种形式到贫困村投资兴业、培训技能、汲取就业、捐资助贫,

10、帮扶贫困村、贫困户脱贫致富。大力表彰弘扬扶贫先进事迹、先进典范。3.关爱服务农村“三留守”人员和残疾人。建立和完善农村留守儿童、妇女、老人和残疾人信息管理数据库,实行动态管理。建立镇、村党员、干部、老师与“三留守”人员“一对一”联系帮扶制度,落实联系帮扶责任。探究建立关爱“三留守”人员服务机制,主动提倡邻里互助,组建关爱农村家庭互助队伍,引导和激励社会力气参加特别群体关爱服务工作。做好儿童福利保障、社会爱护和留守妇女、老人的维权工作,加大对农村华蜜院、儿童家园、妇女之家等服务设施的投入力度和运营保障。加快健全困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度,做好残疾人关爱服务工作。设立贫困对象医疗救

11、助基金,对贫困户中不同残疾程度的残疾人和影响劳动的慢性病患者,适度资助个人参保资金。【篇二】一、工作目标做到“三个确保”,即确保每户贫困户都有干部结对帮扶。确保贫困村农夫人均纯收入年均增幅高于全县年均增幅,确保“两不愁、三保障”(不愁吃、不愁穿,保障其义务教化、基本医疗和住房)和“五年决战同步小康”目标实现。二、工作方式1、实行镇班子成员各挂一至二个村的工作责任制,统筹协调指导各村扶贫攻坚工作。2、实行干部结对帮扶贫困户全覆盖。县级层面实行“853”的对帮扶贫困户。乡镇层面根据托底全覆盖的原则,依据我镇贫困户数量,实行“15+10+15”的方式结对帮扶,即:镇班子成员结对帮扶15户,镇一般干部

12、10户、村干部15户。结对帮扶一包究竟,不脱贫不脱钩。驻村干部对接联系县直、驻县单位结对帮扶干部。三、工作内容1、入户调查。结对帮扶干部要对已在册的扶贫对象仔细开展再核查、再识别,进一步核实其家庭人口、资源状况、贫困现状、致贫缘由、劳力状况、技能技术等状况,逐一分析梳理出因病、因残、因学、因灾、缺土地、缺水、缺技术、缺劳力、缺资金及交通条件落后、自身发展意愿不足等详细致贫缘由,实事求是逐户登记在册。对属贫困户但不在册的,按程序补录;对不属贫困户的,按程序刚好调整出册。2、制定规划。各村要结合实际,围绕改善发展条件、提升发展实力制订脱贫规划和年度安排,对贫困对象致贫缘由分析归类,制订分类脱贫措施

13、。帮扶干部要围绕脱贫成效可持续、不返贫的要求,依据贫困家庭的实际状况,分户制订脱贫规划和年度安排。帮扶措施要因村因户制宜,切实可行、长久生效。四、做好“五帮扶”(一)产业帮扶。各村应依据洛口镇精准扶贫产业发展规划,结合村情和贫困家庭人口、资源、技能、致贫缘由、产业发展意愿,选择有利增收的特色优势产业,形成“一村一品”格局,推动精准扶贫。产业发展规划另文下发。(二)就业创业帮扶。加大培训力度,组织贫困家庭劳动力参加“雨露安排”、“新型农夫职业培训”、“电商培训”和订单式技能培训,让扶贫对象驾驭1-2项职业技能、农村好用技术。主动为扶贫对象供应职业介绍、职业指导、就业信息等就业服务,帮助贫困对象转

14、移就业。用好创业小额贴息贷款政策,发展农村电子商务、现代物流、家政服务等第三产业,支持贫困对象创业,吸引贫困家庭大中专毕业生回乡创业。(三)完善保障帮扶。1、教化帮扶。加大教化扶助力度,优先支持贫困村学校规划建设,改善办学条件。帮扶干部要对贫困家庭子女就读建立长期助学安排,落实贫困家庭助学措施,引导社会各界捐资助学,确保贫困户子女顺当完成义务教化、中学阶段读得起书,不因贫困而辍学;帮助落实生源地信用助学贷款和国家资助政策,做到应补尽补、应贷尽贷,确保考录大中专院校的贫困户子女学业不受影响,能如期毕业。2、医疗帮扶。加大医疗扶贫力度,对因病致贫的对象,要按规定实行大病救助、大病保险等医疗精准扶贫

15、,确保看得起病,不因病加重负担。3、社会救助帮扶。完善社会救助措施,对因病、因灾、因残等特别缘由致贫的困难家庭实施临时救助,加大物资、资金等扶助力度,帮助渡过难关。加大托底保障力度,对符合低保、五保的贫困人口做到应保尽保、应救尽救。【篇三】一、总体要求(一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,仔细实行党的十九大精神和习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,大力弘扬延安精神,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略、坚持现行扶贫标准、坚持把提高脱贫质量放在首位,坚持扶贫同扶志扶智相结合、开发式扶贫和保障性扶贫相结合、脱贫攻坚与乡村振兴战略相结合,以脱贫攻坚总揽全镇经济社会发展全局,构建专项扶贫、

16、行业扶贫和社会扶贫“三位一体”的大扶贫格局,精准落实后续扶持措施,全面巩固提升脱贫攻坚成果,着力激发贫困人口内生动力,着力夯实贫困人口脱贫基础,着力加强扶贫领域作风建设,着力推动全镇农村均衡发展,实现脱贫退出户户过硬,为推动乡村振兴奠定坚实基础,确保20xx年我村同全国一道同步够格迈入小康社会。(二)目标任务全面实行市、县脱贫攻坚工作要求,根据精准扶贫、精准脱贫方略,进一步健全工作机制,巩固提升,加大脱贫实施力度,举包村单位、驻村工作队和村两委三方合力,力争村级基础设施建设和公共服务建设有序推动;确保已脱贫29户54人年人均收入稳中有升、易地搬迁回退户18户47人享受中蜂5000元补助和稳定就

17、业,争取年度完成稳定脱贫标注任务。二、工作重点(一)产业扶贫行动。一是以苹果、核桃为主的农产品后整理增收。主动参加全县农产品专场推介营销活动,建设高端果品、特色农产品实体销售店。二是村集体经济引领增收。深化推动农村产权制度改革,以农村“三变”改革为抓手,建立农村产权交易中心,促进农村资源要素流通。激励能人返乡创业,发展壮大集体经济,彻底解决农村集体经济“空壳化”问题。三是新型经营主体带动增收。建立农场品专业合作社、家庭农场等农业新型经营主体,加快一二三产业融合发展。完善新型经营主体与贫困户利益联结和带贫益贫机制,增加贫困户受益的持续性和稳定性。(二)就业扶贫行动。提高劳务组织化程度和就业收入水

18、平,推动就业意愿、就业技能与就业岗位精准对接确保有就业意愿的贫困家庭至少有1人稳定就业。(三)“两房”建设扶贫行动1、易地扶贫搬迁。一是高质量完成搬迁任务。全面完成“十三五”易地扶贫搬迁安置住房任务,集中安置的全部达到入住条件,并交钥匙,搬迁群众实际入住率达到101%;二是确保搬迁后生活有着落,联系相关单位和企业供应公益性岗位。2、农村危房改造。对全村住房进行全面排查,严格改造建设标准,严控新建住房面积,建立危房改造台账并实施精准管理,改造一户、销档一户。20xx年持续巩固成果,发觉一户、改造一户,确保全村居民住房平安有保障。(四)激发内生动力行动。一是实施志智双扶。全面推广“扶志六法”,自治

19、、法治、德治并举,创办脱贫攻坚“农夫夜校”“讲习所”等,开设“道德讲堂”,开展“明理、感恩、诚信、自强”教化,引导贫困群众养成自尊、自爱、自强精神,着力解决“争当贫困户”、“等靠要”和内生动力不足等问题。二是开展正向激励。提高“爱心公益超市”覆盖面和管理水平,完善生产奖补、以工代赈、劳务补贴政策,在项目支配、资金补助、生产资料供应等方面与劳动全面挂钩,多劳多得、不劳不得,防止政策养“懒汉”、助长“坐享其成”等不良风气。三是提倡时代新民风。加强农村精神文明建设,推动移风易俗,破除陈规陋俗,整治婚丧嫁娶大操大办、天价彩礼、人情负担过重、炫富比阔、奢侈奢侈、厚葬薄养等歪风陋俗。推动文化扶贫,充分发挥

20、农家书屋的作用,不断满意农夫群众精神文化须要。四是坚持典型引领。广泛开展“十文明户”创建、道德模范、文明家庭、身边好人、最美人物、好公婆好媳妇评比等表彰活动。每年选树推广脱贫致富、诚恳守信、孝老爱亲、助人为乐、敬业奉献、自强励志等方面先进典型不少于2个,用身边人身边事示范带动贫困群众。(五)健康扶贫行动。一是全面落实健康扶贫政策。做好贫困人口、农村合作医疗保险参保个人缴费财政补贴工作,确保参保率达到101%。二是加快提升村卫生室服务水平。主动联系乡镇卫生院根据“六统一”原则对贫困村卫生室实施一体化管理,有效提高村医待遇,激发工作主动性和主动性,便利群众就近就医。(六)教化扶贫行动。确保全村没有

21、义务教化阶段辍学学生。(七)生态扶贫行动。接着实施生态公益岗位就业脱贫、公益林生态效益补偿增收、退耕还林补助增收、林业产业发展致富、林业工程劳务创收及森林旅游服务增收、林业好用技术技能培训“六项措施”,助推贫困户脱贫致富。(八)兜底保障扶贫行动。建立贫困家庭“三留守”关爱服务体系,摸清底数、建立台账、动态管理,供应生活照料、精神安慰、健康保健、应急救助、文体消遣、法律救济等服务。落实家庭赡养、监护照料法定义务,建立月探访和周通话制度,村委会监督落实并建立台账。三.保障措施(一)脱贫基础信息保障。强化扶贫基础信息的精准和共享。进一步加强建档立卡工作,完善动态管理机制,剔除不符合条件的人口,刚好纳

22、入符合条件、遗漏在外的贫困人口和返贫人口,错退率、漏评率限制在2%以内,做到脱贫即出、返贫即入、应扶尽扶。(二)贫困退出机制保障。全面推广延安精准扶贫三十法,提高脱贫质量。严格执行贫困退出标准和程序,规范贫困人口退出工作,贫困户退出根据村民代表大会民主评议、村两委组织信息核实、村内公示、乡镇核查、县级抽查标注的程序进行。(三)土地支持保障。仔细实行国家脱贫攻坚土地支持政策,完善土地利用规划管理。深化挖掘全村增减挂钩拆旧复垦潜力,根据中省要求全面完成旧宅基地拆旧腾退工作。四、组织领导(一)全面落实脱贫攻坚责任。夯实村两委责任。村两委要把打赢脱贫攻坚战作为首要政治任务和第一民生工程,增加政治担当、

23、责任担当和行动自觉,切实履行好支部、村委的主体责任和主要领导的第一责任人责任。(二)加强农村基层党组织建设。全面强化农村基层党组织领导核心地位,提升基层党组织带领群众脱贫致富的本事。推动农村党组织标准化建设,以提升组织力为核心,全面实施“千村示范、万村达标”工程,用三年时间使我村级党组织实现标准化建设目标。加强扫黑除恶专项斗争,依纪依法肃穆处理涉黑涉恶村干部,防止封建家族势力、地方黑恶势力、违法违规宗教活动侵蚀基层政权,干扰破坏村务。加大在贫困村青年农夫、外出务工青年中发展党员力度,建立一支数量足够、素养优良、结构合理的党员队伍。仔细落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等基本组织生活制度,运

24、用好“圣地延安•才智党建”平台、党员“小书包”等载体,推行“承诺、践诺、积分、评议”一体化党员监督管理方法,不断加强党员学习教化管理。顺应农村经济结构和产业布局调整,优化基层党组织设置,激励村与企业、村与园区组建“联合支部”,建立专业合作社、专业协会、家庭农场等“产业链支部”,不断放大党组织在产业链上的富民效应。(三)锻造过硬攻坚干部队伍。依据脱贫攻坚任务须要,加强扶贫机构设置,配强领导班子,充溢干部力气。持续加强驻村帮扶干部队伍建设,建立完善驻村工作、谈心沟通、民情日记、工作督查、责任追究等制度,全面落实严管措施。、(四)营造良好舆论氛围。深化宣扬习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,宣扬中省市县精准扶贫、精准脱贫的重大决策部署,为打赢脱贫攻坚战,全面建成小康社会注入强大精神动力,在全社会形成人人关切、人人支持、人人参加脱贫攻坚的良好局面。第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页

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